深入学习领会自治区党委副书记、组织部部长韩勇

在和静县视察时的讲话

心

得

体

会

姓名：赵 菲

职务：额勒再特乌鲁乡党政办秘书

时间：20xx年x月x日

深入学习领会自治区党委副书记、组织部部长韩勇

在和静县视察时的讲话心得体会

4月x日下午，我乡党委组织学习了《领会自治区党委副书记、组织部部长韩勇在和静县视察时的讲话》，学习韩部长讲话使我有新的体会和想法，激励我在工作上前进和奋斗。通过学习，我深刻的体会到了韩部长的良苦用心——一切为了和静县更好的发展，我会紧跟领导思路，学习与体会领导的讲话精神，严格要求自己，并在以后的工作中不断学习与进步。

韩部长在视察时提了几点要求：1、关于民生的问题。2、关于工作的方式方法问题。3、工作中要学会上下协调的问题。4、机关干部做好双语学习功课，要发挥好示范与表率作用问题。5、植树造林，绿化环境的问题。

首先，身为一名刚参加工作选调生，我认为要想做好奉献，推动发展就必须努力学习。因为缺乏工作经验，我必须努力学习好各种知识技能。只有学习好了作知识，才可以知道如何更好的为人民服务好、奉献好、做好自己的本职工作。我认识到不能满足和停留在目前这个阶段，更不能驻足不前，要跟随着时代进步和发展而努力地进取，去追赶和超越别人。因此在工作中，我会努力地学习党的各项政策法规级会议精神，这样一方面可以提高我的工作效率，另一方面，也可以在工作中发现工作的乐趣，使我的工作充满活力和快乐。

同时，我还要在工作中积极地去努力和进取，努力学习蒙语。我要积极努力学习蒙语，帮助牧民学好汉语，营造结对子、一帮一的双语学习氛围。什么是我们的工作，怎样才能完成我们的工作？凡是关系农牧民的事情和农牧民利益的问题都是我们的工作，都是我们应尽的责任和义务。因此，我会努力地去实施和去做才能保证完成好自己的工作。所以当我遇到工作任务和难题时，不躲避，更不能推脱，我会积极地着手去完成工作。并在工作时带动自己身边人的工作积极性，保证工作可以快速、高效地完成，使领导满意。

另外，我还要善于发现问题本领。工作中不能仅学会动手，还要学会动脑子。我的工作需要去认真的考虑和思考，主动地去发现里面的不足、缺陷。所以在工作中我会努力地思考，去积极地发现问题和解决问题。从而可以提高我的工作效率。

新的一年开始了，新的希望和计划都是美好的，我会在这一年里努力地工作，好好地奉献。为我乡和自身的发展而付出自己的努力。

额勒再特乌鲁乡

赵 菲

二〇20xx年x月x日

 

第二篇：学习董事长讲话心得体会

学习董事长讲话

心

得

体

会

学习董事长讲话

心得体会

新年伊始，集团公司于20xx年x月x日—6日胜利召开了20xx年工作总结大会、20xx年集团工作计划会、20xx年集团监督员会议和20xx年抓落实工作会议，又于2月x日集团全体人员再次在1楼会议室学习这“四会”，董事长在“四会”上作出的重要讲话，鼓舞了每一个员工。

在反复进行认真学习董事长讲话后，我受益匪浅。董事长讲话不仅仅把20xx年集团整体的经营情况作了总结，更重要的是针对集团公司的不足，认真进行了分析和总结，从而提出20xx年集团公司整体工作计划和经营目标。通过这2次反复的学习，进一步加深了我对董事长讲话精神的理解和认同。整个董事长的发言中, 都将抓落实进行贯穿。让我认识到落实对于我们工作的重要性，而且要真抓实干，要狠抓、实抓。

作为集团公司中的一员，特别是我身处成本控制中心人员，使我自身认识到肩上的压力与责任。我更应恪尽职守，遵守职业规范与职业道德，检查职业精神与职业道德，少说空话，多干实事，高度负责精神，迎难而上，把自己作为最难战胜的挑战者，自我发现，自我否定，自我奋进，敢于做自己没有做过，别人做不到的事情。

