今年以来，我公司认真贯彻落实上级行业主管部门安全生产的各项要求，坚持“安全第一，预防为主，以人为本”方针，以安全生产隐患排查治理为主线，广泛进行安全宣传教育、安全检查等一系列活动，取得了一定的成效. 举办了“农民工安全教育培训班”。 培训内容包括有安全生产管理基础知识、常用的安全生产法律法规知识、常用的安全生产管理方法、常用的安全心理学知识、体系运行中的有关事宜等。总结全年的工作，在培训中主要存在以下不足：

（1）教育计划安排地非常仓促，特别是对后来的人员培训方面，往往是在施工任务比较紧，而用工单位又没有预前制定详细的用工计划的情况下却急需用人（用工计划不大，经常是三到五人）。因此，不但教育的时间难以保证，而且培训的质量也大打折扣。

（2）有计划的培训在实施过程中不能达到预期效果。在5月份举办的“农民工安全教育培训班”中，按原有计划预测，应有100余人参加培训，实际上只有80几人，且有部分人员的本职工作基本上与安全工作无关，只是为本培训凑数而来。

（3）培训的内容也有待于继续完善。对于新入工地人员而言，只进行安全生产方面的培训是不能满足实际需求的，也是与公司人力资源管理要求不相符的。有必要邀请工程管理部、机械管理部、保卫科等其它职能部门进行相关一般性技能常识和管理规定的培训，并对其进行职业道德等企业。文化方面的教育。 针对存在的以上问题，应进一步人力资源培训教育工作力度。根据《中华人民共和国安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》的有关规定，结合建筑企业施工工地的实际情况，我公司应从如下几个方面作好对农民工的安全教育培训工作：

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安监局20xx年上半年农民工

安全生产教育培训工作总结

上半年，在喀什市市委、市政府的正确领导下，我市安监局坚持 “安全第一，预防为主”方针的指导下，把农民工的安全教育培训工作当作提高企业整体安全素质来抓，当作推动新农村建设的一项基础工作来抓，当作加强机关行政效能建设，为民办好事实事来抓。按照针对性、实用性的原则，采取多种形式，对非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等行业的农民工积极开展安全生产教育培训工作，取得了阶段性的成效。据统计，1－5月，全市安监系统共培训农民工、外来工共1.8人次，其中企业领导人1050人次，安全管理员1280人次，特殊工作人员865人次。由于农民工安全意识和安全技能提高了，有力地推动了全市安全生产形成的持续稳定好转，据统计，1－4月全市共发生各类安全生产事故324起，死亡102人，受伤306人，直接经济损失160万元，与20xx年同期相比，分别下降了13.68%、17.74%、14.45%和上升80%。

一、四级培训基地联动，大力开展农民工培训工作

我市安监部门历来高度重视对农民工的安全教育培训工作，市、县两级安监局设立有宣传培训机构，并且通过评估等环节，经上级部门批准落实了一批有资质的培训学校，作为教育培训基地。乡（镇）的安全生产办公室则依托乡（镇）

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xx公司第一期农民工技能培训工作总结

农民工作为一个特殊的群体，在当今社会生产建设的主力军。农民工由于自身条件的限制，自身岗位不停转换，造成农民工的工作技能在一定程度上的断层。加上农民工习惯的不稳定的行为方式为农民工在企业生产过程中带来极大的安全隐患，也时刻威胁农民工生命财产的安全。为了提高民工工作技能，教育他们规避危险的作业方式。xx公司是成立于20xx年X月份，是一家集xx生产、组建为一体的高科技企业。自成立以来，由于生产规模的不断扩大，需要一大批具有较高素质的一线员工。而在这些员工当中，农民工所占较高的比例。20xx年以来，公司围绕“关注民生，提高技能，促进生产”为主题，响应国家关于企业加强农民工技能培训的政策要求，把农民工技能培训工作作为培训部门一项重点工作内容来抓，通过培训、引导、扶持，以培训促进农民工技能提高，以技能提高促进企业发展，达到了较好的效果。

