篇一 :文档工作总结及计划

公司团委工作总结及计划 20××年是集团公司“深化改革年、全面跃升年”,这一年来,在公司党政和上级团委领导下,公司各级团组织认真坚持××大精神和“三个代表”重要思想为指针,引导广大团员、青年立足岗位,不断学习,不断钻研,开拓进取,在总结中求创新,在创新中力求实效,在实效上追求发展,充分调动了广大团青的积极性和能动性。公司团委在各项工作中都加大力度,加强了各项制度的规范和治理,夯实团建基础,以公司安全生产为中心,带领广大团青扎实工作,在公司改革发展和两个文明建设中较好地发挥出生力军和突击队作用。一年来,团委具体工作如下: 一、加强思想建设,提高团员青年的政治理论水平和思想觉悟 思想是行动的先导,为提高团员青年的政治理论水平,增强团的凝聚力和战斗力,一年来,团委始终坚持“三会一课“制度的学习,每月定期召开团支部书记例会、青安岗工作会,汇报、总结、安排近期工作。组织团干上团课,加强队团的基本知识的学习,不断提高团干素质。除此,要求各团支部团干抓好支部“三会一课”制度的学习,引导、带领团员青年主动学习,自觉学习,把所学知识切实运用到公司生产经营中去,并结合自身岗位实际,与公司各项改革形式任务发展相结合,为各项生产任务的完成,发挥起团员、青年的先锋模范带头作用。 二、加强团员队伍建设,建立健全团组织 为加强团员队伍建设,一年来,团委以抓基层青年思想入手,组织各团支部团干对公司在册的团员、青年思想状况进行摸底,并完善了 、 《团员花名册》 《青安岗花名册》、《青工花名册》等各项基础资料。其次,对团员档案进行重新整理,对不具备有团员档案资料的进行了重新建档,进步使团员档案治理工作有程序化、规范化。今年x月份,经研究成立了采掘工区团支部,生产部团支部,同时,新成立团支部委员们都能尽心尽职的完成好各项工作,切实发挥了团支部生力军的战斗堡垒作用,11月x日,按照发展团员要求及标准,21 名新青年光荣的加入了中国共产主义青年团,不断壮大了团员队伍。同时,又将洗煤车间优秀团员青年陈江华推荐进入了党组织,为党组织输送了新鲜血液。 三、巩固活动阵地,增强团组织吸引力 一是在青年安全监督方面:从筑牢安全防线体制入手,完善部份治理机制,有针对性结合公司安全生产实际,开展“狠反三违、严查隐患”、“安全为了你我他”、“安全十项权利讨论”、安全有奖知识竞猜等活动。并以此配合公司有关部门举办安全知识竞赛,安全宣讲等知识性。趣味性为一体的活动,努力创造了“安全为天、以人为本”的良好氛围。建立健全青安岗治理体制,及时调整增补青安岗员队伍,坚持开展“岗员身边无事故,团员身边无违章”、“零点行动”等日常活动。年出至今,青安岗查出“三违”人员 20 人,隐患 30 起,对查出的问题做到了现场处理和及时上报,为公司安全工作作出了应有贡献。 二是青年志愿者服务方面:青年志愿者行动以志愿者服务为宗旨,以培养青年合格人才为目标,服务于社会的进步,服务于公司改革的各项发展,服务青年健康成长成才。青年志愿者行动是一项崭新而又崇高的事业,它是团工作的重头戏,是新时期共青团事业的重要组成部分。今年以来,团委结合公司开展整脏治乱活动,组织青年志愿者定期对矿区乱贴、乱涂的野广告进行清理,擦洗工业广场上精细化模板,打扫井口周边卫生等活动。通过多种小型活动的开展,青年志愿者参加活动人数比以往有所增加,积极性和主动性比以往都有所提高。 三是青年文明岗建设方面“坚持青年爱岗敬业教育,结合公司实际,引导青年立足岗位,多做贡献,启发青年立足岗位成才,立足岗位创效,鼓励公司团员青年积极参加各项健康文体活动,从而推动公司精神文明建设。 成绩与不足: 一年来,团委始终坚持党委领导,发扬“党有号召,团有行动”的精神,带领团员、青年围绕公司中心任务,及上级团组织的要求,有针队性的开展工作,特别是 7月份以后,团委紧抓团员、青年思想,以团支部为单位,团委书记带头,积极主动深入基层了解团员青年的思想状况,并且还与各单位党支部书记取得联系,在他们的配合与支持下帮助青年职工们学习与进步。通过努力,现在公司的团员青年职工们积极主动到团委谈心、谈思想、谈工作。积极性和主动性比以往有所提高,团员青年的思想积极性有所提高,团干的工作积性也提高,各团支部强抓“三会一课”制度,每逢节日都会积极主动与本单位党政领导取得联系,开展各种小型活动带动青年职工们的工作积极性。青年安全监督岗查岗力度不断加大,作为一名女性团委书记,在青安岗上存在一定的难度,不管怎样团委始终坚持高度的责任心,每安排一次查岗,

