十墩小学前半学期工作总结

半学期来,我校将工作的重心转移到了提高教育教学质量上,教学工作沿着学校教学总体思路顺利进行,基本完成了前半学期的各项工作任务,先就学校各项工作开展情况总结如下:

一、紧抓教学常规工作。

开学以来,学校对教师的出勤、课堂纪律、备课、上课、课后反思、作业批阅等许多方面的工作进行了督促、检查。

1、每周开展政治、业务学习,及时转达、学习上级有关文件、会议精神,让教师的政治素养、业务能力进一步提高。

2、教务处按照教学工作计划安排,实行了作业、教案月检制度,对全校教师的教案、作业、听课记录、学习笔记进行了专项检查。通过检查,发现各项工作整体情况还是比较好的,但是还是存在很多需要改进的地方,教导处通过业务学习的时间对教师进行反馈,让教师及时改进。

3、校内公开课也不再流于形式,学校组织教师听课,课后大家能研讨,真正落实校内教研。

4、第十周,学校组织了期中考,各科任教师进行质量分析,找出学生半学期来知识的缺漏点并进行针对性辅导。同时组织教师进行全面家访,对学生家长进行反馈,并在第十一周政治学习上进行交流。

二、实抓学生德育教育工作。

1、对学生进行品行教育,学校的专题教育等活动,进一步加强了学生的养成教育,让他们树立正确的人生观、价值观。

2、积极开展校园文化、班级文化建设。学期初制定了符合本校实际的校园文化、班级文化实施方案,并开展相应的班级文化建设评比活动,促进各班做好班级文化建设,营造良好的学习成才环境。

三、严抓安全、卫生教育工作:

1、安排相应的专题安全教育讲座,进一步加强学生的安全防范意识。

2、配合村卫生所做好落实麻疹疫苗强化免疫接种工作,保证每个学生都参与疫苗注射。

3、进一步做好手足口病防控工作,启动防控预案,做到每天早晨,每天中午都进行检查,并填好检查记录。并组织学生进行卫生大扫除,疏通沟渠,清理各类垃圾污物,清除卫生死角,切实改善环境卫生质量。

4、定时、不定时进行学校安全隐患排查,通过检查,发现了学校南面墙出现大裂痕,及时设置警示标志,上报学区及教育局,争取项目支持进行整改。 总之,这半学期以来,我校教学工作还是基本按照学校总体思路,绝大多数

工作任务得到了落实,也取得了一定的成绩,后半学期,我们将吸取前半学期工作中的经验和教学,继续抓实抓好各项工作,争取在完成学校正常教学工作任务的同时,进一步提高教学质量,以期在期末学区组织的统一考试中取得较好的成绩。

 

第二篇:老户小学前半学期工作总结

一学期来,在校领导的直接领导下,在全体老师的共同努力下,学校教学工作始终以全面推进素质教育和打造特色教育的精品为目标,以实施课程改革和提升教育质量为中心,深化教育科研,加强队伍建设,狠抓教育管理,开展了一系列教学活动,取得了一些成绩,现总结如下。

一、强化理论学习,积极推进课程改革。

本学期我校把各方面的工作都纳入到课程改革的体系中来,本着“实施课程改革,态度要积极,步伐要稳妥,作风要扎实,工作要深入”的精神,切切实实地加强了对“实施课程”的指导。

1、加强学习,立足校本培训,全员参与。重点学习《基础教育课程改革纲要》、《新课程改革50问》、各学科的课程标准(大纲)等文件。学习时做到了“三落实”即学习时间、学习内容和中心发言人落实。通过学习,明确新课程的指导思想、教育观念、改革目标和任务,相关政策和措施以及新教材教学的具体操作等。

2、加强新设课程的实施研究。重点进行了新课程任课教师的上岗培训。本学期我校组织了语文、英语教师去其他学校参加新课程培训;组织了教师到其他学校听课。在培训学习和实践探索中,特别重视研究了综合性课程以及综合实践活动的实施,从而真正把新课程的新理念、新方法和新要求逐步内化为教师的教学价值观和具体的教学行为。