截止目前，我司共举办农民工技能培训班1期，历时一月有余，免费为农民工开展车间生产技能、工艺技术、安全意识教育等十余场培训，共培训农民工400人，培训考试合格率达到100%。培训过程中得到了合肥市高新区管理委员会的大力支持，确保了培训工作的顺利完成。具体工作如下：

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舞钢市福田现代城二期项目部

"千万农民工同上一堂课"安全培训情况总结

为防范和遏制建筑施工安全生产事故的发生，确保建设系统安全生产形势持续好转，我公司在接到舞钢市住房和城乡建设局[2014]114号文件精神《关于开展建筑业“千万农民工同上一堂课”安全活动的通知＞的通知》的通知后，立即向我公司现有的开工的项目部传达精神和组织课堂培训。力争通过这次培训从源头上遏制安全事故的发生。

加强安全培训工作，是维护农民工根本利益的重要举措，是提高安全生产水平，保持社会和谐稳定的重要环节。我公司针对此次活动至今已组织公司、项目部对从事一线生产操作的建筑业农民工进行安全培训，新进场、新上岗、新转岗的农民工和建筑施工特种作业人员进行重点培训。公司集中培训两次，项目部共培训4次。累计参加安全培训的人数达73人次。并在此次培训中保证了每一个参加培训人员累计培训时间均达到4.5个小时以上。同时对新进场、新上岗、新转岗的从业人员重点进行了培训。组织培训人员集体观看了《建筑业农民工业余学校培训教学片》；还结合本公司现有开工工程的情况有针对性的带领大家学习了建筑安全生产法律法规、安全生产基本常识、各工种的操作规程、工作环境及危险因素分析、危险源和隐患的辨识；为大家讲解了安全生产事故案例，发放了通俗易懂的安全漫画宣传手册；对安全设施和个人劳动防护用品的使用和维护向培训人员详细讲解；对于个人防护详细讲解了个人防灾、避险、事故突发时的紧急疏散和自救方法应急处理等措施；针对我公司现开工项目进入冬季施工期进行了冬季施工安全生产和生活培训；针对建筑业的职业病和卫生防疫与个人生活注意事项进行了培训。

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千万农民工同上一堂课“安全陪训

活 动 总 结

根据住建部办公厅《关于开展建筑业“千万农民工同上一堂课”安全培训活动的通知》和市安监站（大建安监发〔2014〕14号）文件要求及《大连阿尔滨集团有限公司关于开展“千万农民工同上一堂课”安全培训活动实施方案的通知》，深入贯彻落实住房城乡建设部开展建筑业“千万农民工同上一堂课”安全培训活动。为进一步加强公司全员安全教育培训工作，提高员工安全环保意识，夯实公司安全基础管理工作，从根本上杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律现象的发生，达到安全管理水平更上一层楼的目标，特制订安全培训活动方案。 

一、安全培训目标

过开展“千万农民工同上一堂课”安全培训活动，切实提高我公司施工作业人员的安全生产、自我防护的意识和能力，落实各项安全生产制度措施，防范和遏制建筑施工安全生产事故发生，保障公司及项目部作业人员生命财产安全。

