20xx.6高一第二学期末班主任工作总结

一年的时光,真是酸甜苦辣应有尽有,真可谓是有滋又有味。我担任1333班的班主任,谁都知道班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。我班是一个由34名学生组成的集体,其中住校生将近17名。我已经和他们朝夕相处了一个学期,本着诚心诚意对每位学生负责的态度,较圆满地完成了一个学年度的班主任教育教学工作。

一、思想工作是各项工作的根本

学生们正处于人生观世界观形成时期,每位同学对世界的认识,对人生价值认识各有不同看法,在班级中总会出现这样那样的问题。我做到及时了解班级情况和每位同学表现,注重说服教育,以理服人,让学生充分认识到老师的良苦用心,争取问题解决在萌芽状态,不能存在得过且过的心理,宁可自己辛苦点儿,也要处理好学生的思想波动,避免学生产生抵触情绪,影响学习。发掘学生的闪光点,提高学生的自信心,让每一位学生都能看到自己出色的一面。现在的学生自尊心很强,判逆的情绪时时产生,如果还是板起面孔说教,会因方法不当而得不到好的效果。我经常反思自己对学生的教育是否得法,是不是站在和学生平等的角度,象父亲那样去感染他们、感化他们。只要你付出真心,就会得到回报,可能是一份理解,可能是一个会心笑的微笑,更可能是向上的动力。

二、认真落实学校各项活动,在活动中增进班级凝聚力。 我班住校的学生较多,为了让全体同学团结一致,经常配合学校举办各种活动,尽可能的让全体同学打成一片,拧成一股绳。所以不论是军训,还是运动会,还是演讲比赛等,我班都能认真的对待,取得优异的成绩。我觉得,这对于好多初中散漫,根本不参加班级活动的同学来说,是一个大进步,也是良好的班风带给他们的影响和力量。

三、认真组织教学,和任课教师及时沟通

我们班是全校排名最后的一个班级,绝大部分的学生底子薄、基

础差。有些同学厌学情绪严重,身在曹营心在汉。为了改变这种现状,一方面我从学生着手,另一方面就是及时和科任教师沟通,激发学生的学习热情,反过来激发科任教师的教学动力。这样互相促进,在本学期期末阶段班级学习氛围浓,许多同学互相督促、提醒,例:计算机一级孝考试过99%,英语一级考试过92%。尤其在期未考试中有些同学的成绩明显提高,各科不及格的人数有所降低。

四、规范管理,制度严明。

主动贯彻落实学校各个阶段和突发性的工作要求,做到坚决服从、部署到位、落实有策,经常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查工作。与其他班主任一样,经常性加强对学生的早读、早操、卫生清洁、晚自习等督促检查并考核登记,经常性、随意性地观察其他课任教师上课时学生的学习和纪律状况,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加强动态管理,在深入学生的学习、生活和活动中及时了解、关心、教育并且督促其良好习惯的养成,同时发挥教师的言传身教之示范效果。

五、需要改进的地方

尽管我班取得了一些成绩,但不可否认,需要改进的地方还有很多。比如对个别早恋现象的学生要做好正确的引导,还有部分学生的厌学情绪严重,听课状态不好,心不在蔫。

在今后的班主任工作中,要更注重学生的思想动态,使班级更有凝聚力,把班级工作做的更上一层楼。

 

第二篇:20xx-20xx高一第二学期班主任工作总结

班主任工作总结

我继续担任高一(4)班的班主任以及高一年级级长。在这一年的工作中,我深深地体会到良好的师生感情是决定班主任工作成功与否的关键。班主任的工作态度、教育艺术水平、教育方法、组织管理能力,以及以身作则的表率作用,影响着班级建设、巩固和发展,影响着学生成长的速度和趋向。我认识到作为班主任,不但要有良好的文化修养素质,还要有科学的工作方法。

下面是我对本年度下学期的工作的总结。

一、班级工作的主要措施。

1、多方了解,掌握班级情况

为了尽快了解班级的实际,我首先了解班级的整体状况和每个学生的具体情况,对一些后进学生主动和家长联系,了解在家的情况和学生的特点,以取得家庭的配合教育,前后多人次的家长到校,取得了很好的效果。而主动的走近学生、走进学生心中,无疑是最好的途径,为以后的工作奠定了基础。

