电业局工会：

今年以来，我局工会以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大精神和中国工会十四大精神，在电业局工会的领导下，在局党委的关心和支持下，与时俱进，锐意创新，认真履行工会组织的基本职能，按照创建“一强三优”现网代公司的总体要求，继续狠抓“三个维护”，即维护职工的政治民主，经济生活和精神文化三个方面的合法权益，进一步推进“三项工程”，即以厂务公开为主要内容的民主建设工程，以职业德建设为主要内容的素质工程和以医保、休养为重点的保障工程，坚持在改革、发展、参与、帮扶中维护好职工的合法权益，加强工会自身建设，协助局党委认真开展好党员先进性教育活动，为电力事业的改革与发展，发挥了工会的积极作用。现将上半年工会工作总结如下：

一、不断学习，加强工会自身建设。

⒈认真学习贯彻新《工会法》和中国工会十四大精神，坚持依法治会，从思想上、组织上、工作上加强自身建设，转变工作理念，创新意识，强化服务意识，多办实事好事，努力扩大工会组织在职工中的影响力、感召力，用“三个代表”要求统揽工会工作。

⒉按照“模范职工之家”的标准、条件开展工会工作，认真做好合格模范职工之家验收的准备工作。

⒊及时做好新会员的发展工作、接转工作，规范和加强工会会员的会籍管理。严格财务纪律，加强工会经费管理 。

二、积极推动厂务公开活动，坚持职代会制度，促进全局职工参与管理的积极性 开展厂务公开，不是搞形式，走过场，我局工会积极配合党、政班子通过职代会基本载体开展厂务公开工作，形成了党委统一领导，党、政、工齐抓共管，职能部门各负其责，工会、职代会组织实施，广大职工积极参与的领导体制和工作机制。今年以来，我局工会继续建立健全民主制度，制订了《深化厂务公开工作的实施意见》，重新调整了厂务公开领导小组和监督小组，活跃民主生活，克服机关的官僚主义作风，维护职工合法权益，真正做到了集思广益，在积极推动厂务公开工作的开展同时，注意收集职工群众的建议和意见，充分发挥沟通局领导和职工之间的桥梁作用。通过召开职代会，认真审议行政工作报告，统一了广大职工的思想，鼓舞了广大职工的干劲，落实了全年的工作任务。就职工关心的多经体制改革、企业经营管理秩序、重点项目资金使用等情况进行了厂务公开，广泛接受职工的监督。

三、加强道德建设，开展好“职工素质工程”，塑造电力企业新形象

⒈深化文明行业争创活动。在去年争创工作的基础上，继续深化文明行业争创活动，加大文明职工、文明科室争创评比工作的力度。以班组建设为载体，开展了建设“学习型班组”、“文明型班组”，争创“智能型班组”、“智能型职工”活动。上半年，我局三个窗口单位继续保持县市级文明窗口称号，并继续做好争创地市级文明窗口单位的工作。

⒉加强职工队伍素质建设。继续深化“一日三德三做”活动的开展，密切配合局党政班子抓好职工的社会公德、职业道德和家庭美德建设，充分利用职工政治学习、宣传橱窗、内部局域网等渠道，重点提高职工的思想政治素质和业务水平。在职工中大力弘扬爱岗敬业、诚信质朴、求真创新的民族精神，引导和动员广大职工规范自身行为，在社会上树立良好的电力职工形象。

四、广泛开展文体活动，丰富职工的文化生活

工会组织职工以群众健身为宗旨，开展丰富多彩的文体活动。今年以来我们组织职工开展了球类、棋类比赛；三八妇女节组织女职工开展了联艺会和知识竞赛；配合局党委组织了

庆祝建党八十四周年的系列活动；并组织青年职工踊跃报名参加市委、市政府组织的安全知识竞赛并取得优异成绩。专门聘请老师指导排练文艺节目，参加上级组织的各种文艺比赛。 通过开展丰富多彩的文体活动，活跃了企业文化娱乐氛围，满足了职工的精神文化需求，增强了职工身心健康，提高了广大职工做好工作的凝聚力。

五、其他工作：

⒈认真做好困难职工的扶助工作和特困户、特困生的扶贫工作。

⒉时刻观注职工身体健康，做好职工体检和流行病的预防工作。

⒊继续抓好退休职工管理工作，组织好退休人员的欢送工作。

⒋认真细致地做好计划生育工作。

⒌为改善职工就餐条件，协助局班子做好综合服务楼建设事宜。

总之，在今年上半年的工作中，我局工会充分发挥了职工之家的作用，团结和带动全局广大职工以高度的主人翁责任感、开拓创新的大局意识，配合局党政班子圆满完成了各项工作任务。

 

第二篇：供电工区上半年工作总结

XXX供电工区上半年工作总结

XXX供电工区20xx年上半年以来在各级领导的指导帮助和全体员工的共同努力下。在安全生产、五型班组建设方面取得了一定成绩。以开展“安康杯”竞赛活动为契机。坚持安全思想教育，牢固树立安全第一的思想，在人身安全、责任设备故障、行车方面取得了好成绩，较好的完成了公司、段、工队布置的各项任务。总结如下：

一、安全生产完成情况

1、接触网方面认真组织每一个天窗作业，提高上网率、利用率。半年来共完成天窗作业点69个，对管内接触网设备进行全面的检修维护，共检调接触网线条公里80km，检修分段绝缘器15组、分相绝缘器6组、线岔135处、隔离开关30台、避雷器15处、电联结553处、软横跨104组、吸上线17处、补偿装置413处、接地电阻摇测142处及步行巡视条公里共2502km。

巡视中发现的设备故障共164处，已处理127处，未处理37处，其中多为支柱倾斜及补偿卡滞，正在观察阶段。

天窗点外共处理鸟窝72处、支柱拉线松弛58处、接触网外来飘落物106处、支柱培土37处。

2、电力方面对管内电力设备接地电阻进行了一次全部摇测，每月对灯塔、灯桥进行了检修及清扫，以及每月对电力线路进行巡视检查工作，对发现的设备缺陷进行了及时的处理与维护。

工区对电力设备因天气情况和施工造成的设备故障抢修共出动5次。日常处理鸟窝13处、支柱拉线松弛8处。配合电力施工若干。

二、日常安全检查工作

每月对工区的消防器械、绝缘工具、抢修材料、汽车管理、外来人员等进行了登记检查。各项职责落实到每个人，加强了员工责任心，提高了管理水平。

三、职工技能素质提高

工区每日组织员工进行业务学习，并根据员工的个人技术状况机型技术练兵，使员工的技能素质有了一定的提高。使之尽快成为合格的五型员工。

四、积极开展安康杯活动

组织员工进行人身安全教育，安全警示教育，不断提高员工的安全责任意识。牢固树立安全第一的思想，坚持标准化作业，一点不差，差一点不行。杜绝各种违章、违纪现象的发生。

五：存在问题

1、设备管理方面

发生电力设备问题五起。在设备缺陷处理上由于人员技能素质不高，组织欠缺导致抢修延时。

2、员工素质

技能业务水平不强

3、五型班组建设方面细化不到位

六、下半年工作

积极完成上级布置的各项工作，对上半年存在的问题认真做好整改。积极开张“安康杯”建设。加强五型班组建设。