关于开展20xx年“一团一品”特色团支部创建工作总结汇报的通知
各学院团委:
为进一步拓展团的组织基层工作,推动落实创先争优活动,调动和激发广大团员积极性、创造性。校团委于今年x月下发了《关于开展20xx年“一团一品”特色团支部创建活动的通知》(上理工团【20xx】1号),经各学院申报,团委评审,最终确定了32个团委重点支持的创建支部(名单附后)。为推进和落实年初既定的各项工作任务,做好年终总结、评选、表彰工作,现就本年度“一团一品”特色团支部创建工作的总结汇报工作通知如下:
一、答辩时间 20xx年x月x日(周三)晚6:30点开始,请于6:00前到达会场抽签,进行答辩准备。
二、答辩地点
学生活动中心3楼会议室
三、其他事宜
1.答辩顺序:由各支部负责同学现场抽签决定;
2.答辩方式:由相应支部班级团支书或相关负责人进行答辩,限时5分钟;完毕后,参与评审人员可自由提问,请答辩人员事先准备多媒体演示材料,注意严格控制时间;
3.答辩会提供投影设备与电脑,请在10月x日(周一)午间12:45之前,将创建工作总结电子版和答辩演示材料(ppt、视频等)交至学生活动中心206室吴佳颖处;
4.创建工作总结材料:请对照创建计划,突出创建特色,围绕原定的重点建设方向,总结团支部实施的内容、工作成效等,写成文字材料。注意,切勿准备成优秀团组织或先进班级体的申报材料。
5.评选方式:由校团委老师和各参与答辩支部团支书担任评委,在32个汇报的支部中,按得票多少评出前十名,优先考虑20xx年五四评优时优秀团组织的申报。其中前两名上报团市委参加20xx年“上海市五四红旗团支部”评选。
共青团上海理工大学委员会
20xx年x月x日
20xx年“一团一品”特色团支部创建重点支持支部(32个)
能源与动力工程学院: 07级环境工程(大气污染)班团支部
08级制冷1班团支部
光电信息与计算机工程学院: 07级光电信息工程2班团支部
08级通信1班团支部
08级电气工程及其自动化2班团支部
09级电子信息工程3班团支部
管理学院: 08级公共事业管理1班团支部
09级工商管理1班团支部
机械工程学院: 08级机械设计制造及其自动化2班团支部
08级机械设计制造及其自动化4班团支部
09级机械设计制造及其自动化1班团支部
外语学院: 07级德语班团支部
08级英语(金融与投资)1班团支部
环境与建筑学院: 07级环境工程2班团支部
08级环境工程2班团支部
09级土木工程1班团支部
09级土木工程3班团支部
医疗器械与食品学院: 08级食品质量与安全1班团支部
09级食品质量与安全2班团支部
出版印刷与艺术设计学院:07级综合艺术团支部
环境艺术设计1班团支部
08级视觉传达1班团支部
08级视觉传达2班团支部
理学院: 09级数学与应用数学2班团支部
高等职业技术学院: 08级模具设计与制造班团支部
08级数控1班团支部
中德学院: 08级国际贸易与经济班团支部
09级电气团支部
中英国际学院: 09级会展1-1班团支部
材料科学与工程学院: 08级材料2班团支部
09级材料成型及控制工程1班团支部
研究生部: 生物医学工程研究生团支部
文件编号: LNSS【20xx】第037号 生效时间:20xx-12-20
修订时间: 总 页 数:5
拟定部门:人力资源部 签 发:
各事业部、中心、部室:
20xx年即将结束,为更好的开展20xx年的工作,对20xx年的工作进行深入总结,肯定成绩、找出不足、剖析问题极其重要,为此,公司决定开展20xx年工作总结工作,具体内容如下:
一、范围
1、各项目经理(含实际主持工作的人员),各部室负责人和各事业部总经理、采购中心总经理代表本单位进行年度工作总结;各事业部经营副总经理代表事业部进行经营工作总结。
2、除上述人员和班子成员以及司机、厨师、水案、保洁、劳务派遣工人,凡20xx年x月x日以前入职的人员均进行个人工作总结。
二、工作总结的格式
工作总结应包括下列内容:
1、20xx年工作概述
2、20xx年取得的成绩
3、20xx年工作中的不足和存在的问题
4、意见和建议
5、20xx年工作展望
具体要求见附件《工作总结模板》
三、时间安排
1、从本通知下发之日起至20xx年x月x日,为工作总结起草阶段。
2、20xx年x月25至12月x日为各部门负责人审核阶段,各部门负责人应根据所属员工的工作总结,结合平时工作表现,在工作总结空白处进行点评,肯定员工的成绩并指出不足,提出改进建议,对于不符合工作总结具体要求的,退回重写。
3、20xx年x月x日至20xx年x月x日为核心层(含班子成员)审核阶段,重点对分管部门的工作总结进行审核,对部门的工作提出期望和建议。
4、20xx年x月x日至20xx年x月x日所有工作总结报至人力资源部。
5、20xx年x月x日至20xx年x月x日为人力资源部复核汇总阶段,一方面对不合格的工作总结退回重写,另一方面对工作总结进行摘要,汇总后报总经理。
6、20xx年春节假期结束上班后,人力资源部将根据工作总结情况有针对性的组织沟通工作。
四、其他
1、工作总结手写、打印均可,但署名必须手签,工作总结应避免使用“大概”、“差不多”、“可能”等模糊性词汇。
2、审核人员应签字。
3、凡被人力资源部退回的工作总结,将取消总结人在20xx年度
评先资格,重写仍不合格将取消在20xx年度晋级资格。
4、各部门负责人为落实本通知的直接责任人,应切实保证本部门的工作总结按通知要求进行,并在分管领导审核后及时报送人力资源部,对于未能按本通知要求进行的,将按降薪处理。
5、如有问题可向人力资源部咨询,不能按本通知要求进行的,应及时向公司分管人力资源的副总经理说明原因,经同意后可适当延期。
6、本通知应传达到公司每一个人。
五、本通知从下发之日起实施。
附件
工作总结模板
部门20xx年度工作总结
单位总结不写
一、20xx年工作概述
1、如为20xx年入职,应开篇写明入职时间。
2、自己的工作职责。
3、在20xx年自己的主要工作内容,阶段性工作比较明显的应分阶段叙述。
二、20xx年取得的成绩
1、在20xx年的工作成果。尽可能用数字说明,同时说明完成的质量、效果等。
2、在20xx年的工作中有哪些收获,包括知识、技能、工作经验等。
3、结合本职工作,在20xx年的工作中有哪些心得体会。
三、20xx年工作中的不足和存在的问题
1、工作中有哪些不足,准备如何改进,希望公司给予什么帮助。
2、工作中遇到哪些自己解决不了的问题。
四、意见和建议
1、无论是听到的、看到的、还是自己遇到的,只要是意见或建议均可以提出。
2、无论意见或建议正确与否,均可以提出,公司虚心以待。
3、对于好的意见或建议公司将予以奖励,并在《山水小报》上公布。
4、在年后人力资源部的组织沟通工作中将回复所有的意见和建议。
五、20xx年工作展望
1、对自己或部门明年工作的期望。
2、有哪些具体的实际的措施。
3、20xx年想有什么样的收获。
辽宁山水城市园林景观有限公司
人力资源部
20xx年x月x日
主题词:开展 20xx年度 工作总结 通知
抄报:邹总、姚总、薛总、郝总、高总、许总
抄发:公司各部门
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