关于省委督查领导干部包村的汇报材料(2100字)

来源:m.fanwen118.com时间:2021.1.4

吕梁高专离石师范分校领导干部下乡包村 工 作 汇 报

根据市委关于领导干部下乡包村工作的安排部署,我们于20xx年x月进驻所包村——兴县蔚汾镇千城村。进驻后,紧紧围绕农民增收这个目标,结合实际,群策群力,千方百计,广开增收渠道,发展主导产业,力求为农民办实事办好事,取得了一定成绩,现将进驻以来的工作情况汇报如下:

一、深入了解、实地调研。

千城村位于兴县蔚汾镇西北,距县城3.5公里,交通便利,水资源丰富,有待开发的煤炭资源。全村现有人口735人,178户,耕地面积1715亩(其中有300亩可种植的良田),核桃林1400亩,绿化林1000余株,沼气池30个。村党支部和村委干部共5名,全村党员17名,学校1所,大舞台1座和简单的文化设施。20xx年被中共吕梁市委授予“五星级农村党支部”荣誉。总的看,该村生态环境好、基础设施完善、领导班子稳定、群众生活和社会治安安定,有较大的发展潜力。

二、领导重视、大力支持。

说实在的,该村既不是我校的定点扶贫村,也不是我

校的新农村帮建村,是上级给我校重新分配的一个村,就我校现在的社会地位和经济实力,仅机关扶贫和新农村帮建工作就够我们支撑的,该村的加入给我们增加了更大、更重的压力。但是,学校领导却非常重视,为此成立了以校长李进、书记宋海耀为包村领导,副校长王杰有、高光裕为组长,工会副主席刘勤田和干事李林喜、张完廷为组员的干部下乡包村工作组,配备办公室一间,专用车辆一部。

进村后,我们向村委借了一孔窑洞作为我们驻村的办公室,并出资3000余元,购买了被褥、办公桌、办公椅、打扫工具等各种办公设施,制作了工作制度等图版,挂出了工作组牌匾。

三、落实“六个一”目标和坚持发展“一村一品”

1、围绕“创先争优”活动,帮助加强了一个坚强有力的基层党组织 去年底,千城村“两委”班子换届顺利结束,上一届班子再次当选。我们积极采取措施,帮助建立和完善各项党的规章制度,组织村党员活动,组织学习培训发展新党员;健全和完善了村民会议和村民代表会议制度,合理确定各自的议事规则和议事范围,讨论决定重大村务事项,并督促决策事项的有效实施。

2、帮助村民转变观念,组织了一次解放思想、促进发展的大讨论活动

我们以悬挂横幅、板报的形式宣传党的富民政策。组织开展了一次“如何实现村民增收翻番”的大讨论。通过这次大讨论村民的思想有了大解放、观念有了大转变、素质有了大提升,全面调动了党员群众干事创业上项目的积极性。

3、走访调研理清思路,帮助该村制定了一个切合实际的发展规划 经过走访调研,根据该村资源优势、区位优势和特点和全体村民的意见,我们认为大力发展核桃林,养殖业(猪牛羊)和种植业辅之,比较适合该村的发展路子。力争到20xx年,1400亩核桃树保质保量的生长,使人均收入达到7000多元,加之其他辅助收入,保证实现“十二五”期间农民收入翻番的目标。

4、突出重点,帮助上一个好的致富项目

紧紧围绕千城村的特点,因地制宜,1400亩的核桃林以形成一定的规模,且长势喜人,养殖、种植也开始有了初步的发展。我们积极和有关部门联系沟通,及时为农民群众、送人才、送信息、送生产资料,努力使集体经济有大的发展,农民收入不断提高。 5、深入农户,解决一些群众关注的实际问题

通过调研我们了解到该村小学校虽然基础设施都还不错,属于标准化小学,但是学校只有5位老师(包括校长),其中4位是代教,学生不到50名,所以,教学质量堪忧,

学生流失严重,造成这种情况有很多方面的原因。对此,我们积极想办法,尽一切努力向当地教育部门争取优秀教师,同时我校也将派骨干教师来村小学支教或培训小学校现有的教师。

