篇一 :退休工作总结

退休教师工作总结

对于“退休”这一词语,我今天才真的领悟其意思,所谓“退休”就是意味人已老,要走下三尺讲台,退出学校大门,离开朝夕相处的领导、同事和天真活泼的同学们,回家休息,安度晚年。尊敬的领导,亲爱的同仁们,我多么想永远与你们同舟共济,为振兴林集的教育事业而鞠躬尽瘁,死而后已!然而岁月不饶人呀!我年岁已大,智力、体力不从心,只能告老还家了??此时此刻,我感慨万千,激动不已。我从而冠之年到耳顺之秋,在教育园地里耕耘近四十载。校园这方净土使我接受到传统文化的熏陶,感受到人文情怀的温暖,呼吸到自由芬芳的空气,更使我享有智慧之光、仁爱之美。四十年来,我守身如玉,不被金迷,终生从教;四十年来,走在学校的每个角落,我都能感受到一份纯真、一份闲适、一份淡雅、一份宁静;四十年来,我深刻地感觉到这里没有尘世的喧嚣,没有勾心斗角,没有尔虞我诈,没有阿谀奉承,更没有凶险和罪恶;四十年来,我始终热爱校园这片纯净的芳草地,因为这里时时处处都流淌着一份真情,一份友情,一份真爱。

下面,我把这学期的工作做一个总结。

自从从事教师这一行,当一位好教师就是我的目标。近几十年来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。下面我从德、能、勤、绩、四个方面来说:

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篇二 :离退休干部工作总结

区残联离退休干部工作目标考核自评报告

20xx年,区残联老干部工作在区委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照“全面做好离退休干部工作”的总体要求,紧紧围绕构建和谐社会,认真贯彻落实老干部工作方针政策,坚持与时俱进、真抓实干,较好完成了全年工作,确保了离退休干部队伍的稳定。现将20xx年工作目标考核自评报告汇报如下:

一、强化责任意识,领导力度进一步加大

一年来,区残联领导先后多次主持召开老干部工作会议,向老干部通报全区残疾人事业发展形势,赠送生产生活用品,并积极参加走访慰问活动,批阅老干部来信,听取老干部工作情况汇报, 及时研究解决重点难点问题,为做好新形势下的老干部工作起到了表率作用。建立领导干部联系老干部制度和老干部工作目标管理责任制,各科室通力合作、协调配合,形成了齐抓共管的工作格局,为做好老干部工作提供了有力的组织保障。

二、政治上尊重老干部,认真落实政治待遇

一是组织离退休干部认真学习七一讲话精神,深入开展中国特色社会主义理论体系教育,引导离退休干部自觉运用邓小平理论和“三个代表”重要思想,牢固树立科学发展观。

把社会主义核心价值体系融入离退休干部思想政治工作,教育和勉励广大离退休干部坚定理想信念、珍惜光荣历史、永葆革命本色。围绕改革开放和现代化建设中的重大问题及离退休干部共同关心的热点问题,做好解疑释惑工作。把思想政治工作与解决实际问题相结合,增强针对性和实效性。 二是通过坚持老干部阅读文件、听报告、参加重要会议和重大活动、向老干部通报情况、组织老干部就近就地参观学习等制度,较好地把落实老干部政治待遇与思想政治工作相结合,让广大老干部了解形势、学习政策、支持发展、以身作则。我单位老干部在年初参加了区委组织的迎新春老干部茶话会并多次参加区委组织的老干部培训工作。一年来,共组织老干部学习文件5次、听报告2次、参加重要会议3次、参加重大活动3次。

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篇三 :20xx教职工退休工作汇报材料

近年来,学校以构建和谐校园为目标,以全心全意为离退休教职工服务为宗旨,为切实做好新形势下离退休教职工的思想政治、服务与管理做了大量工作,现将工作情况汇报如下:

一、离退休教师基本情况

全校有退休教职工共33人,男教职工21人,女教职工13人, 60岁到69岁的有 人、70岁到79岁的有 人、80岁到89岁的有2人、90岁以上的有1人。

二、认真贯彻上级政策,全面落实待遇

学校认真贯彻执行党和国家关于离退休工作的方针政策,按上级主管部门关于离退休工作的有关规定,全面落实了离退休教职工的政治待遇、生活待遇。在政治待遇上,在政治上尊重离退休教职工。建立落实了在职领导联系老领导、定期走访慰问、召开座谈会、重大事项通报、参加重大活动的制度。在生活待遇上,关心离退休教职工。学校教师节、国庆节、中秋节慰问金离退休教职工与在职教职工同额发放,建立了离退休教职工生病住院探视制度,建立和完善了离退休校领导、离休干部、年满90岁以上和特殊困难离退休教职工走访慰问制度;对特殊困难离退休教职工采取不定期给予困难补助和节假日走访慰问的方式,

三、健全和完善退休服务与管理体制

学校设立了退休教职工行政小组,在学校党支部的领导下,在工会大力支持下,发挥退休教职工党员密切联系群众和离退休教职工自我教育、自我管理、自我服务的作用,共同做好学校退休工作。

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篇四 :离退休人员管理工作总结

离退休人员管理工作总结

20xx年我们XXX局现有离退休人员311人。其中离休干部12人,退休人员296人,退职3人。分布在局机关、12个分局和3个局属二级单位。20xx年局党委克服重重困难,通过多方筹措,共发放离退休人员工资5273203.20元,医药费用1111224.39元,确保了“两费”的按时足额发放。

在局党委的正确领导和厅老干处的具体指导下,在局属各部门、各单位的大力支持下,一年来,我们局离退休管理科借学习落实科学发展观的强劲东风,认真履行工作职责,坚持从我局离退休管理工作线长、面广、管理干部少和老干部及离退休人员正处高龄化状态的实际出发,以高度的政治责任感,充分在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部和广大离退休人员,较好的推动了离退休管理工作的开展,使老干部和广大离退休人员老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为的工作得到了有力的落实,为保持本单位大局稳定做了我们应做的一些工作。现将一年来离退休管理工作情况汇报如下:

在妥善处理好年度离退休管理科日常工作的同时,一年来我们重点抓了以下几个方面的工作。

一是按照厅老干处的工作要求和局党委的安排,针对春季雪灾的实际,我们重点加强了对离退休老同志及有关遗属的春节慰问工作,(得到了厅老干处的关心和支持)并积极与局属各单位党组织一道携手,把厅领导和局党委给离退休老同志们送温暖的活动开展的有声有色,让离退休老同志们在局各级党组织的关怀下度过了一个祥和的春节,确保了安宁稳定的大局。重阳前夕我局向德明局长又亲自带队组织相关科室负责人到局沙办等分局看望和慰问了离退休老同志。

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篇五 :20xx年上半年离退休干部工作总结

离退休干部科上半年工作总结

按照省局和市局的工作指导思想,坚持以人为本,服务为先的原则,认真落实老干部“两个待遇”,确保了上半年各项工作任务的圆满完成。

(一)以认真落实离退休干部政治待遇为切入点,进一步落实老干部政策。一是加强离退休干部党支部建设,离退休干部党支部是离退休干部与组织联系的桥梁和纽带,是老干部之家,是安排部署工作做好离退休干部工作的有效载体。为此我们把加强离退休干部党支部建设作为老干部工作的重点,配齐配强了支部班子成员,进一步增强了支部的凝聚力和向心力,充分发挥支部作用,调动了离退休党员的积极性。在离退休干部党支部建设中,创新活动方式、活动内容,积极开展争当优秀离退休党员活动,进一步推动了支部的各项活动的深入开展。二是积极为离退休干部订阅报刊杂志,满足老干部的精神文化需求。积极开展了“送温暖”活动,即送一份健康周报、送一份杂志。三是认真做好老干部来信来访工作。以思想政治工作为先导,积极做好党的政策宣传和解释工作,认真对待每一位老干部的来信来访,做到了热情接待,妥善处理,件件有着落,事事有回音。四是适时向老干部通报局里重要工作情况,组织召开了情况通报会暨迎新春联欢 1

会,让老干部及时了解税收收入、干部任免和重大基建项目等情况,让老同志深切感受到被重视,仍是国税大家庭中的一员,联欢会上老同志激性表演了独唱、二重唱和保健操等,进一步活动跃了老干部文化生活。

