模拟面试总结

随着越来越多的大学生涌入社会，对各种岗位的竞争也就愈演愈烈。应届学生由于求职经验不足，在激烈竞争中不占优势，很多笔试优秀的学生往往会输在面试这一环节上面。我们的模拟面试就是针对这种情况，为还在校大学生提供一次亲身经历面试的机会，让他们了解面试的一般流程和要注意的事项，并获取一定的面试经验。真实的面试现场，专业的指导老师，公平的评比原则，相信会让所有参加面试的同学都能获益非浅。

6月x日在教学楼会议室，我们班进行了模拟面试。首先有参加面试的同学进行自我介绍，。评委根据选手表现进行评分并作指导。并选出部分同学进行第二轮面试，整个过程中同学们表现也很不错，部分同学由于没有做好充分准备,在面试过程中有点紧张。

但总的来说本次活动进行的是比较顺利的，但是由于大多数同学用时超过了预定时间，第二轮面试只能推迟到下午。出现这种情况的原因主要在于事前对用时评估过于不足，出现的问题，希望在以后的面试活动中多加注意，使这类情况不再发生。

企管092班

09614230

唐吉昌

 

第二篇：模拟面试总结

一， 台上表现：

1，注意与主持人的配合，主持人会引导选手们；

2，要有好的表现力，有自信，同时要诚恳，可以给评委好的印象； 3，让自己不要紧张，可以通过与主持人一些互动来放松自己； 4，要学会用自己的表现去吸引评委；

5，在对企业情况提问时，可以选择培训、工作地点等问题，不要提一些敏感问题，比如薪金等；

6，要提前确定好自己的目标企业，可以避免自己现场思考出现的混乱；

7，在台上，要找到自己感到舒服的姿势，同时要注意一些站姿问题，可以适当抬抬头，注意不要将麦克风接近嘴；

8，注意理清自己的思路，可以通过放慢自己的说话速度来思考，同时分点说出自己的观点；

9，自己在回答时可以举个例子再加上自己的总结；

10，要注意自己台上的用词，用词要严谨，说话要连贯，减少连接词的使用

二， 内容：

1， 职业定位要从内外两方面进行，找到一个适合自己、适合社会情况的职业；

2， 熟悉自己职业目标中最重要的内容，比如：营销方面的营销方案；

3， 要准备一些预定回答，比如：自己未来的发展，到企业实习对

自己有利的地方，适时使用；

4， 要思考好内容才回答，也可以通过确定关键词来使自己的思路更清晰；

5， 不要对自己听不清楚或不懂的问题轻易说不知道，正确的表达，或者向主持人示意、求助；

6， 在主持人读题目的时候就开始考虑自己的回答，使自己接下来的回答更连贯；

7， 在自我介绍时不要重复VCR的内容；