招新工作总结

随着新学期的开始,我校又迎来了一批充满青春气息的新生。他们对学校里的各种社团,学生会都挺新鲜,有所了解但都不是非常了解。

伴随着新生的来临与对校园的熟悉,学校的各个组织也都开始紧锣密鼓地开展招新工作了。为了同学们能多多参加学校的活动,锻炼能力。为了让同学们在学校里能学到更多,更为了大通社工作更好的开展,我们大学生通讯社进行了招新工作。昨天,招新工作圆满成功地落下了帷幕。

在这次工作中,我们各部门分工不同,但目的只有一个,为了纳入更多新鲜的血液,为了大通社的发展。因此,为了能使新生更多地了解我们大通社,能够积极参与学生会招新的竞选,我们扩大了宣传力度,网信部负责制作了此次招新的海报。为了更好地展示宣传海报,我们借来了展板,用来张贴海报,为此我们各部门的男生可是着实累了一把。张贴出了海报及通知之后,我们社的社长及各部正副部长利用课余时间下到各个大一宿舍。大家为了宣传力度能够到位,不辞劳苦、耐心地讲解着大通社的招新流程、各部门的设置及日常活动。这是最困难的一个过程,走寝过程中,由于学生寝室有不少推销物品的人,因此难免遇到一些不是很支持的同学,他们误认为我们也是推销者。这对我们的招新工作产生了很大的障碍。但遇到这样的情况,我们会耐心的为他们讲解,争取让他们能够了解我们这个组织并参加进来。之后我们还在三食堂,二舍小广场还有科院食堂,设立了专门的招新地点本次招新工作受到新生们的积极响应,报名现场异常火暴,另外还有很多人在走寝过程中当场报名参加本次招新。

之后我们开展了招新面试。在第一轮面试中,同学们各抒己见,充分展现自我。首先由他们先自我介绍,紧接着是我们进行了不同的面试提问,他们时而紧张,时而舒缓,神态各异。更多的同学是以自信的勇气和自我展现个人风采。经过他们激烈的演讲,我们公正、公开、公平的评选,确定了进入复试的同学们的名单并通知他们参加复试。紧接着进入了第二轮复试,我们办公室的试题是:策划一个提高校报的知名度的活动。在此次复试中,我们几位老成员专心听了各位同学的策划,并积极记录,最后确定了最终通过名单。截止10月x日,各部门均通过多轮面试,层层筛选,最终确定了各部门委员名单。竞争最为激烈的是可能是我们办公室吧,参加初试的有40多人,经过多轮面试有8个成了幸运儿。 总的来说,在这次招新工作中,各部们之间相互配合,各取所需最终基本都招到了各自需要的人才。希望通过这次招新,能够为了大学生通讯社输送新的人才,提我们的工作能力。大通社能够更上一层楼!

办公室

 

第二篇:招新工作总结

河南商专礼仪协会二O20xx年度

河南商专礼仪协会

二020xx年x月二十三日

前言

金秋十月,秋风送爽 ,丹桂飘香。河南商专礼仪协会

招新工作在有条不紊的秩序下圆满的结束了。作为刚刚成立的社团来说,第一届是承前启后的一届,更是开拓创新的一届,其招新工作的好坏, 直接关系到社团以后的发展问题,并在协会以后的发展道路中起着至关重要的作用。为了协会以后更好的发展,特对本次招新工作作以下总结。

招新之前的工作准备

1、准备招新宣传单,以使同学们对礼仪协会有更多更好的了解,知道礼仪协会是个怎样的集体;知道他们可以从中学到什么;知道他们加入礼仪协会后有怎样的提高。

2、协会召开领导人会议,商议招新工作细节。

招新中的准备

1.安排协会人员以班为单位进行宣传,对感兴趣的大一新生发放两千余份宣传单,以扩大宣传。

2.在室外设置招新现场,并高挂我协会会旗,吸引更多的人来注意和前来咨询。现场还会展示本协会作品,对新同学提出的问题认真解答,要做到“言必行,行必果”,以便吸引更多的来访人员。

3.现场对新生表演一些简单的电话、社交礼仪等,并积极动员新生的参与,以引起大家的兴趣,让他们真正体会到“有礼走遍天下,恃才方能傲物”的内涵。

招新总结工作

1.招新现场值班人员换班秩序混乱,有时候值班人数太少,没有做好对大一新生的服务工作。

2.由于时间的紧迫性,进班宣传不到位,只是简单的进了几个班级。

3.本次招新的最大问题是,宣传单没有注明对身高的不限制性,使很多同学对礼仪协会产生了误解。

4.执委责任心不强,对新生提出的问题没有做到“有求必应,有疑必答”。

通过此次招新,找出以上成功与失败之处,作为协会发展中的经验总结。增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。

“协会是我家,发展靠大家”,礼仪协会的明天需要我们共同努力。

经费结算

宣传单2500张; 200元

会旗1个: 100元

画册: 150元

共计: 450元

礼仪协会

二020xx年x月二十三日

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