1 顶岗实习计划

20xx级市场营销专业顶岗实习计划

根据国家关于高职教育的有关规定和学院的要求,为了加强实践性教学,提高学生的实际操作能力,本院决定对于三年制市场营销专业的学生试行“2+1”教学模式。20xx级市场营销专业,将于20xx年x月至20xx年x月进行顶岗实习。现就实习有关内容安排如下:

一、实习目的

1 、较全面、深入地了解相关工作的关系及重要作用,熟悉现行管理体制及实务操作技能,使学生对所学专业有更为全面的认识。

2 、帮助学生进一步消化、补充和巩固已学到的专业理论知识。通过实践环节,检查学生对所学知识的理解程度、掌握程度和实际应用能力。

3 、有针对性地锻炼学生观察问题、分析问题和解决问题的能力,促进学生将所学理论与实践相结合,培养他们脚踏实地、扎扎实实的工作作风,为今后较顺利地走上工作岗位打下一定的基础。

4、使学生有机会进行具体产品,具体环境的现场推销,锻炼其语言表达能力,顾客分析能力;磨练坚强的推销意志和克服困难的信心,提高其从事营销工作的心理素质;进一步提高其礼仪,社交等基本能力。

5、培养学生的职业素质,领悟企业文化,有效提高学生专业技术能力和职业素质水平;

二、实习时间

自20xx年x月至20xx年x月,共44周。

(20xx年x月x日至20日为上交各种资料的时间)

三、实习方式

本次毕业实习由学校统一安排,选择与专业相关的岗位进行顶岗实习,聘请企业职能部门人员任实践老师给予现场指导。实习单位一经确定,一般不得再变动,如果需要变动,必须向系上和指导老师报告,并将变动后的实习单位名称、地址、工作性质、企业指导老师姓名及联系方式及时向系上和指导老师报告。

四、实习内容

(一)了解企业概况

1、了解市场经济改革与发展状况,认识和了解市场经济建设的进程,了解党的方针,政策对社会主义市场经济建设的指导意义。

2 、了解企业经营思想和战略,分析其合理性与存在的问题。

3 、了解企业制度形式,组织机构设置,以及对市场经济体制的适应情况。

(二)了解和分析企业营销环境

1 、了解企业的经营项目和内容,分析企业营销环境(宏观,微观),分析市场环境对企业营销活动的影响以及带来的机遇与挑战。

2 、了解企业是否重视市场调查工作,是否需要开展市场调查,是否建立起了信息收集和信息管理系统,企业市场信息的主要来源渠道是什么?

(三)了解和分析企业市场机会与企业营销策略

1 、了解企业开拓市场的综合情况及效果。

2、了解和分析企业的定价方法和策略,其合理性如何。

3、了解和分析企业的供应渠道和分销渠道构成,对营销活动有何影响。

4、了解和分析企业的促销(广告,人员推销,营业推广,公共关系等)策略,效果如何?你有何改进意见。

(四)了解企业营销管理状况

1、了解企业销售管理业务过程和手续,包括交易方式,付款与结算方式,运输方式,运输过程责任和风险承担范围及划分等;

2、了解企业市场营销管理统计指标和营销业绩考核指标体系。

3、了解和分析企业在营销管理活动中所存在的问题,并提出自己的见解以及解决问题的措施或方案。

(五)参与企业的某些职能性工作,如市场调研、广告、推广和销售、促销策划等,具有某些专门的营销才干;

(六)结合实习内容撰写顶岗实习报告。

五、实习要求:

1、 要求学生充分认识毕业实习的重要性。实习是一个人由学习阶段走向社会实践的一个过渡阶段,要有目的地应用这个过渡阶段的有利因素,多向相关人员请教。

2、要做到踏实、谦虚、认真。实习中要主动、独立、热情地完成实习项目,注重理论与实际的紧密结合,利用所学知识进行产品的市场调查、企业产品推销,为社会,为企业创造财富。

