日行一善

——“学习雷锋好榜样”志愿活动感想

20xx年x月x日上午，市体育馆内人头攒动，以“学习雷锋好榜样，践行志愿精神，争当道德楷模”为主题的全市“学习雷锋好榜样”万名志愿者集中行动启动仪式在这里举行。作为财政局的代表之一，我很荣幸能够参加此次活动，为弘扬雷锋精神贡献自己的一份绵薄之力。

说起雷锋，人们脑中立马会想到那个“毫不利己，专门利人”的傻子，立马会浮现出那个近乎神话的革命形象。

其实，雷锋精神之所以感人，首先在于雷锋的平凡和真实。雷锋是平凡的，他只是无数解放军战士中的一份子，他过着每个战士都经历的生活，履行着每个战士都应尽的职责。雷锋是真实的，他也有自己的生活和情感，他也离不开一日三餐、三尺卧榻，他也遇到过令自己心动的女孩，也收到过其他女孩的情书。雷锋的形象是真实的，所以才显得那样的感人。

雷锋精神之所以感人，在于他的无私奉献。小时候就常听长辈们说起“雷锋出差一千里，好事做了一火车”。不管是帮战友们缝缝补补，还是资助同志母亲的生活；不管是冒雨送老大娘回家，还是带病参加义务劳动；不管是对工厂慷慨捐助，还是帮无助的陌路人买票，雷锋的奉献精神无不体现在生活中的点滴。 雷锋精神之所以感人，还在于他的刻苦钻研。电影放映前的等待时间，坐在卡车里的休息时间，在雷锋眼里都是不可错过的学习机会。“螺丝钉”精神正是对他学习状态的形象描绘，在学习上，他就像钉子一样，善于挤，善于钻。他对知识的追求，正如高尔基所说，像饥饿的人扑在面包上一样。正是他的不断学习，

使得他的业务能力不断提升，从而使得他能够更好地为人民服务。

雷锋是一名普通的社会工作者，平凡而不平庸，他的精神渗透在生活中的点滴，他的形象高大却又并非高不可攀。雷锋也是一名普通的公务员，他用自己的行动诠释着对党和国家的忠诚，对事业的热爱。其实，作为地方公职人员，只要我们严格遵守公务员职业道德规范，尽心尽责，做好本职工作，就已经是在为人民服务了。每天认真工作，其实就是日行一善。

刚刚进入公务员队伍，一切对我来说，都是那么新鲜而陌生，做人做事，需要学习的东西太多太多。通过此次“学习雷锋好榜样”的活动，我对公务员应遵循的职业道德有了新的思考，对自己的岗位职责有了新的认识。雷锋也是一名普通的公务员，他所做的事情我们每个公务员都可以做到。其实，只要有心，从自身做起，从点滴做起，我们每个人都是“活雷锋”！

作为一名公务员，廉政勤政是最基本的要求。一是要廉洁从政，作为地方公务人员，应当时刻恪守职业道德，做到公正廉洁。我们是为人民服务的，绝不能做贪污腐化的事情，绝不能做损害人民利益的事情。二是要勤勉从政。为民服务不仅要有热情，还要有能力。我们只有不断学习，勤于钻研，不断提高自身行政办事的能力，才能更好地做好本职工作，才能更好地为人民服务。

作为一名财政工作者，我将牢记自身职责，恪守职业道德。从宏观上看，经济基础决定上层建筑，财政局是政府进行宏观调控的职能部门，参与制定各项宏观经济政策，并且负责组织财政收入，统筹财政支出，关乎着全市的经济命脉和经济发展。从微观上看，财政是个大杠杆，我们制定的每一项财政政策都会影响到每家每户的生活。老百姓所关心的房价、物价，普通职工的工资、福利，都和财政有着千丝万缕的联系。作为财政工作者的一员，我既深感责任重大，又倍感

