篇一 :刚开业医院企划部工作总结

刚开业医院企划部工作总结

一、关于宣传

7月份是开诊以来的第一个月,企划部工作由前期相对独立的全面宣传,逐步转为根据全院实际,结合各科室的需要,而有针对性的宣传。

(一)宣传范围上:

7月份的宣传仍以巩固尧都区为主,逐步辐射周边县市。具体分析如下:

1、在261名能确定信息来源的咨询者中,除电视、短信、网络、广播等不可确定受众方位的媒体,在尧都区内投放的:公交、户外、附近、报纸等方式获得信息的咨询者占到了61.7%。

2、从电话咨询与挂号量对比来看:7月x日—7月x日,电话咨询为424名,而实际挂号量为604名,这种现象的原因多为患者为附近住户,无须咨询就前来治疗。

总结:患者前来就诊及咨询的实际,与广告的宣传轻重相符:尧都区居民是咨询及门诊的主要群体。

(二)在媒介选择上:

从门诊及咨询实际来看,患者的主要信息来源还是电视广告。适时调整广告投放比例,加重了电视广告所占份额。从较为局限的《临汾晚报》转调资金,投向在尧都区城区内覆盖面较广的《消费广场》等dm广告。

分析:

1、7月份,在261名能确定广告信息来源的电话咨询者中,电视广告作为信息来源的咨询者为141名,占到了54.0%,而晚报作为信息来源者为6名,仅占0.23%,电视广告有效率为0.0007,报纸有效率为0.0004,相比而言报纸效果甚微。

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篇二 :20xx年医院企划工作总结

20xx年工作总结

1、媒体渠道情况

20xx年总的营销工作基本保持平稳,网络部贡献较大,杂志、电视、户外媒体效果有减弱迹象,总的趋势比较明显,就是网络媒体有取代传统媒体的趋势,这也是本行业的大体格局。需要说明的是,导诊台登记的质量不高、漏登或随意填写会造成统计的失真,给营销推广造成误导,甚至造成决策错误以致重大经济损失。

从营销力的角度来看,企划部、网络部、市场部建设方面均有较大提升空间,广告内容策划、媒体选择投放、整合营销等有待加强。

2、内部营销

内部营销一直是我院的弱项,主要涉及服务流程的规范化不高、服务礼仪缺失、联合开发不力,内部员工转介绍比例太低甚至几乎没有等情况。主要原因为制度缺失、制度落实不到位、培训考核缺位、执行力低下。因此,重视内部营销,建立完善相关制度,确保执行落实是解决该系列问题的基本保障。

从企业经营角度来看,一切企业行为均由企业员工来完成,企业行为的效果决定于员工工作的质量,员工工作质量基于员工业务技能、工作心态、团结协作精神、创新能力等。本质上讲企业经营的核心主要体现在企业经营及产品战略规划(确保企业的正确发展方向,规避行业市场风险)、人力资源的经营及整合(企业的生命力及活力)、创新能力建设(不断的自我完善与提升)。从中不难发现企业的一切经营行为的基础核心是人力资源,内部员工决定企业经营的成败。纵观我院的经营,我们始终关注外部经营,却忽略了最根本的内部员工的经营,内部员工的经营始终未得到足够重视,这是我们经营的误区盲区。

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篇三 :医院策划部(企划部)年度工作总结计划10.11

医院策划部(企划部)年度工作总结计划

概况

医院成立以来的发展经历,可谓是经过了一波三折的。在这段时间里,策划部在医院董事会和几任院长的领导下,始终坚持“把握医院发展命脉、促进医院舆论升级”的导向,坚持“关注行业讯息、拓宽传播领域!”的宗旨,站在医院发展前沿,为医院开拓市场付出了自己应有的努力。

年度回顾

20xx年,温州市民营医疗机构的得到了蓬勃发展,新增大型医疗机构三所(不包括我们),建国、同德、万福的强势登陆,原有的医疗资源开始了重新整合。加上原有的东方、五马、鹿城、友好等医院的雄居市场,给医院发展带来极大的障碍,医疗行业的竞争也日趋白热化。

