公司班组长安全培训考试试卷

姓名：__________部门：________工号：________分数：________

一、填空题：（共10分，每题2分）

1. 、 防范措施和事故应急措施的权利。

2. 《职业病防治法》明确了劳动者享有 职业卫生保护 权利。

3. 发生形形色色各类事故，主要有四方面的原因： 人的不安全行为 、物的不安全状态、工作环境的不良、管理的缺陷。

4. 作业前，把作业工具放在规定位置，作业后及时清洁作业现场，作业前、后都要召开“安全会”，强调作业中的 危险 点和安全防护要点。

5. 习惯性 违章行为，大都发生在这样几类人员身上：一是刚入厂的青年工人，二是有一定工作经验的老职工，三是胆大妄为的职工，四是 。

二、判断题：（共10分，每题1分）

1. 事故发生后，事故现场有关人员应立即向本单位负责人报告。（ √ ）

2. 本质安全是指设备、设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。（ √ ）

3. 安全工作的重心在班组，班组安全工作的关键在班组长。（ √ ）

4. 从业人员可以边上岗作业边进行上岗安全生产教育和培训。( × )

5. 员工在工作过程中有正确佩戴和使用劳动保护用品的义务。（ ）

6. 企业在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，应同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。（ ）

7. 如果高压电气发生火灾，可用泡沫灭火器扑救，但不可用水扑救。（ ）

8. 任何单位、个人都可以损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材。（ ）

9. 使用梯子时，应有防滑措施，踏步应牢固无裂纹。（ ）

10. A类火灾指液体火灾和可熔化的固体物质火灾，如汽油、煤油、原油、甲醇、乙醇、沥青、石蜡火灾；（ ）

三、单项选择题（共10分，每题1分）

1. “三违”是指（ B ）。

A．违反劳动纪律、违反企业制度、违反交通规则

B．违章指挥、违章作业、违反劳动纪律

C．违反作业规程、违反企业纪律、违反交通规则

2. 在室外使用二氧化碳灭火器时，人应站在( )

A.上风向 B.下风向 C.无一定位置 D.喜欢站哪就站哪

3. 使用的电气设备按有关安全规程，其外壳应有什么防护措施?( B )

A.无 B.保护性接零或接地 C.防锈漆

4. 三级安全教育是指：（ B ）。

A．国家教育、学校教育、企业教育

B．入厂教育、车间教育、岗位或班组教育

C．厂领导教育、车间主任教育、班级教育

5. 在分析事故责任时，如果发现有违章指挥、违章作业、违犯劳动纪律现象。是否应该追究肇事者和有关当事人的责任。（ B ）

A.不应追究； B.应追究

6. 6. 发生安全事故时，迅速拨打报警电话是：匪警—、火警—、交通事故—、急救—。（ ）

A.110、122、120、119 B.110、119、122、120

C.110、119、120、122 D.119、110、122、120

7. 操作岗位人员转岗、离岗一年以上（含1年），应进行（ ）安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。（ ）

A.厂级 B.厂级和车间级； C.车间级和班组级； D.班组级

8. 班组级安全教育的主要内容包括：（ ）

A. 安全的基本知识；本单位安全生产规章制度；劳动纪律；

B. 本车间安全生产状况和规章制度；作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急救援措施；事故案例等

C. 岗位安全操作规程；生产设备、安全装置、劳动防护用品（用具）的性能及正确使用方法；案例分析等。

9. 下列情形中不属于工伤范围的是（ ）

A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

B.因犯罪或者违反治安管理伤亡的；

C.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

D.员工小马下班回家时被小汽车撞伤右脚。

10. 修理机械、电气设备时，必须在动力开关处挂上 的警示牌。（ ）

A.“注意安全” B.“有电，危险”

C.“有人工作，严禁合闸” D.“正在维修，小心危险”