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篇二 :文档工作总结及计划

企业员工年度工作总结及计划 20xx年的脚步即将迈向身后,回想走过的脚印,深深浅浅一年时间,有欢笑,有泪水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上廉洁奉公、务真求实。为了能够更好地指导自己今后的工作,是应该好好静下心来面对自己过去一年中的得失,展望一下未来。我将过去一年中工作的心得体会作如下总结。 一、在过去的一年中,充分发挥主观能动性,全心全意克尽职责完成本职岗位工作,并积极配合业务部工作需要开展工作,及时完成公司和部门领导布置的各项工作。终于不辱使命,没有因为怀孕而影响到工作。 二、与各供应商及客户建立并保持良好关系,确保药品供应顺畅。面对今年来势汹汹的甲流的挑战(部份药品一周用量已经超过平时六周的用量),也没有出现大的断货现象,深表欣慰。 三、按照 gsp 质量标准,及时听取与反馈质管部的意见,与各供应商沟通协调,尽最大努力保证药品质量。 四、贯彻领导的思想,做好市场部的招投标工作。 五、做好新品种的物价备案工作,及时做好调价工作。 六、做好销售内勤工作,为销售员做好后勤保障工作,解决销售员的后顾之忧。 不足 一、对于流行性疾病预测力不足,导致对此次的甲流事件手忙脚乱一阵。 二、因为消息上的不灵通,对于药品招标及后续工作跟进不够及时。 20xx年度工作计划 采购部是公司业务的龙头老大,是关系到公司整个销售利益的最重要环节,所以我很感谢公司和领导对我一如既往的信任,将我调到如此重要的岗位上,我亦将不懈努力以不辜负领导的厚爱。怀着感恩的心,将明年的工作做了以下部署 一、在以质量为前提的情况下,货比三家,直接降低药品价格。坚持“同等质量比价格,同等价格比质量,最大限度为公司节约成本”的工作原则。 二、对于非现款供货单位发货遵循少量多次的原则,充分利用供方信贷期。 三、发货方式尽量以送货上门为主,尽量减少物流费用。 四、降低现款供货,寻找新的供货来源。 五、稳定现有供应商,开发培养有潜力的供应商,为公司做大做强做好积极准备。 六、以遵循 gsp 为标准,力争更好的做好质管部和供应商之间的桥梁。 七、做好物价工作,多方采集消息,提高市场嗅觉能力。 八、贯彻公司宗旨,做好招投标工作,为占领的市场份额而积极努力。 九、对于周期性及流行性的疾病做好更加充份的准备。 十、继续做好销售内勤工作,仍然坚信一个出色的内勤是十个乃至优秀销售员的坚强后盾。 新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,未来从来都是因为它的不确定性而让我们充满激情.我似乎已经看到了我们部门变得强大的光茫,我将留取精华,摒弃糟粕,不纯为了完成任务而工作,要以创造利润来提升自身价值。我将以更饱满的热情投入到各项工作中去,与公司全体员工共同学习、共建和谐、共创辉煌!

