篇一 :7月份安检大队培训总结

五月份安检大队培训总结

回顾上月培训工作,我们安检大队能够持之以恒贯彻落实培训中心安排的培训任务,本着以提高安检员业务技能水平为宗旨,让安全技能水平更好地服务于矿井的安全生产,我们做了以下大量培训工作:

一、培训工作情况

1、本月我们学习了安全生产的一些应知应会知识。

2、本月各单位下发的各种安全技术措施和业务联系单。

3、安全检查员的一些必备知识。

4、井下现场安全管理应知应会知识。

二、培训工作分析

1、取得的成绩:

1、经过一个月的学习使我矿的安全检查员在业务技能上有了较大幅度的提高,在现场管理上有了新的认识。

2、使安全检查员了解了安全检查工的一些必要的知识,明确了安全检查员的重要性和责任。

3、掌握了本月井下现场施工的安全措施,更好的去监督井下的各个头面,更好的服务与安全生产。

2、存在的问题和不足

1、在培训形式及考试方式改变下只是一味的采用“上面讲、下面听”的形式,呆板、枯燥,提不起学员的兴趣,导致学员注意力不集中,影响了培训效果。

2、部分职工年龄偏大、文化水平偏低。

3、安检大队一部分职工对电脑操作比较陌生、不能正常操作电脑,上机考试有一定困难。

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篇二 :安检业务自学心得体会

安检业务自学心得体会

航空安全护卫部守卫大队磐石班组——王啟福

20xx年x月,集团公司组织持安检证人员进行复训,由于培训较多,故此次安检证复训采用自学与集中辅导的方式进行,其中初级自学时间定为20xx年x月x日至9月x日,通过近段时间的自学,本人总结了如下心得:

一、提高职业道德素养、养成崇高的敬业精神

职业道德,是人们在职业活动中应遵循的特定职业规范和行为准则,即正确处理职业内部、职业之间、职业与社会之间、人与人之间关系时应当遵循的思想和行为的规范。它是一般社会道德在不同职业中的特殊表现形式。职业道德是在相应的职业环境和职业实践中形成和发展的。职业道德不仅是从业人员在职业活动中和行为标准和要求,而且是本行业对社会所承担的道德责任和义务。职业道德是社会道德在职业生活中的具体化。

职业道德的特点主要表现在四个方面: 1.范围上的特殊性:从民航系统看,安检的职业道德,主要是调节安检人员与旅客、货主之间的职业道德关系; 2.内容上的稳定性、连续性:职业道德与职业生活紧密相联,在长期的社会职业实践中形成了稳定的职业心理和世代相袭的职业传统习惯;

3.形式上的多样性、具体性:职业道德的内容千差万别,各

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篇三 :安检工作投诉与建议情况学习心得

去其糟粕,取其精华

---安检工作投诉与建议情况

时间飞逝,20xx已经结束了,在20xx年里让我学到了很多东西。作为一名合格的安检员是我现在本职工作的要求,自肩负安检员这个重任以来,我始终保持清醒的头脑、踏踏实实的态度来对对待我的工作。全面贯彻“安全第一,预防为主”的方针,强化安全生产管理,在公司的大力支持下,以积极的态度投入工作;

针对20xx年安检工作的投诉和建议,发现安检工作存在的不足有:

1、在抓行李的违禁品这方面,还是存在一些小问题。

2、对专业知识学习的积极性不够,工作细心度和责任心不够,时常在一些工作上出现错误。

3、工作中不够大胆,需要在不断的学习过程中改变工作方法,不断创新完善。

20xx年已结束,虽然这一年在抓行李的违禁品。取得了一点成绩,积累了一些经验,但仍存在着不少问题。随着20xx年的到来,今后在工作中我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做的更好。

通过学习,认识到我接下来的工作应该这样做:

