残联领导班子述职报告

县残联领导班子述职报告

考核组各位成员:

20xx年我县残疾人工作在县委、县政府的正确领导和市残联的精心指导下,在各相关部门和社会各界的大力支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,用科学发展观统领残疾人事业发展,充分发挥“代表、服务、管理”的工作职能,紧紧围绕“改善残疾人生活状况”这个中心,以“深入学习实践科学发展观”活动为契机,全面提升领导班子贯彻落实科学发展观的能力和水平,以及干部队伍的整体素质,使全县残疾人事业各项工作取得了明显成绩。现在我代表县残联班子作如下述职:

一、领导班子履行职责情况

一是以思想解放为牵动,打造学习型班子。县残联班子始终把加强政治理论学习和调查研究促进思想解放作为头等大事来抓。领导班子每年都制定县残联领导班子中心理论组学习计划,每季都召开一次中心理论组专题学习活动,每月都带头参加机关党日活动,每周都带头参加机关党员干部政治理论学习,不断加强党的政治理论和政策法规学习,不断加强改革开放形势教育,不断增强执政能力,促进班子成员的思想解放。在学习中,领导班子每年带头对机关党员干部进行专题辅导二到三次,每年认真记学习笔记5万字左右,撰写学习体会文章五篇左右,撰写工作调研文章二篇以上。特别是在学习实践科学发

展观活动中,班子成员认真学习必读书目和中央以及省、市、县委重要文件精神,先后集中学习18 次,召开7 次学习讨论会,提高了班子成员的党性修养和政策理论水平。除抓好理论学习之外,还十分注重提高班子成员理论联系实际的能力,要求班子成员坚持深入基层调查研究。仅今年上半年,领导班子成员先后以推动解决残疾群众最关心、最直接、最现实的利益问题为出发点,确定了4个调研课题,通过深入基层与残疾人面对面交流、下发问卷征求意见等形式,认真倾听残疾人呼声,深入了解残疾人群众的新期待和新要求,在建设学习型班子的道路上走出了坚实的一步。通过学习调研,班子成员都能够吃透政策,政策理论水平不断提高,为残疾人服务的意识不断增强,广大残疾人对班子工作认可度逐年提高。

二是以追赶跨越为带动,打造务实创新型班子。县残联班子在工作中,认真按照县委、县政府的要求,以改革创新精神高标准谋化全县残疾人工作,以追赶跨越态势强力推进各项工作,以务实为民意识扎扎实实为广大残疾人办实事、做好事,促进了全县残疾人工作跨越式发展。一年来,为4名聋儿进行了听力语言训练;对20名肢体残疾人进行了康复训练;借助红十字会项目,免费给200名贫困白内障患者实施了复明手术;为6名肢体残疾人安装了普及型假肢;为15名视力残疾人配发了助视器;共发放轮椅及其它用品用具140多件。围绕残疾人就业需求,共举办种、养、加等实用技术培训班3期,培训残

疾人580人次,增强了残疾人自强意识和就业能力;动员2名盲人参加了省盲人按摩中心开办的盲人按摩培训班;全年按比例安排就业11人,集中就业5人,个体就业60人,农村从业220人。加大残疾人扶贫解困力度,全面完成国家彩票公益金残疾人危房改造项目75户,极大的改善了部分贫困残疾人的居住条件;扩大最低生活保障救济面,将符合条件的1653名农村贫困残疾人全部纳入低保范畴,解决了他们的基本生活困难;为有特殊困难的残疾人及其家庭共发放临时救助资金35000多元,面粉180多袋,帮助他们度过了难关;积极争取残疾人扶贫资金20万元,在韩店镇的聂坪、郭漫、石桥三村实施残疾人种薯种植项目,扶持该镇160户残疾人家庭种植种薯800亩,人均增收680多元,帮助部分残疾人家庭脱了贫;建立了领导干部“一帮一”结对帮扶农村残困户制度,做到了帮扶工作的经常化、制度化。狠抓维权工作,司法部门今年办理残疾人法律援助案件6起,减免侵残、涉残案件诉讼费、代理费3000多元;残联共接待处理残疾人来信来访69人次(件),协调解决9件,提供临时救助19件,资助资金1.2万元;建设局将无障碍设施建设纳入工程建设规划,在新建、扩建主干道上普遍铺设盲道、坡道,并推动乡镇、公共设施无障碍建设