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篇三 :文档工作总结汇报材料

派出所年度工作总结汇报材料 1、正规化建设是构筑人民警察品牌形象和社会公信力的基础。我们参加的五个单位是全省公安系统正规化建设的先进单位, 通过实地考察、经验交流等方式,我们深刻感受到了正规化建设在构筑人民警察品牌形象和社会公信力方面的重要意义。值得一提的是,正规化建设不是一朝一夕的事,不是形式主义走过场的事,不是停留在口号上挂在墙壁上的事,而是要将正规化建设贯穿于局、所、队的每一项工作,每一个环节,纳入日常化管理和制度化考核,才能通过日积月累显现成效,才能真正打造人民警察平安卫士的品牌形象,才能构筑公平正义的社会公信力。益阳和长沙的同行在正规化建设中,实现了四个方面的提高。一是警员精神面貌得到提高。无论是在分局机关,还是在基层队所,我们看到的同仁警容规范、精神饱满,言语神态之中流露出对工作的热爱和激情,给人留下良好的第一印象。二是内务管理水平得到提高。沧水铺派出所登记详细的《首问负责登记簿》、交警三大队的精细化管理考榜、指纹考勤处、民警检点台、备勤室等软硬件的有效结合,无不体现出规范的内务管理和严格的考核要求。三是整体业务素质得到提高。 益阳、长沙公安机关坚持民意导向,坚持从严治警,通过全面推进公安队伍正规化、管理精细化、工作信息化,打造了一支政治过硬、业务精通、执法公正、人民满意的高素质公安队伍,是我们学习的楷模和榜样。四是社会评价得到广泛提高。无论是“三基一化”工程建设,还是正规化建设,我们最终的目的是为了建设一支符合社会发展需要和人民群众需求的卓越公安队伍。益阳、长沙公安通过全面落实公安部对公安机关和警员的各项要求,在维护社会稳定,保障改善民生,推进地方经济社会又好又快地发展等方面作了大量工作,社会满意度也得到了较大幅度地提高。 2、细节决定成败。近年以来,我局在推进正规化建设中也做了大量工作,取得了一定成效。但与先进兄弟单位相比,在细节管理方面还存在着差距。比如,沧水铺派出所对营区设置、物品摆放、卫生管理等进行了全面规范,以半军事化的管理模式,突出细节,确保内务建设与省厅下发的《派出所警务正规化指南》要求分毫不差。该所所见之处彰显细节的价值和魅力。一是规范内外标识,全所大到派出所外观、办公室设置,小到门牌字体大小、灯具式样都做到了统一制式化。二是规范物品摆放,细到茶具座签各有所位。该所按照《指南》要求,结合派出所实际,从办公室、值班室、宿舍物品放置位置到办公桌、文件柜内物品、文件分类放置都有具体要求,做到了《指南》没有允许摆放的物品一件没有,《指南》规定可以摆放的,从纸篓、报架到茶杯、座签都规定摆放位置,并每日由内勤对各办公室、值班室进行检查,及时发现纠正问题,确保了全所里外整齐有序。三是规范卫生管理。走进值班民警宿舍,床上褥子始终铺得平平整整,被子叠得方方正正;来到各类办公室,桌上烟灰缸里的烟头任何时候都不允许超过5个。整个营区做到无尘土、无痰迹、无烟头、无纸屑、无蛛网。细节化管理在悦人耳目的同时,也能深刻体会到管理者的用心,执行者的到位,真正感受到正规化建设对推进规范管理的巨大作用。 3、制度的执行比制度本身更重要。我们从来不缺制度,我们的制度也不比任何一个兄弟单位缺失和落后。我们所有的差距只来源于我们对制度的执行力度。如果总有理由、借口绕过制度,逃避制度的规范和约束,那么,我们永远也无法将制度公平地传导到每一个人,公正地考核每一项工作,公开地执行每一个决策。 4、科技是第一生产力。在我们的此行中,给我们留下深刻印象的还有高科技装备。随着现代犯罪智能化、信息化、网络化的发展趋势,对于公安机关侦察手段和侦察技术的要求越来越高。该队强有力的经费保障、高精尖的设施装备,都充分体现了科技在公安业务中日益重要的地位,科技是第一生产力,也是我们提升侦察能力、提高破案率的重要因素。 二、建议 今年,是我国“十二五规划”的开局之年,也是我党成立九十周年,新形势下政府和群众对公安机关如何做好“立警为公、执法为民”寄予更高的期望,提出了更高的要求。对于我局而言,明年的工作要继续以推进“三基一化”工程建设为重点,以加强公安警务工作正规化建设为契机,进一步转变工作作风,提升职业能力,加强教育培训,切实深入群众,夯实基础工作,全面推进我局队伍职业化建设、民生化建设、流程信息化建设、服务制度化建设、管理系统化建设,实现打造公安新形象,树立群众新口碑的目的。 1、转变工作作风,推进队伍职业化建设。思路决定出路,眼界决定境界。我们与先进兄弟单位最大的差距在于员工的工作态

