篇一 :招商局招商引资个人工作总结

近一年来,在区委、区政府的正确领导下,我工作兢兢业业,生活作风严谨。按照工作职责,我在招商局办公室工作,在自己的工作岗位商尽心尽力,尽职尽责,认真履行自己职责,积极完成各项任务,取得一定成效,出色完成了领导交办的各项工作任务。现将各项工作汇报如下: 一、加强学习,提高思想理论水,提高了自身素质 为了适应时代的要求,根据招商局的工作需要,首先,我始终坚持把加强学习作为首要任务。一如既往地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,通过学习党的十六大精神,全面深入地领会“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质,牢牢把握贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性,进一步明确党在新世纪所面临的各种机遇和挑战,明白了我们的党在新时期奋斗目标的重大问题。进一步坚定了全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化,开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗的信心和决心。其次,发扬理论联系实际,把大学期间所学到的书本上知识和现在的工作实践相结合,在实践中认真总结成功经验,吸取失败的教训,有针对性地解决思想、行动上存在的突出问题,做到学用结合。最后,我还注重集体学习和个人学习相结合。我多次参加区委举办的“招商引资业务培训”。除集体学习业务外,我还能够挤出时间坚持自学,熟练掌握法律、WTO、电脑等知识,力争在原有理论上有所突破,在理论素养方面有所升华,丰富自己的知识,拓宽自己的视野,增强实际工作的原则性、科学性和预见性,从而提高了自身的综合素质。 二、在工作上,爱岗敬业,努力做好自己的本职工作 自20xx年x月份招商局成立以来,我认真做好办公室工作,在工作中我积极思考,善于分析,工作能力有了逐步提高。办公室是一个单位的门面和窗口,

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篇二 :招商引资工作总结及招商引资工作思路

20xx年招商部招商引资工作总结

及20xx年招商引资工作思路

(街子工业园区招商办)

一、20xx年招商引资工作总结

一年来,园区的招商引资工作在管委会的正确领导及上级相关部门的指导下,按照我园产业发展规划,紧紧围绕汽摩配、电子信息及战略性新兴产业,坚持科学发展观,多渠道多方位开展招商引资工作,及时调整招商思路,拓展招商领域,谋求招商策略,创新招商方法,在招商引资工作中取得了一定的成绩。现将20xx年招商引资工作情况总结如下。

(一)工作完成情况。

全年接待来访客商286人次;参加西博会等国际国内重大招商活动3次;签订投资意向性协议10个;引进渝北工业园项目、歇马曲轴项目等重大工业项目4个,协议资金8.5亿元。

(二)招商引资的主要做法。

一、完善机制,夯实招商基础。一是抓机制健全。结合周边地区和其他县市的招商引资政策,对我县的招商引资优惠政策提出了进一步修改意见,制定园区招商工作流程,优化引资程序。二是抓项目储备。加大了项目挖掘、包装、储备力度,共包装项目10个,其中,电子信息产业综合体项目已推出招商。三是抓基础资料。结合园区产业规划,挖掘

区位优势和发展潜力,精心制作了宣传ppt和宣传画册。四是抓队伍建设。招商部自组建以来,学习《街子产业新城产业及城镇化战略规划》等各种规划,熟练掌握县情的基础上,今年招商部全员参加了县委、政府举办的招商知识讲座,提升了招商人员综合素质和专业水平,打造出一只精、专、准的招商队伍。

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篇三 :地方政府招商引资工作总结

招商引资工作总结

今年以来,县委、县政府紧紧围绕“艰苦创业20xx年、力争跨入百强县”的总体目标,紧扣发展主题,不断创新招商思路,改进招商方式,拓展招商领域,狠抓责任落实,进一步改善和优化投资环境,全县招商引资工作保持了良好的发展态势,取得了招商引资的新成效。 今年上半年,我们组织召开了由各乡镇、县直各部门及各企业参加的全县招商引资动员大会,对原来的招商引资考核认定办法、考核奖惩规定和鼓励外商投资优惠政策进行了重新修订、完善,对20xx年项目引荐人按照政策给予奖励兑现,对在招商引资工作中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓的表彰。通过优惠政策和奖励政策的落实和兑现,给投资者以鼓励,给引资者以奖励,形成了全县上下议招商、想招商、积极从事招商工作的良好局面,为全年工作的开展奠定了坚实的基础。

