篇一 :百货商场20XX年工作总结及下年工作计划

20xx年全体**人紧紧围绕“差异化经营,提升品牌内涵”的经营战略以及“打造企业执行力”的管理战略这两条主线开展工作,并取得了突破性的进展。

一、经营业绩稳步上升,销售突破亿元大关

实际销售完成年度考核计划的140%,同比增长17%,所实现的纯利同比增长241%。确立了**百货在成都区域市场的领先市场地位。经营调整成效凸显。全年引进新渠道114个,淘汰品牌133个,调整率达70%以上。全场七大品类均实现20%以上的增幅,最高和最低毛坪较去年增长26%和13%。两个工程两手齐抓。“打造20个百万品牌”和“引进10个成熟品牌”的“两手抓”工程,有21个品牌实现了销售过百万的业绩,整体销售同比增长36%,占全场销售总额的27%。扩销增利企划先行。突破常规,通过整合资源,把握热点,推出个性化的营销活动,在营销造势上始终保持区域领先优势。

二、服务体系不断完善,现场管理成效斐然

20xx年建二狠抓现场管理,全面推行“亲情式服务”体系,在一线员工中开展“服务意识”的大讨论。对商场硬件设施进行了全面维修和整改,使卖场形象焕然一新。

…… …… 余下全文

篇二 :百货商场年终总结两篇

百货商场年终总结两篇

范文1;

又一年过去了,时间总是在悄无声息中流逝。真的很感谢公司给我提供磨练自己的机会,更感谢公司长久以来对我的信任和栽培! 感恩的心,感谢命运,让我认识XX,花开花落我一样会珍惜!感恩的心,感谢XX,让她伴我一生,让我做坚强的自己。新的一年已经开始了,现在的我将过去一年中工作的心得体会作一个汇报。

众所周知采购部是公司业务的后勤保障,是关系到公司整个销售利益的最重要环节,所以我很感谢公司和领导对我的信任,将我放在如此重要的岗位上。在董事长的直接关注和公司各位领导的关心支持下,通过几年的采购工作,使我懂得了许多道理,也积累了一些过去从来没有的经验,同时也明白了采购和优秀采购之间的分别和差距。了解到一个采购所具备的最基本素质就是要在具备良好的职业道德基础上,要保持对企业的忠诚;不带个人偏见,在考虑全部因素的基础上,从提供最佳价值的供应商处采购;坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商,以及其他与自己有生意来往的对象;不断努力提高自己在采购工作的作业流程上的知识;在交易中采用和坚持良好的商业准则等。

在这里我想说作为一个采购,并不像常规所想的那样仅仅是打个电话,签个合同,发个货那样简单,这只是其中之一,也是最基本的。在领导的提醒下,20xx年我们及时调整好心态和观念,不但改变了过去的错误意识----采购与销售无多大联系,而且在采购的同时充分利用供应商的网络关系主动销售。凡是有关销售的一切事物,我们采购部都积极配合!,一切以销售为主,我们辅助。采购与销售是密不可分的!因为我们是一个整体,唱得是同一首歌,走得是同一条路,奔得是同一个目标!

…… …… 余下全文

篇三 :百货商场招商工作总结

年终总结

在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,回顾这一年的工作历程,作为**企业的每一名员工,我们深深感到**企业之蓬勃发展的热气,**人之拼搏的精神。

我是**销售部门的一名普通员工,刚到明发时,我对招商方面的知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及其招商市场,作为销售部中的一员,我深深觉到自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。此外,还要广泛了解整个招商市场的动态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,我已成为一名合格的销售人员,并且努力做好自己的本职工作。

房地产市场的起伏动荡,公司于××年与**公司进行合资,共同完成销售工作。在这段时间,我积极配合**公司的员工,以销售为目的,在公司领导的指导下,完成经营价格的制定,在春节前策划完成了广告宣传,为**月份的销售高潮奠定了基础,最后以**个月完成合同额**万元的好成绩而告终。经过这次企业的洗礼,我从中得到了不少专业知识,使自己各方面都所有提高。

…… …… 余下全文

篇四 :20xx年百货商场营运经理年度工作总结及15年工作计划.doc

20xx年百货商场营运经理年度工作总结及15年工作计划doc

2014xx商场百货营运经理年度工作总结及15年度计划

周而复始又过了一年,在这一年里,非常感谢上级领导对我的信任,既是对我履行职责的监督,也是对我个人的关心和爱护,更是对我的极大帮助,让我得以学习、成长、进步。我将利用本次总结的契机,认真回顾检查自己履行职责的情况,诚恳听取上级领导的审议和批评,不断改进工作,更好地履行职责。 回顾今年,我部门紧紧围绕目标的整体部署及全年工作计划开展工作。为完成每期目标,为了提升自我,完成业绩,商场基层领导班子加强了人员管理及导购员的服务意识、服务状态、陈列等的管理。特别值得肯定的是,今年的团队竞赛中我们精百部的凝聚力都取得了名次,全体员工团结一心,共同努力,在郊游活动中也表现出比其他部门更和谐团结的一面。不仅提升了精百部形象,而且销售业绩也有攀升。

去年13年1月至12月15日总销售量22167763.01元,今年14年同期销售量为27732078.9元(扣除周六福:339748、电信:198232、眼镜店:1197),今年的发展速度是去年同期的1.2陪,比去年同比增长25%。 回望我xx部在13年到12月15日前的区域销售情况,如下:

