农民素质提升工程培训年度总结

20xx年，我校紧紧围绕“培养有文化、懂技术、会经营的新型农民，提高农民的整体素质”的目标任务，牢牢抓住市农办提出的农民素质提升工程的培训要求，共办了8个培训班，培训了402人次，取得了较好的培训结果。现总结如下：

1、重服务：培训过程中，我校坚持以服务为宗旨，以需求为导向，积极开展农村劳动力实用技术培训及农村妇女素质提升培训。在办班前，在联办乡镇干部的支持下，学校相关教师通过书面调查和电话访谈征求当地农民的意见，了解他们心中所思所想，找到他们的真正需求，做到培训有的放矢，不白话空谈。培训中，我校教师经常与学员沟通，了解学员对培训的想法看法，并采取相应改进措施。正因为做到了心中有学员，今年我校开办的培训班都深受学员欢迎。

2、重质量：培训过程中，我校以培训质量为中心，采取多种培训方式相结合及多种培训技能相结合的模式，努力提高培训效果。在家庭农场主培训班上，我校采取课堂授课和现场观摩等形式，比如，组织学员到 “花之语”农场进行实地参观，不仅提高了学员对农场主理论知识的了解，还增强了他们对实际操作的感性认识，大大促进了学员学以致用的能力，尽量让他们把科技知识宣传应用到田头地角，真正步入科技致富奔小康的健康发展循环轨道。农村妇女素质的提高对整个农村的发展有着极为重要的意义。我校以提高农村妇女素质为目标，在多个乡镇举办了妇女培训班，通过对妇女们进行法律知识讲座，提高她们的法律知识和维权意识；通过对妇女们进行来料加

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农民素质大培训活动汇报材料

文章标题：农民素质大培训活动汇报材料

全市提高农民素质大培训活动开展近三个月来，各县区、市直各有关部门以促进农民增收为目标，紧紧围绕提高广大农村党员干部和广大农民的综合素质这一主题，合理布局，统筹安排，精心组织，真抓实干，通过重点开展科技普及、实用技术、就业引导、市场营销、政策法规以及党员先进性教育等多方面的培训，使大

培训工作得以有序有效推进。总结前三个月的大培训工作，主要有以下几个特点：

一、内容丰富，形式多样

在这次大培训活动中，各级各部门紧紧围绕近年来农村经济发展的特点，按照全市《意见》要求，以提高农民群众的科技文化素质，促进农民持续稳定增收作为出发点和落脚点，把提高广大农村党员干部和农民群众的综合素质，帮助广大农民尽快掌握市场经济知识和农业科学技术，提高脱贫致富本领，作为培训的主题，重点开展了以科技普及、实用技术、就业引导、市场营销、政策法规以及党员先进性教育为主要内容的培训。培训内容涉及农业农村的各个方面，其中不仅包括种植、养殖、法律等方面的内容，而且还涉及到农机、家政、教育、卫生、市场等方面的内容。在形式上，采取集中培训与媒体网络培训相结合，发放书籍、明白纸与多媒

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20xx年上半年苍南农民培训工作总结

今年，我县认真贯彻落实中央农村工作会议和20xx年中央1号文件精神，根据省、市关于农民素质提升培训工作的统一部署，按照“规范管理、提升质量、突出重点、创新机制”的总体工作思路，紧紧围绕农业主导产业发展需要和农民培训需求，以培养农村实用人才带头人为核心，稳步推进农民培训工作，培养了一大批有文化、懂技术、会经营的新型农民，促进了我县农村产业结构调整，提高了劳动者科技文化素质，增加了农民收入，为推动苍南“双海双区”战略实施提供了强有力的智力支持和人才保障。现将上半年有关工作情况总结如下：

