谈谈做好本职工作的体会

“如何做好本职工作”这是人们常听常说的一句话。什么是本职工作呢?顾名思义,就是本人担任的职务或从事的职业工作,如何做好本职工作可并非说说而已,我记得在一本书中看到过:“当你拥有自己工作的时候,你正在体现你生命的价值,当你做好一份工作的时候,你正在使你的生命升值,只有懂得工作是为自己的人,才真正能懂得工作是多么快乐,生命是多么有意义。”因此,我以为不论是一个管理者,还是普通的职员,首先要知道自己的本职工作,热爱本职,端正工作态度,找准在工作岗位上的角色定位,尽心尽力做好自己该做的事。 任何一个人,一旦步入社会走上了自己的工作岗位,做好自己的本职工作就成了我们工作生涯中一个永恒的主题,无论你从事何种职业,无论你是何等职位,无论你的收入高低都是如此。只有做到干一行爱一行,热爱自己所从事的职业岗位,才能创亮点,出业绩,这是干好本职工作的先决条件。而做好本职工作是一个人最基本的职业道德,也是对工作的一个最起码的标准。工作中应该具有饱满的工作热情,具有认真负责的工作态度,具有勇于奉献的工作精神和乐于创新的工作意识。而不是敷衍了事,得过且过,当一天和尚撞一天钟地混日子。应该说敬业是基础,乐业是前提,勤业是根本,只有把自己的工作做到位,尽到自己的工作责任,才能称得上是一名称职和合格的工作人员。

做好本职工作,就要从现实做起,从自己做起;勇于主动承担工作责任,不知难而退,尽心尽责,乐于奉献;注重自身能力的培养,加强学习,提高业务能力,提高自身综合素质;工作中细致认真,尽心尽力,及时解决出现的问题,并为工作献计献策,勇于实现工作中的创新。

我进入法院一年多以来,一直负责法院网络管理工作,为办公电脑正常运行和信息化工作提供保障和服务。在平时工作中,随时发现设备运行中的故障,随叫随到,及时解决出现的问题,分析总结自身工作的规律,对网络中的每个细节做到心中有数,对经常出现的故障采取相应的对策解决,有效保证单位网络的正常运行,努力实现工作“零差错”。当然,还需不断加强学习,更新知识,以适应法院信息化建设新趋势、新要求。

总之,在平时工作中,我牢记一句话:可以不优秀但不可以失职。

 

第二篇:浅谈做好会务工作的实践和体会

浅谈做好会务工作的实践和体会

接待也是生产力,会议组织和管理是办公室人员的一项重要工作内容,会务的组织水平和服务质量越来越受到各级领导的重视,同时也成为衡量办公室工作水平的一个重要要素。近年来,我厂在会务服务工作中,着力探索会务服务量化、环节细化,逐步规范会务工作流程,力求使会务工作规范、标准,增强可继承性、可借鉴性和实用性,进而不断提高会务组织服务水平。

一、缜密筹划,充分准备,做到有的放矢

细节决定成败,规范体现水平,会议取得成功的前提是要有个缜密、可操作的筹划。针对每次承接会议的特点,我们注意把握会务工作规律,高标准要求,细化四项工作,做好会议的准备工作。

会务手册编制科学细致。在详细制定会议预案、准确制发会议通知的基础上,我们注意科学安排会议日程,合理设置会议编组。认真考虑什么性格的人适合干什么性质的工作,量才使用,发挥长处。

20xx年庆典活动策划之初,第一稿会务手册完成后,我们精益求精、苛求完美,没有因为完成就可以,而是向公司总办及时讨教、学习,在上级部门和领导的指导下,细化整改了会务手册,最终修改完成的稿,虽与初稿有所不同,但内容更加细致、结构更加科学、时间安排紧凑、可操作性更强。在此基础上,反复校

对人员名单,撮要阐明注意事项,使会议指南简明扼要,一看即懂,让与会人员一册在手,释疑解惑,为会议的顺利进行打下了坚实的基础。

文件材料撰写细心认真。领导讲话、主题报告、典型材料等具有保密要求和时限要求,办公室人员起草后反复修改,还形成了集体修改材料的惯例,这样一来不仅促进办公室工作人员提高写作水平,而且集中大家智慧,确保内容更趋全面、质量更趋上乘。同时按照油田公司要求,我们还对这些会议文件和材料在格式上统一规范,文稿敲定后办公室每个成员都要进行阅读,再次查找错字、错标点等易疏忽的地方,几易其稿,终成终稿,为会议的有序运转奠定了基础。

后勤保障工作细微到位。我们坚持后勤保障工作与其他会务工作一起谋划,同步到位。落实“三到位”原则,即:

准备工作到位:会议食宿、医疗、车辆、证件制作、会场刀旗、横幅、材料印刷等工作提前着手准备,为会议召开做好所有准备工作。

布置工作到位:现场布置工作必须详细、清楚,工作任务、各环节衔接等必须向会务人员交待明白,哪个地方有问题,必须提请会务人员注意,及时解决,如宣传手册、报纸等宣传物品的摆放专门请教业内专业人士,拉线对直,力求整齐划一,尽善尽美。20xx年组织进行了公务礼仪接待培训,针对厂办公室、会场

