学校关于教职工请假的暂行规定
根据国家有关规定,结合国家绩效工资的实施和我校具体情况,特制定本暂行规定,请各部门遵照执行。
一、全校教职工享有规定的假期和因病、因事请假的权利。
二、全校教职工享有的假期包括:
(一) 公休假和国家法定节假日:包括双休日(星期六、星
期天)、元旦、春节、清明、五一、端午、国庆、中秋节等。
(二)寒暑假。
(三)产假(男同志护理假):符合国家婚姻法以及计划生育有关规定的女性职工生产或流产,可休产假,具体产假时间由校计生办根据职工个人情况和医院证明按照相关法律法规进行核算。
妻子属晚育情况的男性职工,可休15 天护理假。
(四)病假:教职工患病或受伤,经县以上医疗机构诊断,证明不能坚持正常工作,需要治疗休养,经学校批准后,可休病假。
病假实行十二个月为周期的累计计算办法,即:每个月以一个固定的截止日期往前推十二个月来确定一年中病假的天数。病假期间存在的休息日和节假日等一并计入病假时间。
(五)事假:教职工确因正当理由,可以请事假,事假以天为计算单位。教职工一次请事假不得超过7天,一年当中事假累计不得超过1个月。事假时间的计算办法与病假相同。
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泰山学院学生会请假制度
为提高学生会会议议事效率与质量、严肃会议风气,并为学生会成员考核提供有关原始资料,根据工作的需要及学生会成员学习生活的特点,特制定《学生会请假条例》。
第一条:本制度适用于一切学生会成员在学生会日常值勤、各种会议及要求学生会成员参加的一切活动过程中的请假事宜。请假分事前请假和事后请假,二者适用不同规定。
第二条:部长、副部长请假的,需本人持书面请假条当面交主席,主席审查后认为请假事由成立的,由主席签字批准;审查后认为请假事由不成立的,不予准假。请假条交由秘书处留档。
第三条:干事请假的,需本人持书面请假条当面交本部部长,本部部长审查后认为请假事由成立的,由本部部长签字批准,并上交主席,主席审查批准后方可准假,审查后认为请假事由不成立的,不予准假。
第四条:学生会各成员每学年有4次请假机会,超过4次者将按《学生会考核制度》相关规定进行处理。
第五条:假条统一用学生会请假条(学生会下载系统下载打印手写),要注明请假的具体事由,并要求书写规范,对于违反者,按《学生会奖惩制度》的有关处罚规定执行。
第六条:请假条须于值勤、会议或活动前交秘书处留档。秘书处有责任对请假事项进行监督。
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员工请假办法
第一章 总 则
第一条 为规范公司考勤制度,统一公司请假规则,特制定本办法。
第二章 请假程序
第二条 员工填写请假单,注明请假种类、假期时间、事由、交接事项,经相关领导审批,并报人事部备案。
第三条 较长假期须交接手头工作,确保工作连续性。
第四条 超假期应及时通告请示有关领导审批。
第五条 假满回公司销假,通报人事部,并交接工作。
第三章 请假标准
第六条 公司请假标准见下表:
第四章 请假规定
第七条 事先无法办理请假手续,须以电话向主管报知,并于事后补办手续;否则以旷工论处。
第八条 未办手续擅自离开岗位,或假期届满仍未销假、续假者,均以旷工论处,并扣减月工资。
第九条 如因私人原因请假,应优先使用个人工休或年假,其不够部分再行办理请假。
第十条 请假以小时为最小单位,补修以半天(4小时)以上计算。
第十一条 假期计算。
1. 员工请假假期连续在5天或5天以下的,其间的公休日或法定假日均不计算在内。
2. 员工请假假期连续在5天以上的,其间公休日或法定假日均计算在内。
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xx卫生计生服务中心请假制度
1、 无请假条视为无故旷工,无故旷工1天扣罚当事人1天工资,
无故旷工3日扣罚当事人当月工资,无故旷工3天以上按国家相关法律法规对照处罚,情节恶劣的交上级主管部门处罚。
2、 请假程序:请假人自己手写申请假条(机打无效),请分管领导
签字,并附请假的原始依据(如疾病证明等)交单位主要领导签字批准后方可离岗。请假条上无相关分管部门领导签字视为无效请假,按无请假条处理。
3、 请假批准权限:各科科长批1天,副主任批2天,主任批3天,
3天以上交党委政府批准,副主任由主任批假,主任由上级领导批假。
4、 要提前写请假条,各级领导批准后方可离岗,事后补假条的按
旷工处理。
5、 如请产假等法定假按国家法律法规的天数批假。
6、 职工请事假期间不支付工资,无特殊理由不批事假。
7、 职工病假必须有疾病证明书才批假。
8、 丧假:职工父母、公婆、子女、兄弟姐妹的等直系亲属死亡的
批3天,按交通情况增加路程假。
9、 职工父母、子女、夫妻生病职工可持相应的疾病证明到中心销
假,无疾病证明书按无故旷工处理。
10、 开会迟到1次扣30元,早退一次扣30元。
