争先创优个人活动总结

在这次的争先创优活动中，我在交管所党支部正确领导和帮助下，和同志们一起生活、学习和工作。彼此建立了深厚的友谊，同时在实践中磨练了工作能力，回顾此次活动，做以下总结：

一、以党员的的身份要求自己，起到模范作用

作为一名共 产 党员，就要充分发挥“一名党员就是一面旗帜”的作用。所以在工作中，我时时对自己严格要求，细节论成败，为了能在工作中给群众树立一个好的形象，我坚持严格按照工作作息时间上下班，不因私事而擅离岗位，上班时间不做与工作无关的事。在工作中做到严格按照各项规章制度执行，以实际行动起到带头作用。

二、以满腔的工作热情，提高服务质量

为了让每一位车业主每一次进站都能感受交管站职工的热心、细心、诚心、耐心以及有错即改的虚心。重点解决门难进、脸难看、事难办的“三难”问题，大力倡导“业主永远都不错，我们永远有不足”的工作理念，我始终抱着“车主的事再小也是大事、个人的事再大也是小事”的服务信念，克服各种困难，无论是业余时间还是节假日，我与站内同事齐心协力、团结一致坚持给每个进站车主提供热情周到的服务，为他们排忧解难。

三、以积极向上的姿态，努力充实自己

俗话说：“活到老，学到老”，本人一直在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自

身素质。

在努力完成上级分配任务的同时。积极参加学习党组织开展的一切活动，为了能够使自己在交通管理、执法等方面能得心应手，我充分利用业余时间，参加业务知识和业务技能培训，通过学习不断充实自己。全面学习法律业务知识，采取岗前学习培训，增强法律意识和法制观念，做到知法、守法、用法、懂法，坚持依法办事，秉公执法。 交管工作是一项艰苦、任务繁重的工作，尽管过去在工作中取得了一些成绩，但我深知这些成绩的取得是上级领导关心支持的结果，是同志们团结一致、努力奋斗的结果。我也认识个人能力还需进一步加强,带动群众的意识还有待提高，这些需要我在今后的工作中不断去研究和思考，去改进和加强，去创新并加以解决。在今后的工作中，我将加倍努力学习各项业务知识，充分发挥自己的特长为交管工作多作一点贡献，坚决服从领导的指示要求和安排，认真做好自己的本职工作，将工作做的更好。

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二020xx年x月

 

第二篇：争先创优活动总结

争先创优活动总结

为深入贯彻落实党的十七届四中全会精神，加强和改进新形势下党的建设，切实提高广大党员干部队伍素质和强化领导班子科学发展能力，根据阳泉公路分局关于“争创学习型党组织、争做学习型好干部”活动的相关要求，公司结合工作实际，创造性的开展工作，使争先创优活动搞的有声有色，现将活动情况总结如下：

一、明确思路，找准自身建设“三大抓手”

争先创优，关键在人。为把“争先创优”活动落到实处，我们坚持以人为本和创新发展的工作理念，从自身建设着手，形成了调动全员开展“争先创优”活动的“三大抓手”。

1、抓理论学习，提高干部的整体素质。为了建设学习型机关、培养学习型干部，通过学习提高干部职工政治、业务素质，推动各项工作全面发展，我们一是规范学习制度。坚持每月的党委中心组学习和党员学习的学习制度，要求全体党员干部要按时学习，而且坚持学习签到制度。学习时要求有笔记，有体会，并定期进行检查。二是拓宽学习内容。根据学习优、作风优、素质优的要求，学习以思想政治和业务知识的学习为重点，着眼于提高干部职工政治素质和业务水平。通过学习“三个代表”重要思想和十七大精神，使干部职工在思想和行动上与党中央保持高度一致，在工作中自

觉践行“三个代表”；通过加强现代企业管理、工程项目管理、廉政建设、法律法规等的理论知识的的学习，提高了干部职工的依法行政水平和解决实际问题的能力；通过学习先进模范，不断提高公仆意识和服务质量。三是改进学习方式。采取和工作实际相结合、和个人思想实际相结合的方式，变过去“要我学”为“我要学”。为了提高学习效果，对所学的知识进行了测试。