四、多项选择题（共10分，每题2分）

1. 下列设备中，属于特种设备的是：（ABCDE ）

A.锅炉 B.压力管道 C.电梯

D.叉车 E.升降机台

2. 下列属于常见的违章操作行为的有（ ABCD ）

A.未经许可开动、关停、移动机器

B.用手清除铁屑

C.工具、材料、产品、半成品等不按类别、不按规定的位置、场所存放

D.酒后作业、带病作业

3. 处理事故的“四不放过原则”即发生事故后，要做到（ ABCD ）。

A.事故原因没查清不放过 B.当事人未受到教育不放过

C.整改措施未落实不放过 D.事故责任者未受到责任追究不放过

4．一名合格班组长应具备的素质（ ABCD ）。

A.具有较强的事业心和责任感 B.较强的专业技能

C.一定的组织和管理能力 D.有一定的文化素质

5．职工在安全生产中应的义务主要有（ ABCD ）。

A．正确使用劳动防护用品的义务

B．接受安全生产教育和培训的义务

C．及时报告事故隐患或者其他不安全因素的义务

D．严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程的义务

五、简答题（共30分，每题10分）

1、作业现场6S有哪些？

答：

2、“班组长安全生产职责”主要内容是什么？

答：

3、安全生产中的“三不伤害”是什么？

答：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

六、案例分析题（共30分，每题15分）

事故案例1：20xx年x月x日上午9点04分左右一号芯片厂房前道新清洗间有机清洗W007号机台作业员在进行有机溶液（丙酮）回收过程中，发生闪燃事故。

事故案例2：11月x日晚班11：30清洗间一员工在配置溶液小王水（水;硝酸：盐酸=2:1:2）时，未按作业指导书要求佩戴防护面具，导致配液过程中将溶液溅到左眼中，冲洗大约15分钟后，其眼依然发红且有不适感后送医治疗，经诊断左眼角膜多处表浅损伤。该员工在11月x日因违规操作导致溶液溅伤眼睛，此次进行酸溶液操作时未按要求佩戴防护用品，已属本月第二次安全事故

请认真分析上述案例，回答下列问题：

1、事故发生的原因是什么？

答：

2、如何防范同类事故的发生？

答：

 

第二篇：20xx公司班组长安全培训试题(答案)

公司班组长安全培训考试试卷

姓名：_______________分数：_______________

一、填空题：（共10分，每题1分）

1. 《安全生产法》中从业人员的权利规定：生产单位从业人员有了解其作业场所和工作岗位存在危险因素 、 防范措施和事故应急措施的权利。

2. 《职业病防治法》明确了劳动者享有 职业卫生保护 权利。

3. 发生形形色色各类事故，主要有四方面的原因： 人的不安全行为 、物的不安全状态、工作环境的不良、管理的缺陷。

4. 作业前，把作业工具放在规定位置，作业后及时清洁作业现场，作业前、后都要召开“安全会”，

强调作业中的 危险 点和安全防护要点。

5. 习惯性 违章行为，大都发生在这样几类人员身上：一是刚入厂的青年工人，二是有一定工作经验的老职工，三是胆大妄为的职工，四是法律观念不强的职工。

二、判断题：（共10分，每题1分）

1. 事故发生后，事故现场有关人员应立即向本单位负责人报告。（ √ ）

2. 本质安全是指设备、设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。（ √ ）

3. 安全工作的重心在班组，班组安全工作的关键在班组长。（ √ ）

4. 从业人员可以边上岗作业边进行上岗安全生产教育和培训。( × )

