20xx年局党委书记抓党建工作述职报告

农牧局20xx年党委书记抓党建

及创先争优活动专项述职报告

(20xx年x月x日)

自20xx年x月以来,我认真履行党建责任人职责,带领局党委一班人,认真学习贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神,牢固树立科学发展观,以提高党的执政能力建设和先进性建设为重点,以"抓党建、促发展"为突破口,全面推进党建工作,为全县农牧事业和谐稳定发展提供了坚强的组织保证。

一、从身做起,认真履行第一责任人职责

一是认真履职抓党建。作为党支部书记,时刻不忘抓好党建工作的重要性,按照县委党建工作的总体要求,做到党建工作与业务工作同研究同部署,两项目标任务同时下达,检查验收同时进行,年终奖惩同时考虑,使党建工作与部门工作有机结合,相互促进。在我的带领下,在局党委一班人共同努力下,全体党员干部的服务宗旨和模范带头作用明显增强,有效推进学习型党委建设,全局呈现出党建工作生动活泼开展,业务工作扎实有效推进的良好局面。二是带头执行各项制度。始终坚持做好带头作用,主动参加各种学习,精心准备,有讲稿,有笔记,带动全局党员干部学习;带头执行班子的决定,不折不扣地落实各项决定;带头开展批评与自我批评,敞开思想,不护短、不遮掩,坦诚相待,找出不足之处,相互帮助,促进班子

和谐;带头深入园区、田间、各站(中心)开展调研,掌握第一手材料,及时把握党建工作动态;带头发扬民主,涉及全局的大事都和班子成员共同讨论决定,不稿一言堂。通过自己的带动,影响全体干部党员,全局形成了党员干部人人遵守规章制度的良好风气,树立了良好的党员干部形象和机关整体形象。三是亲自参与各项活动。创造良好的工作环境,营造良好工作氛围,积极组织各支部以及全局党员干部职工开展演讲、联欢会、运动会等丰富多彩的文体活动,只要局党委开展党建活动,本人在无特殊情况时都准时出席,带头参与活动。

二、加强管理,确保党建工作顺利推进

紧紧围绕党在新时期的中心工作,以县委、政府提出的各项工作为目标,以促进全县农业农村经济发展为己任,狠抓党组织建设工作,为各项工作的顺利推进提供组织保障。一是抓班子建设。按照县委的要求,对局党委班子、纪委班子和下属各支部实行了公推直选,选齐配强了局党委、纪委班子和下属支部班子,同时根据人员变动,及时调整农牧渔业局党建工作领导小组,做到分工明确,责任到人。对重点工作提出定时间、定内容、定责任单位、定工作目标的“四定”要求,确保各项工作顺利推进。二是抓目标管理。年初及时与分管副局长及各站(中心)签订实绩考核目标综合责任书,实行党建、党风廉政建设、精神文明建设等工作与业务工作共同检查,共同考核,将

考核结果作为年底考核评优的重要依据,对目标运行情况进行定期与不定期检查,监控运行情况,发现问题及时处理,确保目标任务保质保量完成。三是抓制度建设。把制度作为做好各项工作的有力保障,进一步健全完善各项制度,确保了各项工作顺利有序推进。四是抓干部队伍建设管理。以加强干部队伍作风建设为抓手,探索建立科技服务新机制,建立现代农业技术服务团队,建设现代农业科技示范园区36个。选拔农业科技人员驻点承包示范园区,并制定完善了考核、奖惩办法,确保了技术人员“下基层、入农户、教技术、办实事”,有力地提升了农业科技服务水平。五是抓理论学习。以创建学习型党委为抓手,健全完善学习制度,创新学习方式,增进学习兴趣,提高学习实效,努力提高全局党员干部职工的政策理论水平和指导农业农村工作的能力。

三、以深入开展争先创优活动为抓手,着力提升党建工作水平

一是抓观念创新。在全局树立党员服务意识,创业意识,发展意识,形成积极的创先争优局面。二是抓载体创新。在开展创先争优活动中,结合部门实际,确定了“创一流,促跨越,奋力打造全国现代农业示范区”的主题,明确了“五个创先争优”的载体,即:在建设国家现代农业示范区上创先争优;在争取项目资金上创先争优;在立足岗位服务群众上创先争优;在建设学习型党组织上创先争优;

