XXX镇卫生院卫生工作汇报材料

11镇卫生工作汇报材料

22县11镇地处22县西部,辖区人口6.8万人,辖21个行政村,我院是本镇唯一一所综合性的一级甲等医院,其中医院在职职工42人,村卫生室人员102人,就我院在开展农村卫生工作中,我院的工作思路是从以下几个方面进行统筹安排。

1. 我院绩效考核及分配机制是严格按照制定考核方案执行,按照“以工作量为导向,按劳分配,优劳优酬,效率优先,兼顾公平”的思想,医院充分利用绩效工资的激励作用和杠杆作用,合理拉开距离,最大限度的激发职工的内在潜力,医院实行绩效工资向实绩大、贡献多的临床一线优秀技术人员倾斜,有效的调动了医院中坚力量工作的积极性。通过院科两级核算,由院方自主发放,从而破除分配中的平均主义,更好地体现了“多劳多得、优劳优酬”的分配原则。我院的绩效考核方案也得到了上级领导的肯定。

2. 全力推进我院在基础医疗卫生机构综合改革政策。实施基层医疗卫生机构综合政策是国家医药卫生体制改革的重要内容,事关国家基本药物制度的贯彻落实,事关基层医疗卫生机构建设和发展,事关医改目标的全面实施。我院的做法是突出重点,着力推进改革(1)推进管理体制的改革,院长的由县卫生局聘用,我院的各科主任由院长和职工民主推荐,一体化村卫生室主任由院方和村委会进行推荐,明确了各科室和村卫生室的功能定

位,做到职责明确,任务明确,确保基层卫生医疗机构的公益性。

(2)推进考核评价和分配制度改革,我院建立以服务数量;质量;效果和居民满意度为核心的职工绩效考核制度。(3)全面推进和实施药品零差率制度,县财政建立了稳定长效的补偿机制,为贯彻落实国家基本药物制度提供了有力保障,我镇21个行政村已经全面的落实了药品零差率销售制度。

3. 我院自20xx年起实行乡村卫生服务一体化管理,整合了农村卫生资源,稳定了村医队伍、规范了卫生室管理,保障了新农合工作能在村级顺利开展,我院对全镇的乡村医生每年都要进行2至3次的全面培训,抽调村卫生室有业务能力的年轻人到县级综合医院去深造学习,不断提高业务水平,增强服务能力。现我镇,中西医结合的村卫生室已经达到了40%。乡村一体化的管理以基本药物制度为抓手,以基层卫生人才队伍为重点,同时推进基本公共卫生服务项目的实施,确保我镇村卫生室“网底不破”,大力加强我镇的农村卫生服务能力与新农合制度相互促进,协调发展。有效缓解农村居民看病难,看病贵的问题,巩固了农村卫生工作综合成果,但也有点启示,就是我镇的村医队伍还是不能把所有心思放在本村的卫生工作中,他们的今后保障问题还没有落实到位。望上级领导给予尽快落实村医实际情况,真正让村医把心思放在本职工作中去!

4. 医疗需求不断增加的今天唯有全面深化改革,开拓创

新,加强科学管理,才能满足医疗发展的需求。特别是信息化方面的建设,我院在20xx年3月起,全面实行电子处方,电子病历,这一举措,也是我县卫生系统的开创者。在今后的工作当中,我院要全面实行基层医改的落实,乡村卫生一体化的信息化建设等等工作,真正服务于当地群众百姓。

刘集卫生院 2012-04-18

 

第二篇:XXX镇卫生工作汇报材料

XXX镇卫生工作汇报材料

尊敬各位领导:

首先,对各位领导莅临XXX镇检查指导工作,表示热烈的欢迎。下面,我就XXX镇的卫生工作向大家作简要汇报,请各位批评指正。

XXX镇位于XXX的后乡,是XXX后乡经济发展的重镇,辖二十一个村和一个居委,户籍人口63000多人。XXX镇辖区内有XXX第二人医院(XXX中心卫生院)和XXX卫生院,全镇共有村卫生室42个,乡村医生43名。XXX中心卫生院112名职工,庙垭卫生院10名职工。两所卫生院及46个村卫生室,担负起维护全镇63000多人的身体健康治疗。 XXX中心卫生院占地14000m,业务用房5600 m,开放床位80张。现有在职职工122人,其中,管理人员1名,专业技术人员112人,(副高级5人,中级27人) ,执业医师56人,执业护士38人。医院应用现代化医院管理软件,建立了中、西药房、收费室、财务室、护办、库房、临床科室等十几个工作站,全院实现了微机化管理。分设门诊部、住院部和行政后勤共34个职能科室。

