同心中心学校党支部自我评价报告

为贯彻落实乡党委、教育局党总支的工作部署，增强支部的凝聚力和战斗力,发挥党员的先锋作用和模范作用,发挥党支部的战斗堡垒作用,根据讷河市基层党组织分类管理实施办法和关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见。经过党支部召开的组织生活会和支部民主生活会以及征求到的意见，我们对照评价内容，对自身建设情况逐条进行了自我分析评价，在此基础上写出了自评报告.现在从几个方面通告如下:

一、 关于建设方面:

建设方面包括支部领导班子的建设,支部制度的建设、党风学风的建设以及积极分子队伍建设等方面.下面主要对支部领导班子建设,支部制度建设进行自评.

1. 支部领导班子建设:

我们支部在以李秀梅同志为组长的带领下,认真执行党支部的有关组织决定.一年来,我们始终坚持每周一次的政治学习，每月一次的支部理论学习,每期一次的民主生活会.会上,党员结合自己的思想和工作认真开展批评与自我批评,对支部存在的问题提出改进措施.

2. 支部制度建设：

由于同心中心学校党支部组织生活制度,党员管理制度健全,内容包括<组织生活会制度>、<民主评议制度>、<党员思想汇报制度>、<党员学习制度>,<党员学习考勤制度>,<党员联系点制度><奖惩制度><主题实践制度>等,有待于进一步的提高并切实予以落实.

二、 关于党员发展方面:

1. 按期确定年度积极分子名单,培训发展计划.并根据考察情况做好相应的调整工作.在此工作中我支部无一次拖延，材料一般都是第一交，支部工作效率高。

2. 重视党员发展的质量,注意协调好发展党员数量与质量的矛盾.在党员发展工作中能坚持原则,秉公办事,确保发展过程的公开化、透明化.

三、 关于工作特色:

我支部建立了同心中心学校党支部网站我们常在同心中心学校党网站上发表各种活动情况和上级文件通知及相关博文,以让党总支了解我们现阶段的思想状况，尤其是党支部副书记刘彦江和组织委员赵元富，宣传委员解文会同志，积极为我校在创先争优工作和党建创新团队工作中出谋划策，体现了我支部同志为党的事业任劳任怨工作的难得精神。

四、关于党支部自评：

根据省委组织部《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》和《基层党支部分类管理办法（试行）》的有关要求，讷河市基层党组织分类管理实施办法的考核细则以及全体支部党员的意见，党支部自评分为87分。

五、存在问题及原因、

我校党支部的各项工作虽然取得了点滴的成绩，为团支部、班级的建设起到了良好的引导作用，使团支部和班级的建设都有了一定程度的提高，但不同程度地存在一些不容忽视的问题和存在的薄弱环

节。

1、党组织生活的深度和广度还有待提高、支部委员欠缺党建工作经验。

2、 支部组织活动不够丰富，结合工作深入基层开展组织活动不够到位。

3、争创方式方法不够灵活，支部党建方式方法创新不够。

4、加强与其他单位党建工作的交流学习，借鉴工作措施和方法。

六、整改措施

今后，我们将对照以上自查， 延续自己的优点，改善自己的不足，不断改进工作，以创建五好先进党支部为目标，紧紧围绕党支部思想建设、组织建设、学风建设中心工作，认真贯彻执行乡党委、局党委工作部署，扎实创新的开展工作。从思想上、组织上、作风上全面加强党支部的自身建设，落实党建带团建，加强对团支部、班级建设的引导。扎实地把党支部建设成为带领全校教职工逐步提高的战斗堡垒，充分发挥党员的先锋模范作用，突出抓好党员队伍建设，与时俱进，开拓创新， 努力提高党支部及全体党员的各项综合素质。

同心中心学校党支部

20xx-5-25

 

