一、参与工作及完成情况 个人总结

20xx年4月，我们四个同学组成了SRT小组，一起努力申请SRT项目。在鲁老师的指导下，通过我们积极的努力，6月份我们的SRT项目申请通过了学院的审批。项目通过审批后，我们就开始着手于对SRT项目作各种前期准备。通过快捷的网络和相关书籍查阅了大量的资料，我对该课题进行了深入系统的学习，了解了目前国内外滑转率测定的相关技术及方法。在这个过程中，我参与了项目课题的拟定和实验方案的讨论以及确定、主要负责试验程序的编制和调试、查阅相关文献并积极与导师讨论、参与实验电路的连接及实验数据的采集等，最终在5月初完成了项目的研究过程，并完成了项目报告。

二、收获与体会

从申请立项到现在的结题已经历经了一年的时间，回想起那些讨论，交流，查文献，搜资料、做实验的日子，真的很让人怀念，对于这次的SRT项目，我们组员都很认真的对待，付出了不少努力和汗水，在整个过程中也尝尽了酸甜苦辣，不仅仅学到很多，也留下了美好的回忆。时光飞逝，回想起去年的这个时候，我们还处在科研立项的最初阶段，正在忙着立项的申请，而如今，我们已经在做最后的收尾工作了。虽然不是什么伟大的工程，却依然有点大功告成的感觉，心里很是自豪和骄傲，因为这是我们一年来的劳动成果。也许我们在学术上并没有多大的造诣，也没有多大的创新，但是我在这一年的研究过程中却受益匪浅。以下几点是我近一年研究学习的体会：

…… …… 余下全文

srt个人总结

对于SRT，刚开始的我或许并不了解到底是要做什么，可能完全是冲着好奇心去的，总觉得在大学里做一个项目是很有趣的。那时候我们刚刚才开始接触专业课，所以对于SRT，我依旧是一脸茫然，不知为何物。后来经过大二一些专业课的学习，稍微了解了一些和本专业相关的知识，我们也向比我们大一两届，SRT做得比较好的学长学姐取了一些经验，大概了解SRT是一个锻炼实践的机会。也许是平时我比较注重个人实践能力的培养，所以也没有多想，只是希望花了时间做了事情可以让自己的能有所提高，在经验和知识方面有所收获，因此就决定参加一个SRT项目来充实和锻炼自己。

从我们申请立项到现在结题已经历经了一年的时间，回想起那些讨论，交流，实地考察，查文献，搜资料，写论文的日子，虽然很累，但真的很让人怀念，对于这次的SRT项目，我们组员都很认真的对待，付出了不少努和汗水，在整个过程中也尝尽了酸甜苦辣，不仅仅学到很多，也留下了美好的回忆。在SRT的过程中，我们也会遇到困难，我们研究的方向也曾经遭到过老师的否定，我们也曾经觉得没有头绪，也会思考是不是我们做的项目真的没有研究的意义。但是我们小组的5个人都没有放弃，老师说我们研究农产品成本这个方向太大，我们就从农产品的与我们切实相关的一种农产品大米出发，进行研究。鉴于我们所做的项目主要就是要通过调查来获得数据，所以我们在这段时间走访了南京江宁的物流园和南京下关粮油批发市场，我们认真的对待每一个问题，对待每一张问卷上的答案，希望能对我们研究大米仓储成本过高的最主要的原因。

…… …… 余下全文

SRT计划个人总结

项目名称: 超声波助Zn/Na2S2O8/酒石酸氧化降解

甲基橙的研究

姓 名:

学 院: 理学院 班 级:

201年 5月11日

南京农业大学教务处制 学 号:

总结

理学院 班

一、参与工作及完成情况

20xx年4月，我们三个同学组成了SRT小组，一起努力申请SRT项目。在兰老师的指导下，通过我们积极的努力，6月份我们的SRT项目申请通过了学院的审批。项目通过审批后，我们就开始着手于对SRT项目作各种前期准备。通过快捷的网络和相关书籍查阅了大量的资料，我对该课题进行了深入系统的学习，了解了目前超声波助Zn/Na2S2O8/酒石酸氧化降解甲基橙最新情况。