庙垭卫生院有10名职工,庙垭卫生在董家场设有门诊部一个,负责插花、双星、三新等六个村群众健康和公共卫生工作。

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近年来,我镇及卫生卫生院坚持以人为本,认真贯彻党和国家一系列关于农村卫生工作的方针政策及相关的法律法规,加强农村卫生工作,建立健全农村医疗卫生服务体系,促进农村公共卫生事业的发展。主要体现在以下三个方面:

(一)卫生工作得到加强

近年来,县政府把卫生工作作为新农村建设的一项重要内容,摆上重要议事日程,列入县“十二五”经济社会发展规划。我镇也加大了对公共卫生和医疗事业的投入力度。每年从镇级财政投入5万元到卫生事业中,积极开展卫生有关政策法律法规和卫生知识的宣传教育。重视卫生工作,明确分管领导,建立工作机制,强化工作落实,抓好本区域内的农村卫生及公共卫生工作。

(二)公共卫生工作扎实推进。

1、居民健康档案建立和管理

从20xx年开展建立居民健康档案工作,搞好综合协调,加强组织领导、落实工作责任,加强人员培训、强化服务意识,采取多种方式开展建档工作,使建立居民健康档案和体检工作得以全面落实。XXX镇农村居民建立健康档案21037份,建档率78.10%,且所有健康档案以100%合格率录入重庆市居民电子健康档案系统。城镇居民2751份,建档率78.60%。65岁老人健康档案3479份,高血压患者

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健康档案1411份,糖尿病患者1700份,重症精神病患者健康档案33份,儿童健康档案130份,孕产妇健康档案80份。每年常规开展65岁以上老人健康体检,高血压、糖尿病病人随访。

2、重大传染性疾病的预防控制。加强门诊登记日志和传染病报告管理,每月按时开展自查,严格执行传染病预诊分诊制度,认真做好传染病监测报告,近5年无疫情暴发流行。每年5-11月建立了肠道专科门诊,坚持24小时疫情值班制度,无霍乱疫情发生。全年设立发热门诊,加强发热病人、“不明原因肺炎”和“流感样病例”疫情监测。广泛宣传狂犬病防治知识,对全院职工和乡村医生进行多次培训,使之掌握犬咬伤伤口的正确处理和狂犬疫苗接种等知识。确保全镇连续20年无狂犬病例出现。

3、妇幼卫生工作。强化产科质量建设及孕产妇和儿童系统管理,大力实施各种妇幼卫生项目,降低孕产妇死亡率和婴儿死亡率。进一步巩固爱婴成果,进一步实施降消新项目工作方案,提倡住院分娩,倡行母乳喂养,对住院分娩孕产妇由工作人员全权负责,将母乳喂养的相关知识、方法遇到困难、解决办法告诉孕产妇,使他们掌握母乳喂养知识。

4、公共卫生服务项目。我镇积极组织力量全面开展结核病防治、农村妇女两癌筛查、叶酸发放及相关动员和宣

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传工作,取得预期效果。

5、新型农村合作医疗工作,通过几年的努力,加大合作医疗政策的宣传,农户从不理解政策到逐步理解政策,到今年年初,全镇有6万余人参加合作医疗,参合率达到98%。要合作医疗中要求卫生院,一是加强参合人员的住院管理,杜绝冒名顶替,坚持每天查房制度,认真核对病人信息;二是开展诚信服务和优质服务活动,实行政务公开,报帐透明化。设置了公示栏,将每个月县内外住院获得补偿的具体情况张贴公示。向参合农民郑重承诺“出院当日即可兑现补偿”。三是严格执行合作医疗各项政策,严格执行《抗菌药物临床应用指导原则》,严格掌握住院特征,无挂床住院。

6、四是大力开展环境卫生整治活动。以改水改厕为重点的卫生环境整治力度加大。目前,全镇21个村都用上了自来水,完成5000多户厕所改造。

7、是无偿献血工作成绩突出。全镇每年超额完成县下达的无偿献血人数,无偿献血工作连续6次被评为县“无偿献血先进镇”。

(三)农村医疗卫生服务体系建设逐步完善。一是建立健全镇、村二级卫生服务网络。二是全力抓好医疗质量建设。制订了《XXX镇卫生部门创先争优工作方案》,提高了医院的管理层次和服务水平。开展了“加强医疗质量管