第二篇：20xx年党支部自我评价报告

20xx年上半年党支部组织评价报告

一、 总体意见

社区工委是矿党委的派出机构，在矿党委的领导下负责组织和实施社区党建工作。社区工委下设5个小区党支部，11个党小组，149名直管党员。为促进支部工作，开展了以“组织建设好、队伍建设好、廉政建设好、生活服务好、环境建设好、经济活动好、文化建设好、医疗卫生好、培训教育好、治安防范好”为主要内容的党支部 “十好”竞赛活动，对党支部“十好”竞赛情况每月进行一次评价。结合日常考核、月度任务书评价、月度“十好”竞赛评价、“八项功能”评价、支部自评、支部创新、主题活动、廉洁自律、党员作用发挥、道德规范、社区治安、环境创优、为居民提供优质服务等方面对支部进行综合评价，最后形成定性评价。通过对支部的定量和定性评价，评出优秀党支部2个，优良党支部3个。

二、评价内容

20xx年上半年党支部年度计划书执行情况、月度任务书完成情况、党支部“十好”竞赛运行情况

三、评价办法

1、定量评价

对各支部20xx年上半年的组织评价以1-6月份月度任务书评价结果和党支部“十好”竞赛月度评价结果为定量评价的依据，按5：5的权重。

2、定性评价

对支部的定性评价分为三个档次，优秀、良好、一般。

在定性评价中，一是看支部月度任务书完成的质量，达到原创性以上的项目有多少；二是看支部基础工作完成的质量；三是看支部的创新能力，申报创新的项目和立项的项目有多少。

四、评价结果：

优秀党支部（2）

西华苑党支部、漳华苑党支部

定级理由

党支部战斗堡垒作用发挥明显；基础工作扎实，各项资料规范、整洁、存档完整。在推行绩效管理评价体系中，能够按照三书两表的要求规范运行。能够围绕矿中心工作和本单位实际，创造性地开展工作，有创新项目。在小区开展各种活动效果明显。

优良党支部（3）

中华苑党支部、东华苑党支部、南华苑党支部

定级理由

支部基础工作比较扎实，能很好地完成工作任务，但在职工安全思想教育、支部创新、道德教育、开展适合居民的活动等方面还存在不足。在工作中，不善于借鉴别的支部好的做法，对于本支部的一些好做法、好经验，支部书记普遍不善于总结。

五、经验做法

——把握关键环节，抓好信息采集。

在组织评价中，我们把握一个关键环节就是信息采集，由社区工委牵头负责社区五个小区党支部的信息采集。

在动态信息采集中，我们严格规定信息采集人员每周必须下支部一次，一方面是深入支部进行检查指导，掌握支部的工作进展情况。另一方面是及时查找存在的问题，帮助支部制定整改措施，把信息采集的过程作为一个动态控制的过程。

在静态采集信息中，我们规定每月x日、23日为集中采集信息时间，在信息采集中广泛应用各种采集手段，并专门制定了采集人员工作纪律。每月x日各个评价组将采集到的信息和初评意见报送社区工委进行汇总。

——重点工作月度评价，日常工作逐月评价。

我们将支部的组织评价分为《月度任务书》和党支部“十好”竞赛两大部分。

对支部月度任务书的评价实质上就是对支部重点工作的评价。在支部的月度任务书中包括两大部分内容，一是矿党委安排的重点工作，二是各党支部围绕本单位当月中心任务确定的重点工作，每月进行一次评价。

对党支部“十好”竞赛的评价就是对支部日常工作的评价。在制定十好竞赛细则时，我们将支部的日常工作与十好支部创建内容结合起来，全部纳入进去，每月进行一次评价。

这样做的好处：一是突出了对重点工作的考核，每月考核评价一次，加强了对重点工作完成情况的过程控制，及时发现问题及时进

行整改。二是强化了对支部日常工作的督察，能够做到及时采集信息，及时反馈信息，及时调整工作思路和方法。

六、支部的亮点特色

西华苑党支部：开展了“抓楼道党小组建设、创温馨和谐家园”活动。以“党员爱心服务队”为载体，为更好地发挥广大党员的先锋模范作用，为在职、流动党员作用发挥搭建平台，支部着重从强化小区楼道党小组功能出发，规范党员管理，不断提高小区党组织的凝聚力、创造力和战斗力。为了确保爱心服务队的效果，为每位爱心服务队的成员配备了一本“爱心服务手册”，还为爱心服务队的人员印制了“党员爱心联系卡”，方便大家联系。这些活动的开展，受到了矿领导和居民的一致好评，也为党员的作用发挥搭建了平台，