3、初到社会,初到企业,要谨慎行事,注意人身安全、公共财务的安全,要遵守社会规范和企业规章制度。

4、要体现出大学生的精神文明风貌。要自尊、自爱、自强,关心集体,爱护公物,不要做有损学校荣誉的事。

5、有事及时同相关的指导教师通报。

6、配合学院与指导老师完成系上要求的相关任务。

六、实习注意事项

1、遵纪守法,讲文明、讲礼貌,充分体现当代大学生的良好精神风貌。要自尊、自爱、自强,关心集体,爱护公物,不要做有损与学校荣誉的事。

2、严格遵守实习单位的规章制度,严守国家与企业机密,保护公共财产。借阅的文件和资料不得丢失和损坏,未经实习单位同意,不得公开引用数字资料。

3、认真遵守实习单位的各项管理制度,严格按照职业人的标准要求自己,端正实习态度,学生实习上班不得迟到、早退,不得无故缺勤,有事需向实习单位有关领导请假。

4、认真完成实习内容,在实习中要积极主动地做好承担的任务,加强实际操作能力的锻炼。

5、要充分认识毕业实习的重要性。实习是一个人由学习阶段走向社会实践的一个过度阶段,要有目的地应用这过渡阶段的有利因素,多向相关人员请教。

6、初到社会,初到企业,要谨慎行事,注意人身安全、公共财务的安全。

7、毕业实习必须按规定时间进行。实习结束后必须按时返校,交回相关材

料和参加实习交流。

七、实习组织管理

1、学生到实习单位后,及时通知指导教师或辅导员,并填写“实习单位回执”(见附件)于实习开始一月内(最迟在20xx年x月x日前)寄给班主任(以寄出地邮戳为准),逾期不报者按缺勤论,实习指导教师将不定时、不定地、不定人到各分散实习点巡视。

2、在实习期间,学生应坚持每天记实习手册。实习临近结束时(20xx年x月x日前)交给班主任,作为评定实习成绩的依据之一。

3、实习结束后,请实习单位对学生做出实习鉴定,填写实习鉴定表(需加盖实习单位公章),实习临近结束时(20xx年x月x日前)交给班主任,作为评定实习成绩依据之一。

4、协助系部完成企业市场营销专业人才需求情况调查,并按规定时间将所搜集的调查资料寄回系上。

5、实习临近结束时,还应写作实习工作报告,于20xx年x月x日前交到班主任处,作为评定实习成绩的依据之一。

八、毕业成绩评定

实习成绩根据实习期间学习心得、实习鉴定表、实习报告、实习工作手册及指导老师记录组成,实行量化计分。确定成绩等级(优秀、良好、合格、不合格)。

九、注意:

1、请每位同学积极按时完成各阶段任务,凡有未及时完成的,警告一次,相应成绩降低一个等级,但仍需在15日内补齐;出现第二次,取消实习成绩。

2、请大家经常关注系网站,系上部分通知及就业信息会上挂在商贸系网站。 3、请大家定期查看班级群QQ,以后陆续还会有相关通知和资料,一般会通过上传到班级群QQ共享里。

4、凡实习单位或联系方式有变动,要及时将变动情况同时通知指导老师、辅导员、系办公室。

5、凡在校期间有不及格科目的同学,毕业前有一次补考机会,时间由学院定。

6、实习期间有下列情况之一者,实习成绩一律作不及格处理。

(1)累计旷工三天以上;

(2)引起重大责任事故;

(3)参与或策划违法及重大违纪行为;

(4)表现极差,给学校声誉造成严重影响;

(5)每月未按指定时间与指导教师联系,累计超过二次者;

(6)未按规定时间上交所需材料者。

十、实习组织领导

系部成立毕业实习领导小组,指导、检查和协调有关实习的各种问题。

 

第二篇:园艺顶岗实习计划

XX学校

园艺专业顶岗实习计划

一、实习目的和任务

1、要求学生通过实习将所学的知识进行融合消化,并在现代化生产中应用于本专业的技术实践,使学生在实践中得到进一步锻炼,成为符合“双技能”要求,从事专业技术的高级应用型专门人才。

2、熟悉和了解园艺有关新技术、新设备以及从事园艺生产和经营管理等工作任务和内容及其有关实践操作技能。

3、树立正确的劳动观念与服务观念,培养学生正确的人生观与社会责任感,为顶岗实习(二)奠定基础。

二、实习内容与要求

根据园艺专业技能体系内容,学生需在以下实习内容中完成二项及以上实习或实践,并在实习总结报告中予以说明。

1、园艺植物种子处理;苗床整理与播种;嫁接、压条、扦插和工厂化穴盘育苗及苗圃栽培管理技术;

2、园艺植物种植园规划设计;种类品种配置;种植制度及定植技术;

3、主要果树土肥水管理、整形修剪、花果管理和病虫害防治技术;

4、常见露地蔬菜栽培管理和病虫害防治技术;

5、常见温室蔬菜栽培管理和病虫害防治技术;

6、观赏植物栽培管理和病虫害防治技术;

7、切花、盆花生产及盆景、插花制作技术;

8、园艺植物设施环境调控及栽培管理技术;

9、节能日光温室、春秋棚的设计、建造、建筑施工和各种设施结构类型、性能及利用技术;

10、园艺产品采收、采后处理、贮藏保鲜、加工、包装及运输技术;

11、园艺产品的感官质量、营养成份及有毒有害物质检验技术;

12、园艺产品市场调研与分析;营销策略与方案制订;

13、现代化园艺园区生产能力综合评价及人财物等综合管理技能。

三、实习方式与方法

1、顶岗实习

安排在暑假进行,时间为7月x日-10月x日。实习单位由学校统一联系安排。

2、学校选聘专任指导教师、专业指导教师和兼职指导教师对学生实习进行指导。

3、顶岗实习由专业指导教师或实习单位兼职教师进行指导,专业指导教师通过实习前动员、巡回检查、电话、短信、电子邮件等方式进行指导。

四、指导教师职责

(一)专任指导教师

1、工作积极主动,踏实认真,有强烈的责任感;工作有计划,有总结,思路清晰,目标明确,重点突出;