一、基本情况

对照年初市下达本年度工作任务，截止5月份，全县共完成农村劳动力培训3126人，完成率为51.2%，其中农业专业技能培训360人，农民转移就业技能培训2096人，农村实用人才培训670人，共取得各类专业技能证书2031本，获证率达到96.9%，有效转移就业1960人，转移就业率达到93.5％。通过培训进一步提高了农民素质和创业、就业能力，发挥了农村实用人才的引领带动作用，促进了农村剩余劳动力有序流动，为构筑和谐社会起到积极作用。

二、主要做法

（一）加强组织领导，不断夯实培训工作基础

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20xx年光大新型农民培训工作总结 为了认真总结经验，为了今后抓好更多的培训提供依据，现将20xx年的培训工作总结如下： 一、培训基本情况： 20xx年，新型农民培训任务数300个，实际培训307个。于20xx年x月x日前就组建起培训队伍，至5月底用2个月时间完成农户的培训工作。围绕各村户的生产进行展开培训，增强培训内容的针对性，坚持集中培训，按不同作物的生育规律类进行适时培训。

通过培训又结合指导服务，农民参加学习的积极性很高，渴望能够学到新技术、新经验。通过学以致用，把科技知识宣传应用到田头地角，真正科技致富奔小康。

二、培训主要做法： 为从根本上提高广大农民自身素质和科技水平，培养和造就新型农民队伍，按上级要求，结合各村户的实际需要，针对专业农民培训的不同要求，培训计划主要围绕新品种、配套栽培技术内容进行培训，并以简要易掌握的技术手册、技术资料、简明农业政策法规宣传资料；及时按照农事活动内容进行分期培训，使适用技术到农户、到人、指导农民进行生产，真正为农民服务，全面提高农民的综合素质。

1、培训计划及内容：开班动员，棉花、玉米安全用药技术，国家推广农药施用技术，棉花玉米病虫防治技术，有机肥的施用及棉花玉米专业肥施用栽培技术，农田化学除草新技术。

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20xx年新型农民培训工作工作总结

在县新型农民培训工作领导小组办公室的指导督促下，我中心坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实有关文件精神，紧紧围绕发展农村经济、促进农民增收、提高农民就业能力这一重点，制定培训方案、强化培训措施、全面创新的培训方式，现已完成了培训任务159人。现将20xx年度新型农民培训工作小结如下：

一、任务培训情况：

根据长丰县《20xx年新型农民培训实施办法》的通知，我中心民生工程领导小组认真学习文件，吃透文件精神，研究具体的培训方案和措施，认真开展培训工作，并根据培训计划在长丰县罗塘乡开展了《村民组组长》培训班，培训学员159名。

二、具体做法：

为了认真做好新型农民培训工作，我中心本着“农民点菜，专家下厨”的培训方法，切实提高培训素质和培训效果，让农民满意，保证按时完成培训任务和质量：

1、建立健全了各项规章制度，认真制定各专业开班培训实施计划方案，课程安排及教学进度；

2、建立培训工作目标考核责任制，完善有关培训方面的档案资料，及时上报培训信息资料和数据。

3、建立督导和表彰奖励机制，加强对农村劳动力素质培

训计划实施情况的检查，及时表彰奖励对农村劳动力培训工作成效显著的先进教师和个人。

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农民素质教育工作总结

20xx年，在开发区党委、管委会的正确领导和大力支持下，我区认真贯彻落实中央一号文件精神，以“培训新农民、建设新农村”为目标，扎实有效地开展了农业实用技能培训和农村劳动力转移工作，圆满完成了年初制定的各项工作任务。

