·诫·
1结果第一。有效果比有道理更重要。（只有功劳，没有苦劳。）
2 做正确的事比正确地做事更重要。（南辕北辙）
3 你的时间在哪里，你的成就就在哪里。
4 重复旧的做法，只能得到旧的结果。（改变）
5不值得定律：不值得做的事，就不值得做好。
6 比鲁莽更糟糕的是犹豫不决。（再思可矣）
7 昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。（完整的一天从昨晚开始）
8 人生重要的不是所站的位置，而是所朝的方向。
9 环境不会改变，解决之道在于改变自己。
10 如无必要，勿增实体。
11 选择的浪费是人生最大的浪费。
12 世上本没有垃圾，只有放错位置的财富。（你的位置在哪里？）
13人可以平凡，但不能平庸。（活出自己的精彩）
14命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里。（父子抬驴）
15 对于没有方向的帆来说任何风都是逆风。（目标的作用）
16 宁可外出碰壁，也不能在家面壁。（走出去便有机会）
17 重要的不是发生了什么事 而是要做哪些事来改善它 。 1 8成功是消除痛苦的最好解药。
19大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。 20 快乐不是因为拥有的多，而是计较的少。（快乐是一种）
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关于管理的85句经典名言
20xx年11月02日 11:03:29
本文导读：
85句管理名言-管理,管理名言......
1.作为领导者，一个人必须具有表达清楚准确的自信，确信组织中的每一个人都能理解事业的目标。
2.在任何情况下，责任都有一个定量，任何一方如果承担过多的责任，另一方就会相应地减少承担等量责任。
3.管理的艺术在于沟通的技巧和真诚
4.管理是一种严肃的爱
5.管理就是让别人完成事情
6.黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。
7.质量即免费
8.优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。
9.先做人，再做事
10.管理就是追求一种调和
11.最优秀的人才是免费的!
12.管理就是是2件事，一是资源优化组合、二是做区域轮廓，环境培养，就是老毛说的：管理就是2件是，一是出主意，2是用人，好的管理者是2者的集合
13.人有多大胆，地有多大产。
14.君视臣如草芥“臣视君如寇仇
15.以人为本
16.上之所好，下必随之。
17.从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线
18.管理就是让大家知道你的规划，理解你的规划，理解你的的实施计划和和要求，同时让利益联系你我他，
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关于领导力的25句名言
?It is a well-known fact that those people who must want to rule people are, ipso facto, those least suited to do it… anyone who is capable of getting themselves made President should on no account be allowed to do the job.? (Douglas Adams)
一个众所周知的事实是那些总想统治人民的人最不适合做领导者…任何想让自己做总统的人最不胜任这个职位。 ——道格拉斯·亚当斯
?If your actions inspire others to dream more, learn more, do more and become more, you are a leader.? (John Quincy Adams)
加入你能用行动激发他人梦想得更多，学习更多，做更多事或者成为更伟大的人，你就是一个领导者。 ——约翰·昆西·亚当斯
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100条自我激励的励志名言
自我激励的励志名言(2)这篇有关于励志名言文章,励志天下网
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1、少壮不努力，老大徒伤悲。
2、宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
3、只要功夫深，铁杵磨成针。
4、世上无难事，只要肯登攀。
5、吃得苦中苦，方为人上人。
6、不怕路长，只怕志短。
7、一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。
8、不经一番寒彻骨，怎得梅花扑鼻香？
9、绳锯木断，水滴石穿。
10、黑发不知勤学早，白首方悔读书迟。——颜真卿
11、莫等闲，白了少年头，空悲切。——岳飞
12、明日复明日，明日何其多，我生待明日，万事成蹉跎。——文嘉《明日歌》
13、盛年不重来，一日难再晨。及时当勉励，岁月不待人。——陶渊明
14、古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚韧不拔之志。——苏轼
15、有志不在年高，无志空活百岁。——石玉昆
16、有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。
17、穷且益坚，不坠青云之志。——王勃
18、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。
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企业管理名人名言
第一章 将合适的人请上车，不合适的人请下车
彼得·德鲁克指出“没有一家企业可以做所有的事。即便有足够的钱，它也永远不会有足够的人才。它必须分清轻重缓急。最糟糕的是什么都做，但都只做一点点。这必将一事无成。不是最佳选择总比没有选择要好”。
1、企业即人
——日本经营之神松下幸之助
2、企业最大的资产是人
——日本经营之神松下幸之助
3、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处
——著名管理学家彼得．杜拉克
4、卓有成效的管理者善于用人之长
——著名管理学家彼得．杜拉克
5、造人先于造物
——日本经营之神松下幸之助
6、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资
——著名的企业管理学教授沃伦．贝尼斯
7、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中 ——管理学者詹姆斯．柯林斯
8、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才
——世界首富比尔．盖茨
9、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司 ——世界首富比尔．盖茨
10、将合适的人请上车，不合适的人请下车
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关于领导力的25句名言
?It is a well-known fact that those people who must want to rule people are, ipso facto, those least suited to do it… anyone who is capable of getting themselves made President should on no account be allowed to do the job.? (Douglas Adams)
一个众所周知的事实是那些总想统治人民的人最不适合做领导者…任何想让自己做总统的人最不胜任这个职位。 ——道格拉斯·亚当斯
?If your actions inspire others to dream more, learn more, do more and become more, you are a leader.? (John Quincy Adams)
加入你能用行动激发他人梦想得更多，学习更多，做更多事或者成为更伟大的人，你就是一个领导者。 ——约翰·昆西·亚当斯
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1、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
2、没做好就是没做好，没有任何借口。随便找借口，成功没入口。
3、不是没办法，而是没有用心想办法。用心想办法，一定有办法，迟早而已。
4、结果不好，就是不好。
5、取是能力，舍是境界。
6、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。
7、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。
8、领导绝对不会错，服从总是没有错。
9、先计划再行动，先策划再沟通。
10、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。
11、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。
12、没有执行力，就没有竞争力。
13、选择重于努力，成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。
14、速度第一，完美第二;行动第一，想法第二;;结果第一，过程第二。
15、执行力不讲如果，只讲结果。
16、不看错不错，只求好不好。
17、习惯于缺点是最大的缺点。
18、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
19、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。
20、没有想法，就没有结果。
21、行动不及时是因为痛苦达不到。
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当一个人先从自己的内心开始奋斗，他就是个有价值的人。 没有人富有得可以不要别人的帮助，也没有人穷得不能在某方面给他人帮助。
凡真心尝试助人者，没有不帮到自己的。
人生如一首诗，应该多一些悠扬的抒情，少一些愁苦的叹息。
积极者相信只有推动自己才能推动世界，只要推动自己就能推动世界。 一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。
行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。 身冷的人和衣裳亲近，有病的人和医生亲近，与其寻求灵丹妙药，不如切断致病之源，与其得病托关系看病，不如平时找场地运动!
若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。
事实上，成功仅代表了你工作的%，成功是%失败的结果。不要等待机会，而要创造机会。
成功的法则极为简单，但简单并不代表容易。
六个不能：不能饿了才吃，不能渴了才喝，不能困了才睡，不能累了才歇，不能病了才检查，不能老了再后悔。
人生如一幅画，应该多一些亮丽的着色，少一些灰色的基调。
屋子修得再大也是临时住所，只有那个小木匣才是永久的家，所以，屋宽不如心宽，身安不如心安!
人生最大的错误，是用健康换取身外之物，人生最大的悲哀，是用生命换取个人的烦恼，人生最大的浪费，是用生命解决自己制造的麻烦!
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