廉政文化建设总结报告

20xx年,通过廉政文化进机关活动的扎实开展,使全体人员积极参与到机关共建中来,形成了“学习是立身之本,和谐是处世之道,工作是做人之乐”独特的、浓浓的机关文化,真正形成了“事前有控制,事中有检查,事后有监督”,确保了项目资金不流失,没有发生一起挪用、贪污、截留项目建设资金的违法乱纪行为。

一、加强组织领导,健全保障机制

20xx年,按照县纪委廉政文化进机关的统一部署和要求,我局成立了以局长任组长,分管领导为副组长的廉政文化建设领导小组。形成了“一把手”总负责,一级抓一级层层抓落实的工作格局。按照职责分工,明确了廉政文化建设的意义、任务、和工作目标及责任分工和工作制度,建立健全了局班子成员党风廉政责任制和党员干部“述、考、评”制度,实行了一岗双责,有效地发挥了局党支部和领导班子成员在廉政文化建设中的核心作用,为廉政文化进机关活动的开展提供了有力的组织保障和工作保障。

二、明确目标,狠抓落实

20xx年,按照党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,我局廉政文化进机关工作以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本,以艰苦奋斗、勤政廉政为主题,积极开展全方位、多层次、宽领域的机关廉政文化建设活动,为广大机关干部提供一个讲廉洁、崇诚信、守法律的良好环境,引导机关干部树立尊廉崇洁、积极向上、无私奉献的思想道德情操,增强机关干部的从政修养,自觉养成守法、诚信、自律的良好行为规范,抵制腐朽思想和不良风气的侵蚀,筑牢拒腐防变的思想道德防线。通过活动的开展,全体干部职工廉政意识提高,勤政责任心增强,以廉促进工作的核心得到了进一步提升,确保了廉政建设及反腐败工作的有效开展。

三、教防结合,循序渐进

今年,我局在推进机关廉政文化建设中,坚持“三个结合”。一是坚持把廉政文化建设活动与机关其他工作相结合;二是坚持廉政教育与反腐倡廉制度建设相结合;三是坚持执政理念教育与家庭助廉相结合。

在开展活动中,我局注重教育为主,预防为辅,采取循序渐进的办法,从日常工作抓起,积极引导广大机关干部特别是领导干部树立科学的发展观和正确的政绩观,坚持为民、务实、清廉,做到科学执政、民主执政、依法执政。与机关效能建设相结合。通过机关廉政文化建设活动,进一步提高了机关工作效能,转变机关工作作风,规范行政行为,切实增强机关干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力,以良好的党风政风带动社会风气的好转。同时,借助局机关悬挂的廉政文化宣传展板阵地,充分发挥先进文化的渗透、影响和制约作用,有的放矢地开展各种文化活动,使广大机关干部在丰富多彩的活动中得到勤政廉洁的教育和熏陶。

四、采取有效措施 ,推进廉政文化建设

围绕“廉”字,突出理想信念教育、从政道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪条规和国家法律法规教育这几个重点,精心设计载体,丰富活动形式,充分发挥廉政文化润物无声的作用,齐抓并举推动廉政文化进机关活动。

典型导廉,增强廉政文化的感染力。发挥正反典型人物在廉政建设中的教育作用,是廉政文化建设中十分重要的措施。先进典型的出现总是与扎实工作分不开的。对工作中取得突出成绩的干部职工,在内部评选优秀党员、公务员时优先考虑。通过大张旗鼓地对廉政文化进机关活动的宣传,全体干部职工积极参与,把廉政文化进机关活动推向高潮。通过不断发现各个岗位的先进典型、培树典型、宣传典型,在全局形成“学先进、比贡献、争一流”的浓厚氛围。

20xx年,我局以“立党为公、执政为民”为主题,以树立正确的权力观、地位观、利益观为核心,以领导干部为重点,与转变机关作风、提高行政效能、服务人民群众紧密结合起来,扎实有效的开展廉政文化进机关活动。现将我局20xx年廉政文化进机关工作开展情况总结如下:

 

第二篇:廉政文化建设总结

常德经开区赵家桥小学

赵家桥小学廉政文化建设总结

我校通过一系列的教育实践活动,采用形式多样、切实可行方法,把“廉洁文化进校园”教育活动融入到校园文化建设中,廉政文化如同春天的和风、如同二三月间的细雨,无声无息地滋润着师生的心灵,在广大师生的心中树立起了“崇廉、奉廉、赞廉”的意识,构筑起了拒腐防变的坚固防线。