在这个过程中，我参与了项目课题的拟定和实验方案的讨论以及确定、主要负责实验的具体实施、查阅相关文献并积极与导师讨论、参与实验数据的处理与分析等，最终在5月初完成了项目的研究过程，并完成了项目报告。

二．收获与体会

从申请立项到现在的结题已经历经了一年的时间，回想起那些讨论，交流，查文献，搜资料、做实验的日子，真的很让人怀念，对于这次的SRT项目，我们组员都很认真的对待，付出了不少努力和汗水，在整个过程中也尝尽了酸甜苦辣，不仅仅学到很多，也留下了美好的回忆。虽然不是什么伟大的工程，却依然有点大功告成的感觉，心里很是自豪和骄傲，因为这是我们一年来的劳动成果。也许我们在学术上并没有多大的造诣，也没有多大的创新，但是我在这一年的研究过程中却受益匪浅。以下几点是我近一年研究学习的体会：

…… …… 余下全文

SRT结题报告

一、    研究背景及意义

现实生活中存在着各式各样的网络结构，对网络结构的研究能够解决人们生活中很多的问题。在各类现实的网络结构中，人们对社交网络存在更大的兴趣，在这方面从事了大量的研究工作。人类社会的日益网络化需要人类对各种人工和自然的复杂网络的行为有更好的认识。许多真实系统都可以用网络的形式加以描述, 一个典型的网络是由许多节点与链接节点之间的边组成的. 节点代表系统中的个体, 边则表示节点之间的作用关系。真实网络的普遍存在, 促使来自不同学科领域的科学家共同致力于复杂网络的研究。复杂网络的研究可以使人们更好的了解现实世界的复杂系统, 为设计具有良好性能的网络提供依据。

二、    现状分析

目前很多学者针对不同类型的Web社区提出了不同的算法。在传统的Web社区发现中，一般将网络结构表示为图的形式，图中的结点表示Web网页，边表示网页间的连接关系，如Kleinberg提出的HITS算法、PageRank算法、Kummar等提出的拖网算法。以上这些算法取得了成就，但由于大多基于链接结构分析或者主题分析，容易产生结果漂移，且大多只能识别单一社区，无法挖掘更真实的信息。针对新型社交网络，学者们也提出了一些搜索方法，典型的有Kernighan算法、基于Laplace图特征值的谱平分法、利用分级聚类概念提出的分裂算法和凝聚算法。这些算法或需要丰富的先验知识，或是时间复杂度高，或者是对网络规模敏感。

…… …… 余下全文

项目安全总结

*****工程于20xx年x月份开工。本工程的主要安全管理任务为大型机械管理，施工临时用电管理，高处作业管理，临边防护管理，脚手架搭设管理，特种作业人员持证上岗及操作流程管理，现场人员安全教育管理及施工现场环境安全卫生管理等一系列管理。在公司和相关主管部门的支持和领导下，根据建设工程安全管理的特点明确了安全工作思路，制定了安全零死亡的安全目标。下面将本工程至开工以来工作情况作以总结报告。

一、我项目部开工以来总共出现过三次一般事故，事故以“四不放过”原则进行处理；首先，一工区因为施工人员及班组人员私自违章吊装作业，吊装方式错误造成刘世模一人胸口骨折重伤，经项目部处理后，采取每次吊装必须有以为安全人员在现场监督；其次，二工区因为管理制度不完善，作业人员覃长生60岁高龄，不慎在水泥地上摔倒造成膝盖骨碎裂，经项目部处理后，采取退回高年龄人员；最后，二工区转载机驾驶员黄强因酒后驾驶，经项目部处理，对项目部所有机械驾驶人员进行安全教育，并制定检查惩罚制度，杜绝类似事件再次发生。

