法务职责要求

来源:m.fanwen118.com时间:2022.7.25

一、合同法务 岗位职责: 1、负责制定和完善公司合同管理制度; 2、负责合同管理模块的周计划、月度计划及工作总结; 3、负责公司合同模版的拟定与推广使用; 4、合同风险的识别与建议; 5、负责重大合同的拟定、修改、谈判; 6、负责公司内部合同管理培训; 7、负责制定合同审核与管理指导书; 8、负责公司招投标文件的拟定及跟进; 9、参与公司项目的前期调研、法律收集分析; 10、评估、预防和控制企业运营中的法律风险,并跟踪执行; 11、领导交办的其他事务。 任职要求: 1、35岁以下,法律专业本科以上学历,有司法资格证书或同等资历优先考虑; 2、五年以上企业公司法律事务工作经验; 3、具备一定的风险管控经验; 4、良好的管理协调及风险规避防范能力; 5、具备良好的沟通能力与执行能力。

二、诉讼法务 岗位职责 1、制定公司诉讼管理制度;


2、制定危机事件管理制度; 3、负责诉讼与危机事件管理模块的周计划、月度计划及工作总结; 4、诉讼案件的承办与跟进; 5、行政处罚事件处理与跟进; 6、案件总结与风险防范建议; 7、各类合同争议的处理与谈判; 8、重大项目的参与与谈判; 9、评估、预防和控制企业运营中的法律风险,并跟踪执行; 10、领导交办的其他事务。 任职资格 1、法律本科以上学历,法律专业本科以上学历,有司法资格证书或同等资历优先考虑; 2、五年以上企业诉讼经验; 3、熟悉经济法、公司法、合同法、知识产权法、劳动合同法等相关法律法规,并具有丰富 实践经验; 4、具有较强的逻辑思维能力和协调能力,具备很强的敬业精神和责任心、细心; 5、1、有过律所或大中型企业法务相关工作经验, 2、大专以上学历,法学或经济法等相关专业,通过司法考试者优先; 3、精通公司法、合同法、知识产权法等方面的法律法规, 4、熟悉企业商务谈判、合同审核等相关法律问题; 5、踏实细致的工作作风,有较强的沟通能力及团队合作能力; 6、思维严谨、做事认真,能够承担一定的工作压力,适应能力强。 可来电0595-26536266或者 qq2415029044进行咨询具有较强的人际交往能力、 外部事务的 公关能力,能承受较大的工作压力


招聘职位] 法务人员 (1名) 名 [工作性质] 全职 [所需文化] 本科 以上 [工作地点] 泉州市 [月薪范围] 电询企业 [所属部门] 未填写 [性别要求] 不限 [年龄要求] 不限 [工作经验] 1年[发布日期] 20xx-04-06 10:01:11

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联 系 人:孙先生 刘小姐

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电子邮件: 通讯地址:福建省泉州市丰泽区浔美工业区

职位描述及要求: 职位描述及要求
1、全日制本科以上学历,法律相关专业;有资格证书,一年以上工作经验。 2、具有良好的沟通能力、分析能力和判断能力,有较强的应变能力。 3、享受五险一金、周末双休、商业保险、年终奖、年休假等相关福利待遇。

二、



第二篇:法务职责 800字

一、审核各类法律文书及合同

1、参与起草、审核企业重要规章制度,对企业规章制度的合法性负责。 2、制定标准的合同文本,审核企业各类技术、经济服务合同。

二、法律事务的处理

1、整理汇编企业开展业务需要的各种法律、法规及规章制度。

2、负责与外聘律师、法律顾问联络配合工作。

3、代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务,维护公司合法权益。

三、普法教育

1、定期收集总结国家最新法律法规,结合公司具体情况及时向公司管理者汇报。

2、对公司只能部门及工作人员进行法律知识培训。

岗位职责 1、完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作; 2、负责相关法律文件的审核; 3、协助上级做好其它日常工作;

4、处理日常诉讼纠纷;

5、为公司各部门提供法律咨询。

职责一负责公司的合同管理工作

工作任务1、负责起草和修订公司合同管理制度; 2、参与企业有关合同的谈判和起草有关合同,提供法律意见;

3、指导、监督、检查企业各部门合同的签订和履行情况;

4、审查本企业合同,防止不完善或不合法的合同出现;

5、建立健全合同档案、台账等基础性工作; 6、参与合同纠纷的调查、调解、仲裁、诉讼活动。 职责二公司诉讼、仲裁事务

工作任务1、 按照法定的程序做好证据的收集和调查;

2、 从公司利益出发,寻找最佳办法,处理法律事务; 3、 起草法律文书,代表公司进行一般法律事务的诉讼、仲裁;

4、 配合外聘律师,做好重大法律事务的诉讼及仲裁。

职责三负责公司三合一法律法规及其他要求管理工作

工作任务1、收集企业三合一管理中有关法律法规,每半年进行一次更新,将法律法规分发至各有关部门;搞好公司三合一合规性评价工作;

2、对现有三合一管理中的法律法规进行合规性评价;

3、其他法律法规及其他要求的管理工作。

职责四做好部门管理工作

工作任务1、根据三合一管理要求,做好文件发放登记,并作为公司内审员做好审核工作;

2、做好部门文件资料的保管,归档工作;

3、其他部门日常管理事务。

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