在加强作风效能建设上创先争优。三是抓实党员承诺活动。按照承诺、践诺、亮诺、评诺的程序,组织全局开展承诺活动。20xx年全局7个党组织、67名在职党员共提出承诺事项112项。通过年底评议和满意度测评,测评满意度达95%以上。20xx年,按照“标准适度、内容具体”的原则,局党委和下属六个支部提出承诺事项52项,全局在职党员67名,提出承诺事项126项。并对承诺事项进行了公示,接受群众监督。四是抓好在职党员 “两管三评两推优”工作。根据县委组织部要求,把在职党员“两管三评两推优”活动作为加强党员队伍建设的有力抓手,纳入党建工作考核的重要内容,全局在职党员67名,除12名家在银川的党员外,其余55名在职党员均与所属居委会联系对接帮扶岗位,深入社区开展帮扶活动。五是突出在重点工作中抓创先争优。紧紧围绕“十二五”发展的主题、主线、目标任务和重大举措,紧紧围绕县委中心任务,结合部门工作实际,找准创先争优的切入点和着力点,确定农牧局20xx年重点工作31项,以责任制限时制的要求落实到人,明确了完成时限;结合部门工作实际,确定全局创先争优重点工作2项。六是培育壮大村集体经济新的增长点。以发展现代农业示范样板村为抓手,培育村集体经济增长点,鼓励乡镇按照 “支部+协会+基地+农户”的模式发展现代农业示范样板村,计划利用5年时间,村级集体经营收入有一个大的提高。七是抓功能党小组建设。围

绕提升现代农业示范示范园区建设,以建设园区科技服务团队为抓手,将功能党小组建设与现代农业示范园区建设紧密结合,充分发挥党员先锋模范和辐射带动作用,引领特色优势产业优化升级,提升党员干部服务能力。

四、围绕中心,服务大局,促进全县农牧事业科学发展 局党委坚持“县委政府的工作重心在哪里,党建工作就跟进到哪里”的理念,做到党建工作与创先争优活动结合、与部门工作实际结合,有效推进了全县农业科学发展。在优化产业布局、培育龙头企业、做活市场、打造品牌、强化科技支撑等方面都取得了优异的成绩,促进了全县以优质粮、蔬菜、奶产业、水产业为主的“一优三特”产业化格局的形成,为推动全县现代农业发展和创建国家现代农业示范区奠定了坚实的基础。20xx年,完成农业总产值18亿元,较上年增长11.1%;农民人均纯收入达到6200元,同比增长13.1%。农业产业结构不断优化,优势特色产业初具规模。各项工作走在全区各市县的前列,较好地承担了全区稻田养蟹观摩会、全区冬麦复种现场会、全区水产观摩会、全国肉牛新品种引进现场会;荣获全区产业大县、全区设施农业大县等区市表彰11项; 20xx、20xx连续两年被县委评为实绩考核先进集体,20xx年x月被国家农业部评为国家现代农业示范区。

五、存在的问题

一年以来,我围绕农牧局基层组织建设做了大量卓有

成效的工作,使全局党建工作取得了明显的进步。但离上级部门的要求还有一定的差距:一是自身的政治理论学习抓得不够紧,有时因工作原因,不能够按时参加集体政治学习;二是对制定的各项制度落实力度不够,还有待进一步加强;三是农业产业链条不长,现代农业发展机制不够完善;四是制定的一些发展农牧业的措施尚不成熟,可操作性不强,需进一步细化和深入;五是现代农业虽初具规模,但效益不高、市场竞争力不强的问题还比较突出,还需进一步加快发展步伐。

六、整改措施

在今后的工作中,我将重点从以下三个方面继续努力:一是增强领导素质。加强政策理论、法律知识和综合知识的学习,拓宽知识面,增强系统性,进一步提高领导水平;二是提高决策水平。认真贯彻执行国家区市县党委政府农业农村工作会议精神,为打造国家现代农业示范去,推动农业农村经济跨越式发展,发挥自己的才智。三是严格组织纪律。增强政治敏锐性和政治鉴别力,在思想、行动和工作上与上级党委保持高度的一致,廉洁自律,以身作则,采取积极有效的措施为推进农业农村工作再上新台阶贡献力量。

以上述职,请各位领导评议。

 

第二篇:20xx年党委书记抓党建工作专项述职报告

XX县乡镇党委书记抓基层党建工作

专 项 述 职 汇 报 材 料

多措并举抓党建 促进创新求发展

中共清水县土门乡党委书记 XXX

(20xx年x月x日)

各位领导,同志们:

我就自己履行“党建工作第一责任人”岗位职责和乡党委加强基层党建工作情况做一简要汇报,请审示评议。

一年来,认真履行党建工作“第一责任人”工作职责,团结和带领党委一班人,坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以深入开展乡党委、县乡人大换届和创先争优活动为契机,多措并举,扎实推进党建工作,促进各项工作顺利开展。