二、安全工作情况

（一）、标识标牌以及宣传：

开工以来，项目部安全部门针对所有出现的工作面以及配合政府相关部门安全检查，制作了大量的标示标牌，并符合施工现场的需求。

…… …… 余下全文

认识实习报告总结

怀着一颗期待已久的心情，我们终于迎来了大三的实习，这是对我们一年多学习情况的检验与应用，从中我们学习到许许多多课堂上无法接触到的东西，开拓了视野，巩固了专业知识，更重要的是，发现了我们自身存在的许多不足之处。为今后深入学习专业知识理论奠定了基础。其次，通过对不同地点不同设备的参观，初步的了解了相关设备的结构特点、运行过程以及注意事项等。最后，通过查阅相关的书籍，更清晰、更深入、更有条理的理解了各种系统及附属设施的性能、规格、功用，扩展了基本知识理论。

这次实习的任务是：；了解给排水系统的原理，组成及设备。消防系统的原理，组成及设备。了解采暖系统的原理、组成及各设备的功能；了解空调系统的原理、组成及各设备的功能；了解制冷系统的原理、组成及各设备的功能；了解溴化锂吸收式制冷的原理以及系统组成；了解冷库的组成及工作原理；了解冷却塔的结构和工作原理。

在为期一周的实习日子里，我们在老师的带领下，参观了学校锅炉房，学校建筑环境与设备工程实验室，长春长影世纪村。

锅炉房系统：

在参观这部分内容时，给我们安排了学校锅炉房。使我们了解了锅炉本体的构造和工作原 和锅炉的运行及附属设备的功用。

…… …… 余下全文

Simmarketing是以营销理论模型为基础以情景模拟为手段的教学工具可以让我们在复杂的模拟现实环境中演练学到的各种理论知识，充分体验企业从市场调查、竞争企业分析、营销战略制订到具体的营过程，熟悉和了解各种市场调研预测工具销战术的决策组织的全部的应用。而本次课设我们小组以实验14的NEO公司为名以化妆品和手机为主打进行了12个季度的演练，从营销战略的高度考虑问题，并且在模拟的过程中不断地分析市场环境、实施和修正我们自己的营销策略，从中获分析对手的策略、然后组织益匪浅。

下面我就以手机为例，介绍我们组的营销实施步骤。由于科学技术的不断发展，手机消费者的消费理念日渐向理性与个性化方向发展，在模拟市场里我们和其他小组在围绕手机产品的竞争非常激烈。如何在激烈的市场竞争中不陷入价格战和同质化的泥潭是我们一直在面对的问题，以下从四个阶段分析我们小组的市场运行：

第一季度NEOA和NEOB。其推广诉求点侧重于技术的先进性和高科技所带来的生活便利性，但由于我们要求过高产品定价较为合理而且研发了新产品“世界通”，股票也随之有所上升，虽然第一季度下来我们保持了第一的优势，但成本的原因优势不明显。

…… …… 余下全文

员工满意度调查总结报告

1 调查目的：

1. 让员工向公司尽情吐露心声，2. 在员工与领导层之间构筑一个大型沟通互动平台。

3. 根据调查结果统计出员工不4. 满意的原因和所占比例，5. 进行客观分析，6.

由此对公司人力资源管理现状进行综合评价，7. 针对评价结果作出如下对应：

1） 及时解决客观存在的问题；

2） 对员工提出的问题、意见、建议以及对公司的满意程度，3） 及时并积极地向

员工作出反应或答复，4） 并将确实需要改善的环节、需要解决的问题、需要健

全或完善的项目等列入公司理事日程。

8. 向员工灌输“公司发展靠大家共同9. 参与、共同10. 献策献力”的观念，11.从而12.

培养员工的主人翁精神。

13. 让员工看到公司的转变、看到公司的革新、看到公司的进步、看到美好的未来，14.

在员工与领导层之间建立“一座诚信长城”，15. 驱逐一切16. 不17. 利公司发展的因素，18. 促进职业化的团队快速形成。

19.

2 答卷情况：

此次调查主要以一线员工为主，共派发问卷130份，其中104人接受调查，26人弃权，参与率为80%，（《员工满意度调查数据统计表》见附页）调查结果基本可信。

…… …… 余下全文