二、安全培训机构

建立项目兼职教师培训机构

组长：

副组长：

组员：

三、安全培训对象

安全培训的对象为从事一线生产操作的作业工人，重点是新进场、新上岗的农民工和建筑施工特种作业人员。

四、安全培训程序

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“千万农民工同上一堂课”安全培训活动总结

为了响应住建局【20xx】29号文件通知要求，我公司领导责成安全部、办公室拟定培训方案、并负责落实具体培训工作。公司成立了以企业三类管理人员为骨干的培训小组，并于20xx年x月x日至7月x日分别在公司集中培训了两次，在开发区项目部共培训了5次。累计参加安全培训的人数达50人次。并在此次培训中保证了每一个参加培训人员累计培训时间均达到4个小时以上。同时对新进场、新上岗、新转岗的从业人员重点进行了培训，阅读学习了《建筑业农民工入场安全知识必读》。组织培训人员集体观看了《建筑业农民工业余学校培训教学片》；还结合本公司现有开工工程的情况有针对性的带领大家学习了建筑安全生产法律法规、安全生产基本常识、各工种的操作规程、工作环境及危险因素分析、危险源和隐患的辨识；为大家讲解了安全生产事故案例，发放了通俗易懂的安全漫画宣传手册；对安全设施和个人劳动防护用品的使用和维护向培训人员详细讲解；对于个人防护详细讲解了个人防灾、避险、事故突发时的紧急疏散和自救方法应急处理等措施；针对我公司现开工项目进入冬季施工期进行了冬季施工安全生产和生活培训；针对建筑业的职业病和卫生防疫与个人生活注意事项进行了培训。

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农民工安全培训的重要性

根据《中华人民共和国安全生产法》和《建筑工程安全生产管理条例》的有关规定，结合建筑企业施工工地的实际情况，我们从如下几个方面做好对农民工的安全教育培训工作：

一、建筑施工企业各部门的领导干部要以“三个代表”为指导核心，坚持以人为本的思想，把保障人民群众生命和财产安全始终放在各项工作的首位，牢固树立人的生命高于一切的理念，强化“善待生命、珍惜健康”之理，来做好对农民工的安全培训教育工作。

二、建筑施工企业对农民工的安全培训教育，不能把它看作是简单的教育与培训的结合，而是一个有机整体，是长期教育的一部分。对农民工的安全培训教育应具有“计划”性、"人文"性、“强制”性和“时间”性。

计划性：一是制定详细的切实可行的安全教育培训计划，按计划有步骤的实施，并及时予以考核，不合格者集训待岗培训，直到考核合格后方能上岗作业；二是不定期培训，充分利用雨天及其他休闲时间加强对农民工的安全教育培训；三是通过开展各种安全活动，增强农民工的安全思想意识，促进企业安全文化建设，使安全教育培训走上规范化、制度化、正规化。

人文性：就是营造企业文化氛围，通过广泛宣传，把以人为本、关爱生命、关注安全的理念深入社会，深入人心。

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关于农民工安全培训工作的思考

发布时间：2009-07-14

责任编辑：网站管理员

农民工是我国改革开放过程中涌现出的一支新型劳动大军，他们已成为产业工人的重要组成部分。农民工外出务工是增加收入，摆脱贫困，改变农村落后面貌的有效途径，同时为工业企业、煤矿、城市建筑等行业提供了大量的工人，为城市的餐饮、绿化、美容美发、出租车、保洁等行业提供了大批的服务人员。但是，由于多种原因，造成当前农民工整体文化素质较低，安全意识淡漠，缺乏必要的安全知识和自我防范能力，给安全生产带来很大压力。据不完全统计，近几年发生的生产安全伤亡事故，80%以上发生在农民工比较集中的煤矿和非煤矿山及小企业。每年职业伤害、职业病新发病例和死亡人员中，半数以上是农民工。因此，开展农民工安全培训，提高农民工整体素质，是保护农民工的合法权益，减少农民工的人身伤害的有效途径。笔者针对当前农民工培训工作中遇到的问题进行分析，并提出对策和建议。

一、农民工的现状

绝大多数农民工文化素质偏低，受教育年限不足7年，据有关资料显示，农民工小学及以下文化程度占40.31%, 初中占48.07%, 高中以上仅占11.62%，受过专业技能培训的只占9.1%。他们生活条件极其恶劣，大多住在简易的民房、工棚、地下室，甚至是候车室、地下管道、桥梁下等恶劣环境中。但由于没有专业技能，只能从事最苦、最累、最脏的力气活，劳动报酬低、工资常被拖欠、安全和健康没有保障。

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