1、认真学习,努力提高自身素质及工作能力,尽职、尽责地完成本职工作。

2、发扬吃苦耐劳的精神,不怕吃苦,主动找事干,尽快适合工作环境,积极主动的投入工作中去,在复杂的工作中磨练意志,增长才干。

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篇四 :安检员培训后有感

安检员培训后有感

通过初试,面试以及体检,穿越了重重的难关之后,我终于算是成功的并且非常骄傲的成为了沈阳地铁安检员中的一员。接下来就是非常重要的专业只是培训和军训。

一开始的培训就是非常重要的安检仪器的原理以及各种安检仪器的使用。最先的俩天是安检仪器的理论知识,刚开始感觉这些仪器的使用应该是非常简单的,因为像火车站,长途客车站,这些地方我都会经常去,但是实际上听到老师的讲解之后,其实有很多的原理我们并不知道,紧接着开始了上机操作。一开始的我还不太放得开,因为毕竟和和同事们都不是特别的熟悉,但是随着大家的相处,慢慢的就感觉放得开了。

三天之后,非常磨炼我们的意志,品质的军训就开始了,为期三天的军训,本以为会是非常的艰苦,乏味的,但是由于教官们的训练方法和同事们的热情,使得三天的军训让大家彼此了解的更加深刻,更锻炼了大家的身体和精神意志。

非常愉快的,锻炼人的军训结束了,接下来是又一项非常重要的培训,就是市公安局的领导和老师来,培训我们如何了解各种炸药,枪支弹药,以及如何说服一些不是特别配合我们工作的旅客,因为安检这项工作,并不是针对那些携带违禁物品的人员,我们也要去服务一些需要帮助的人,让人们感觉到地铁人的爱心与温暖。

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篇五 :安检员培训

安检员培训

一、防突:

1、煤与瓦斯突出的预兆

①无声预兆:工作面顶板压力增大,煤壁被挤出、片帮掉渣、顶板下沉或底板鼓起、煤层层理紊乱、煤暗淡无光泽、煤质变软、瓦斯忽大忽小、煤壁发凉,打钻时有顶钻、卡钻、孔内喷瓦斯等现象。

②有声预兆:煤层在变形过程中发生劈裂声、闷雷声、机枪声、响煤炮,声音由远到近、由小到大、有短暂的、有连续的、间隔时间长短也不一致,煤壁发生震动和冲击,顶板来压、支架发出折裂声。

2、煤与瓦斯突出后的特征

煤与瓦斯突出后的孔洞呈口小腔大的梨形、舌形、倒瓶形以及其它分岔形等。被抛出的碎煤,堆积角都小于40度,并且大块在下、小块在上,煤粉被吹到远处堆积。有大量的瓦斯涌出,涌出的瓦斯量远远超过突出煤的瓦斯含量。大型突出时,瓦斯迫使风流逆转。突出时有明显的动力效应,能破坏支架、推倒矿车、破坏和抛出安装在巷道内的设施。

3、四位一体综合防突措施

四位一体综合防突措施是指:突出危险性预测、防治突出措施、防治突出措施效果检验、安全防护措施在内的综合措施。

4、开采突出煤层时,必须采取突出危险性预测、防治突出措施、防治突出措施的效果检验、安全防护措施等综合防治突出措施。

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篇六 :安检部安全教育日学习心得

安检部安全教育日学习心得

安检部安全教育日学习心得

尊重生命牢记使命

西区安检部三科积极响应公司和部门的号召,认真组织开展9月安全教育日活动,旨在通过全员宣贯学习使大家重视安全,致敬安全,让安全意识扎根心底。9月安全教育日的学习内容有四个方面,分别是:《关于进一步加强危险品航空运输管理的通知》、《北京首都机场航空安保有限公司危险品管理办法》、《HO1253航班火警事件及工作的启示》、《化学危险品基础知识》,四者紧密联系,环环相扣。

《北京首都机场航空安保有限公司危险品管理办法》、《化学危险品基础知识》再次规范了实际工作中岗位操作标准,历经了实践的考验,给我们日后工作开展以指导;《关于进一步加强危险品航空运输管理的通知》、《HO1253航班火警事件及工作的启示》以实例的形式给我们工作以启迪,为我们日后工作开展敲响了警钟,更值得我们安检人员深思。为此,西区安检部三科组织全员以此作为学习重点对全体员工开展安全教育>培训,以此助力安全意识深扎员工心中。