化妆品区:3231993.60

…… …… 余下全文

篇五 :百货年终总结

安顺中环百货年终总结

首先祝大家新年快乐! 在此我非常感谢上级领导对我的信任让我融入中环百货这个大家庭里来,上班已有4个多月了,这期间的工作历练也让自己成长了许多,借此大团员的契机,我将认真回顾及检查自己履行职责的情况,诚恳听取上级领导的审议和批评,不断改进工作,更好的履行职责。

结合这几个月的工作,归结起来主要包含在以下几个方面:

一、工作内容回顾及概述:

从8月x日进公司的后半月主要以学习为主,了解商场内各品牌的分布,楼层的规划,及作为楼层主管的每日工作职责,货品的陈列,应季货品的占比,刚刚接手三楼商务区时,对各专柜的员工的不了解,很多员工都不服从我的管理,觉得我太过严格,做事冲动,对于很多员的指责,面对这样的压力曾想放弃的,在刘经理的鼓励下:我应该坚持到底,在哪里跌倒就要在哪爬起来。9月15号起,恰好遇到3F楼层品牌调整,由于之前有这方面的工作经验,加上同事们的帮助很快在10月中旬的时候完成了35个专柜台调整。在我和张莉亚主管的配合管理下,让有史以来参加KP都一直未获得第一的三楼拿了第一名,很幸运员工很开心让整个楼层增加了荣誉。在接手商务的时,根据销售任务划分的情况,把控区的专柜划分A/B/C/D 来跟进,能出业绩专装柜分A类,潜在爆发上升能力的柜台分我B类,平时业绩上下幅度不大专柜分我C类,一直下降专柜分成D类,一旦有了区分和商家沟通及管理方面就容易多。

…… …… 余下全文

篇六 :商场人员年终工作总结

商场人员年终工作总结

今年,服装商场紧紧围绕商厦下达的各项任务指标展开工作,在加强管理、强化意识、开展活动等方面取得了显著成绩,为商厦的持续快速发展做了很大的贡献。

自年开业以来,服装商场时刻以发展为前提,进行了三次大规模的经营布局调整,提升服装品牌结构,合理利用平效……使得商场能够快步、稳定地发展。

今年,我商场紧紧围绕商厦整体部署及年全年工作计划开展工作。商场领导班子走出去考察、调研,反复推敲升级改造计划与实施细则,学习先进的经营理念,合理利用平效,成果非常明显。特别值得肯定的是,今年的升级改造中,我们采取了经营面积扩大,品牌升级,货位调整,店堂改造,加强管理等一系列强有力的措施,全体员工团结一心,共同努力,取得了一定的经济效益和社会效益。不仅提升了企业形象,而且销售业绩不断攀升。

回顾年的工作,可以概括为以下几大方面

一、适应市场需求升级改造,整体经营布局调整合理,品牌结构日趋成熟,经营成果喜人。

服装商场全年计划任务4400万,实际完成万元;毛利计划330万,实际完成万元,费用。

今年新增收了新品费、广告费、装修管理费和其他收入累计上缴纯利7万余元。取得良好的经营业绩,我们采取了如下做法

…… …… 余下全文

篇七 :20xx年商场年终总结

20xx年工作总结

20xx年的脚步声逐渐远去,特乙甲全球家具广场在商场领导正确的经营思路,大力度的广告推广下,已成为威海家具行业的领航者,也是高端人士购买家具必选之地。在过去的365个日子里,通过商场全体员工团结一致、共同努力,较好地完成了全年各项工作任务,现将全年工作总结如下:

1、管理水平精益求精,部门结构逐步完善

为适应商场的发展,不断探索有益于商场发展、员工进步的管理模式, 20xx年商场修订并确定了《特乙甲全球家具广场员工管理制度》,《营业员管理细则》及各项工作的执行流程等,在良性的规章制度约束下,提高了员工的自律及稳定性,在执行每项工作的时候,都有更好的发挥。在组织架构上对部门进行调整和整合,明确权责范围,细化责任体系,分解落实目标。通过20xx年的实践与修正,商场人员组织架构趋于稳定。

2、以人为本,打造亲情化管理团队

今年商场对所有员工的生日做了细致的统计和核对,以确保每一位员工都可以准确无误地在生日当天收到商场送上的生日蛋糕,让员工在惊喜之余,面对商业竞争和工作的压力,能更多地感受到商场对自己的重视和无微不至的关怀、温暖。同时也积极组织员工参与集体活动:从20xx年员工新年联欢会、导购员形象礼仪培训、三八节日 - 1 -

…… …… 余下全文

篇八 :百货商场文明创建工作总结

XX商场文明创建工作总结

XX商场于X月X日参加公司关于XX市创建文明城市相关会议,会议上公司领导班子结合百日劳动大竞赛及百货商场实际工作事项进行分工要求,从一线销售服务到后勤保障工作,从员工精神面貌和服务礼仪到现场环境卫生和氛围布置都进行了详细安排和具体分工。

全国文明城市是指在全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化建设新的发展阶段,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,经济建设、政治建设、文化建设和社会建设全面发展,精神文明建设成绩显著,市民文明素质和文明程度较高的城市,规范有序、整洁卫生、温馨和谐的城市即为文明城市。全国文明城市称号是反映城市社会文明水平的综合性荣誉称号。

XX商场积极响应市政及公司号召,按相关要求和部署,从以下几个方面着实开展工作:

1、组织管理人员和全体员工认真学习并熟练掌握相关文明创建工作的内容和应知应会。

以专题会议形式和晨会学习上,转达并布置公司相关要求和具体工作,参会人员详细认真的进行学习,商场将文明创建工作相关应知应会内容以QQ工作群、微信工作群等形式进行转发通知,并再以文档形式分品类分发到各个专柜,确保全员了解并熟悉掌握。

…… …… 余下全文