20xx年,也是温州民营医院接受整体冲击最为严重的一年,这一年,医院诚信尤其是民营医院的诚信问题接受了挑战,一度成为社会关注的焦点。如何面对这些挑战,一段时间内是医院策划部门的工作中心。

20xx年的医院策划,以七月为分界线。3—6月是高端营销期,7—9月是危机处理期,10—12月是营销缓冲期。

年度总结

医院策划部,作为医院外交的喉舌,也是医院形象的塑造者,我们随时都在思考着怎样才能够将医院营销提高到一个高度,也一直在努力寻找着提升医院品牌的途径。从20xx年x月成立以来,医院的营销策划一直被业界看好。从浙南首届男性健康学术论坛到阳光男人健康大体检,从200元的专家挂号费到研究所的成果包装,从首支温州足球队到首届浙南男性健康问卷大调查,从诚信出租车司机大体检到国际前沿男科技术(学术)论坛,无一不显示着作为浙南首家专业男科的气魄和智识,也为缔造专业男科品牌打下了坚实的基础。

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篇四 :医院企划部工作总结

医院企划部工作总结 -总结

[]过得真快,转眼进入7月份,下面是我对企划部20xx年的做简要的,。上半年,我们企划部最大限度的去挖掘员工的潜能,提高团队沟通的能力,以打造“型团队”为目标,提高全员工作技能,提升能力,为的下一步发展奠定基础。半年来,企划部全体员工长期不懈的做好自己的本职工作,按时完成工作任务,完成、、卖场巡查装饰、策划设计制作、网站维护、报纸征稿编辑、杂志编辑设计及公司相关的文艺宣传公益等相关工作,回顾半年的工作有成绩也有不足。针对存在的不足,在10年的工作中,我们会找出工作中存在的的缺点与不足,对工作进行全面的改进创新,统筹,到人,流程细化,最佳的工作,大家发扬吃苦耐劳的敬业,齐心协力,互助,争取在以后的工作中取得更好的工作业绩。一、 20xx年上半年工作进展1、完成活动15次:《10周年店庆促销》、《春季鞋特卖会促销》、《节促销》、《消协促销》《周二答谢日的推广活动》、《节促销活动》、《节促销活动》、《五一劳动节促销》、《节促销》、《大家电开业促销》、《节促销》、《促销》、《节促销》、《第五届床品凉席节促销》、《百团大战2促销》2、完成吊旗更换2次,卖场换季装饰2次。3、完成电视台《莒州纵横》栏目拍摄7次,更换1分钟广告27次,6秒广告19次,更换飞字广告28次,更换气象局广告21次。4、10年1--6月份公司写真制作1784平方,外出做喷绘441.9平方。5、促销管理流程化:根据我们实际工作推出并推广《关于规范卖场pop书写及悬挂的管理办法》、《关于临时性演出活动的审批规定管理办法》、《企划部卖场巡查每天1小时制度》《dm促销海报流程化管理办法》等相关管理,使企划部的工作清晰明朗,责任细分,做到流程化管理,保障了更快更好的完成工作任务。6、出版发行新世纪报6期、《流风》杂志1期。7、写真管理正规化:10年上半年,针对公司联营供货商的广告制作,出现寻找公司人员讲情而不收费制作写真的现象,我们推出新的应对办法,本着为公司负责,为公司每一分钱的原则,对供应商的写真制作定出收费标准,按照规定先写,由企划部算出费用后让其本人到部交款再凭单给与制作,杜绝了随便制作写真的现象。8、dm促销细则流程化:力争做到责任明确、分工明确,内容清晰。现在以超市的《洗化节》作为首例进行推广,具体流程是从企划部提前15天下发促销通知,让参加促销活动的部门进行谈判采购,按照《dm报表》要求上报促销商品,企划部根据上报的商品拍照设计,然后返回各部核对,并加强促销前中后的促销跟进检查,利用《dm缺货情况汇总表》、《dm促销情况后核查表》《dm情况一览表》、《dm促销活动回执表》《促销活动检查表》到最后的活动评估表等,对促销活动商品的缺货、滞销、部门、企划部检查等办法,责任到人,保障促销工作高效进行,《》()。9、培养员工时刻保持危机感意识、提升工作激情。工作中,我们最大限度的挖掘员工潜力,动员大家动脑筋,想点子,出谋献策,每周一次的座谈会,让大家畅所欲言,工作氛围融洽,让员工在工作中找到自己的发展空间,确保员工对公司的归属感。10、上半年企划部员工稳定,工作热情积极,团队合作意识强,于新峰、马永峰非常善于,对设计平提升快速,工作力强,能够以身作则,很好的完成计划工作任务。李彦伟可能是刚进入公司时间短,在设计理念和风格上等还欠缺,但基础不错,我们会加大压力,让其得到提升。赵生娟、王俊等工作认真,能很好的完成交办的工作任务。

