20xx年度工会工作简要总结

20xx年，在公司工会和项目党支部的正确领导下，我们以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实公司工会全委（扩大）会议精神，紧紧围绕生产经营中心和工程履约，统一思想、凝聚力量、克服困难、扎实工作，工会工作取得一定成效，现简要总结如下：

一、 融入生产经营中心，开展各项活动

1、深入开展“六比六赛”劳动竞赛活动。

针对福和闸堰项目面临工期滞后、成本亏损等实际困难，项目工会配合党支部教育职工树立紧迫感、危机感和责任感，项目工会今年除继续参加公司工会组织的国家和省以及工作量5000万元以上的“六比六赛”劳动竞赛外，项目工会于四月x日还开展了“大干40天，确保截流”单项工期目标劳动竞赛。竞赛目标时间明确、指标分解、组织机构健全。

2、深入开展“安康杯”竞赛活动。

根据公司工会部署，项目部工会今年继续开展了“安康杯”竞赛活动，安全生产形势良好，今年至今没有发生重大人身伤亡和机械设备事故。员工代表履职记录齐全。

民工学校教学正常，受训率100%。工会劳动保护组织健全，工会小组劳动保护检查员工作落实，监督到位。

3、广泛开展“降本增效”为主要内容的群众性合理化建议活动。

为扭转福和闸堰项目被动局面，公司对项目部提出：确保今年安全度汛；雨季完成砼浇捣主要任务；项目治亏止亏；确保业主规定时间合同履约等四大目标。自八月份以来，项目工会积极配合项目行政和党支部，采取了多项措施，积极开展了“降本增效”活动，在公司的大力支持下，经过项目部广大干部职工的齐心努力，安全度汛和雨季完成大方量砼浇捣两大目标已实现，十月份实

现了由砼施工为主转向土方挖填，由溢洪道施工为主转向大坝施工，目前项目被动局面正在逐步扭转。

二、 加强民主管理，搞好维权机制建设

1、完善职代会制度。

项目部首届二次职代会各项筹备工作已准备就绪，因大江截流、安全度汛压力重、时间紧再加上项目领导调整，故年内未开成。

2、完善厂务公开制度。

项目厂务公开领导小组在去年首届一次职代会上已经建立，在食堂内设有公示栏，凡应公开的内容，均通过公示栏及时向职工群众公开，让广大职工群众充分享有知情权和监督权。

3、完善维权相关制度。

项目工会牢固树立员工至上的指导思想，把关心职工、服务职工作为工会的头等大事来抓，努力使职工在远离祖国、远离亲人的时候感受到工会组织的温暖。今年没有出现违反《集体合同》和上访事件，更没有因工作不到位出现劳动纠纷。

八月份以来，曾多次遇到职工突发疾病，项目工会及时安排车辆、翻译和陪护人员送往平阳省医院治疗。职工家庭出现经济困难，项目工会及时给予帮扶。今年下半年，结合在越南办理劳动许可证，组织全体员工进行了健康体检。鉴于越南一年四季高温炎热的实际，项目工会每季度给职工发放一次防暑降温购物券。

项目部工会主要负责人亲自分管生活后勤工作，食堂、宿舍、洗澡间等基本生活设施健全，能满足职工群众生活需要。

三、提升队伍建设，抓好三项工作

1、抓好技能大赛。

项目部适时利用雨天和工作空闲时开展重机修理和驾驶员技术比武。因路

途遥远、成本较大，年内没有派员参加公司技能大赛。

2、抓好班组建设和“导师带徒”活动。

将“工人先锋号”活动具体落实到“降本增效”工作之中，教育和动员职工立足岗位，建功立业。项目部认真落实“导师带徒”活动，新分大学生均签订师徒协议，今年有两名师傅得到公司工会奖励。

3、加强项目职工之家建设。

项目部活动场所、设施健全，除节假日因地制宜地开展职工群众普通参与的系列文体活动外，自八月份以后，每月至少开展一次文体活动，不但丰富了职工生活，激发了职工的生产工作热情，培养了健康向上的文化精神，而且使职工在文体活动当中，交流感情、增进友谊、促进团结，增强项目凝聚力，通过活动也为职工谋求一份小福利。

四、加强工会自身建设

1、加大基层组织建设力度。

福和闸堰项目部工会由三人组成，下设五个工会小组，工会主席于八月初进行了调整。现工会组织健全、分工明确、活动正常、心齐气顺，大家都能尽心尽力地履行职责，力所能及地为职工办实事、办好事。

