临时l劳务用工协议

临时用工协议书

甲方:

地址:

乙方: 地址(或身份证号):

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商,就乙方承接甲方临时用工事宜达成如下协议:

本协议期限自______年____月____日起,至____年____月____日止,为期 日/月。

二、工作内容

乙方负责 组织工人从事甲方安排的各项生产劳动 等工作。

三、工作要求

1.乙方的工作由甲方根据工作需要进行安排和调整。乙方必须按照甲方的工作要求,安排工人尽职尽责做好工作。

2. 乙方应严格管理自己的员工遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度。

3.乙方全体员工需爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益, 服从甲方的领导、管理和教育。

4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方或其员工承担赔偿责任。

四、劳动报酬

甲乙双方约定,按实际出勤人数计算人工工资,工资为(男工:__ __元/人/日,女工__ __元/人/日),在履行本协议期间如有薪资调整或变化,则调整后按新标准执行。 由于乙方为非全日制用工,因此在甲方工作期间,只享受本协议中约定的福利和待遇,甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。

五、协议的解除与终止

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1.在本协议期限内,任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

2.甲方因乙方违纪,可随时与乙方解除本协议。此时,不需按上款规定提前通知乙方。

3.甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时,乙方可以随时解除本协议不受提前通知的限制。

4.本协议到期或过期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。

5.甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议,乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等手续后方能离开,否则,甲方不予结算乙方工资。

六、其他

1.乙方的人事档案仍由原单位管理,甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。

2.因甲乙双方之间建立的关系是临时性劳务关系,因此甲方不承担乙方员工任何社会保险缴纳义务。

3.双方因履行本协议书发生争议,当事人应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。。

4.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

甲方(签字或盖章): 乙方(签字或盖章):

户名:

账号:

开户行地址:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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第二篇:劳务用工协议(调整)

劳 务 用 工 协 议

甲方:上海申邑工程咨询有限公司万昌·东方巴黎二期工程项目监理组 乙方:

甲方因本项目监理业务开展的需要,聘用乙方担任东方巴黎二期工程项目监理组监理员兼监理资料员。经双方协商达成如下协议:

1、工作内容:监理员和监理资料员工作范围;监理员工作范围包括:现场巡视旁站,记录监理日记和有关监理记录表,根据设计和规范要求对施工工艺过程进行检查,协助监理工程师现场隐蔽工程验收等相关工作。监理资料员工作范围包括:相关工程资料的收发、整理保管、归档、会议记录等。

2、工作地点:广西自治区玉林市万昌·东方巴黎二期工程工地。

3、工作时间:每周工作6天(48小时),休息1天。

4、工作报酬:甲方每月支付乙方工资人民币贰仟元整,小写:2000元整;除上述工资外,甲方不承担其他任何费用。甲方不提供住宿,仅提供工作餐。

5、在工作期间,乙方必须遵守甲方公司相关规章制度。

6、乙方需在 6个月内取得监理员上岗证书。

7、本协议的期限为:20xx年5月 日起至20xx年5月 日止,为期1年,在协议期间,甲方若提出解除协议或乙方提出辞职,均应提前一个月时间通知对方。

8、本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份。

本协议自甲乙方双方签字(章)后即行生效。

甲方签字(章): 乙方签字(章):

签订时间:20xx年05月 日