3、本学期加强了对各科教育教学工作的指导,提高了全校教师

对新课程课堂教学的认识,提高了教师对新课程课堂教学的驾驭能力,整体推进了课堂教学的改革,促进课堂教学效益的提高。

4、大力宣传课程改革的必要性和紧迫性,使教师、学生、家长和社会各界形成课程改革的共识,创设课程改革的良好氛围,本学期我校邀请部分家长参加了我校的“半日开放”活动,广泛向家长宣传课程改革的重要意义,让家长了解教材编排、教学方式、学习方式等有关课程改革思想,让家长感受新课程、体验新课程。

二、加强教学管理,切实提高教学质量。

教学质量是学校的生命线,教育质量的优劣直接影响到学校与教师在社会上的声誉和形象。我们把提高教育质量作为本学期的中心工作来抓。做了以下工作:

1、通过期初摸底,深入分析各班现状,根据各班教学质量的实际情况,找出存在的问题,分析问题的根源,增强教师的质量意识,寻求科学合理、切实有效的提高教学质量的对策。

2、进一步完善教学常规管理的制度,进一步抓实教学流程管理,加强对教育教学工作的督查指导。本学期,我校继续加强了教学工作随机抽查的力度,采取一学期随机抽查与定期检查相结合,定期检查四次教师备课和学生作业情况,了解教育教学中突出的问题,检查的结果与月考核挂钩。同时做好服务与指导工作。一学期来每位教师听课不少于7节,每位领导的听课不少于10节。

3、建立规范的教育秩序,本学期我校严格按照课程标准来开设课程,安排课时,制订教学进度,控制学生在校活动总量。加强了对

《小学生日常行为规范》的贯彻与落实,坚持不懈地抓好学习常规的训练与课间活动的管理。因地制宜地组织好体育课堂教学,有序有效地组织起各类活动课。

4、抓好教研组建设,选配好教研组长,共同来参与、协调学校教学管理工作。各教研组长能认真组织教研活动,做到时间、地点、人员、内容、主持人“五落实”。本学期,全校共上了十多节教研课,形成了良好的研究氛围,促进了教研活动质量的提高。

5、强化教研、考研,坚持效率第一。认真组织了单元检测、月考试。半学期来,全体老师以“高目标、高定位、高质量、高效率”做为教育教学的指导思想,在课堂教学中,充分发挥老师的组织、引导和参与作用,创设了民主和谐的师生关系,实行启发式、讨论式、探究式等教学方法,激发引导学生独立思考、合作学习、感悟、体验知识产生的过程,培养学生的创新能力和实践能力。在重视能力培养的同时,狠抓基础知识教学,稳扎稳打,学生的素质得到不同程度的提高。我校学生思想品德评价合格率100%,犯罪率为0,中期一次性考试,我校学生参考率100%,语文及格率83 %,优秀率54 %,数学及格率73 %,优秀率40 %。

6、抓好特色教育,发展学生的兴趣爱好,个性特长。本学期举办了普通话朗诵竞赛、歌咏比赛、作业展评等活动,活跃了学校氛围。

三、大力抓好队伍建设。

良好管理体制和一支高素质教师队伍,是我们顺利实施课程改革,提高教育质量的重要保证。

1、抓好青年教师的培养工作,重在全程管理。本学期有计划地做好了新上岗教师的培训工作,积极鼓励教师参加各种形式的进修、培训和自学考试。

2、抓好骨干教师的培养工作。本学期启用了一批既肯干又能干的骨干教师,把他们安排到教学的重要岗位上去挑大梁、压担子。通过组织理论学习,处出观摩,听取专家报告、进行学术交流等活动,为他们“充电加油”。

3、以科研为先导,以课题为载体,在教学与科研中优化师资队伍的业务素质。认真组织开展以国家“十五”重点课题《整体构建学校“德育体系的研究与实验”》为龙头的“十五”课题研究工作,坚持做到全员参与,不断提高科研层次,。以教科研促进课改的实施,促进办学特色的形成和办学水平层次的提高。

本学期,在全面推行课程改革和理直气壮抓教学质量的新形势下,我校取得了一些成绩,但同时也应清醒地看到不足,展望未来既面临挑战,又充满机遇。我们必须抢抓机遇,上下一心,负重拼搏,与时俱进,共创我校教育教学工作的新局面。

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