我要把工作放在狠抓落实上，进行落实，落实，再落实，在我成本管理工作中认真仔细完成“综合项目管理信息系统中的合同造价、

分包合同预算、预结算以及“经济签证单、设计变更单”及“分包预结算”流程设定及试运行等方面的成本管理工作。根据自己的专业、兴趣和特长以及企业发展现状，做好一份属于自己的职业规划。要先做人再做事，还要学会与懂得感恩，要以公司利益为主的前提下，定好自己的目标，要胸怀宽广，学会理解和包容，借鉴经验，少走弯路，不断提升自身素质，兢兢业业地干好工作，坚定信心，要有“咬定青山不放松”的精神，以突出的工作成绩回报公司，平时的工作和生活中，要直截了当，不要拐弯抹角，要始终具有团队精神，要脚踏实地，变工作边总结，避免犯同样的错误，不断强化综合素质，提搞工作能力，珍惜集团公司目前良好的发展机遇，同时也要具有压力感。

此次董事长讲话也谈了集团公司存在的问题，特别是观念问题、工作作风问题和管理问题，归根到底还是人的问题。也针对这些问题提出了相应的解决措施，会上提出，集团公司的发展首先是解决人的问题，解决人的思想问题，解决执行问题。集团公司的经营目标一旦确定，执行就是关键。要想保证集团公司经营目标的实现，全体管理人员，特别是中、高级管理人员是关键，大家能否与集团公司的企业文化、经营理念、战略目标保持一致，对集团公司的兴旺发达具有至关重要的意义。因此，企业需要增加透明度，营建坦诚的企业文化。还有就重点提出要统一思想、转变观念、改变工作作风。并指出集团公司存在的不良工作作风、观念依然存在，而且有些现象是从基层到高层都有。因此要纠正，工作作风不要漂浮、抓管理不要松弛、做事要扎实、做任务要做结果；不要缺乏大局意识、宗旨意识、忧患意识、

责任意识；不要做不利于集团公司发展的观念与作风，不然对以后的工作都将造成较大的影响与危害。我们凡事都要以集团公司大局为重，牺牲个人小利，不要成天抱怨，抱怨只会影响团结，消磨斗志，解决不了任何问题。

董事长讲话还强调：集团公司各级人员要切实理解和大力支持监督员的工作，要给予监督员最大程度的保护，严惩打击报复监督员的行为。要站在集团公司的高度，正确理解与支持监察中心与监督员的工作，要积极主动配合监督工作的开展，为监察工作提供便利，自觉接受工作督查，积极、及时整改监察中发现的问题。

20xx年所面临的任务和目标是相当严峻的，不论是在经营工作还是在战略调整方面。摆在面前的问题还很多，我们只有迎难而上，不断的克服这些问题，才能保证各项目标的顺利完成，才能推动集团公司持续、快速、健康地发展！

只要我们坚持科学发展观不动摇，坚定公司发展长远目标和年度经营目标，紧跟市场发展步伐，群策群力，锐意进取，脚踏实地，继续推进集团化管理体制建设，立足于企业实际，与时俱进，谋改革、讲质量、求效益、图发展，我集团必将经受住风云变幻的市场考验，战胜一个又一个困难，攻克一个又一个堡垒，冲破重重障碍，才能取得愈加辉煌的胜利。

总之，我们应该按照此次会议精神，调整好工作心态，以积极的心态面对工作和生活。全面深化会议精神，进一步转变观念、改变工作作风、努力进取、踏实工作，为全面实现公司20xx年整体经营目标而奋斗。树立积极务实的职业心态，加快适应工作环境进程，脚踏

实地，勤奋工作，让实实在在的工作实绩成就你的职业规划，保持强烈的责任感，勇往直前，争当岗位尖兵，成为有用之才，要从失败中不断汲取教训，我们还要制定科学合理的目标，拿出切实可行的措施，为全年经营目标、管理工作的顺利实现，为我集团愿景“打造西部最具品质和实力的集团化公司”而努力奋斗！！