三是以民主集中制落实为拉动,打造团结和谐型班子。县残联班子是一个讲政治的班子,讲工作的班子,讲创新的班子,也是一个讲团结的班子。班子成员能够依据分工,各负其责,

和谐共事、按章办事,心往一处想,劲往一处使,形成合力抓工作,在广大残疾人中树立了良好的形象。民主集中制是党的根本组织制度和领导制度,同时也是贯彻执行党风廉政建设责任制的重要保证。近年来,县残联班子始终把建立健全民主集中制放在工作的首位,注重加强学习,提高整体素质,注重挖掘班子成员的特长发挥各自作用,认真执行集体领导下的个人分工负责制,明确班子成员各自所承担的职责分工和党风廉政建设职责,做到事事有人管,人人有责任。县残联重要活动、重要工作,班子坚持沟通在会议之前,串连在会议之中,落实在统一意见形成决策之后。做到了大事会议上商讨,小事经常随时进行串连,重大事情不仅班子统一思想,并且在机关全体干部大会上征求意见后进行决策,实行规范化、公开化操作,并及时向党员干部进行公示,让党员干部有最大限度的知情权、参与权,确保民主集中制的落实和工作取得成效。但是,对一些重大问题,领导班子始终坚持原则不动摇,努力加强对党员干部的思想工作,基本形成一致意见后再决策实施。由于班子团结和谐干事业,在县残联营造了一个讲实话、办实事、求实效的工作环境,使班子成员在推动残疾人事业发展中能够更好地发挥作用。

四是以严格律己为推动,打造公正廉洁的班子。县残联班子特别是理事长柳宗谦同志,个人党性强,自身修养高,工作作风实,能够严于律己,以身作则,勤政廉洁,充分发挥了模

范带头作用,为残联领导班子和全体干部树立了榜样。在工作中,他坚持权为民所用,情为民所系,利为民所求,关心残疾群众疾苦,倾听残疾人群众呼声,作到残疾人有所呼,我有所应,残疾人有所求,我有所为,尽心竭力为残疾群众办好事、干实事、解难题。在作风上,一切从实际出发,求真务实,不搞政绩工程;在廉政上,时刻把自己置于党内监督、法律监督、民主监督、群众监督、舆论监督之下,放在各项制度约束之中,注重自己的一言一行、人格、形象,自觉接受组织、社会、群众的监督。特别是在重大问题、敏感、热点问题上,实行民主集中制和“阳光工程”,严格按政策、按原则、按程序办事,做到了常修从政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,切实担起了“保一方清廉,留一方净土”的责任。 县残联班子成员在工作中,不争荣誉,不争地位,不争金钱,做到了要求党员干部做到的自己首先做到,要求党员干部不做的自己首先不做。班子成员始终从严要求自己,不向残疾人拿、卡、要;不用公款在任何杂志上为个人作宣传;不用公款购买任何纪念珍藏物品,作到了清正廉洁,受到了党员干部中和广大残疾人的一致好评。

二、存在的问题

回顾一年来的工作,在看到成绩和进步的同时,我们也清醒的认识到存在的问题和不足:由于人们意识观念、自然条件和经济发展水平限制,残疾人综合发展状况还不平衡;残疾人生产生活水平质量与健全人仍有很大差距;残疾人文化教育素

质还偏低;基层残疾人基础设施建设还不健全;各类残疾人专门协会的工作开展不够积极等。我们将在今后工作中认真对待,加以解决。同时县残联领导班子将以这次考核为契机,认真总结过去,谋划发展未来,围绕县委、县政府的中心工作,坚持以科学发展观为统领,进一步解放思想,锐意进取,扎实苦干,尽责尽力,不断提高领导班子的整体素质和战斗力,努力发挥“代表、服务、管理”的工作职能,为推动全县残疾人事业又好又快发展作出新的更大贡献。

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