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篇五 :医院企划部的工作总结

医院企划部的工作总结 -总结

[]一:关于宣传7月份是开诊以来的第一个月,企划部由前期相对独立的全面宣传,逐步转为根据全院实际,结合各科室的需要,而有针对性的宣传,。 (一)宣传范围上:7月份的宣传仍以巩固尧都区为主,逐步辐射周边县市。 : 1、在261名能确定信息来源的咨询者中,除电视、、网络、等不可确定受众方位的媒体,在尧都区内投放的:公交、户外、附近、报纸等方式获得信息的咨询者占到了61.7%。 2、从电话咨询与挂号量对比来看:7月4日—7月23日,电话咨询为424名,而实际挂号量为604名,这种现象的原因多为患者为附近住户,无须咨询就前来治疗。 :患者前来就诊及咨询的实际,与的宣传轻重相符:尧都区居民是咨询及门诊的主要群体。 (二)在媒介上:从门诊及咨询实际来看,患者的主要信息来源还是电视广告。适时调整广告投放比例,加重了电视广告所占份额。从较为局限的《临汾晚报》转调资金,投向在尧都区城区内覆盖面较广的《消费广场》等dm广告。 分析: 1、 7月份,在261名能确定广告信息来源的电话咨询者中,电视广告作为信息来源的咨询者为141名,占到了54.0%,而晚报作为信息来源者为6名,仅占0.23%,电视广告有效率为0.0007,报纸有效率为0.0004,相比而言报纸效果甚微。 2、 在辐射范围上,临汾四套覆盖整个尧都区60万左右人口,临汾晚报发行量为2万左右, 3、 从目标人群来讲:晚报目标人群锁定为政府部门,男性居多,女性也多享受医保,非我院主要目标人群。 总结: 将晚报广告费抽调至《消费广场》等dm广告,效果还待八月份来确定。 三:建立新的宣传载体:114转号 还是从咨询量来看,7月19日—7月31日,13天中23名咨询者由114转至我院咨询室,而且每日转接量呈递增趋势。 四:7月份宣传重点科室:整形美容科 从7月份咨询量(7月4日—7月23日)来看,整形美容科咨询量为93,占到了总咨询量的21.9%。 五:门诊结构分析:(7月4日—7月23日) 1、重点门诊就诊人数分析与广告宣传侧重: 计生科挂号量占到总挂号量的18.5%,炎症科挂号量占到34.7%,子宫肌瘤挂号量占到2.8%,不孕不育挂号量占到8.1%。 1) 对策:子宫肌瘤为女性多发病,且与宫腹腔镜、不孕不育等科室均有密切关联,在下月作为重点宣传科室,设计印刷《子宫肌瘤手册》一本,《》()。 2) 其中不孕不育科的导丝介入为创收,但至今仍未开展,下月由夹报软文等形式加大宣传。 3) 计生科每日挂号量浮动不大,下个月在临汾四套增加广告。印发优惠卡、9月份之际,印发《向左》画册。 2、患者年龄结构分析与广告内容侧重:(7月4日—7月23日) 1) 结合临汾当地实际计生科以24岁为界,在所有可确定年龄的患者中,24岁及以上的者19名,就诊量为以下的未婚人者21名。 今年为猪年,人们普遍渴望得到“金猪”宝宝,已婚人群做人流的现象减少。因此,人流广告主要针对未婚人群,包括很大一部分学生群体,软文主要采取恐吓诉求方式并开展针对学生的校园。 2) 子宫肌瘤登记在册的患者中,最小年龄24岁。子宫肌瘤为常见病、多发病。之所以前来就诊的人少,是很多患者的肌瘤并未影响。因此在下一步宣传中,也同样使用理性恐吓诉求的方式。 3) 不孕不育的宣传中,添加导丝介入的内容。 另:第一期《时尚临汾》已经交付印刷,为8月份即将全面展开的终端做好了准备。 前期进行的公交车广告、小区广告、电视广告等抽查和监播工作一直在进行,从门诊及咨询实际来分析,广告效果均达到预期目的。 二:关于部门 四个月的,企划部内部顺利度过磨合期,各配合严密,工作热情很高,由于人少任务重,加班加点也毫无怨言,保证了7月份工作基本按照原完成。 三:存在问题 由于工作量大,而且物料较多,造成杂乱,现已强调加强卫生清洁工作,并排好卫生值日表。 综上,7月份企划部基本按照上级要求及上月计划完成本职工作,为下一步工作顺利展开奠定了基础。

