巾帼文明示范岗总结事迹材料

展巾帼英姿 树公仆形象 建绿色芙蓉

——XX区环保局申报巾帼文明示范岗事迹材料

XX环保局现有干部职工35人,其中女干部职工12人,占总人数48%。自开展创建?巾帼文明岗?活动以来,全局女职工热情高涨,积极投身创建活动,努力加强自身建设,提高综合素质,展现了良好的精神面貌,出色地完成了各项工作任务。

在全体干部职工,特别是女干部职工的共同努力下,围绕区中心工作及?巾帼文明岗?创建工作,我局先后获得了多项奖项,XX区被授予?国家级生态示范区?称号,我局先后被评为?全国生态示范区优秀组织单位?、?全国绿色社区优秀组织单位?、?XX省绿色社区优秀组织单位?、?XX省绿色学校优秀组织单位?、?XX省‘十一五’宣传教育先进集体?、?XX市污染源普查先进单位?等。

一、以人为本,牢固树立环保队伍形象

全体女干部职工在工作中始终注重自身素质的提高,不断加强科学发展观和党的十七大会议精神的学习,积极实践、勇于探索,不断提高政治理论水平。以女性特有的细心与温情,主动做好服务,树立良好形象,为推动全局工作顺利开展做出了积极贡献。如办公室、管理科、监测站、监察

大队及窗口等科室女干部职工,在内勤事务、行政审批、环境监测、处理投诉、业务受理等方面,都做到了里里外外一个样,为来往办事人员提供热情周到的服务。

全局女干部职工每个人都以?巾帼精神?严格要求自己,不断提高自身综合素质,充分展示新时期、新形势下女性的良好形象。机关工委组织的每次活动,她们都踊跃在前,她们中,既有拔得全区羽毛球比赛单打比赛头筹的好手,又有获得全区登山比赛名次的健将。她们立足本职岗位,积极开展业务服务,爱心服务,便民服务,坚持?外树形象,内抓业务?,以?展巾帼英姿,树公仆形象,建绿色芙蓉?为目标,全心全意打造独具特色的?巾帼文明岗?。

二、爱岗敬业,大力提倡无私奉献精神

过去的一年,围绕XX政府及环保局中心工作,在局领导的带领下,全体女干部职工克服困难,无私奉献,积极主动地做好各项工作。一是全力以赴完成XX拆迁征收工作。局长XXX同志坚守一线,经常加班到凌晨;副局长XX同志,监测站XXX同志年近半百,常驻拆迁现场,大家集思广益,献计献策,放弃休息时间,用?巾帼不让须眉?的大无畏精神,胜利完成了全部22户的拆迁任务。二是齐心协力完成国家级生态村现场迎检任务。创建国家级生态村时间紧,任务重,副局长XXX同志克服健康困难,迎检阶段频繁奔波现场,协调各个层面关系;管理科科长XXX同志、XXX同志家

中上有老,下有小,她们放下小家,连续数天加班加点组织申报资料。三是积极投身文明城市创建工作。迎国检期间,全局女同志全员上岗,按照部署认真做好现场守点工作。办公室XXX同志、监测站XXX同志、监察大队XXX、XX、XXX等同志,浑身被雨淋透,仍坚守各自岗位。正是有了她们艰辛的付出,顺利完成了迎检各项工作任务。

在平常工作中,全局女干部职工加强廉洁自律教育,认真开展警示教育活动,增强拒腐防变能力,从未发生任何违法违纪行为。在强化机关效能建设方面,她们认真学习并严格遵守局各项规章制度,以?微笑服务、用心服务、从细节服务?的理念服务于大家,受到了一致好评。

三、开拓创新,齐心协力谱写辉煌篇章

开展巾帼文明岗创建活动,既是我局自身发展的内在需要,又具有较好的示范带动作用,创建意义十分重大。区环保局以巾帼文明岗创建工作为载体,紧贴环境保护工作特点和女性优势,融妇女工作与行风建设为一体,内强素质、外树形象,服务水平和服务质量明显提高,一步一个脚印、一年一个台阶。

?巾帼文明岗?创建活动的开展,极大地调动了我局女干部职工敬业奉献、争先创优的积极性,也激发了工作热情,她们在平凡的岗位上,以一颗赤热的心,展现了当代女同胞胸怀全局的主人翁意识、奋发有为的进取精神;她们,一张

张质朴的脸庞,在平淡的日子里,以一份强烈的责任感,彰显了甘于奉献环保事业的高尚品质、求真务实的优良作风;她们,一支和谐的团队,在岁月流年里,以一种激扬的豪情,唱响了?妇女能顶半边天?的时代主旋律,抒写了一首首无悔的青春诗篇。她们,就是XX区环保局这个充满活力、战斗力与无限荣光的集体。在以局领导为代表的影响的带动下,优秀?巾帼?人才层出不穷。?保护环境、巾帼建功?,这就是XX区环保局?巾帼文明岗?的真实写照,她们正在以此为起点,向更高的目标奋进!