一是继续实施“一把手工程”。工作调度到“一把手”,奖惩兑现到“一把手”。二是分解目标任务。在全县目标考核办法中,提高了招商引资工作在各项工作中的比重,促使各单位把招商引资纳入日常工作范围。使乡镇、部门和企业普遍感到招商引资责无旁贷,把全县党员、干部、职工推向招商第一线。三是兑现奖励。每年初,都对招商引资引荐人给予表彰奖励,对在招商引资工作中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓地表彰,大力激发了各级、各部门想招商、议招商的积极性。四是强化调度,加强督促。坚持实行了“三分之一”工作机制,月调度、季通报、半年观摩评比、年终奖惩兑现制度。

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篇四 :20xx年1-7月份招商引资工作总结

20xx年1-7月份招商引资工作汇报

今年以来,在县委、县政府的正确领导和省、市主管部门的亲切关怀与大力支持下,我局积极贯彻落实省市开放型经济工作会议和县委全体(扩大)会议精神,坚持三个“加快”,实现三个“率先”,紧紧围绕“全市领先,全省争先,建设全省科学发展示范县”目标,主攻项目,加快产业集聚,以更大力度推进招商引资工作,取得了阶段性成果。现将主要工作情况汇报如下:

一、基本情况

1—6月份,实际引进内资12.74亿元,同比增长43.15%,占市下达任务的57.91%;实际利用外资完成3323万美元,占市下达任务的57.3%,同比增长32%,其中现汇进资完成743万美元,占市下达任务的32%,同比增长28%;外贸出口完成1.4亿美元,占市下达任务的54.2%,同比增长44%。 1—7月份,预计引进内资13.9亿元,同比增长40.7%,占市下达任务的63.2%;预计利用外资保持3323万美元,占市下达任务的57.3%,同比增长22%,其中现汇进资保持743万美元,占市下达任务的32%,同比增长25%;外贸出口预计完成1.54亿美元,占市下达任务的59.6%,同比增长32.8%。

二、工作特点

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篇五 :招商引资工作总结

根据会议安排,我就上半年招商引资工作情况及下半年工作打算作一简要汇报:

一、上半年招商引资工作情况

今年以来,全县招商引资工作始终突出打造“开放蓬安”的主题,大力实施开放战略,在县委、县政府的坚强领导下,通过全县上下的共同努力,招商引资再创辉煌。1-6月,我县共接待客商260余人次,洽谈项目126个,签订正式合同20个,协议引资17.6亿元,到位资金3.1亿元(含金电、南渠路、航星钢铁技改等续建项目到位资金),完成年度目标任务64.5%。其中,工业项目6个,到位资金1.2亿元,完成年度目标任务的60 %。招商引资工作实现了时间任务双过半。上半年我县的招商引资工作,主要有如下特点。

(一)领导招商带动作用明显。今年x月,县委、县政府领导分别带队对成渝及沿海地区客商进行了回访。3月、5月和6月,XX书记、XX县长等县委、县政府主要领导及分管领导7次带队赴重庆、成都、北京、广东、上海、浙江等地定点招商,通过政府引导、民间商会等形式,深入接触40余名企业老板,洽谈了一批项目。同时,还派出两个由副县级后备干部带队的招商引资小分队赴浙江温州、台州和宁波进行驻点招商,为全县招商引资工作的顺利开展奠定了良好的基础。

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篇六 :招商引资工作总结

中江县工业集中发展区管理委员会

20xx年工业园区在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕“工业强县”发展战略,坚持以人为本和科学发展观,多渠道多方位开展招商引资工作,及时调整招商思路,拓展招商领域,谋求招商策略,创新招商方法,实现了招商引资工作新突破,现将招商引资工作情况总结如下:

一、 强化责任,注重宣传,加大招商引资力度

我们成了以工业园区主任胡明森为组长的招商引资暨承接产业转移工作领导小组,领导小组下设办公室,由企业服务中心主任刘福天兼任办公室主任,专门负责招商引资暨承接产业转移日常工作,同时,工业园区领导把招商引资暨承接产业转移工作作为一项重要工作纳入了议事日程。每次工作安排会上都要强调和安排。

二、 目标任务完成情况

20xx年度计划招商引资暨承接产业转移各类项目8个,引进国内外资金5.5亿元,截止12月底,实际引进项目6个,(其中包括:镁金、锐腾、兴铜、北大荒、宏和、和顺祥),合同引进资金3.8亿元,(其中包括:镁金、宏发、职校中心、涌德电子等增资项目),另5个续

建项目到位资金2.1亿元,共有到位资金3.95亿元,同比增长44.3%。已竣工项目2个,合同引进资金1.3亿元,到位资金1.3亿元;在建项目3个,合同引进资金2.65亿元,到位资金2.65亿元;准备开工项目3个,合同引进资金2亿元。

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篇七 :招商引资工作总结

培育梧桐引凤 创新机制招商

——××乡20xx年上半年招商引资工作总结

今年来,我乡把招商引资当作快速推进“兴工强乡”战略的第一要务来抓,打着“尽我所能,您说我办”的招商口号,发扬“四千”精神招商,采取“五个一”措施跟踪服务,全力培育招商引资环境,广辟招商引资渠道,积极开展招商引资工作,全乡上下兴商、安商、富商和全民招商引资蔚然成风。载止6月底,已签订招商引资意向书12个,投资额3800万元,已有5个招商引资企业正式落户我乡,到位资金1900万元。

一、强化责任,加大招商引资力度。

我们成立了以党委书记××为组长的招商引资领导小组,设立了招商引资办公室,专人负责招商引资工作,下发了《××乡招商引资目标管理实施细则》,建立了招商引资目标管理责任制,每人交纳了1000元招商引资押金。根据各村实际情况,分配招商引资任务,签订招商引资责任状,实行招商引资一票否决。同时,我们设立了10万元的招商引资专项奖励基金,每引进一个投资100万元以上的项目,按到位资金的1.5‰和1‰分别奖励招商引资有功人员和驻村干部、村干部,并且按月督查,按季考核,年底兑现奖罚。做到了人人身上有任务,个个头上有压力。

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篇八 :20xx年招商引资工作个人总结

20xx年度招商引资工作个人总结

首先感谢各位领导和同事们一年来对我的指导和帮助!一年来,我认真学习政治思想理论和业务知识,积极主动的履行工作职责,较好地完成了本年度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、工作作风等方面都有了一定的提高。现将本年度的个人工作总结如下:

一、工作情况

(一)统计工作方面

一是做好日常统计和兰洽会签约项目统计工作,编制了《20xx年全省招商引资项目完成情况分析报告》,撰写了《第十七届兰洽会签约项目情况分析》,定期统计兰洽会签约项目进展情况,每季度对全省招商引资项目执行情况进行简要分析,在投资甘肃网站上每月发布招商引资统计数据,给省政府及有关部门报送统计数据。同时在日常为各级领导和部门提供了大量的不同形式的统计数据。二是对各市州重大项目特别是近三届兰洽会签约的5亿元以上项目进展情况进行跟踪,随时掌握情况。三是与省统计局加强联系,在原统计报表制度到期后经省统计局同意印发了新的《甘肃省招商引资成果统计报表制度》,保持了统计制度的连贯性。四是与

省国资委央企处多次沟通核对,进一步理清了央企在我省投资到位情况。五是成为《甘肃商务年鉴》编辑之一,为20xx、20xx年年鉴提供招商引资统计素材。六是在今年市州县区统计人员变动较大的情况下,主动与市州加强沟通联络,耐心讲解统计软件使用方法和注意事项,进一步加强和规范了招商引资统计工作。

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