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篇四 :Word 文档工作总结

学前班数学教学工作总结

转眼间,一个学期即将过去。回想这学期以来的教学工作,感觉有点累,但也伴随着收获的快乐。为了搞好下个学期的教育教学工作,提高教育教学质量,提高学生德、智、体等方面的素质,现把本学期数学教育教学工作总结如下。

一、培养学生学习数学的兴趣。

学前班的小朋友对待学习,往往偏重于兴趣,兴趣能激发学习的积极性,增强求知欲望,增强克服困难的信心,而兴趣又不是天赋的,是在后天环境和教育影响下产生和发展起来的,尤其是教师本身对学生的影响。深知“兴趣是最好的老师”的我,在“兴趣”两字下功夫,在传授知识的过程中,十分注意运用适合儿童口味的生动形象的语言,组织有趣的教学,使他们易于接受,感到学有所获,从而不断激发他们的求知欲望,增长他们的知识技能。总之,根据数学教学内容特点,渗透思想教育,不仅开发了学生的智力,还陶冶学生的情操,培养学生学习数学的兴趣。

二、改进教学方法,全面提高教学质量

学生学有所得,才会热爱学习,越学越有劲,家长也支持。为此,我在班级管理工作中,把注意力放在提高教学质量上,扩大合格率,巩固入学率。总之,为了提高教学质量,每开学初,我都要认真学习新课标,明确本学期教学要求,写好计划。在教学过程中尽量采用直观、形象的教法,提高课堂教学效率。

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篇五 :档案管理工作总结

一年来,我局档案工作在分局领导的正确领导下,在档案局指导下,按照市局党委和开发区党工委、管委会的部署要求,依据国家《档案法》切实抓好具体的档案管理工作。在增强职工档案管理意识、完善相关机制、推进档案管理、加强国土资源管理、广泛为社会提供服务等方面取得了明显成效。现将我局20xx年度档案工作总结如下:

一、 领导重视,宣传到位,建立建全档案管理机制

年初,我局向全体干部职工传达了局领导关于档案管理工作申报省特级的有关部署要求,对抓好今年档案工作进行了专题研究和安排。一是成立了以党支部书记、局长为组长,分管局长为副组长,各科室负责人、档案管理员参加的档案管理工作领导小组,下设综合档案室,分派具备档案管理资格的人员上岗从事该工作,各科室专设兼职档案员员一名。二是进一步建立健全各类规章制度,制定了《档案管理岗位职责制》、《档案设备维护使用制度》、《档案管理现代化制度》、《档案工作人员职责》、《重大活动档案登记制度》、《档案借阅保密制度》、《档案鉴定销毁制度》、《档案统计制度》、《档案归档保管制度》、《会计档案管理制度》等一系列制度,并上墙公示,确保档案管理工作向法制化、制度化、规范化方向推进。三是聘请档案工作的专家到我局作专题指导,讲授档案管理基本知识、重要意义和实施办法,介绍当今国内外档案管理的先进经验,学习《档案法》等法律法规,从而,使我局全体职工增强了对历史、信息的尊重意识,提高了档案管理人员的工作能力。