服务人员和基层单位管理人员进行现场指导和培训。

检查整改到位:对自己职责范围内的各项工作,不厌其烦地检查落实,小到笔的摆放,大到整个会场设备、楼外宣传品等都要及时检查,不放过任何一个细节,遇到问题无论在哪里,能及时整改,不推诿、不疏忽。

加强联络沟通,提高会议质量。具体加强五个层面的沟通,加强与公司总办的联络,争取指导与帮助;加强与会议相关科室的联络,及时解决漏洞;加强与来宾的联络,及时调整名单、座位、发放物品等;加强与会务服务的宾馆、酒店的联络,提前收集好资料;加强会务组工作人员相互之间的沟通,做好协调统筹规划。

二、精心运作,规范服务,做到环环相扣

“智者千虑,终有一失”,会议一旦开始了,各种突发因素随时可能发生,我们即按照手册各司其职,又灵活、主动进行突发状况的应急处理。

——严谨。会务人员要按照会务手册规范运作,每个工作人员都要注意在会务工作整体链条中找准位置,自觉做好职责范围内的事情,确保事事有人管,人人有专责。会务人员之间加强联络与沟通,对会议材料的发放、大小会议的交叉通知、出席人员的到会落实、主席台的设置、座次安排、会场秩序维护等工作,密切配合,拾遗补缺,形成会务工作一盘棋。通过每个部位的有

序运作,保证了会务工作整体运作严谨、顺利进行。

——灵活。会务人员在坚持按照既定方案和程序操作的同时,又要注意处理好随即是想,创造性的开展工作。随机应变,解决会议中的突发状况处理能力。

——主动。虽然会务手册能做到事事有人管,人人有专责,但执行中总有外界原因顾不过来的,会务工作人员应该,团结协作,互相帮助,对一些与己责任不大,可处理可不处理,但影响会议质量和效果的事情,要主动介入,不推不让,妥善处理,保持和维护正常的会议秩序。

——高效。着力强化效率观念,雷厉风行,高效率地完成职责任务。比如召开会议前我们会及时将有关文件、讲话稿送达相关人员,及时做好会议记录,及时收集参会人员的意见和建议。会议期间与会代表的合理提议我们都会及时进行完善,从而做到服务高质量,工作高效率。

三、善始善终,深化服务,做到紧凑有序

这是会务工作的重要组成部分。会议结束后,要及时收尾,善始善终,会后工作的主要内容有组织代表离会、整理会议记录、起草会议纪要、撰写会议简报、发布会议新闻、材料归档等。

注重会议代表离会工作。代表离会工作做不好,容易使人感到会议安排有头无尾,有始无终,“会散茶凉”之感,同样会影响会议的效果。我们在几次的大型会议后,一方面周密安排好与

会代表离会的送行、后续住宿、餐饮等工作,保证与会代表满意而归。另一方面对会议代表清退、酒店、会场遗留的文件及时收存,防止失密事件的发生。

注重会议宣传报道及时。营造贯彻落实会议精神的氛围。在会前制定宣传报道计划的基础上,加强与新闻单位的联络,紧扣会议主题拟定新闻通稿,按会议统一口径开展宣传报道,使整个宣传报道工作有计划地展开,营造会议传达的舆论声势。

注重会后督促检查到位。强化落实会议精神的功效。这是会务工作的延续与深化,对会议决定的事项和部署的任务,厂办及时明确承办部门和办理时限,跟踪检查督办,并定期针对厂内各类会议安排的重点工作进行督查、督办。

四、总结经验,建立档案,做到分享提升

提高会务工作水平是一项长期的工作。不仅现在要抓,将来还要抓。我们非常注重查漏补缺,总结提高。我厂执行的以下几个方式值得推广。

会后总结经验,分享收效。每次会议结束后,办公室成员都要召集会务工作人员认真总结会议组织中的经验教训,并针对会议中出现的状况进行剖析,寻找工作差距,讨论解决意见。我们承办的大型会议产生的名单、会务手册、接待手册等材料,办公室都会整理归档,使以后办理同类会议时有所借鉴。

加强相互学习,勤于实践。提高会务工作水平,功夫在平时,没有平时的学习和积累,没有实践的总结和完善,就不会有办会水平的提高。办公室成员在每次会议中相互学习之外,还注重向

兄弟单位学习,无论哪家兄弟单位组织大型会议、庆典等,我们都主动去观摩学习,从中学习他人的长处,经常交流研讨会务工作经验,不断琢磨、领悟会务要领和提高会务水平。

加强外部培训,提高水平。安排办公室成员参加各类会务、礼仪等培训学习。虽然我厂办公室成员少,工作量多,但每次公司举办各类会务、礼仪培训班,我们都会安排人员参加学习,旨在学习目前会务工作中新的规定、新的优良做法,最大限度的改进我们的会务工作水平。

通过几年来在办公室积累的体会,采气一厂办公室在会务服务方面在不断进步,成为油田公司仅有的办理全国性会务的基础单位。但是会务工作具有服务性、程序性等特点 , 容易陷于固定的模式操作 , 在一定程度上制约了会务工作水平的提高。对此,我们将在以后的工作中与时俱进 , 在继承中创新 , 在创新中求突破。既要遵循会务工作中一些好的程序和章法 , 又不能完全拘泥于固定程式 ; 既要从宏观上观察和处理问题 , 又要从微观上考虑具体环节。只有这样 , 才能推动我厂会议服务水平的不断提高。

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