荣幸。熟话说，公门之中好行善，我们如果能够踏实做好自身工作，推动全市经济蓬勃发展，让全市的百姓安居乐业，那将是多大的善事！

作为一名国资管理人员，我将恪尽职守，踏实做好本职工作。国有资产的监督和管理是一项浩大的工程，除了我们的努力，还需要领导的重视和其他部门的配合，更需要全市百姓的监督。纳税人缴纳的税款构成了财政收入的主体，国家的每一分钱都渗透着每个公民的汗水。所以我深感给国家把好资产管理关责任重大，却又意义非凡。比如全市公有房屋的出租管理，公有房屋不仅是各单位的财产，更是国家的财产，我们必须确保其招租过程公开、公平、公正，杜绝暗箱操作，以确保国有资产效益最大化。尽管管理资产没有管理资金那样容易，但只要我们尽心尽力，切实履行好自身职责，就一定能够确保国家利益不受损害，人民利益不受损失。

勿以善小而不为，勿以恶小而为之。每天认真生活，认真工作，恪守职业道德，做好本职工作，做到日行一善，我们才能积小善成大德，我们才能对得起“公务员”这个称号！

“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地？如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一颗粮食，你是否哺育了有用的生命？如果你是一颗最小的螺丝钉，你是否永远守在你生活的岗位上？”一个人能力有大小，但只要有为人民服务的精神，就是一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有益于人民的人。

 

第二篇：公务员职业道德体会

公务员职业道德培训心得体会

为深切贯彻全省加强政府自身建设电视电话会议精神，努力造就一支高素质的公务员队伍。我参加了在全县范围内开展的公务员职业道德专项培训。通过这次培训，我更加深刻的认识到作为公务员所应具备的职业道德修养，更加坚定了我要进一步提高自身的职业道德水平的决心，从而形成坚定信仰、勤政为民、求真务实的道德风尚，打牢全心全意为人民服务的思想道德基础，成为为人民服务的的好公仆。下面我就对这次的学习感受谈点心得体会。

一、加强公务员职业道德建设

加强公务员职业道德建设，是贯彻落实“德才兼备，以德为先”用人标准，不断提升公务员队伍职业道德水平的重要举措，对于增强政府和公务员队伍的公信力、巩固党的执政基础具有重要意义。首先公务员在整个社会生活中处于特殊地位，是代表国家和人民行使国家权力，制定和执行政策，肩负着治国兴邦的历史使命。这样的职权、职责和职能，使得公务员的职业道德具有极为重要的作用。因此想要做好人民的公仆，就必须以身立德，为政以公，头上三尺是法律，脚下根基是道德，这样才能得到公众的认可。并且公务员在执行公务时必须以良好的职业道德为基础，必须在道德意识、道德观念和道德信仰上与公共行政职业的本质属性及要求保持一致，这样才能把握公共权力的方向，达到公共行政的根本目标。

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再者公务员职业道德有其一定的重要性。第一、公务员职业道德是实现社会和谐的重要保障，社会和谐包括经济和谐、政治和谐和文化和谐的有机统一，三者缺一不可。公务员职业道德作为社会文化的重要组成部分，即使实现社会和谐的必要条件，也是社会和谐的重要保障。第二、公务员职业道德是维护公民利益的根本保障，首先良好的职业道德促使公务员根据广大人民的一直，坚持并保障民主立法，制定符合时代精神和保障人民利益的法律法规。其次在个人利益与人民利益冲突时，良好的职业道德促使公务员给予公共利益至上的原则作出正确的行为选择。最后在公共行政过程中，职业道德会促使公务员在法律范围内合理的使用职权，坚持公正、公平执法。第三、公务员职业道德也是防范权力异化的必要保障。

所以我们要积极的加强对公务员职业道德的建设，努力学习提高公务员职业道德素质。只有加强公务员道德建设，引导各级公务员培育高尚的道德情操、养成高尚的生活情趣、树立高尚的人生追求，坚持正确的政绩观、人生观、价值观，真正把党和人民赋予的权力用在为党分忧、为民造福上，才能以自身的良好德行提升党和政府的形象，引领全社会的思想道德进步。