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篇六 :20xx年终总结 文档 (3)

年终总结

在繁忙而又紧张的工作中,不知不自觉一年又过去了。回顾过去一年的工作历程,同事之间团结一致,领导对我们也是关爱有加,更多的是感慨和收获。同时,非常感谢领导能给我这个平台,让我慢慢的去实现人生价值。

在过去的一年里,我学会了如何紧跟团队不掉队;如何寻找和储备客户;如何与客户谈判等等。在对本项目的周围商业像威尼斯、中国城、时代商城、步行街等核心商业圈进行了深入的调研并形成报告,同时也对正在招商的徐沙河新天地、金港国际建材家居了解其招商进度、招商政策市场定位等以及正在新建的恒隆广场和曼哈顿广场进行了基本调研。同时也对徐州市、宿迁市、泗洪、淮安、邳州等地的商业项目进行了市场调研。这些一手的调研资料,为本项目制定招商政策、业态划分提供了参考,也为之后成功签约幸福蓝海数字影院、汉庭酒店、大卫山道国际健身会所、台北纯K、两岸咖啡等近百家品牌商家入驻奠定基础。

一个人的能力再强,也不能代表这个团队的能力就强。我们的这支团队,在领导的正确的带领下取得较好的成绩。以前总是认为做好自己的事情就好,结果我错。我忽略了团队的团结力量。团队的力量就是一加一大于二理论,在过去的一年里我深刻体会到这一点。在未来的一年里我更加注重团队精神。

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篇七 :个人工作总结(万能)

个人工作总结万能

个人工作总结

时光流逝,转眼间我在成长中又渡过半年。回首这走过的半年,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。半年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的****不难,但要做一名优秀的****就不那么简单了。我认为:一名好的****不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要专研。我,作为一名年轻的****需要学习的东西还很多很多。

一、 思想修养

作为一名****,要想完成工作的责任,首先必须具备****素质,树立正确的世界观和人生观。在这半年中我认真参加各种学习和活动。有句成语是:只要功夫深,铁杵磨成针。是的,作为一名****,我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙,不甚妥当。当意见、建议来临时,现在的我不再不悦,不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己,努力告诫自己:换个角度静心仔细想想如何能的好一些。

二、 素质提升

在学习中我认真听取经验,仔细记录,并在活动后的空余时间认真思考推敲,有目的的在班中进行一些尝试。如:******。

在工作中,我认真投入,认真学习。我感到人人都是我的师长,我能学,要学的东西还很多。如:*****。

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篇八 :20xx个人工作总结

今年养护管理本着节约型、精品化的理念,不断在创新园林养护管理方式上下功夫,积极推行“精细化管理”,有效地促进了养护管理水平的全面提升,为20xx年园林绿化工作成果奠定了坚实的基础。

一、工作内容

1园林绿化养护工作

自7月在公司领导下,我从事园林绿化养护工作,主要集中地点为大疃小区及街道、万华股份、万化氯碱、万华实业、珠江公寓、中国农业大学、安德利花园等。针对不同现场不同情况,贺经理本着具体情况具体分析的原则,领导我们制定了科学合理的养护方案。 对于以农业大学为例的新种树木,我们在高温干燥时期,以7天为一个周期浇水,并对树木在不伤害其树形前提下进行修剪,保持树体的水分供应及树体地上地下部分的水份平衡。并且对于树干下方新生枝叶进行抹除。当然天气逐渐降温,我们浇水周期也延长到15天。同时在入冬时期,我们采取防寒措施,主要在浇防冻水、培土、保温棚等方面。以我养护我负责的态度保证树木成活。

对于以大疃为例的多年绿化,我们重点在防治病虫害和水分上。今年病虫害比较严重,主要有红蜘蛛、白粉病、介壳虫、美国白蛾、刺蛾、褐斑病、蛤虫。我们及时的进行农药喷施,争取把损失降到最低。

2园林绿化种植工作

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