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理,争创百日无事故”活动,切实加强医疗安全教育,实行医疗质量责任追究制度,增强医务人员的责任意识和安全意识。二是卫生监督工作不断加强。认真贯彻《食品卫生法》和《职业病防治法》,抓好食品安全、卫生许可、职业卫生等专项整治,加大公共卫生综合执法力度,促进食品卫生和用药安全。

二、存在的主要问题

(一)农村卫生工作的氛围还不浓。社会发展以人为本,人的发展以健康为本的意识及大卫生理念还不强,未形成农村卫生工作合力。卫生法律法规政策及卫生知识的宣传教育还不够,广大群众卫生主体意识不强,缺乏保健康的理念和基本卫生保健知识,预防为主的思想还没有形成共识,重治疗轻预防的观念仍然没有改变。

(二)农村医疗卫生服务能力还不够强。一是医疗机构基础建设滞后。规划修建的综合办公楼还未动工,职工及医院办公室房紧张。二是医疗技术人员队伍建设与医疗卫生事业发展不相适应。医疗卫生人才缺乏,特别是高学历和高职称人才严重缺少。三是医疗质量仍需提高,医疗秩序有待规范。医务人员服务意识不够强,病人外流现象不少;医疗纠纷每年有1-2起,处理难度较大;个体医疗单位和游医数量多,管理较难,打击非法行医难度大。四是村级卫生服务网络薄弱,全21个行政村只有42个村级

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服务站,群众就医不便。

(三)公共卫生安全监管薄弱。一是食品安全隐患和药品监管问题面广、难度大,特别是农村宴席的管理。二是农村环境卫生整治任务艰巨。农村饮用水水质安全问题较为突出,朝阳、高阳、苏家、石联等饮水安全问题突出,群众呼声较大;三是垃圾处理厂和污水处理场建设进展缓慢,城镇、农村生活垃圾处理运作机制缺乏,垃圾处理问题突出,排污设施没有配套。

三、建议

(一)进一步加强镇、村医疗卫生建设,提高医疗技术服务水平

一要加强医疗机构基础设施建设。县卫局要作出统筹规划,明确发展规模。要高度重视XXX卫院综合楼建设,科学确定建设方案,积极组织实施,加快解决目前XXX医院用房紧张的突出问题。

二要加强医疗技术人员队伍建设。医疗机构的生存与发展,关键取决于医疗技术水平,医疗技术人才决定着医疗技术水平。因此,要加大医疗技术人才引进和培养力度,建立和完善人才引进机制,改进人才引进和考录政策,合理配置人才。

三要加强医疗质量建设,规范医疗秩序。乡镇卫生院要加强医疗能力建设,不断提高全科医术水平。加强医疗

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质量管理,减少医疗事故的发生。要加强医疗卫生行风建设,抓好医德医风,增强医务人员服务意识和职业自律意识。加强对个体医疗单位管理,发挥个体医疗单位方便山区群众就医的积极作用,坚决打击各类危害农民群众健康的非法行医行为,规范医疗秩序。

(二)进一步加强农村公共卫生建设,为农民健康提供基本保障。公共卫生是人民健康的源头。一要加强疾病预防控制工作。二要加强妇幼保健工作。要认真实施母婴健康工程,重视产科、儿科建设,加强孕产妇和儿童保健工作,提高出生人口基础素质。三要加强药品、食品卫生安全管理。要建立健全农村药品供应和监督网络,加大药品购销监管力度,要以实施“食品放心工程”为载体,积极开展卫生综合执法监督。四要进一步重视以改水改厕为重点的环境卫生整治工作。要加强农村卫生户厕建设,公共厕所建设要因地制宜。要抓紧垃圾处理工程建设,力争如期建成使用。改善农村垃圾处理设施,提高处理能力。充分发挥居民、村民的主体作用,引导建立良好的卫生习惯,倡导科学、文明、健康的生活方式,改善农村环境卫生,提高生活质量。

(三)进一步完善农村合作医疗制度,解决农民因病致贫、返贫问题。要进一步统一思想,切实提高广大干部群众对新型农村合作医疗制度的认识,广泛深入地开展政策

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宣传和典型引导,提高农民的自我保障意识调动农民参保的积极性,提高参保率,减轻村级经济负担。发挥农村合作医疗的最有效的作用,提高农民健康水平。

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