二、加强党风廉政风险防范教育

自古以来，人们都视廉洁为一种美德，把腐败者作为社会的渣滓，廉洁关系影响着国家的前途和民族的命运，因此党风廉政建设也是公务员职业道德建设中的重要部分。党的新一届中央领导集体对加强党 2

风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视，采取了强力措施，中纪委三次全会上提出了“四大纪律”、“八项要求”，中央连续出台了《党内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规，充分显示了坚持不懈反腐倡廉的强大决心。对于廉洁自律问题，要把握好两条：一要干事，二要干净，也就是既勤又廉。不勤政无以立业，就没地位；不廉政无以立身，就栽跟头。要把这两条统一起来对待，经得起考验，树立好形象。通过对加强党风廉政风险防范教育的学习，我深深地体会到：第一、 应树立正确的世界观、价值观、人生观，任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，要严格把牢思想这一关。要不断加强对共产主义理想，社会主义信念及社会主义建设规律的学习的认识，在思想上树立坚不可摧的精神支柱，要以党的宗旨为根本准则，在为人民服务，为党的事业奋斗终生。第二、 加强制度建设、强化规范意识的同时必须从严自律、管住自己。要时时刻刻谨小慎微，熟悉和掌握党和国家的各种制度的规定，在实际工作中，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。第三、自觉接受监督，及时检查一下自身的缺点和不足，加以改正，促进自己的成长进步。第四、 淡泊名利、廉洁从政、发挥表率作用，坚持求真务实，扎扎实实干好工作。要把岗位看成一种责任，要把荣誉当成一种鞭策，发扬不畏艰苦，奋力拼搏，克己奉公，乐于奉献的精神。第五、抓好党风廉政建设，深入开展反腐败斗争，要坚持标本兼治、综合治理的方针，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓于改革开放和经济建设的全过程，寓于各项政策措施之中，从源头上预防和治理腐败问题。

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三、加强公务员个人修养

综上所诉，公务员除了要做好自身职业道德建设及党风廉政风险的防范以外，同时还必须要加强个人修养的培养。因为公务员职业道德建设和党风廉政风险的防范不仅依赖道德组织的培育，更依赖于个人的自身修养。如果说道德的组织培育、外在的法规制度、传统习惯、社会舆论等外在因素和动力是形成良好道德条件的外因条件，那么个人修养则是道德规范转化为精神力量的内因条件。

而提高公务员职业道德个人修养的方法也是多种多样，其中最主要，最基本的方法有以下几点：一、学习理论，牢记基础。作为公务员马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和可持续发展观，同时也要紧跟时代的脉搏，学习胡锦涛同志“八荣八耻”的重要论述。二、知行合一，提升境界。公务员要把注重道德实践，在实践中认知，在实践中完善，在实践中不断学习和磨练。三、见贤思齐，严格自律。向道德高尚的人看齐，学习他们可贵的品行。同时严格自我约束，自我调节，实现自身道德自律。四、省察克治，自警自励。公务员必须重视自己的道德尊严和人格形象，珍惜自己的人格魅力和社会声誉，使自己的言行与自己的公职身份相符。五、循序渐进，积善成德。公务员在职业道德修养过程中要重视立足当前，循序渐进，必须坚持不懈的积善，培养良好的职业道德素养，，形成良好的职业道德习惯。通过以上的方法，我坚信作为一个公务员的自身修养一定会有所提高。

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总而言之，通过学习，本人认为要在今后的工作当中，把职业道德行为规范牢固树立起来、自觉践行开来，模范带头的把职业道德行为规范和党风廉政建设作为自己思想道德建设的核心内容，贯穿于实践工作生活中去。以身作则，努力做社会主义先进的模范实践者和积极推动者，在平凡的岗位上勤奋工作，以一流的标准创一流的业绩，为社会主义事业奋斗终身。