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篇六 :社区20xx年退休职工认证工作总结

20xx年退休人员资格认证工作总结

为最大限度杜绝冒领养老金现象,避免有限的社保基金流失,我社区于二020xx年x月份着手退休人员养老金资格认证工作,尤其特别重视针对本省外市居住退休人员的这个认证,现就前段工作情况总结如下:

一、领导重视,组织严密,确保工作有序实施。局社区多次开会商议退休人员资格认证的有关事宜,并制定详细的《退休人员养老金资格认证工作方案》,明确工作分四个阶段:通知阶段,即寄发退休人员养老金资格认证表,通知到人;手工资格认证登记、电脑录入阶段,统计阶段,据统计市共有退休人员××,其中区××人,县××人,对未能及时认证的的人员向上级上报;上门调查阶段

二、明确目标,调查务实,使此次活动中,所选对象具有明确的目标性:一是年龄较大,退休时间较早;二是人员地域分布较广,低于覆盖面较大;三是对象居住地偏远,交通不便。调查中,三个组均分为有一定数量的调查对象。在短短的几天中,在茫茫的人海中去寻找那些多年来可能只见过文字,未见过老同志,其工作的难度是可想而知,汽车辗转于崇山峻岭与乡间小路之间,各组同志克服路程远、路况差、温度高、晕车即人生地不熟等各种困难,通过与当地的社保机构联系,与当地基

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篇七 :20xx年离退休干部工作总结

中共连南县委党校

20xx年,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的十七大、十七届五中全会精神,牢固树立全心全意为老干部服务的宗旨,以落实老干部两个待遇为核心,采取多种形式,以求真务实的态度扎扎实实地做好老干部工作。现将工作情况总结如下:

一、重视离退休老干部的思想政治建设

制定较为合理的学习计划,采取集中学、自己学、看刊物和录像资料、参观考察等方式,不断提高学习效果。针对改革发展稳定的重大问题、国际国内的热点问题,适时召开形势报告会、座谈会、学习会等,有计划、有步骤地把老同志的学习引向深入。确实把老同志的思想统一到党的十七大精神上来,促使老干部思想常新、政治坚定,理想永存,增强共克时艰的信心。

二、重实效,落实好“两个待遇”

(一)按规定组织离退休干部传达学习和阅读文件。上级下发的,老同志需阅知的文件,由校办公室提供每月定期为离退休老同志到委里阅读文件、报刊时间。重要文件一般由分管领导组织传达,凡县委老干部局通知的会议由校老干部办公室按参加范围通知到离退休干部本人。

(二)坚持向离退休人员通报工作情况。利用春节、重阳节等重大节日走访慰问老同志和半年、年终总结的机会向离退休人员通报我校工作情况,听取离退休人员的意见和建议。

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篇八 :离退休办公室20xx年上半年工作总结

今年以来,离退休办公室在广西科协党组领导下,在加强离退休人员思想政治建设与离退休工作制度建设,认真落实“两项待遇”和组织开展各项学习与文体活动等方面取得了较好的成绩。

一、离退休人员政治待遇得到较好的落实

1.坚持情况通报、及时传达和阅读文件制度。在春节前召开的离退休人员座谈会上,科协主席郑皆连、党组书记、副主席甘向群、副主席谢林城、副主席朱东、副巡视员李思平全体领导班子出席并做有关情况通报;组织副厅以上离退休老干部参加自治区领导做的《关于当前全国及广西壮族自治区经济社会发展态势研究》报告。按照自治区党委组织部、自治区老干部局的部署,组织老同志自学杨善洲同志先进事迹。

2.为离退休人员订阅杂志《中国老年》49份、《老年知音》49份、《家庭医药》49份以及报纸《医药星期三》49份。

3.鼓励、支持离退休人员参加老年大学的学习。

4.组织离退休人员30余人在“五一”劳动节前赴昆仑关及其纪念馆学习、参观。

5.积极做好老同志的来信来访工作。

二、离退休人员生活待遇进一步得到保障

1.坚持经常走访和重大节日慰问制度。离退休工作处平日随时关心走访生病住院、长期患病困难的老同志遗属,协调解决医

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