一、首先在行政领导中开展“廉正从政、勤洁为民”的教育 火车跑得快,全靠车头带。一所学校的廉政文化建设是否能取得预期的效果,取决于校领导班子是否重视廉政文化建设,是否能在廉政文化建设中起带头作用。因此校党支部、校行政联席会议决定首先在校行政领导中开展“廉正从政、勤洁为民”的教育。我们主要采取了以下几项措施:

1、由党支部牵头,成立“廉政文化”建设活动领导小组。深入研究、探索和把握校园文化建设和未成年人思想教育规律,建设具有时代特点的校园廉正文化,对“廉洁文化进校园”活动进行讨论布置,把加强学生廉洁诚信教育和教职员工廉洁为师教育纳入校园文化建设之中,努力建设具有赵小特色的校园廉洁文化。

2、与“三风”建设相结合。“廉洁文化进校园”教育活动与党风廉洁建设、行风建设和师德师风建设紧密结合起来,从而建立“廉洁从教、诚信守法”的良好风尚。

3、设立“廉洁投诉箱”,聘请一批“党风、校风、师风、学风”监督员(由退休教师、社区干部、家长、学生等组成),建立社会监督网络体系,推进教育系统党风廉洁建设和政风行风建设,树立良好的教育形象,通过教育活动提高学校领导干部的廉洁意识和反腐防变的自觉性,促使全体班子成员以身作则,勤俭办学,努力办好人民满意的教育。

二、在党员中开展以“学党章、守纪律,转作风、树形象”为主题的教育

党员是学校里的顶梁柱,党风正则校风正、师风正、学风正。为此,我们在党员中开展了“学党章、守纪律、转作风、树形象”的主题教育。我们具体做了这几件事:

1、把廉洁文化进校园活动与共 产 党员先进性教育活动、科学发展观学习活动、党风廉洁建设活动结合起来,每学期初,党员干部首先向教职工表态,在管理工作中,吃苦在前,享受在后,坚持廉正奉公,不徇私;在教学业务上,能守一线不掉队,扎扎实实,以身示范;在生活作风上,保持传统不抹黑,欢迎广大教职工监督。从而为廉洁文化进校园起到了很好促进的作用。2、民主生活会:与党员先进性教育相结合,每学期召开一次以“学党章、守纪律,转作风、树形象”

为主题的民主生活会。深入学习党章,密切联系工作实际,开展党风自纠活动,从而促进党员干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚持科学发展观,进一步提高党员干部的政治思想素质。

三、在教师中实施“廉洁从教,诚信立岗”的教育

1、提高认识,营造浓郁的校园廉洁文化氛围,提高全体教职工爱岗敬业,依法执教,廉洁从教的意识,增强全体教师干净做人,规范做事,遵纪守法的自觉性。

2、签订廉洁从教服务承诺,要求每位教师必须遵守坚决不以教谋私,不搞有偿家教。

3、将教师廉洁从教工作纳入年度考核和表彰晋级活动中,把廉正教育作为优秀班主任和优秀教师评定、先进集体评定的重要依据。年终表彰师德标兵,让校园里充满党风正、行风廉、师风好的氛围,从而使广大教职工能做到“扬清正廉洁之风,做师德高尚之人”。

4、坚定广大教师教书育人的责任感和使命感,鼓励全体教师在学科中渗透廉洁教育,引导教师遵循新课程理念,充分发掘和凸显语文、品德、社会、综合实践等学科内容中廉洁教育的资源,发掘教师教书育人的潜能,有机结合平时的德育活动,抓住廉洁与学科的结合点整合,向学生进行潜移默化的教育,陶冶学生的情操,提高教育的效率。

四、 “敬廉崇洁,飞扬童心”是学生廉政教育的主题

1、开展“我是廉洁勤俭的小接班人”教育活动。充分利用国旗下讲话、午会、班会等时间开展以“爱国爱党、诚实正直、崇廉诚信”为主要内容的基础道德教育,将防腐倡廉的根子种植在学生的意识中、行为里。

2、寻、读、写、讲廉洁故事活动。让学生走进家庭生活,走进社区,通过书本中、身边的榜样人物引路,培养学生在获取知识和懂得道理的同时,通过用眼睛去观察、用心灵去体验、动脑思考、用语言表达,与心灵真正发生碰撞,产生思想的火花,明白该如何做人,怎样做事,从而引导青少年形成正确的人生观和价值观,帮助学生形成正确的理想信念,达到预防和教育的目的。

由于经验不足,我们在廉政文化建设中还有许多不足之处,我们将在区教育局的领导、关怀下,不断探求我校廉政文化建设的新方法、新途径,创造新的教育实践活动,让廉政文化建设之花开遍校园。

赵家桥小学

20xx.7

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