5. 起重伤害产生的直接原因：吊运过程中吊具损坏、天车故障，造成重物下落；人员站位不当、

指挥失误、天车司机操作失误；重物碰撞其他物品造成位移。（ √ ）

6. 电气焊工等特殊工种必须持证上岗，违法作业的直接拘留责任人，并对责任单位罚款三万。（V）

7. 班组是企业的基层组织，是加强企业管理，搞好安全生产的基础。（V）

8. 本企业员工作业期间，相关方在车间进行设备维修或土建施工，必须与车间签订同一区域交叉

作业安全协议。（V）

9. 《安全帽使用管理规定》存在高空落物和物体打击危险作业现场10米范围内的人员必须戴安

全帽。（V）

10. 工业气瓶不得靠近热源，可燃、助燃气瓶与明火间距应大于10米。（V）

三、单项选择题（共10分，每题1分）

1. “三违”是指（ B ）。

A．违反劳动纪律、违反企业制度、违反交通规则B．违章指挥、违章作业、违反劳动纪律

C．违反作业规程、违反企业纪律、违反交通规则

2. “一班三检”是指（ A ）。

A．在班前、班中、班后进行安全检查 B．在早、中、晚进行巡回检查

C．每天进行三次安全检查。

3. 使用的电气设备按有关安全规程，其外壳应有什么防护措施?( B )

A.无 B.保护性接零或接地 C.防锈漆

4. 三级安全教育是指：（ B ）。

A．国家教育、学校教育、企业教育B．入厂教育、车间教育、岗位或班组教育

C．厂领导教育、车间主任教育、班级教育

5. 在分析事故责任时，如果发现有违章指挥、违章作业、违犯劳动纪律现象。是否应该追究肇事

者和有关当事人的责任。（ B ）

A.不应追究； B.应追究方法；案例分析等。

四、多项选择题（共10分，每题2分）

1. 下列设备中，属于特种设备的是：（ABCDE ）

A.锅炉 B.压力管道 C.电梯 D.客运索道 E.起重机械

2. 下列属于常见的违章操作行为的有（ ABCD ）

A.未经许可开动、关停、移动机器B.用手清除铁屑

C.工具、材料、产品、半成品等不按类别、不按规定的位置、场所存放

D.酒后作业、带病作业

3. 处理事故的“四不放过原则”即发生事故后，要做到（ ABCD ）。

A.事故原因没查清不放过 B.当事人未受到教育不放过

C.整改措施未落实不放过 D.事故责任者未受到责任追究不放过

4．一名合格班组长应具备的素质（ ABCD ）。

A.具有较强的事业心和责任感 B.较强的专业技能C.一定的组织和管理能力 D.有一定的文化素质

五、简答题（共30分，每题10分）

1、职工安全生产的权利有哪些？

答：（1）获得劳动保护的权利；

（2）知情权；（3）参加安全生产教育培训的权利；

（4）获得职业健康防治的权利；

（5）合法拒绝权；（6）工伤保险和民事索赔权；（7）批评、检举和控告权。

公司班组长安全培训考试试卷

姓名：_______________分数：_______________

一、填空题：（共10分，每题1分）

6. 《安全生产法》中从业人员的权利规定：生产单位从业人员有了解其作业场所和工作岗位存

在 、 和事故应急措施的权利。

7. 《职业病防治法》明确了劳动者享有 权利。

8. 发生形形色色各类事故，主要有四方面的原因： 、 、 、管

理的缺陷。

9. 作业前，把作业工具放在规定位置，作业后及时作业前、后都要召开“安全会”，

强调作业中的 点和安全防护要点。

10. 习惯性 违章行为，大都发生在这样几类人员身上： ，二是有一定工作经验的老职

工，三是胆大妄为的职工，四是 。

二、判断题：（共10分，每题1分）

11. 事故发生后，事故现场有关人员应立即向本单位负责人报告。（ ）

12. 本质安全是指设备、设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。（ ）

13. 安全工作的重心在班组，班组安全工作的关键在班组长。（ ）

14. 从业人员可以边上岗作业边进行上岗安全生产教育和培训。( )