2、加大工会干部队伍建设力度。

八月份，对所属五个工会小组长进行了调整、充实，让热心工会工作、乐于为职工办事、有某些特长的同志担任小组长，公司工会开展的活动，只要条件允许我们都会积极参加，工会干部没有出现违法乱纪和受处分的。

3、加大做好工会基础管理工作力度。

我们树立下级服从上级的组织原则，上级工会布置的工作任务都能按时完成。日常基础工作基本完善，记录台帐健全。工会经费由财务部代管，使用规范、手续完备，项目部上缴正常。

二〇一〇年x月二十五日

 

第二篇：20xx年度工会工作总结

二O20xx年国有企业工会工作总结

20xx年，工会根据上级工作部署及公司党政的工作要

求，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认

真学习党的十八大和工会十六大精神，深入学习实践科学发

展观，紧紧围绕中心工作，以“配合生产、服务职工”为重

点，充分发挥工会桥梁、纽带作用，开展了丰富多彩的职工

群众活动，在活动中教育职工、服务职工、鼓舞职工，做职

工的贴心人，有力维护了员工队伍的稳定，增强了企业的凝

聚力。一年来，我们主要做了以下几项工作：

一、公司重视支持工会工作，工会建设得到保障

公司工会的工作，得到公司党政的重视和大力支持。公

司党委加强对工会工作的领导，为工会配备了专职工会主席

和副主席，把工会工作列入党委工作的议事日程。工会组织

建设程序规范有序，现已成立公司工会委员会筹备领导小

组。工会组织健全，分工明确，公司工会下属六个工会，工

会均配有专职或兼职工会主席及工作人员。工会工作有计

划，有布置，有落实，定期召开工会工作会议，开展工会活

动，工会工作正常。工会开展工作和文体活动时，行政上给

予大力支持和帮助，并在经费上给予保障。

二、围绕中心工作，开展工会活动，坚持寓教于乐。

今年是公司的“安全文化建设巩固年”，工会围绕年初

党委关于“安全文化建设巩固年”活动的有关精神，组织开

展了一系列以安全生产为主题的活动，组织开展了全国第九

个“安全生产月”活动、 “安全生产应急知识”竞赛活动

等，深受全公司员工的喜爱。

各级工会组织把做好世博稳定工作当作当前的一项重

要工作来抓。

开展“六五”普法工作。进行了“六五”普法宣传和组

织了公司领导干部参加普法考试。

一年来工会积极开展了劳动竞赛、技术比武岗位练兵活

动及安全生产竞赛活动为公司顺利实现盈利目标做出了积

极贡献。

三、积极做好女工工作。

积极组织配合市总开展的“红丝带”建康讲座活动，陪

专家教授到公司各子公司为女职工讲授女性健康知识。

为全公司女职工6250人办理了女职工幸福险。9月份还

在全公司为10620余名女职工(家属)进行了妇科防癌普查普

查普治。

举办了20xx年度巾帼建功先进集体和“三八”红旗手

评选表彰活动。表彰了巾帼建功先进集体50个和“三八”

红旗手219人。

四、全面落实工会“四项职能”，在公司民主管理和民

主监督中发挥作用。

公司注重民主管理，实行厂务公开，工会在其中主动发

挥了作用。员工是公司的主人，是公司物质文明和精神文明

的创造者和建设者。公司工会关心职工生活，增强员工的主

人翁精神，参与公司的民主管理。

坚持厂务公开。公司工会全面贯彻、执行“厂务公开”

的意见精神，积极组织实施公司厂务公开。全面公开公司财

务、基建 、职评、评先、考核等员工关心的热点问题，倾

听员工对公司工作的意见和建议。

五、努力提高员工的思想素质和业务素质，建设一支优

秀的员工队伍。

不断加强理论学习，提高员工水平。我们加强了政治理

论的学习、法制学习。让员工树立正确的人生观、职业观。

工会积极组织员工学习了《工会法》、《公司法》、《证券

法》等与上市公司有关的法律知识，提醒员工时刻记住要遵

纪守法。

发挥员工的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要

在生活上关心员工，切实帮助员工解决实际困难，把工会办

成真正的员工之家。

我公司工会在上级工会的领导下，发扬优良传统，为员

工服务，为公司发展服务，较好地发挥了桥梁作用。今后，

我们将再接再厉，认真履行工会工作职责，把工会办成员工

最温馨的家。

20xx年x月x日