篇一 :部队管理及安全形势分析

XX市公安消防支队XX中队 20XX年第一季度部队管理及安全形势分析 一季度,中队在支队的领导下,在中队全体官兵的共同努力下,踏实开展部队管理及安全工作。在春节假期间加强执勤备战中的防事故工作,确保了中队在节日期间无任何事故发生,并较好的完成了各项任务。节日过后,中队开展作风组织纪律整顿工作,进一步加强部队的正规化管理,从生活、作风、养成抓起,严格落实一日生活制度,加强经常性安全教育和思想政治工作,加强官兵安全意识。在一季度,通过各项工作的开展,中队全体官兵思想状况稳定,执勤备战工作井然有序、未发生安全事故。现将一季度管理和安全形势分析如下: 一、部队管理工作情况分析 (一)强化条令意识,严格一日生活制度,保持部队的正规秩序 一季度因春节期间,请假外出人员比例较多,给部队的管理和执勤备战工作带来了一定的难度和压力,因此,中队加强官兵对军人价值观和道德观的教育,树立好官兵良好的军人意识和服从意识,严格抓好了起床、早操、点名、集合、就寝等制度,始终保持部队的正规化秩序决不能因人员少、任务重、节假日时间长而放松管理。同时,以内务环境卫生、警容风纪、作风养成、 礼节礼貌为重点,抓好抓实,保持部队良好的精神风貌,确保部队秩序不乱、作风不散、战斗力不减;加大查铺查哨力度、严格落实晚点名、出入营门登记制度,强化部队管理,确保人员在岗在位;严格执行请销假制度,控制人员外出的时间,坚持两人以上外出指定负责人和人员非因公外出着便装等制度,确保外出人员无违纪、无事故;并加强对官兵使用移动通信工具的监管,特别是未经支队批准使用的,一经发现,立即没收并严肃处理。 (二)统一思想,预防安全事故 XX中队全体官兵认真组织学习,通过学习、整改,中队官兵无论在工作还是生活中,遵守车辆管理规定,并对驾驶人员进行经常性安全教育,谨防开“英雄车”现象,坚持“预防为主、综合治理”原则,坚持杜绝各类事故的发生,并要坚持做好部队经常性管理工作,强化责任制是“龙头”,领导调整工作思路,树立忧患意识,严防安全工作在思想、组织、行动上的失控。严格管理“人、车、酒、赌”等经常性工作,做好部队管理教育工作,确保各项各项灭火、抢险救援工作的顺利开展,与此同时不断提高部队的整体素质和战斗力。 (三)处理好战士在面临得与失问题上的想法。 每年提班长、考学、学驾驶,都在一季度。这三项工作,是每年思想工作的重点,是许多战士都想得到的机会,因此处理不好,会对一些战士造成一定的负面心理影响。中队干部利用休息 时间,在以前掌握情况的基础上,又对中队战士中有这些想法的,进行了一次摸底,及时掌握的存在这些想法的战士思想动向。其中重点放在二年兵。中队干部对存在这些想法的战士,及时进行谈心、疏导,教育他们不要看的太重,应正确面对,能得到机会就要好好把握,不能得到机会也不应灰心丧气,都应好好工作,为国家做出贡献。 二、安全防事故工作分析 一季度以来,中队始终把安全工作放在首位,时刻对官兵进行安全教育,并从多方面入手,抓好安全防事故工作,确保了一季度工作圆满完成。 一是做好车辆安全防事故工作。中队结合实际情况,对车辆安全防事故工作进行重点强调,要求全体驾驶员严格执行支队车辆使用管理规定,不得私自动车。坚持出车前检查制度,防止驾病车。 二是做好换季防病、防蚊蝇工作。中队每天安排专门人员对营区和伙房附近进行喷药。另外在伙食管理上把好食物采购关,对食堂炊具定期消毒,防止食物中毒和肠道传染病的发生,确保部队日常饮食安全和无传染病的发生。 三是做好执勤训练中的安全防事故工作。中队在训练中要严密组织,科学施训,合理安排时间,严禁盲目蛮干,切实落实好安全防护措施,加强对损坏器械的上报和维修力度,发生训练安全事故。 三、官兵思想情况分析 在一季度的工作中,中队充分发挥思想骨干小组的作用,站在战士的立场,从心理上、感情上、生活上、工作上积极对每名同志进行开导和沟通,切实解决了诸多干部看不到、解决不了的问题,有效将事故苗头化解在萌芽状态,确保了部队的安全稳定。 四、积极开展党风廉政建设工作,强化官兵廉洁意识 在一季度工作中,中队认真学习上级下达的关于廉政教育相关文件,不断加强官兵廉政知识教育,使官兵树立较强的廉洁自律意识。全体官兵通过教育和学习思想上都能保持健康向上的