6、认真总结,形成一个促进作风转变,推进项目建设的调研报告

通过这几个月的包村工作,我们积极开展“争先创优”活动,促进干部思想作风、工作作风、生活作风进一步转变,结合转型、跨越和农民增收的发展目标,制定了五年发展规划。采取一系列的措施完成包村工作的年度任务以及今后的五年规划,我们撰写的调研报告已交上级部门。

四、想办法、动脑子,解决群众生产生活问题

千城村村口河道年久未修,雨季来临时河水裹着泥沙乱窜,严重的影响群众的生产生活,为此,今年我们积极向市水利部门联系,邀请水务人员到现场勘察设计,决定修建拦河坝,切实解决这个大问题。

去年,千城村大旱,我们向水利部门争取抗旱资金3万元,用于人畜饮用和播种,保证群众渡过难关。

此外,根据我们的实地走访和村委的推荐,确定了该村10户人均收入在1000元以下的困难户作为我们的重点帮扶对象。

五、进农家、下地头,同吃同住同劳动

在驻村期间我们认真的开展走访调研,实地察看,与千城村“两委”班子成员、党员代表、村民代表和困难户等各层面人员进行了面对面的接触和交流,并且按村委的安排吃派饭,到田间、山头、核桃林等地帮助群众劳动。

六、科学规划,确保增收,初见成效

按照“切合群众需要、符合农村实际”的原则,我们与村“两委”干部和村民代表共同商讨制定了所包村的农民增收翻番“一村一品”发展五年规划和本年度的发展规划。到20xx年,力争核桃树种植面积达20xx亩,养殖、种植户形成专业规模,农民人均纯收入由现在的1500元,到20xx年达到7000元,实现“十二五”期间农民收入翻番的目标。

目前,现该村已种植核桃树1400亩,养殖、种植也已开始发展,针对该村产业特点,我们先后和市、县农业部门多次联系,定于每年的春、秋季节,聘请农技师对核桃种植户和养殖户进行技术指导。截止目前,千城村农民收入较20xx年相比增幅达20%。


第二篇:关于全面排查维稳情况的汇报材料 800字

关于全面排查维稳情况的汇报材料

按照建管处《关于全面排查维稳情况的通知》的精神,项目一分部本着认真、负责的态度,由项目经理组织,对工程项目涉及到的征地拆迁、物资供应、劳务分包及民工工资等重大事项进行了详细排查,现就排查结果汇报如下:

一、维稳排查情况

1、征地拆迁:截止目前,一分部征地问题大部分已经解决,地方政府及村民整体上还是支持铁路建设的,未发生因征地赔偿、移交而造成的矛盾和纠纷。已征用的土地附着物赔偿问题因补偿标准未明确暂未解决,但是问题不大,不会引起过激行为。

2、物资供应:钢筋、水泥等大宗材料由局指统一供应,目前双方合作顺利,无纠纷。一分部目前仅采购部分碎石、山皮土,购置涵洞模板,因涉及资金量不大,部分费用已支付,也不存在合同纠纷。

3、劳务分包及民工工资:一分部进场两个施工队伍,因前期征地拆迁原因,完成的实物工作量较少,劳务费已全部进行了结算支付,并根据实名登记花名册及时发到工人手中,所以不存在民工工资拖欠问题。

4、其它情况:目前职民工36人,绝大部分人员心态积极,行为端正,无不良嗜好。

项目一分部整体上团结、务实,各分包方、相关方合作顺利。

二、应急预案及保障措施

为保证两会期间的安全稳定,后续工程的顺利进展,一分部重点做好以下几方面的保障工作:

1、维稳小组:成立维稳小组,项目经理任组长,组员由副经理、总工、各部部长组成。每天汇总维稳信息至项目调度员,维稳小组根据信息作出决策和安排,确保工程项目稳定、可控。

2、征地拆迁:严格执行国家、业主和局指的统一部署安排,按政策办事,讲原则、讲策略、讲人情,在不激化矛盾的情况下开展工作,确保稳定和谐。

3、劳务分包:坚持合作共赢、严管善待的原则,优先考虑劳务费的支付结算,确保民工工资按时发放。在资金紧张等特殊情况下,积极沟通协调,做通民工思想工作。

4、安全质量:安全无小事,进一步加大安全质量检查力度,重点监控施工机械设备安全、现场临时用电安全、车辆运输安全。让安全深入人心,在确保人员安全的前提下进行各项施工作业。

中铁*局集团有限公司***项目部

二020xx年x月x日

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