漳华苑党支部：开展了“让读书成为时尚、让学习超越梦想”活动。以图书银行为载体，深入开展“让读书成为时尚、让学习超越梦想”居民快乐读书互动交流活动，以演讲和座谈的形式开展，只要是小区居民，不论老、中、青、少都可以参加，但必须是通过阅读小区图书银行中的书籍。心得体会可不拘泥于全书，可以来自书中的某一章节、片段，要求内容健康、积极向上，读后能给人以启迪。很好的丰富了大家的业余文化生活，营造阅读、思考和相互沟通的学习氛围，培养居民爱读书、读好书、好读书的良好习惯，拓展知识面、提高自身素养、丰富精神世界、提升审美情趣。

中华苑党支部：开展了安全帮教活动，一是利用小黑板每周更换一次“安全祝语”，共60条；二是组织小区老党员郑殿文、李瑞山和

矿嫂多次深入队组，利用班前会开展现身说法讲安全活动，半年来开展安全宣讲15余次；三是为一、二线职工实实在在的干一些力所能及的事情，如：为他们义务理发、测量血压、送鞋垫、钉扣子、补衣服等；四是建立了新工人、三违人员和不放心人员安全帮教台帐，并深入三种人员家中开展了针对性的进行一对一的安全思想帮教，确保安全生产。

南华苑党支部：为了进一步明确新时期“四优”共 产 党员的标准要求，开展了以政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优为内容的共 产 党员竞赛活动。在党员竞赛活动中，实行党员亮身份，认领公共设施、一帮一、多帮一弱势群体帮扶、井下职工安全帮教、建言献策等一系列活动，为小区建设出谋划策，解决难题，确保小区居民生活稳定，同时也营造了积极向上氛围，使共 产 党员的先锋模范作用得到充分体现。如：党员荣改改深入到一二线职工家中开展签订家庭联保责任书活动，还每月坚持剪鞋垫100双，送到生产队组；党员温海泉、郝福根等同志也纷纷加入到竞赛劳动中，帮助小区清理积雪、抬乒乓球台、监督不文明行为等志愿者活动。

东华苑党支部：充分发挥小区自身资源优势，组织小区内具有各种文艺特长的居民举办了“书法、绘画才艺展示”系列活动。在书画艺术作品展中，居民群众踊跃参加，年纪小一点的用蜡笔，年纪大一点的用水彩笔，还有几位专业的小朋友用毛笔泼墨绘丹青，还有一位小朋友用剪纸拼画，大家的作品都拿出了十八般武艺，各显身手。纷纷献出自己精心制作的100余幅书法、绘画、刺绣泥塑、剪纸等艺术

作品，居民们用朴实的真情和稚朴的画笔描绘出了和谐社区的氛围。

七、存在的问题

1、部分支部班子成员年龄老化，知识更新慢，不能适应工作需要。

2、支部在自评时，分析问题时抓不住要点，大话空话多，没有实质性的内容。

3、在开展支部创新工作中，存在着为创新而创新的现象。

八、改进措施

1、加强对支部书记的培训，特别是对老支部书记的培训，使其开阔思路，创新性地工作，并尽快适应信息化、数字化管理的支部工作新模式。

2、深入基层了解每一个支部在每一个阶段的工作重点是什么，帮助和指导支部开展工作。

3、加强支部创新引导，为了更好地落实重点工作而创新，在落实上抓创新点。