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篇六 :20xx年企划部工作总结

企划部20##年度工作总结

在院领导的指导和帮助下,本部门将企划工作作如下概要性总结敬请批评指正。

企划部的工作重点主要集中在5大方面,即院内期刊(简报)、院内VI形象的更新维护、医院网站维护、医院专题片和科室宣传篇制作以及医院其他选项资料。

 企划工作5大板块工作概要表:

其余细节性工作无法统计与整理,敬请各位院领导谅解。

                              

                               企划部           

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篇七 :企划部上半年工作总结

时光荏苒,转眼间半年一晃而逝。回顾半年来的工作,虽有不足,但整体工作完成的较好。半年以来,企划部坚持不懈把自己的本职工作放在首要位置,按时完成市场营销、策划、营业区域装饰布置、策划设计制作、网站维护管理、报纸编辑、度假村宣传资料设计以及公司相关的文艺宣传公益活动等相关工作。 半年来,企划部在活动执行过程中不断成长着,工作效率及质量有较大提高;在与其他部门协作时及时沟通交流,以最大的热诚和付出来完成每一项任务,争取将职能工作完成的尽善至美。企划部工作虽繁杂,却清晰、直观,以下为企划部半年来的工作总结:

一、20xx年上半年工作总结

1. 做好每一个月、每一个季度的活动促销制定工作

每一个月的活动方案基本上实现了针对市场,贴近顾客需求,做到了有的放矢。

2. 广告的制作与发布

广告制作与投入一直以来都是企划部工作的重点。龙湾广告投入的形式主要有报刊杂志、路牌公交广告、短信群发等方式。半年来,筛选掉了一部分广告效果不明显的媒体,完成了对相关景区广告画面更换,以配合整体夏季营销,加强了户外广告投放的力度。同时增加了以新浪微博为主的网络新型媒体。

3. 配合客服部门做好相关会议接待工作

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篇八 :企划部20xx年工作总结与20xx年年度计划

20##年度工作总结与20##年度工作计划

报告部门:企划部

报 告 人:秦  武

报告时间:20##年12月20日

第一部分:20##年年度工作计划

   20##年还有10天即将过去,整个20##年度企划部人员变动较大,人员虽然不是很稳定,但是企划部的工作一直在向前推进,现企划部将一年中各项工作做出详尽总结,具体内容如下:

一、工作回顾与分析:

(一)促销活动明细以及促销费用支出情况:

分析:

1、本年度促销活动费用截至20##年12月中旬除去一些资料不全的费用共花费331776元,其中圣诞节,元旦以及店庆三大节假日的费用支出未计入其中,如果加上这三大节日的促销费用以及上半年度一些不详情况的费用,本年度促销费用实际应该超过40万;

2、本度的促销费用主要支出在9月份后,为了能够在旺季来临时候带动销售,而且多次促销活动宣传推广力度小,没有很好与促销形成很好的连带作用;

3、从促销活动明细上来看,我们今年企划部在促销上抓点还是比较好的,能够及时配合销售,做好商场的市场推广工作。

(二)为一品牌推广(广告宣传):

1、电视台:电视台作为我们商场品牌推广的一个重要阵地,今年九月份公司领导根据企业发展的需要将包头电视台1套节目换在《包头故事》片尾上,实际投入26万,本次电视费用远远超过20##-20##年度电视传播费用,这块费用已经增加;

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