《就业协议书》的相关事宜X

《就业协议书》的相关事宜Q&A

请同学们认真阅读后谨慎办理个人《就业协议书》,一式三份务必填写、盖章一致!保管好就业协议书,一旦遗失,不予补发!

一、《就业协议书》的作用有哪些?

依据《就业协议书》并办理《就业报到证》。请大家明确一点:办理了《就业协议书》就是说该公司或人事局决定接收你的档案,准备正式留用你了.

二、毕业生就业协议书填写须知:

1、每位毕业生有且仅有一套(三份)就业协议书,对应一个代码,不能借用和复印。

2、填写之前请先仔细阅读协议书签约须知与签订协议书注意事项,如不认真阅读,出现问题后果自负。

3、填写时必须使用蓝或黑色水笔填写,不得用圆珠笔、铅笔、红色笔书写。字迹要求清楚、工整,不得涂改,不可有空缺项。

4、协议书填写要求:

1、“协议书封面”:用人单位名称一定要认真填写工整,并且一律填写名称的全称。

2、“毕业生情况及意见”栏:

【政治面貌】如实填写“群众”、“团员”、“预备党员”、“党员”

【健康状况】可以填写“良好”、“健康”

【毕业时间】统一填写20xx年6月

【家庭住址】填写毕业生家庭所在地即可,按省、市、县、乡(镇)、村格式详细填写

【身份证号】填写时保证无误

【应聘意见】按就业协议书中的格式要求来写。

3、“用人单位情况及意见”栏:

由用人单位逐项填写完整,并加盖用人单位公章和上级主管部门人事专用公章。

(1)有用人自主权的单位 (是指有存放档案的职能,能够晋资、晋职,如大中型企业等国有单位 ),只须在“用人单位意见”一栏加盖单位公章即可。

(2)无用人自主权的单位(是指无存放档案的职能,如股份制、民营、三资企业等非国有单位),须到当地(市)人事局办理人事代理手续,除“用人单位意见”一栏加盖单位公章外,还须“用人单位上级主管部门意见”一栏加盖“人事局”或“人才交流中心”公章。

(3)如果单位为毕业生办理的是人事代理手续,要了解清楚有关人事代理的各项内容,以防日后遇到一些不必要的麻烦。

4、“院系鉴定意见”和学校鉴定意见栏下方有提示填写联系方式,包括以下事项:

【学校名称】学校名称

【学校联系人】填写辅导员名字

【联系电话】填写辅导员的电话

【地址】地址

【邮政编码】邮编

5、“备注”一栏:

用人单位若无要求,毕业生可以在此项中不填写。如有需要可简单填写相关内容,如与用人单位有其他协议外协定,务必填写于备注栏。主要内容可以包括:签约年限;违约条件与违约责任;违约金;社会保险等。

6、其他事项:a.乙方是自己。b.公司联系电话要写座机。C.如果没有座机是手机的要注明。d.聘用时间要一年以上。e.一般情况下是聘用,公务员事业单位才属入编。协议签好后尽快用快递邮寄回学校。

《就业协议书》的相关事宜Q&A 仅供参考!!

一、《就业协议书》的签订顺序是什么?

(1) 毕业生如实填写“毕业生情况及意见”一栏所有内容;

(2) 用人单位及用人单位上级主管部门签署意见、盖章(同学们空出来不用写);

(3) 院系鉴定意见、盖章(同学们空出来不用写);

(4) 学校(院)鉴定意见、盖章(同学们空出来不用写)。

“毕业生应聘意见”一栏和“用人单位意见”一栏务必详细填写,不能缺项。

二、《就业协议书》的盖章有哪些要求?