一、主要工作成绩

20xx年上级分配我区农业实用技术培训任务1050人次，引导性培训任务1000人次，职业技能培训任务400人次。一年来我区各级各有关部门紧扣开发区农村农民的实际情况，因地制宜、因人制宜，有条不紊地对农民开展了各种培训和教育工作。在农业实用技术培训方面，农村工作局及两个办事处的农技、畜牧、农校等部门专门针对市里下达的1000亩春玉米示范片、省扶贫开发项目产业特种鸡鸭养殖内容、移民生产性开发、蔬菜产业开发、珍稀食用菌开发等几大项目，对当地农民开展农业实用新技术的培训，共发放《农业实用技术读本》1000余册，其他技术资料500余份，共培训农业实用技术人才1200人次，超过任务150人次；在引导性培训方面，教育局、春元中学、大埠桥中学、大埠桥农校紧密配合，对农村两所中学的初高中毕业生、需要转移的失地农民开展转移前的培训工作，免费发放《务工指南》读本950份，培训农民和学生1082人，其中“9+1”、“12+1”培训342人次，农民740人次，超过市里任务82人次；在职业技能培训方面，开发区劳动与社会保障分局、两个办事处为提高农村劳动力综合素质和失地农民创业、就业竞争能力，先后组织510名农民至省工业高级技工学校、市机电工程学校、市职业技术学院、开发就业与再就业培训中心参加职业技能培训，仅涟滨办事处茅塘、仙人桥、太保、高车等村失地农民就达310人，其中50人获得“农村劳动力转移职业技能培训证书”，上述人员已在工业园就业人数达到480人。

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20xx年富源县“农民素质工程”项目实施总结

20xx年富源县农民素质工程实施办公室，在县委、政府的领导下，在全县各乡镇、各职能部门的配合和努力下，按富政办发【2010】28号《富源县人民政府办公室关于抓好20xx年素质工程工作的通知》精神，紧紧围绕九大产业开展培训工作，超额完成了全年的目标任务。

一、基本情况

20xx年计划农民素质工程培训50000人，实际完成53000人，超计划6%。其中煤炭产业农民工在岗培训计划完成31000人，实际完成32237人；魔芋产业培训计划完成4450人，实际完成4974人；大河乌猪产业培训计划完成4200人，实际完成4581人；核桃产业培训计划完成3200人，实际完成3475人；蔬菜产业培训计划完成250人，实际完成629人；蚕桑产业计划培训200人，实际完成200人；中药材产业计划培训100人，实际完成160人；水产产业计划培训420人，实际完成425人；其他产业培训计划完成2980人，实际完成2991人；绿色证书培训计划完成3200人，实际完成3265人。

培训中，为了提高培训质量和效果，采取了现场培训和课堂培训相结合的形式进行，为全县各产业发展做出了积极贡献。

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为了大地的丰收

湖南省农业广播电视学校常宁市分校

湖南省农业广播电视学校常宁市分校创建于19xx年，现是一所隶属常宁市教育局管理的副科级农业职业中专学校。学校坐落于繁华市区的常荫路，交通便利、环境幽静、绿树成荫、空气清新，举目远眺，田园风光、叠翠山峦、城市楼群尽收眼底，是一所理想的教学场所。

学校占地面积10005平方米，教学楼、实验楼各一栋，建筑面积2600平方米，学生宿舍、食堂、操场、球场、跑道等基础设施一应俱全。拥有教学仪器设施50台（套），电脑、打印机、复印机、扫描仪、摄像机、投影仪等办公设备齐全，拥有图书12000余册。学校领导班子精诚团结，锐意进取，教师团队素质优良，战斗办强。现有教职员工共49人，大专以上学历36人，其中研究生1名。校长刘朝晖同志先后18次被评为优秀教师，17次被评为先进工作者，8次被评为优秀共 产 党员，6次被评为服务“三农”先进个人。20xx年荣获团市委“十大杰出青年”光荣称号，20xx年出席常宁市九届党代会，20xx年立三等功一次，20xx年荣获市“十大杰出女性”光荣称号， 20xx年再次出席常宁市十一届党代会。

学校自成立以来，始终坚持面向“三农”，服务“三农”的办学方针，实行学历教育与非学历教育并举，教学与实践相结合的培训方法，采用部门联合、校企联合、校校联合、校村联合，多学科、多层次、多

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