篇一 :缝纫车间班组工作总结

缝纫车间班组工作总结

告别XX.走进XX。在这样一个具有里程碑意义的时刻,在这样一个充满光环的时代。回首,我们曾纪走过的艰辛历程。过去的岁月,有苦有泪也有甜。虽然没有什么大的成就,但也没有什么大的过错。一份付出,一份收获。现将去年的工作生产安全及事项总结如下:

一、价值观。树立起正确的人生观、价值观、思想观。坚持“以人为本”的理念,严格要求自己,热爱本职工作,不断学习,积极进取,钻研业务知识,努力创新。以一个健康的心态,迎接生活中的每一天。心好情,工作好,效益就会高!

二、产值与产量。本组每月生产产量在1.5——2万件左右。我们严格按公司各项制度和要求,上下班。严格参照制单各项工艺要求及流程,精工细缝,把每一件大货都打造成精品。在进产进程中,边走边摸索。找出一条真正属于自己适合本组的生产流水线,激发起每一位员工的工作热情。在生产过程中,我们加大巡查力度,师付在每一天的生产中都要巡查各个生产环节,保质保量,不让任何一个细小错误发生。

目前公司订单的数量少,品种多杂,影响生产进度。通常往往是员工做熟练了,却没有货。服装厂是一个劳动密集型的产生,各车间普遍存在:“招工难,人员流动大,生产效率不高”。造成这方面问题,我个人认为主要有以下几个原因:

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篇二 :20xx缝纫车间班组年终工作总结范文

2015缝纫车间班组年终工作总结范文

缝纫车间班组年终工作总结范文

告别2015.走进2015。在这样一个具有里程碑意义的时刻,在这样一个充满光环的时代。回首,我们曾纪走过的艰辛历程。过去的岁月,有苦有泪也有甜。虽然没有什么大的成就,但也没有什么大的过错。一份付出,一份收获。现将去年的工作生产安全及事项总结如下:

一、价值观。树立起正确的人生观、价值观、思想观。坚持“以人为本”的理念,严格要求自己,热爱本职工作,不断学习,积极进取,钻研业务知识,努力创新。以一个健康的心态,迎接生活中的每一天。心好情,工作好,效益就会高!

二、产值与产量。本组每月生产产量在1.5——2万件左右。我们严格按公司各项制度和要求,上下班。严格参照制单各项工艺要求及流程,精工细缝,把每一件大货都打造成精品。在进产进程中,边走边摸索。找出一条真正属于自己适合本组的生产流水线,激发起每一位员工的工作热情。在生产过程中,我们加大巡查力度,师付在每一天的生产中都要巡查各个生产环节,保质保量,不让任何一个细小错误发生。

目前公司订单的数量少,品种多杂,影响生产进度。通常往往是员工做熟练了,却没有货。服装厂是一个劳动密集型的产生,各车间普遍存在:“招工难,人员流动大,生产效率不高”。造成这方面问题,我个人认为主要有以下几个原因:

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篇三 :缝纫车间班组工作总结

缝纫车间班组工作总结

> 告别XX.走进XX。在这样一个具有里程碑意义的时刻,在这样一个充满光环的时代。回首,我们曾纪走过的艰辛历程。过去的岁月,有苦有泪也有甜。虽然没有什么大的成就,但也没有什么大的过错。一份付出,一份收获。现将去年的工作生产安全及事项总结如下:

一、价值观。树立起正确的人生观、价值观、思想观。坚持"以人为本"的理念,严格要求自己,热爱本职工作,不断学习,积极进取,钻研业务知识,努力创新。以一个健康的心态,迎接生活中的每一天。心好情,工作好,效益就会高!