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篇二 :部队安全形势分析

半年来,在支队党委的正确领导和业务部门的有力指导下,我们中队始终以“三个代表”重要思想和江主席武警部队建设论述为指针,以政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力“五句话”总要求为统揽,以《军队基层建设纲要》和总队、支队两级党委扩大会议精神为依据,本着“依据条例抓管理,按照《纲要》抓建设,以管促训,以训促勤,固强补弱,与时俱进创先进”的工作思路以狠抓“三项经常性工作”为出发点,以治理“五个重点问题”和贯彻落实“执勤三项纪律”、“六个严禁”为突破口,在部队全面建设上下功夫,取得了一定成效,也得到上下一致好评。

一、主要工作

㈠加强支部建设,发挥战斗堡垒作用

党支部是中队统一领导和团结核心,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,是加强部队全面建设的根本保证。半年来,我们通过加强建设“一个班子”、“两支队伍”、“两个助手”,带动中队各方面工作的顺利开展。

1.建设坚强的支部委员会。常言道“不是金钢钻,不揽瓷器活”、“打铁要凭自身硬”,党支部要真正成为中队统一领导和团结的核心,就必须不断加强自身的建设。基于这个认识我们一班人结合班子调整,严格组织生活制度,不断强化班子成员的自律意识、敬业精神、表率作用。支部一班人生活上互相关心、学习上互相帮助、工作上互相支持、思想上互相提醒。党支部坚持民ZHU集中制,按照“十六字”方针讨论决定重大问题,公道正派地处理和解决热点敏感问题,严格执行上级命令指示,支部“三个能力”不断增强,形成了较强的凝聚力和战斗力。

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篇三 :二季度部队管理及安全形式分析

成都市公安消防XX中队

20XX年第二季度部队管理及安全形势分析 二季度,在支队党委、大队基层党委的正确领导下,在中队支部班子的带领下,在全中队官兵的共同努力下,我队官兵思想稳定,工作刻苦,较好的完成了支队、大队下达的各项工作任务,现将二季度部队管理、安全工作及官兵思想情况分析如下:

一、部队管理工作情况分析

在二季度的工作中,中队以部队正规化建设为准绳,严格按照支队相关文件精神,反复抓条令条例及规章制度的学习,致使中队官兵思想稳定,工作积极,作风紧张,秩序正规。

在具体的工作中,支部一班人始终用部队条令条例和各项规章制度来约束、管理官兵,并将此贯穿于部队生活的方方面面,特点是利用饭前、会后、训练间隙等对官兵开展随机教育效果明显。同时中队还采取了集体教育和个人教育相结合的方式,不断转化官兵的行为习惯,切实做到管理制制度化、经常化。按照支队正规化现场会要求,中队严格标准,规范官兵内务设置和物品摆放,抓好查铺查哨、交接班、请销假、营门岗哨等制度的落实,不断提高正规化建设的实效性,确保了官兵无违法、违纪现象的发生。

部队管理中存在的不足:

1、发现问题、准确把握战士思想命脉还不够准确。

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篇四 :二〇一一年大队部队管理形势分析汇报

二〇一一年·······大队部队管理形势分析汇报

为确保队伍的安全稳定,抓好日常管理,全面准确分析队伍形势,及时发现、解决队伍中存在的问题,防止各类事故发生,做好迎接新兵下队后的各项准备工作,〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃消防大队根据支队相关要求,大队对部队管理形势进行了深入分析,查找问题,制定了有效措施,现将有关情况汇报如下:

一、大队党委认真分析和研究我大队干部队伍的现状,认为部队要正规化,关键是要抓好班子建设。

一是加强大队党委与各支部之间的沟通。掌握和了解中队支部对干部建设和管理中的意见和建议,使大队党委能够及时掌握基层管理中队的动态,从而指导和解决管理中的困难,加强各支部之间的疑聚力和向心力,增加管理的主人翁意识和责任意识,这是取得部队管理稳定的关键。

二是指导各支部加强骨干队伍的建设管理,有一支过硬的骨干队伍,对于整个大队的全面建设来说是至关重要的,抓好骨干队伍的建设既是形势的需要,也是任务的需要。通过骨干队伍的建设,堵住了管理中的漏洞,树立消防部队良好形象,为加强队伍的集中稳定和提高战斗力奠定了坚实的基础。

三是大队开展经常性的深入基层中队检查,通过点名、就寝、岗哨、卫生等日常管理工作中存在的问题,及时纠正,把问题和矛盾化解在萌芽状态。并对在检查中普遍的问题及时召集大、中队干部进行探讨研究,制定对策,解决问题。

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篇五 :部队管理级暨安全形势分析

部队管理级暨安全形势分析

针对中队近期在部队管理工作中存在的一些薄弱环节和漏洞进行了梳理分析和认真总结。现将情况汇报如下:

一、存在的问题

1.中队干部依据《条令条例》管理部队,从严治军的思想不够牢固。

2.对部队管理工作的重要性认识不够,只求过得去,不求过得硬。

3.干部工作责任心不强,对一些事故隐患不能及时发现,对违纪苗头不能及时解决,存在着严重的麻痹心理和侥幸心理。

二、解决的对策

中队党支部通过召开部队管理分析会后,清醒的认识到上述问题如不能及时解决,容易使小问题变大事件,小隐患变成大事故,影响部队的稳定,影响部队的全面发展,为此我们中队干部必须做到:

(一)进一步提高思想认识,强化责任心和事业心,增强紧迫感,坚决克服无所作为的错误思想,畏难厌烦的不良情绪,以及观望等待的消极态度;

(二)从严管理,狠抓制度的落实,为加强部队管理,以贯彻新《条令条例》为主线,制定了一系列的制度。

(三)干部身先士卒,坚决克服离兵现象,干部坚持做到“五同六到位”,与战士们同甘共苦,并肩作战,一起摸爬滚打。以身教代替言教,注重以身作则。

(四)齐抓共管,防止违纪事件的发生,落实分级管理,实行分工负责制,坚持谁分管谁负责,干部抓班长,班长抓战士,一级抓一级,一级对一级负责,努力营造各级人员积极参与,齐抓共管的良好局面。

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篇六 :部队管理及安全形势分析

第一季度部队管理及安全形势分析

第一季度,**大队在支队党委的正确领导下,在大队全体官兵的共同努力下,踏实开展部队管理及安全工作。通过各项工作的开展,大队全体官兵思想状况稳定,执勤备战工作井然有序、未发生安全事故。现将一季度管理和安全形势分析如下:

一、强化条令意识,严格一日生活制度,保持部队的正规秩序不断提高部队正规化建设,结合条令条例学习月活动认真组织官兵学条令懂条令守条令。严格抓好了起床、早操、点名、集合、就寝等一日生活制度的落实,始终保持部队的正规化秩序决不能因人员少、任务重、节假日时间长而放松管理。严格执行请销假制度,控制人员外出的时间,确保外出人员无违纪、无事故;

二、及时把握官兵思想脉搏,保证官兵思想稳定。 为及时掌握新兵的思想脉搏大队定期组织官兵进行谈心。首先是及时做好新兵的思想工作,确保新兵能够安心服役。其次是针对考学、学车等奖励工作落选的同志,及时进行谈心、疏导,教育他们树立良好的心态。第一季度大队累计谈心**人次。此外大队还建立了特殊人员管理档案,定期开展思想分析。

三是加强安全措施落实,不断提高预防安全防事故工作能力。

一是做好车辆安全防事故工作。大队结合实际情况,对车辆安全防事故工作进行重点强调,要求全体驾驶员严格执行支队车辆使用管理规定,不得私自动车。并邀请了区交警大队人员为大队官兵授课不断提高驾驶员的安全意识。此外大队对官兵私家车进行了仔细的排查,制定了私家车管理规定,以防车辆事故的发生。

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篇七 :部队安全形势分析会

XX大队三月份部队建设形势分析会

为进一步加强部队管理,分析部队当前存在的一些问题,进一步推进部队正规化建设的全面发展,找准和解决部队管理和安全工作中存在的突出问题,3月11日上午,XX中队召开干部、班长、骨干参加的安全形势分析会。会议由大队长曾剑荣主持。

会上各班长分析了本班长人员的思想、生活、工作上存在哪些突出问题及原因,探讨解决这些问题的办法和措施,把好的思路和好的做法谈了出来,同时为进一步加强部队管理、安全工作提出了宝贵的意见和建议。大队长XXX对大队全年年部队管理、安全工作进行了分析和总结。

教导员XXX对当前部队管理、安全等工作进行部署:一是统一思想,提高认识,把部队管理、安全工作提升到一个新高度。二是进一步加强部队管理、安全工作的组织领导。四是提高部队管理、安全工作认识,增强事业心和责任感。五是严防各类事故案件发生,确保部队高度稳定。六是要通过分析会,客观、理性地认识队伍中存在的问题和不足,并结合当前的主要工作,采取切实有效的措施。

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篇八 :部队安全形势分析

龙江大队安全防事故形势分析及对策 部队安全防事故工作是一项系统性和综合性很强的复杂工程,同时也是一项经常性和持久性突出的日常工作。部队安全工作的好坏,决定着部队全面建设的大局。新时期消防部队的安全工作有其明显的时代性和特殊性,兵员的构成、面临的问题以及工作内容、硬件设施等安全因素呈复杂化、多样化发展趋势,提高认识、强调重点、狠抓经常、严格落实等应对措施更是环环相扣、互为前提。了解与把握消防部队目前所面临形势的特征和规律,并全力推动这些针对性措施的贯彻和落实,是当前消防部队管理工作的一项非常重要而迫切的任务。

一、当前消防部队安全形势分析

(一)兵员构成的复杂化

在安全管理诸多因素中,人是最重要的因素。他不光是安全的维护者,同时也是事故的制造者,是整个部队安全链条中最不稳定和最富于变化的一个环节。所以,对人员情况的掌握对于部队的安全管理来说,极为重要。

首先,我们从兵员的构成上进行分析。主要体现在两个方面:一是兵员构成的多样化。随着我国经济的持续发展和政策的不断调整,消防部队兵员结构发生了很大的变化。这种变化表现在很多方面,如独生子女兵和家门口兵明显增多,具有较高学历、学有一技之长以及已经有过就业经历的情况也与年递增。这种情况的出现,一方面使部队的整体素

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