一、加强党委自身建设,履行党建第一责任人职责,建立党建工作联动共管机制

乡党委严格按照《乡镇党委抓基层党建工作责任制度》的有关要求,执行年度综合目标管理责任书奖惩考核和党委委员党建工作联系点工作制度,落实“项目包抓、产业帮带、困难扶持、技术引导”责任目标机制,明确“党委书记总负责抓党建、分管领导直接抓党建、班子其他成员分工抓党建”工作责任,形成了职能明确、分工清楚、权责一致、运行协调的党建工作领导体制,为全乡经济社会建设提供了坚强的组织保障。

二、开展创先争优,强化支部建设,促进科学发展上水平 一年来,乡党委将创先争优活动融入发展全局,在服务发展中创先进、在兴乡富民上争先锋、在产业化建设上做表率,精心设计载体,丰富活动内容,扎实开展创先争优活动。一是在农村党员中结合“双培双带”和“设岗定责”,积极开展党员设岗定责活动,大力推进“先锋工程”。在农村支部设立了科技推广示范岗承诺书、勤劳致富模范岗承诺书等9个先锋岗位、乡机关设立“敬业奉献岗”和“廉洁自律岗”2个先锋岗位,在乡属中小学校、卫生院设立“敬业奉献岗”和“双学双比示范岗”,明确岗位职责和创建标准,促进创先争优活动成果。二是“支部红旗”创建和后进村整顿工作成效明显。完成了XX、XX 2个“先进村党支部”,创建了XX、XX 2个 “红旗支部”,集中整顿转化了XX、XX2个后进村班子,培养优秀共 产 党员4人。三是认真开展“一诺三评议三公开”活动,加强村级班子建设。全乡17个党组织向党员、群众作出了83项承诺,落实了72项,全乡520名党员,向党组织和群众作出了566项承诺,落实了417项。并根据评议结果对土门、梁山2个村班子,7名村干部进行调整,进一步巩固了村“两委”换届工作成果。四是深入开展理论提升铸党性活动。今年,乡党委积极组织机关全体党员,乡属单位党组织和13个村党组织书记集中学习各类先进人物事迹,传达学习 “七〃一”讲话和十七届六中全会精神及市县党代会、人代会会议精神,认真领会全市“1135”区域发展战略和清水县农业产业化建设“3331”工程

战略以及全县农业产业化建设布局构想“5551”战略,进一步统一党员干部思想,提升了理论水平。五是扎实开展破解难题主题活动。乡党委和各支部在认真调研和掌握的基础上,全乡确定了周山村、卫生院、乡中小3个示范点,确定46个破解难题,并对破解难题确定专抓领导和责任单位、规定解决时限、制定推进计划。目前已完成新义村7.4公里通村道路拓宽改道和高庙高川河治理等7个破解难题项目申报工作。六是深化党的基础建设,确保创先争优活动任务全面落实。针对全乡党员老龄化、男女性别比例失调、学历结构差异大的问题,重点加大中小学校、卫生院党员的发展力度,全乡共申请入党73人,其中女23人,发展入党积极分子67名,培养预备党员47人,并初步完成了卫生院支部、梁山、云山、新义、下赵等4所村小学支部(联合支部)组建工作。七是加强党员教育,大力实施人才保障工程。以提高党员带领群众致富能力为目标,结合党员远程教育和党员冬训活动,大力开展科技培训,年内完成科技培训5000余人次,发展党员致富明星72名,产业化经营带头人126名,乡土人才175名,调补后备村干部44人,党员群众带头发展产业的作用和能力有效提高。通过创先争优活动开展,有效地激发了村党支部战斗力和号召力,全乡党员干部干事创业的能力得到有效提升,在全县西部3万亩全膜双垄沟播玉米示范基地建设、养牛小区建设、干鲜果果园建设及后续管理、沼气建设、农村公益事业 “一事一议”项目等工作中都取得了显著成绩。

三、严肃换届纪律,深化组织领导,顺利完成党委人大换届工作

按照县委、县人大常委会乡党委、县乡人大换届工作要求,严格按照程序,认真执行“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求,以“发扬好民主、产生好代表、选出好班子”为根本,切实做到思想不乱、工作不松、力度不减、发展不慢、人心不散,确保换届环境风清气正,确保了乡党委、县乡人大换届工作圆满完成。

总之,一年来我乡党建工作虽然取得了一些成绩,但与上级要求和人民群众愿望相比还存在一些问题和不足,如党建示范点创建质量不高,后进村整顿措施不力;农村基层党组织建设整体水平不高,村党组织在发挥领导核心作用上尚存在着一定距离;村阵地建设资金严重短缺;党员年龄结构老化、男女结构失衡,文化结构偏低等问题依然存在。

今后,自己将继续认真履行乡党委书记的岗位职责,按照“五好”目标和“五个带头”的标准,团结党委班子成员,进一步落实党建工作责任制,积极探索党员服务群众长效机制,大力推进党的基层组织先进性建设和创先争优活动的开展,为土门经济社会又好又快发展作出应有贡献!

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