2、加强班团干部队伍建设,加强班级管理

一个好的班委会自然是班级管理的中坚力量,建设一支好的班干部队伍是班级工作的首要内容,经过民主选举和自荐相结合的原则,最后组建了以庄紫婷为班长,庄小曼为学习委员,庄嘉宜为卫生委员,庄胜旺为体育委员,庄文裕为文娱委员,庄思慈为生活委员的班委会,团支部成员是:团支书是庄洁如,宣传委员和组织委员是庄小洒,班级两个机构并行管理,并且实行值周班长制与班干部值日制相结合,使班级走上了一条健康持续发展的道路。

3、奖优罚劣,增强班集体观念

一个优秀的班集体应该是在同一个目标下全体同学从不同的起点前进,为此我针对班级的特点,制定了班级发展的短期目标(学期目标)和长期目标(学年目标),进行班容班貌设计营造良好学习环境,并通过值日总结、主题班会、考勤制度、养成良好学习习惯,尤其以校性大扫除为契机,培养集体观念,树立班兴我荣,班劣我耻的思想;利用期中考试促进学习成绩的提高,并对取得优良成绩的同学和进步大的同学进行奖励。利用学期末学生的德育考核评比与民主测评,对学生进行奖优罚劣。

4、采取措施,提高班级成绩

经过期中考试,本班虽然成绩相对前列,但在本班相当部分的学生处于下游水平,甚至部分学生不仅成绩差,学习习惯差,甚至厌学。还有学生的考试成绩处在全年级的低分段。面对这种状况,采取了许多措施,安排座位,成绩好和成绩差的结合,自制力强的和自制力差的结合,班委会成员承包制,形成齐抓共管,责任到人。其次让每个学生分析自己的现状,找优势,寻不足,自己给自己定目

标,让班级老师对他的督促变成动力,促进班级成绩的提高。第三,加强学习各环节的管理,诸如作业,早读的领读工作常规化,晚自习的纪律,上课的听讲等,培养良好的学习习惯。

5、多方沟通,加强师生交流

古人说,亲其师而信其道,作为老师要多与学生交流,让学生知道老师的所想,同时老师也要知道学生的所想,教育提倡民主更应提倡透明,用一颗坦诚的心去了解每一个需要教育的学生,正因为难教育才能显示教师职业的崇高,教育本来就是用智慧培养智慧,用心灵影响心灵的职业,面对 52位学生,除了用严格的校纪班规约束每一个学生外,更要用感情约束每个学生,在本学期我和所有的学生进行谈心交流,基本了解每个学生的状况,为了能更好得了解学生的心理,我学习了《中学生心理学》《班主任工作艺术》等有关书籍,使自己的管理工作更具有科学性。尤其面对一些双差生,用简单的批评和惩罚是不奏效的,就要采取多方沟通,耐心细致的工作,才可能取得一定的效果。

6、开好主题班会,促进学生思想水平提高。主题班会由学生建议,班主任决定,可由学生或班主任主持。曾开展了诸如诚信、感恩、宽容、文明等主题班会。

二、存在的问题

1、班级工作还存在一些不足,诸如迟到现象还没杜绝,有些学生学习劲头不足,成绩进步不大,时间观念不强,上进心不强。还有待于进一步努力。

2、和家庭在联系配合上还不够,还没有利用各种教育力量形成合力,班级教育还显力薄。

3、学生的相处存在心理调适的问题,遇到矛盾或问题不会理智解决。

三、今后努力的方向。

1、继续做好学生安全与思想稳定工作,加强并巩固学生干部队伍建设成绩,并提高学生的自我管理水平。

2、加强学生的自治、自理能力建设,班会课在班主任的指导下大胆放手让学生尝试主持。

3、增加班级活动,让学生学得快乐、学得轻松,根据学生兴趣开展诸如文学社团、辩论活动、班级篮球比赛等。

4、继续做好学生的心理健康辅导工作及家庭联系工作。

教育是一门科学,育人成才是一种精雕细刻的艺术,在工作中只有讲究科学、创新、艺术,才能培养出适应社会需要的高素质的人才来。我争取在今后的班主任工作中,多学习先进经验,不断改进,不断提高,积极探索,善于总结,使自己的班务工作水平尽快提高。