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第三篇：关于公务员职业道德学习的心得体会

关于公务员职业道德学习的心得体会

职业道德包含了从业者的职业观念、职业态度、职业技能、职业纪律和职业作风等要素。良好的职业道德则表现为从业者优秀的敬业精神、精湛的业务水平、科学的社会态度等。而公务员由于其地位和作用以及职业活动的特殊性决定了不仅要模范遵守一般群众应该遵守的道德规范，而且还必须践行与其从事的工作性质密切相关的更高层次的职业道德规范。在学习中，我深深地体会到公务员职业道德水平和依法行政能力在社会发展中具有重要作用和地位。作为一名公务员，对公务员队伍的职责应有所了解和认知，培养良好的公务员职业道德和操守，这样才能更好地投身公务员队伍，履行肩负的责任，更好地为人民服务。

一、 提倡公务员的职业道德具有十分重要的意义

目前我国公务员队伍虽然存在许多问题，比如公务员缺乏公仆意识。为了管理国家社会事务，公务员被人民赋予国家权力。有些公务员权力被授予之后，利用本该为人民谋福利的权力来来追求个人利益的工具，将职业公共权力视为私人产品或个体力量，并且凭借这种力量凌驾于他人之，处处显示出高人一等的优越感，官僚主义思想严重，高高在上，滥用权力，脱离群众，不负责任，乱搞政绩工程，欺下瞒上。服务意识的淡化，公务员缺乏公仆意识是公务员职业道德问

题中最具根本性、关键性的问题。

我国正处在经济经济高速发展的时期，各种社会问题，包括公务员的腐败和道德失范现象也不可避免地会发生。对此，我们一方面要充分认识到问题的严重性，另一方面还要采取切实可行的措施加以治理。公务员职业道德建设不是一个自我封闭的单项工作，而是由政治、经济、法律、文化、道德等诸多因素综合作用的系统工程。只有从实际出发，统筹考虑，采取多种措施并使之协调配合，才能达到预期的目的，收到好的效果。

加强公务员职业道德教育，同时也是是防治腐败，促成廉政建设的重要手段。腐败现象在全国各地滋生蔓延，严重破坏了政府的威望，对此，我们不仅要以法控权，强化吏治，而且应该从治本做起，加强思想道德教育，增强公务员保持廉洁的自觉性。一切腐败行为都说明腐败是从践踏道德开始的。从腐败动机的形成，到腐败过程的实施，都起始于对道德的背离，对良心的背叛，从一定意义上来说，如果没有道德的约束，法则徒具有名。因此，公务员职业道德建设就成为防治腐败的第一道线。

二、 如何加强公务员道德建设

（一）加强理论建设和思想建设

在我国加强公务员职业道德建设的实践中，必须重视对公务员理论的建设和思想的建设。从理论上确立一种既具有

鲜明的社会主义价值取向也体现新的时代精神的行政道德文化，从而为制定切实可行的公务员职业道德规范体系，为推动公务员的职业道德建设提供必要的理论依据。同时，公务员良好的职业道德有赖于正确的思想观念的确立。要结合新时期的具体情况，采取新方法，加强培养教育，全面提高公务员的政治理论水平与政治业务素质，同时加强公务员的法律教育。要加强对公务员的理论建设和思想教育，不仅要建立一套完整的公务员价值观，同时也要建立一套完善的公务员培训体系。通过树立正确的价值观念，严密的理论培训，使公务员队伍掌握坚实的理论知识，树立良好的道德观念。

（二）建立和完善道德规范体系

公务人员正确的行政行为，不仅要靠法律规范，而且还要有一定的道德觉悟，特别是正确的行政道德和规范作为判断是非，评价善恶的标准。现在有些公务员，虽然没有犯什么违反法律的错误，但是对待工作没有良好的职业道德，对工作对群众只是图应付。因此必须建立一套完整的规范体系，使得公务员在日常工作和处理突发事件时在道德上有一个可以遵循的统一标准。所以，必须重视行政道德规范建设，各级政府对公务人员的各个职位均应制订切实可行，内容具体，易于操作的行为道德规范，为公务人员提供科学的行为标准，并通过各种有效途径，如教育、宣传、感化等手段使其掌握和运用这些标准。