发了三份《就业协议书》,三份务必填写、盖章一致。

(1) 被国有企业录用,比如以“中”、“煤”、“石油”等字开头的公司,这个很好区别,只要在“用人单位意见”盖上该单位的公章即可,“用人单位上级主管部门意见”不用盖章。国有企业通常是有档案管理权的;

(2) 被其他非国有企业录用(绝大多数同学都是这种情况,这种公司因为没有档案管理权,所以要在该公司所在地的人才交流市场进行档案托管),这个又分两种情况:

① 就业单位在你本人生源地的,比如说如果你的生源地和就业单位一致,那么只要在“用人单位意见”处盖上公司公章即可,依此类推;

② 就业单位不在你本人生源地的,那么,这就需要除了在“用人单位意见”处盖上公司公章,还要在“用人单位上级主管部门意见”处盖上该公司所在人事局(人才交流中心)的章。又分两种情况:

A. 该公司在该市/县人才交流市场有公司统一的档案号的:

公司会给你一个该公司在人才交流市场的档案号,让你将来把档案统一放进这个公司在人才交流市场的档案中集中管理,通常这种公司每年会帮你交代理档案的费用。

B. 该公司在该市/县人才交流市场没有公司统一的档案号的:

这种公司通常是一些小型私企,它只用你这个人,但是不给你管理档案。遇到这种情况,强烈建议大家自己交这部分每年的档案管理费用(100~200元/年,每个地方数额不同)。因为这样你就可以算开始工作了,有工龄了。将来的五险一金都可以从这个时候开始交的,对你们将来是相当有益的!

三、就业协议书怎么用

该协议书是转递毕业生档案和户口关系,办理报到落户手续的依据,学校凭毕业生已签订的就业协议书派遣毕业生的档案、户口等关系。如果不签订就业协议书,毕业生毕业后的人事档案、户口等关系就可能会被派回到生源地。因此,毕业生在找到合适的工作单位后,就可与单位签订就业协议书。就业协议书上除了用人单位盖章外,还需由用人单位上级人事主管部门盖章。毕业生到民营企业、三资企业、乡镇企业等单位工作时会碰到一个具体问题——这些法人实体没有上级人事主管部门。这就需要用人单位到各地的人才交流中心办理人事代理手续,来解决该单位接收毕业生人事关系的问题。只要用人单位持营业执照和公章到有关人才交流中心免费办理人事代理开户手续,就业协议书的鉴证、档案的接收、落户、党组织关系等,都可由有关人才交流中心来为用人单位接收和办理。

毕业生能讲诚信,不要频繁流动。毕业生在就业之初频繁的流动,对自身的职业生涯发展是极为不利的。

四、就业协议书怎么盖章

自己把个人方面的填好、签字,交给企业敲章,然后由企业拿到人力资源中心、主管部门敲

章就可以了。再寄回学校。

五、其他注意事项:

1、就业协议书只有一份,在签约时一定慎重考虑,一旦用人单位在上面签字,要更改或换发协议,必须有用人单位同意更改或放弃该协议的书面证明,否则不能更改和换发协议书。就业协议书一旦三方签字生效,就不能更改,否则,涉及违约事宜,只能按违约程序办理。

2、毕业生只能使用有自己编号的协议书签订就业协议,就业协议书不得转让他人使用。 人事代理是指各级人事行政部门所属的人才流动机构为三资企业 (在中国境内设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外商独资经营企业三类外商投资企业,称为三资企业。) 民营企业等无主管单位以及不具备人事管理权限的非国有企业事业单位、要求委托人事代理的其他企事业单位;自费出国和以辞职等方式流动后尚未落实单位的专业技术人员和管理人员提供人事档案保管或有关人事方面的代理服务工作。

3、如何办理《就业协议书》解约手续

《就业协议书》每位毕业生只有一套(一式三份、编号固定)。毕业生通过“双向选择”确定接收单位,并与用人单位签订了《就业协议书》后,毕业生和用人单位都应认真履行协议。倘若毕业生单方面违约,应承担违约责任。

4、人事代理毕业生可以考研吗?

可以。在研究生招生报名阶段,人才中心可以为其出具考研证明;录取阶段,凭录取学校的调档函或录取通知书,办理人事关系、工资关系及档案转递手续。

 

第二篇:就业协议书填写

毕业研究生就业协议书填写说明


·发布时间:20##-12-14  ·发布人:曲思禹  ·访问次数:

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