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请假条
(住校生一式三份,晚自习老师、寝管教师、门岗各一份)
尊敬的 老师:
我因 原因,需请假。
请假时间: (详细到某天上下午第几节课)。希望老师批准。
家长联系电话: ,家长意见 。
班主任老师签署意见:
(请注意安全!) 请假人:20 级 班学生: 20xx年日时
请假条
(住校生一式三份,晚自习老师、寝管教师、门岗各一份)
尊敬的 老师:
我因 原因,需请假。
请假时间: (详细到某天上下午第几节课)。希望老师批准。
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关于员工请假/出差的相关规定
一、目的:为了明确员工请假/出差的相关程序流程,保证企业日常经营管理活动的正常进行及考勤工作
的顺利开展,特制定本规定。
二、适用范围:润成创展佛山分公司全体员工
三、员工请假/出差规定:
1、请假/出差类别
⑴ 事假:最长为10天;
⑵ 病假:最长为30天(注:工伤假除外根据医生建议为参考依据);
⑶ 其它(婚假、产假等);
⑷出差(长差≥3天,短差<3天)。
2、请假/出差审批流程
⑴普通员工请假/出差(请短假/出差<3天,需提前1天申请;请长假/出差≥3天,需提前1个星期申请)
步骤:申请人填写(请假申请单/出差申请单)→ 直接上级主管/部门负责人审批 → 人事行政部人事专员备案。
⑵主管级及以上员工请假(请短假/出差<3天,需提前1天申请;请长假/出差≥3天,需提前1个星期申请)
步骤:申请人填写(请假申请单/出差申请单)→ 直接上级领导/部门负责人审批 → 人事行政部备案。
3、请假/出差相关规定
⑴员工有事需提前请假,请假获批准方可休假,未获批准而休假视为旷工。
⑵临时请假:因突发急事需临时短时请假(1-2小时以内)可口头先申请后补办请假手续。 ⑶员工因病或其他特殊情况不能事先请假,可电话/带口信等方式及时告知部门主管,待正常回公司上班第2个工作日后再补办请假手续(并提供相关证明),同时知会人事行政部。
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副都传言"保定楼盘闻风涨价 投资客请假抢房 宏观经济第一财经日报[微博]蔡胤20xx-03-27 01:54
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投资客进场,房价闻风而涨,刚刚过去的一周,华北城市保定经历了一场由传言引发的楼市热潮。
3月x日,在京津冀一体化概念的推动下,民间开始出现了传言。虽然保定方面对媒体否认称“没听说这方面消息”,但随着传言不胫而走,原本平静的保定楼市如饮下兴奋剂一般,一夜之间开始骚动。
投资客请假看房
3月x日午后,保定市东二环内的隆兴路附近,一幢幢高达30层的灰色居民楼笼罩在雾霾中,一辆北京牌照的白色越野车从偌大的小区门口驶出。这是保定当地一老牌房企开发的秀兰尚城,入住率约1/3,目前尚有尾盘在售。在小区内的绿化带旁,身着黑色西装的国企员工李南(微博)(化名)停好车,一路小跑,奔向小区仅剩的几套房源。之所以在周一向单位请假出门,她的目的只有一个,尽快买房子。
“我老公那天大中午的给我打电话,说赶紧买房子。”异乡人李南大学毕业后,与丈夫留在了保定工作,已有一套住房。前几年,她丈夫从保定调至北京工作,她开始每周末往返于北京和保定之间。上周,在北京的丈夫匆匆给她来电,督促她在保定再物色一套房子,静候增值。
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一、平凉处请假制度
职工请假必须填写请假条,并附有相关证明,经相关部门及处分管领导审批同意后方可离开岗位,请假期满后应按时回单位销假。需续假者,应提前报告并经批准后方能续假。若有特殊情况(如职工病情严重,不能前来办理请假手续者)家人可前来代办请假手续。
(一)病假:
1、职工请病假时,必须有县级以上医院出据的诊断书及病历证明,无医院出据的诊断证明书及住院证明,请病假不予批准,需报销医药费的,必须有平凉市社保局医保科开具的住院证明。
2、机关科室工作人员请假,经部门负责人同意,处领导允许,方可离去。
(二)事假:
1、机关科室工作人员请假,经部门负责人同意,处领导允许,方可离去。
2、事假累计30天以上者,年终考核评为不合格,取消全年福利、并取消评选先进资格,年终考核不得评为优、良。
(三)婚假:
1、请婚假时,必须持有双方身份证、结婚证及复印件,方可办理请假手续,经各部门负责人同意,报行政办劳资签字审核,经处分管领导批准后方可离去,婚假期间取消当月伙食费。
2、根据国家《婚姻法》的规定,事业单位工作人员晚婚(男25周岁、女23周岁以上登记初婚的)可享受30天婚假,未达到晚婚条件的,给予7天婚假。
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