二、产值与产量。本组每月生产产量在1.5——2万件左右。我们严格按公司各项制度和要求,上下班。严格参照制单各项工艺要求及流程,精工细缝,把每一件大货都打造成精品。在进产进程中,边走边摸索。找出一条真正属于自己适合本组的生产流水线,激发起每一位员工的工作热情。在生产过程中,我们加大巡查力度,师付在每一天的生产中都要巡查各个生产环节,保质保量,不让任何一个细小错误发生。

目前公司订单的数量少,品种多杂,影响生产进度。通常往往是员工做熟练了,却没有货。服装厂是一个劳动密集型的产生,各车间普遍存在:"招工难,人员流动大,生产效率不高"。造成这方面问题,我个人认为主要有以下几个原因:

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篇四 :缝纫车间班组工作总结

告别XX.走进XX。在这样一个具有里程碑意义的时刻,在这样一个充满光环的时代。回首,我们曾纪走过的艰辛历程。过去的岁月,有苦有泪也有甜。虽然没有什么大的成就,但也没有什么大的过错。一份付出,一份收获。现将去年的工作生产安全及事项总结如下:

一、价值观。树立起正确的人生观、价值观、思想观。坚持“以人为本”的理念,严格要求自己,热爱本职工作,不断学习,积极进取,钻研业务知识,努力创新。以一个健康的心态,迎接生活中的每一天。心好情,工作好,效益就会高!

二、产值与产量。本组每月生产产量在1.5——2万件左右。我们严格按公司各项制度和要求,上下班。严格参照制单各项工艺要求及流程,精工细缝,把每一件大货都打造成精品。在进产进程中,边走边摸索。找出一条真正属于自己适合本组的生产流水线,激发起每一位员工的工作热情。在生产过程中,我们加大巡查力度,师付在每一天的生产中都要巡查各个生产环节,保质保量,不让任何一个细小错误发生。

目前公司订单的数量少,品种多杂,影响生产进度。通常往往是员工做熟练了,却没有货。服装厂是一个劳动密集型的产生,各车间普遍存在:“招工难,人员流动大,生产效率不高”。造成这方面问题,我个人认为主要有以下几个原因:

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篇五 :20xx年12月缝纫部工作小结

工作小结

——缝纫部

在公司的三个月的实习,我受益匪浅。在实习当中,我感受到公司具备足够亲和力和一个良好的环境。

到公司工作以后,要知道自己能否胜任这份工作,关键看你自己对待工作的态度,态度对了,及时你自己以前没有学过的知识也可以早工作中逐渐的掌握。态度不好,就算自己有知识基础也不会把工作做好。我刚到这个岗位工作,根本不秦楚自己要做什么,并且和我在学校读的专业没有必然的联系,刚开始我觉得很头疼,可经过工作过程中多看别人怎么做,多听别人怎么说,多想想自己应该这么做然后自己亲自动手去做,要端正自己的态度,才能把自己的工作做好。

统计工作的要求:一是要有爱岗敬业的精神。要用积极的态度全身投入工作,,尽职尽责的去完成。二是要严谨细致的态度对待工作。统计工作是一项细致的工作,比须认真、细致的对待。比如:核对数字和符号,要做到准确无误,做表是要过序单与表格数字相符。三是要有责任心。四是要有自信。自信不是自夸,而是对自己的肯定。。只要有自信,就能克服困难。

作为统计人员,不仅要遵守单位的各项规章制度。下级服从上级、地方服从中央是一条铁的纪律。作为一名统计员,驾驶要豪不犹豫地服从领导的安排、不能沾轻怕重、再苦再累、也要勇敢承担。成为一名合格的一名统计员、我认为做到以下几点:一要有的学习精神,社

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篇六 :20xx年职业技能鉴定所工作总结

第五国家职业技能鉴定所

20xx年工作总结及20xx年工作计划 20xx年以来,在自治州职业技能鉴定中心的指导下, 我所在职业技能鉴定工作方面取得了可喜的成绩,超额完成了年初确定的工作目标任务。现将一年来的工作总结、计划如下:

一、强化鉴定质量管理工作

在鉴定考试工作中,我所严格按照国家职业技能鉴定操作规程进行,严格考核鉴定程序,确保了考核鉴定的质量,顺利完成本年度考核鉴定工作。考试时要求考评员做到认真、客观、公正。考试成绩合格后,将技能合格证按期下发,考后及时将鉴定材料装订成册、总结、归档。

二、鉴定工作完成情况

1、职业技能鉴定工作:全年共组织对电工、电焊工、钢筋工、计算机操作员、服装缝纫工、手绣工、西式面点、中式烹调等九个工种的33个批次进行了初级职业技能鉴定,鉴定人数为1421人,合格人数877人。2、专项技能鉴定工作:5月份,分别对内地的福建省和诚鞋业公司陶籍员工 “汉语会话+制鞋”专项技能鉴定,鉴定人数 313人,合格266人;国统电器科技(惠州)有限公司陶籍员工“汉语会话+电器装配”鉴定人数255人,合格245人;宁波百隆纺织有限公司陶籍员工“汉语会话+挡车工”鉴定人数58人,合格58人;宁海华孚有限公司陶籍员工“汉语会话+纺织”鉴定人数42人,合格42人;浙江缙云华孚纺织

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篇七 :20xx销售月工作总结与计划

2015销售月工作总结与计划

销售月工作总结与计划(一)

一转眼一个月就过去了,在这段时间我学到了很多东西,现在我将这个月以来的所有工作做一个总结:

首先,我很高兴我找到了一份好工作。好工作在我的思想里并不是事业单位、公务员、教师等;也不是一个月固定能收入三千、五千等;而是能在有限的时间里让我得到充分的锻炼与社会人脉资源,为两到三年后创业打下坚实基础。对,这就是我三年里面的定位,所以我还在学校里面的时候就有过创业史。当然,这一个观念是我所在的大学给我的,我很感谢我上了那所大学,也感谢遇到了那些能激发我梦想的人……

是的,“上远”给到了我这些,说心里话,我很相信我的老板,因为我知道我能在他身上学到很多各方面的东西。“以情做人,以诚做事,以信经商”这句话真的在他身上表现的淋漓尽致了。我很喜欢他说话做事的风格,我更喜欢他严肃的给我提意见,这样我才能全面成长。

其次,对这个月的业务总结可归为几点:

<一、得到:

(1)、坚定信心。不管做什么,我对自己一直都很有信心,到了上远,我对自己成功的将来就更加坚定了,老板的亲自带领与指导,还有每天拜访到的都是公司老板,相信每天和不同的老板在一起,让我离“老板”的目标也不远了……

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篇八 :20xx年就业中心工作总结

清流县劳动就业中心二○一二年工作总结

今年在县人社局的直接领导和上级业务主管部门的指导下,紧紧围绕县委、县政府持续“四个做大”,夯实基础,跨越赶超的发展战略。我们认真贯彻落实十七届五中全会精神,实施积极的促进就业政策,坚持以科学发展观为统领,围绕市局和县政府下达的就业目标,依托县、乡、村(社区)三级劳动保障平台联动,发挥各自的职能作用,就业培训工作取得阶段性成果,较好地完成了市级下达的各项目标任务。现将整年来的工作汇报如下:

一、工作完成情况

经过努力,就业各项指标按序时进度完成。城镇登记失业率2.82%,城镇新增就业1500人,占市下达任务的111%。其中退役士兵转移就业43人。新办《就业失业登记证》575本,通过各种渠道安置下岗失业人员720人,完成任务的102%,其中安置大龄就业困难人员(即“4050”人员)210人。新增农村劳动力转移就业3200人,完成任务的103%。开展下岗失业人员就业再就业培训720人,完成任务的102%。开展农村劳动力职业技能培训35期2100人,完成任务的111%。开展退役士兵技能培训2期52人。全县职业技能鉴定1847人(初级工1777人,中级工70人),完成任务的102%,涉及电工、电焊工、饲养员、服装缝纫工等工种。

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