 

第二篇:“巾帼文明示范岗”创建事迹材料

“巾帼文明示范岗”创建事迹材料

农村信用联社营业部现有干部职工12名,其中女员工7名,均达到中专以上文化程度。在联社党组及女工委的正确领导下,积极参与农村金融体制改革和社会主义精神文明建设,取得了两个文明建设的双丰收。截止8月底,营业部各项存、贷款总额分别达3357万元、9954万元。在文明创建方面,该营业部自xx年以来被授予“市级文明单位”、“市级青年文明号”,并先后有3人被县妇联评为“巾帼岗位能手”荣誉称号;在历年省、市级技术比赛中,先后有5名女职工荣获一、二级技术能手称号;xx年被评为市级“双学双比巾帼建功竞赛活动”先进单位。

一、深入开展政治理论教育、岗位练兵活动,大力提高女职工的政治、业务素质。近年来,莒县农信联社营业部把“三讲”、“xxxx”教育作为一件大事来抓,认真学习上级有关文件精神。学习活动中,她们把每周三、五时间做为学习日,采取集体辅导与个人自学相结合的办法,写笔记、心得体会、决心书,并以文明用语答卷、知识竞赛等各种形式,认真学习了金融法规、、日照市市民文明手册、金融系统先进模范人物事迹;通过开展争先创优活动,人人订出了争先创优计划和措施,从而提高了员工创造优美的环境和高层次精神文明单位做贡献的热情。

为全面提高女职工业务素质,营业部制定了详细的岗位练兵计划,并在全系统首次创办了“农金女子夜校”。一是开展了业务微机讲座,并坚持开展“一帮一、一教一”活动,在客户办理存、取款业务时,有意让微机生疏的同志上机进行操作,让她们在干中学,学中干,增长了她们自己处理问题的能力。二是积极开展卓有成效的法制教育、职业道德教育和优质服务教育,寓教育于管理之中,让每个同志的守法意识在头脑中扎根,真正做到了讲求文明,服务一流。三是开展了争当点钞能手、拨打算盘能手、微机操作能手活动,极大的提高了全体人员的业务水平和服务质量。

二、干农村金融工作,“巾帼不让须眉”。上门吸收存款、清收不良贷款这些难度大、任务重的工作本是以“老爷们”为主,但在联社营业部,在女工

委主任尹德兰同志的带动下,7名女职工所从事的信贷业务量却占到总量的49.3%,几乎盘据了“半壁江山”。具体工作中,营业部专门设立了“巾帼揽储岗”、“巾帼信贷岗”,自xx年以来,7名妇女职工义务吸收存款xx万元,发放支农贷款1100万元。今年x月份,他们在全县农信系统发出了关于发挥“巾帼揽储岗”作用、开展“三八”女子储蓄竞赛活动的倡议,得到广大妇女职工的拥护。活动期间,营业部7名女同志事事跑在前头,累计上门服务700余次,?每天工作都在12小时以上,一天下来累的浑身散架,下班后连晚饭都顾不上吃便倒头就睡。就凭这股韧劲,10天时间平均每人吸收存款120万元。营业部女员工还以各项纪念活动为载体,在妇女职工中广泛开展了“迎七一”、“庆五四”等揽储竞赛、清收不良贷款活动,累计盘活清收不良贷款210多万元,为筹集支农资金起到极其重要的作用。

三、做好信贷扶贫工作,架起农村妇女致富的金桥。在长期的信贷工作中,营业部的女干部职工们认为,农民致富像驾车爬坡,既需要拽,又需要推。贷富是让富起来的农民拽着贫困户走,贷贫是推着贫困户走。近年来,她们主动利用业余时间走出联社机关大门,大力开展“巾帼扶贫行动”,与基层信用社18名女信贷员一道,走村串户了解农民的信贷需求,宣传信用社的服务对象、宗旨,将贫困户情况都一一记录在案,在资金、信息等方面优先扶持。并与经常来信用社办理存贷款业务的买卖人谈生意经,给农村妇女出致富的点子,帮助她们发展起了钩花工艺、蔬菜大棚、庭院养殖等21种致富项目。对贫困户的子女上学,她也积极伸出了援助之手,几年来,她们采取“结对子”的方式,向失学儿童捐款捐物。同时,她们协助基层信用社女业务员放出支农贷款1200多笔,累计金额800多万元,贷款收回率达到98?%以上。在被7名女员工列入扶贫档案的320户贫困户中,已有287户脱贫,占扶贫对象的89%,其中有160户达到小康水平,她们也以一个普通金融工作者的胸怀努力实现着自己的人生价值。她们这支队伍,被群众亲切地称为“三八扶贫队”。

四、开展争创活动,人人争当服务排头兵。在文明创建活动中,联社营业部紧紧围绕“赛岗位技能,比工作效率;赛服务质量,比群众威信;赛奉献,比承诺兑现;赛工作干劲,比经济效益”这个主题,抓高效率的文明服务,高水平的规范化管理,建立了“双学双比”和“巾帼建功”等竞赛活动实施方

案,使她们的业务工作能力、服务态度及待人接物等日常行为,全部纳入规范化管理,通过建章立制,使每个人养成文明礼貌习惯,保证了整个活动有效扎实的顺利进行。为优化服务质量,她们先后组织开展了“四讲一服务”、争创“青年文明号”、“青年岗位能手”等活动,使每个同志对文明优质服务八项承诺牢记在心,做到了“三声”、“三笑”、“八个一样”。

相关推荐