（三）加快行政体制改革

治理行政道德缺失问题的根本出路就是加快行政体制改革，规范政府的行为。为了构建公务员职业道德，必须有步骤地推进社会主义民主政治建设。改革和完善各种利益表达渠道和机制，确保民众利益表达的畅通无阻，避免利益主体之间的误解影响对政府的信任。当公众和公务员缺乏基本的信任，就容易导致关系紊乱，滋生腐败，侵蚀公务员的道德信仰。这就需要推进政治体制改革，切实做到民主执政，坚持为人民执政、靠人民执政，以民主的制度、民主的形式、民主的手段支持和保证人民当家作主。当前，要以促进经济发展、保障公民权益、反对腐败行为、提高政府公信力和执行力、增进社会和谐为重点，加强对权力运行的制约和监督，积极推进政治体制改革。

（四）提高公务员自身的职业道德水平

加强公务员道德教育，需要大力提高公务员自身素质，提高自己的思想水平。思想意识是物质条件的反映，会随着环境的变化而变化。因此，在社会主义初级阶段，在市场经济条件下，应采取适当方式，促进广大党员干部不断陶冶与修炼道德情操，提高道德修养。首先，提供良好的环境供公务员可以继续进修学习。例如有些行政部门，每年都会有组织一些培训课程，通过组织公务员学习，提升公务员的自身修养，树立良好的职业道德。其次培养公务员良好的道德情操，树立公平正义的理念，开展一些交流活动，向优秀的先进工作者学习的过程中吸取经验。

（五）健全制度保障公务员职业道德建设

职业道德离不开规章制度的约束，制度约束是规范管理和服务的根本内容和最终保障。总的来说，主要是以下几方面的工作：一要严格公务员的招考、录用制度。公务员的整体素质高低直接取决于公务员的引进渠道，近年来国家出台的公务员公开招考、录用制度，很大程度上推动了公务员队伍素质的改善。二要严格公务员的守纪、问责制度。改进机关作风、优化政务环境，是实施《公务员法》，依法行政的必然要求。实施公务员法，全面推进依法行政，就要针对存在的问题整治机关作风，努力提高公务员的素质和能力，尤其是要提高依法行政的水平，使广大公务员自觉做到严格按照法定权限和程序行事权力，履行职责 ，开展工作。而要达到以上效果，就要加强对公务员的问责制度。真正的问责制度，应贯彻于政府管理的全过程，贯彻于平日和非常时期。三要严格公务员的年度考核、淘汰制度。要紧紧围绕贯彻落实《公务员法》，进一步探索完善以工作实绩为核心，以德能勤绩廉为主要内容的领导干部综合考核评价体系，努力提高干部考核工作的科学性和准确性。要加在“治庸”力度，力倡勤政，建立干部能上能下、正常退出机制。要调整不称职、末位淘汰制度的运行和实践，增强公务员的忧患意识，起到了明显的效果。它的推进将给所有公务员一种压力感，令那些工作不求上进，混进机关过日子捧着“铁饭碗”的人随时有被清退出公务员队伍的可能。这是提高公务员队伍整体水平的一项得力措施。

公务员作为国家的行政主体在管理公共事务中代表着

政府形象，有着特殊的导向作用。公务员所展示的职业道德对整个社会更是有着重要的示范作用。在我们的实际工作中，面临着形形色色的群众，他们因为各种生产经营中问题向政府寻求帮助。在这个岗位上，不仅要用自己的专业知识解决群众问题，也要依据职业道德将问题都处理好，这样才对得起肩负的“全心全意为人民服务”的任务。

随着我国经济和民主政治的不断发展，对公务员职业道德的要求会越来越高。在社会主义建设新形势下，加强公务员职业道德建设应该以科学发展观和构建社会主义和谐社会目标为指导下，同发展社会主义市场经济的客观要求相适应。只有这样，才能使我国公务员的职业道德得到应有的提升和发展。

（仇保雷）