2、抓硬件建设，营造优良的服务环境。为了使硬件设施更好地服务于基层、服务于职工，一是美化了办公环境。公司机关及所属工程处机关，对整个办公楼外墙进行了粉刷，配置了电脑，改善了办公环境，提升了工作效率。二是建立了企务公开栏，主要将公司各部室的办公经费、职工缴纳的各类保险进行公示，使政务公开得到了具体落实，增强了公司工作的透明度。

3、抓制度建设，强化机关内部管理。为了进一步规范机关内部管理，一是修订完善了各项管理制度，包括考勤制度、工作制度、学习制度、财务制度、小车管理制度、文明制度、安全卫生制度、廉政制度等一系列制度；二是实行了服务承诺制、首问责任制、一次性告知制、限时办结制和接访制度等，大力开展机关效能建设。一系列“约束人”的制度的落实，为开展“争先创优”活动提供了可靠的制度保证。

二、突出重点，做好 “四个到位”

开展争先创优，服务基层、服务职工是机关工作人员的重要职责。公司结合工作实际，不断开拓创新，努力从四个方面做好服务工作。

1、坚持组织领导到位。在开展“争先创优”活动中，公司党委深刻认识到，“争先创优”活动能否得预期目的，关键在组织领导。各党支部结合各自特点，充分利用现代化通讯、网络手段，把公司党委开展“争先创优”的部署、方案、措施、目的传达到各项目，传达到每个共 产 党员，传达到每个员工，为确保“争先创优”活动顺利进展提供了保障。

2、坚持规划方案到位。好的规划方案是推动“争先创优”活动深入发展的重要措施。各支部结合项目点多，党员分散等特点，严格要求广大党员做到在学习中深刻理解公司党委制订的方案，在执行中坚决抓好落实，在实践中不断总结经验，收到事半功倍的好效果。

3、坚持分类指导到位。各党支部根据各项目规模小，生产时间短，流动性大等特点，提出了不同要求，强化学习不漏人，执行到岗位，推动“争先创优”活动向纵深发展。

4、坚持工作推进到位。各党支部在开展“争先创优”活动中，及时总结出“三学三比”经验，即：一是学习“五个好、五带头”争先创优理念，比一比在发挥自身优势、促进公司发展上的贡献；二是学习优秀党员勤勉务实、勇争一流的思想观念，比一比在推动单位凝心聚力、争创一流业绩

上的贡献；三是学习先进人物爱岗敬业、恪尽职守、甘于奉献的干事创业精神，比一比在立足本职岗位、强化内涵发展、提升检测中心核心竞争力等方面的贡献。

三、全盘考虑，落实“五个结合”

“争先创优”活动涵盖了公司各部门自身建设的方方面面，是一项长期的艰巨的系统工程，我们在开展争先创优活动中，注意找准争先创优工作与每项具体工作的结合点。

一是把“争先创优”与加强政策理论学习、提高业务理论水平相结合，坚持集体学习制度，树立了良好的学习风气。

二是把“争先创优”与改进工作作风、提高工作效率相结合，形成了作风扎实、办事高效的良好风尚。

三是坚持把“争先创优”活动与党风廉政建设相结合。认真落实党风廉政建设责任制，警钟长鸣、防微杜渐；坚持政务公开，阳光作业，确保廉洁公正。

四是坚持把“争先创优”活动与行风评议相结合。我们把行评作为“争先创优”的强大动力，彻底查找问题，切实加强整改，推进了“争先创优”工作的深入开展。

五是坚持把“争先创优”活动与年终目标考核相结合。年初制定了《目标责任制》，把各项业务工作分解细化，责任到股室和个人。做到工作有指标、考核有量化，使“争先创优”的评价更加科学化。

总之，通过开展“争先创优”活动，干部职工素质明显

提高，工作作风明显好转，服务质量明显改善，我们将再接再厉，找准不足和薄弱环节，建立“争先创优”的长效机制，把工作提高到一个更高的水平。