本次安全教育活动,再次促使我们迸发出强烈的职业荣誉感和使命感,也认识到目前空防安全形式的险峻,安检所面临的责任之重。作为我们以保障空防安全为主业的我们安保企业,深化各层级人员'底线'思维和'红线'意识,更好地发挥底线思维的科学预见作用,增强忧患意识和风险意识,未雨绸缪显得更为重要。我们的安全检查过程就是直接为旅客提供服务的过程,这种'服务'包含的层次多样化,但是排在首位的依然是安全检查的过程,没有缓冲的余地,任何差错漏洞都可能危及旅客、工作人员的身心安全和国家集体的财产损失。'亡羊补牢,犹时未晚'这一俗语,对于我们安检人来讲是不可遵循的定律,我们所掌控的是一条条鲜活的生命,所涉及的是千家万户的幸福和国家财产的安危,如果因我们的疏忽、工作不到位、保障不利所造成的事故,即使再想办法来弥补也是无济于事的。

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篇七 :安检员培训

-----------“五级安检员”专项培训

近年来,我矿坚持依法治安,在安全管理上逐步向精细化、人性化方面转变,不断加强安检队伍建设,充分发挥异体监督职能,安全管理步入健康发展的良性轨道。一批业务精、素质高、执行力强的安检员立足现场、严格把关,用实际行动诠释了“有什么样的安检员就有什么样的作业现场”。20xx年,随着集团公司的管理转型,减负放权,原有安全管理模式发生大的变化,我矿必须强化现场监督,进一步提高自主管理、主动管理能力,确保矿井的安全生产,这也对我矿的安检队伍建设提出了更高的要求。针对我矿安全检查员人才短缺的现状,我矿根据开展“五级安检员”评聘的相关文件要求,在成庄矿人力资源培训中心对评聘的“五级安检员”进行强化培训,主要从以下几方面来进行总结:

一、理论培训方面。

随着新设备、新技术的不断采用,采煤和掘进工艺的不断改进,以及瓦斯治理、防突管理、地测防治水日异成为煤矿企业面临的发展难题,如果不能对一些专业知识做到足够的了解,就不能发挥好安检员现场监督把关的作用,一些问题如果处理不好,就会造成重大事故发生。因此,我科从各业务科室选用优秀的专业技术人员从新设备的性能和操作方法,掌握新工艺的安全管理重点,以及瓦斯、煤尘、顶板、防治水等方面进行了系统的知识培训,从而加强对现场的监督管理,为新形势下煤矿企业的安全生产保驾护航。

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篇八 :20xx机场新员工培训心得

2016机场新员工培训心得

机场新员工培训心得,机场对于一个对外服务的窗口,每天将遇到多少外来来宾及重要客人,这是一个向外公开一个地区,乃至一个国家的外貌形象,对于机场新入职员工,也是要通过层层选拔,层层培训才可以转正,以下由第一公文网整理机场新员工对入职培训的感受及心得。

机场新员工培训心得

告别夏的繁华,我们接受秋的洗礼。转眼间,来到机场已三个多月,从最初的懵懂到现如今的略知一二,是一次蜕变,更是一次学习的过程。

离开校园,踏进军营,是我人生的一大转折;离开部队,走入社会,进入机场,又是我一次华丽的转身。安检,起初对于我是陌生的,想当然的认为仅是检查而已,其实不然,经过学习后了解到,它既要保证空防安全,又

要严防劫机和炸机事件的发生,风险大,责任重。因此,要干好这项工作就要付出更大的努力!

记得刚到安检站时,领导曾对我说:"这项工作挺苦、挺累,没有你想象中简单,你有信心干好吗?"我很坚决的说没问题,心想部队里那样艰苦的训练都熬过了,这里能有多难,可事实并非如此。一次一位同事在对一名旅客进行人身检查时,发现其走路有些异常,随即让他脱鞋检查,果然在鞋中发现一个打火机。这样类似的事情还有很多,看来干好这项工作仅靠满腔热情是不够的,需要学习的还有很多,/fanwen/1565/尤其在实际操作方面。这点,许多同事给予了我很大帮助,从暂存单的填写到验证、人身检查等,事无巨细,将他们在工作中积累的经验毫无保留的传授给我,让我受益匪浅,在这里我要感谢他们,谢谢!

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