2、每周跟学生以各种方式联系一次以上,指导学生实习,解决实习中的问题;

3、认真填写指导教师工作日志,填写内容翔实、准确;

4、认真做好学生安全纪律教育等学生遵纪守法教育工作;

5、有突发事件及时到场,积极协调、解决涉及专业学生的事务;

6、配合学院做好各项实习工作检查活动;

7、按时完成涉及学生实习的各项工作任务,及时上报各种材料;

8、共同做好学生的实习指导和管理工作。

(二)专业指导教师

1、认真指导学生完成实习报告撰写;

2、及时审阅学生实习总结报告;

3、按时完成涉及学生实习的各种材料上报工作;

4、评定学生实习成绩,指导学生撰写实习报告。

五、实习进程

(一)顶岗实习准备阶段

1、具体任务

(1)领取顶岗实习计划,了解实习任务、要求、有关管理规章制度及实习相关安排;

(2)参加顶岗实习专题讲座;

(3)确定校内专业指导教师。

2、要求

按时参加活动,认真学习,明确顶岗实习相关要求,做好实习准备工作。

(二)顶岗实习单位落实阶段

1、具体任务

(1)收集整理顶岗实习材料;

(2)联系顶岗实习单位,确定实习岗位;

(3)完成顶岗实习登记表相关内容填写;

(4)上交顶岗实习登记表。

2、要求

按时完成各项工作,20xx年x月x日前将完成的顶岗实习登记表信息通过电子邮件、QQ群短信或手机短信报告给顶岗实习工作小组,审核备案;返校时将原表交顶岗实习工作小组。

3、时间安排

20xx年x月x日——20xx年x月x日

(三)顶岗实习执行阶段

1、具体任务

(1)对照总体实习计划,制定本人具体实习安排;

(2)参加顶岗岗位工作,完成顶岗实习任务;

(3)完成实习周记记录。

2、要求

(1)严格遵守实习单位规章制度,完成岗位工作任务;

(2)虚心学习请教,切实提高专业技能;

(3)保持联系畅通,每周向单位指导教师汇报实习情况一次以上。

3、时间安排

20xx年x月x日——20xx年x月x日

(四)单位顶岗实习总结阶段

1、具体任务

(1)整理实习资料,撰写3000-5000字的顶岗实习报告;

(2)完成顶岗实习单位考核,取得相应成绩;

(3)完成顶岗实习考核表内容登记。

2、要求

20xx年x月x日前必须返校,返校前必须完成顶岗单位实习考核和成绩评定。

3、时间安排

20xx年x月x日——20xx年x月x日

六、成绩评定

(一)实习的成绩应在学生提交顶岗实习纪录、顶岗实习考核表和顶岗实习报告的基础上,由专任指导教师负责评定。

(二)学生顶岗实习成绩考核依据以3个方面进行综合评定

1、顶岗实习记录成绩(30%);

2、顶岗实习单位考核成绩(20%);

3、顶岗实习总结成绩(50%);

成绩1、2、3、以百分制记分;顶岗实习成绩由以上3项成绩加权平均得到;采用优秀、良好、中等、及格和不及格五级记分。

(三)顶岗实习总结报告具体格式见附件1,顶岗实习总结报告内容应包括:

1、顶岗实习的单位、岗位和从事的主要工作(简要介绍);

2、顶岗实习中本岗位所涉及的技术工作要求和设备技术参数(简要说明);

3、结合专业知识,总结本岗位工作,提出自己的见解。如承担或完成的项目、技术改革、创新等,对其过程和成果进行详细、严谨的论述。

七、学生顶岗实习要求

1、在顶岗实习期间,学生必须服从实习指导教师的指导,完成规定的实习内容;

2、在顶岗实习期间,学生须严格遵守顶岗实习单位的各项规章制度、操作规程、劳动纪律和保密要求,严格请假制度,不准擅自离开实习单位或无故缺勤;

3、实习的学生要特别注意安全、加强自我管理和自身防护,因违反顶岗实习纪律和安全规则造成后果由学生本人负责;

4、学生不服从实习单位安排、未经许可擅离岗位超过1/3实习时间或有重大违纪行为,造成恶劣影响者,取消参加答辩资格;

5、坚持参加实习单位的政治学习和业务活动,服从领导,团结同志,认真工作,虚心学习,严格要求自己,努力完成所承担的各项任务;

6、做好实习日记,写好实习总结,返校后交实习领导小组,作为综合评定的成绩之一;

7、实习期间出现的问题要及时向指导教师和院实习领导小组汇报;

8、实习期间不准参加赌博等不良活动,造成严重后果者,按校规校纪处理;

9、要及时把自己的联系方式和情况向院实习领导小组汇报。

XX学校

20xx年x月x日

相关推荐