15. 起重伤害产生的直接原因：吊运过程中吊具损坏、天车故障，造成重物下落；人员站位不当、

指挥失误、天车司机操作失误；重物碰撞其他物品造成位移。（ ）

16. 电气焊工等特殊工种必须持证上岗，违法作业的直接拘留责任人，并对责任单位罚款三万。

（ ）

17. 班组是企业的基层组织，是加强企业管理，搞好安全生产的基础。（ ）

18. 本企业员工作业期间，相关方在车间进行设备维修或土建施工，必须与车间签订同一区域交叉

作业安全协议。（ ）

19. 《安全帽使用管理规定》存在高空落物和物体打击危险作业现场10米范围内的人员必须戴安

全帽。（

20. 工业气瓶不得靠近热源，可燃、助燃气瓶与明火间距应大于10米。（ ）

三、单项选择题（共10分，每题1分）

6. “三违”是指（ ）。

A．违反劳动纪律、违反企业制度、违反交通规则B．违章指挥、违章作业、违反劳动纪律

C．违反作业规程、违反企业纪律、违反交通规则

7. “一班三检”是指（ ）。

A．在班前、班中、班后进行安全检查 B．在早、中、晚进行巡回检查

C．每天进行三次安全检查。

8. 使用的电气设备按有关安全规程，其外壳应有什么防护措施?( )

A.无 B.保护性接零或接地 C.防锈漆

9. 三级安全教育是指：（ ）。

A．国家教育、学校教育、企业教育B．入厂教育、车间教育、岗位或班组教育

C．厂领导教育、车间主任教育、班级教育

10. 在分析事故责任时，如果发现有违章指挥、违章作业、违犯劳动纪律现象。是否应该追究肇事

者和有关当事人的责任。（ ）

A.不应追究； B.应追究方法；案例分析等。

四、多项选择题（共10分，每题2分）

4. 下列设备中，属于特种设备的是：（ ）

A.锅炉 B.压力管道 C.电梯 D.客运索道 E.起重机械

5. 下列属于常见的违章操作行为的有（ ）

A.未经许可开动、关停、移动机器B.用手清除铁屑

C.工具、材料、产品、半成品等不按类别、不按规定的位置、场所存放

D.酒后作业、带病作业

6. 处理事故的“四不放过原则”即发生事故后，要做到（ ）。

A.事故原因没查清不放过 B.当事人未受到教育不放过

C.整改措施未落实不放过 D.事故责任者未受到责任追究不放过

4．一名合格班组长应具备的素质（ ）。

A.具有较强的事业心和责任感 B.较强的专业技能C.一定的组织和管理能力 D.有一定的文化素质

五、简答题（共30分，每题10分）

1、职工安全生产的权利有哪些？

 

第三篇：班组长安全学习心得

班组长安全学习心得

要强化安全生产的管理工作，一要牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，这是安全生产的工作方针，也是长期安全生产工作的经验总结，必须不折不扣地贯彻执行，而且要把“安全第一、预防为主”的工作方针上升到讲政治、促发展、保稳定的高度，深刻认识抓安全就是抓发展，抓安全就是抓稳定，抓安全就是保护生产力的道理，并正确处理好安全与生产、安全与经营、安全与效益的关系，在正常生产组织过程中必须遵守有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产制度，完善安全生产条件，确保安全生产；二要加大事故隐患的查治工作，防范各类事故的发生。安全生产预防工作一定要经常化，要坚持预防为主的工作方针，做好安全事故的隐患排查工作，积极鼓励职工帮助查找、发现事故隐患，要认真落实安全生产检查工作，安全检查是落实责任、规范管理行为、发现事故隐患、促进隐患整改和减少“三违”的有效手段，通过制度化、规范化和专业化的安全检查和隐患整改，积极有效地消除生产现场存在的各类事故隐患，把事故消灭在萌芽状态；三要加强宣传培训教育，严格执行三级安全教育，保证员工具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，未经安全生产教育和培训合格的

人员，不得上岗作业。培训教育是提高职工安全素质，杜绝“三违”的有效途径，以三级安全教育为基础，从安全生产方针、安全法律法规、安全管理制度、安全操作规程、安全防范技能和意识等方面入手开展形式多样的宣传教育工作，全面提高职工的综合素质，有效的减少，甚至杜绝事故的发生。

安全是企业的永恒课题，“安全为了生产、生产必须安全”，安全生产事关企业的稳定和职工的生命安全，工作任重而道远，我们只有把各项工作长抓不懈，消除隐患以防为主，才能保持安全生产良好局面的长期稳定。