20xx年徽商银行信息科技部招聘信息

招聘编码:20xx036 截止时间:20xx-12-02

因工作需要,现面向社会公开招聘总行信息科技部专业人员。

工作地点:合肥

岗位一、网络管理岗

任职条件:

1、年龄35周岁及以下,身体健康,品行端正,无不良记录;

2、计算机、网络通信、信息安全等相关专业硕士研究生(含)及以上学历,硕士(含)及以上学位;

3、三年以上大型网络通信系统或应用系统建设和管理经验;

4、熟悉TCP/IP通信协议;掌握华三、华为、Cisco等国内外主流网络设备的配置和维护管理,能够独立负责网络系统的运维;

5、具有省级以上金融行业网络建设管理经验者优先。

岗位职责:

1、负责制定和实施网络通信系统建设和管理制度;

2、组织实施网络通信系统建设项目,开展需求分析、市场调研、方案设计、工程实施等各项工作;

3、负责网络通信系统管理、运行和维护,编写网络管理文档,制定和实施运维计划,解决网络故障,设计和实施网络变更方案,完善知识库;

4、开展网络运行监控,并采取预防措施控制风险;

5、制定和实施网络安全策略,保障网络安全;

6、开展面向技术人员和用户的网络技术培训。

岗位二、基础设施管理岗

任职条件:

1、年龄35周岁及以下,身体健康,品行端正,无不良记录;

2、电气工程、计算机等相关专业硕士研究生(含)及以上学历,硕士(含)及以上学位;

3、三年以上数据中心机房建设和管理工作经验;

4、熟悉UPS、精密空调、动力监控等的运行维护管理,能够独立负责数据中心机房的建设与运维管理;

5、具有省级以上金融数据中心机房建设管理经验者优先。

岗位职责:

1、组织制定、落实数据中心机房相关管理制度;

2、负责总行数据中心机房的规划、建设和管理;

3、负责总行中心机房电源、空调、防雷、消防、动力环境监控等系统的维护管理;

4、实施基础设施运行监控,采取相应保障总行生产机房安全持续运营;

5、实施数据中心机房相关的安全、消防和应急管理培训、演练和处理工作;

6、指导分行开展计算机机房建设与管理。

岗位三、系统管理岗

任职条件:

1、年龄35周岁及以下,身体健康,品行端正,无不良记录;

2、计算机相关专业硕士研究生(含)及以上学历,硕士(含)及以上学位;

3、熟悉Unix(HP-UX、IBM AIX)、Linux、Windows操作系统,Oracle、informix等主流数据库,Weblogic、 Websphere中间件以及存储设备的维护管理;

4、三年以上信息系统开发或运维管理经验,具有银行信息系统开发或运行管理经验者优先。

岗位职责:

1、负责生产系统的IBM AIX、HP UX小型机系统、PC服务器(Windows、Linux操作系统)、数据库系统(informix、Oracle、SQLServer等)、中间件系统、集中存储和带库备份系统的系统维护管理工作;

2、制定系统管理方面的制度、规范、操作流程,并组织执行;

3、对信息系统运行的基础构架进行规划、并组织实施;

4、准备信息系统运行环境,进行生产系统的运行维护和安全管理;

5、组织对生产主机的运行状态进行监控、巡检、统计、分析;对系统运行中出现的故障,及时组织解决,保障系统安全持续运行。

岗位四、应用管理岗

任职条件:

1、年龄35周岁及以下,身体健康,品行端正,无不良记录;

2、计算机相关专业硕士研究生(含)及以上学历,硕士(含)及以上学位;

3、三年以上信息系统开发或运维管理经验;

4、熟悉各类操作系统和数据库软件,有较强的分析研究能力和良好的沟通能力;

5、具有银行相关信息系统开发或运行管理工作经验者优先。

岗位职责:

1、负责生产系统的应用运行监控,组织解决应用系统的运行事件,保障生产系统的稳定运行;

2、参与生产系统的应用架构规划、优化与实施,配合系统部署上线。组织完成生产应用系统优化、新增需求的投产、验证及试运行跟踪,提升系统的稳定性能和处理能力,满足业务发展要求;

3、参与制定生产系统运行管理的规范、流程并执行,提升生产系统管理的规范性、合规性、安全性;

4、参与生产系统的用户密码管理和安全访问控制管理,保障生产系统的数据及运行安全;

5、负责生产系统的业务数据变更和数据查询工作,保障生产系统的数据安全。 岗位五、作业操作及调度岗(派遣制)

任职条件:

1、年龄25周岁及以下,本科(含)及以上学历;

2、熟悉计算机基础知识,具备计算机操作经验,熟练掌握各类计算机办公应用软件;

3、有较强的自学能力和良好的适应能力,有高度的责任心、严谨的工作态度和强烈的服务意识;

4、可以适应7x24小时轮流值班工作方式;

5、具有系统监控及运营管理经验者优先。

岗位职责:

1、数据中心机房7*24小时轮流现场值班;

2、对系统运行、业务处理、机房基础环境运行情况进行监控,并进行相应的记录、报告与协调工作;

3、中心机房进出管理及配合对运行管理文档的审核与归档;

4、受理技术服务请求电话,按要求进行转接或处理;

5、按要求执行生产系统的批量任务、数据备份等操作,检查操作结果。

 

第二篇:20xx年徽商银行池州分行招聘启事

20xx年徽商银行池州分行招聘启事

截止时间:20xx年x月x日。

徽商银行池州分行为适应业务发展的需要,现委托安徽省池州市友和劳务合作有限公司诚聘相关业务人才,具体招聘岗位及要求如下:

一、招聘岗位、用工形式及应聘条件:

(一)招聘岗位:徽商银行池州分行各营业机构大堂引导员若干名

(二)用工形式:本次招聘录用人员与我公司建立劳动关系并签订劳动合同,定向安排到徽商银行池州分行城区及县域支行网点工作。

(三)应聘条件

基本条件:1、遵纪守法,诚实守信,有责任心,具有良好的个人品质和职业道德,能自觉遵守岗位操作规范与制度,无违纪违法行为和任何不良记录;

2、工作勤奋踏实,责任心强,积极乐观,能承受工作压力,身体健康;

3、有一定的沟通和语言表达能力,有较强的亲和力和应变能力,普通话标准;

4、热爱金融事业,综合素质高,具有拟聘岗位相适应的知识、经验及能力。

资格条件:年龄20-25周岁,具有全日制大专及以上学历,仪容仪表端庄、形象气质佳,具备银行从业资格者优先考虑,县域支行属地优先。

二、招聘流程和报名方式:

1、按照公开报名、资格审查、面试、体检的程序进行,对应聘者进行全面考察。报名截止时间为20xx年x月x日。

2、有意者请将1寸免冠近期彩照(4张)、本人简历、包括学历(学位)、专业技术职称、身份证等相关证书复印件,现场报名或发电子邮件至2725853189@qq.com邮箱。经资格审查符合条件者,我公司将通过电话、电子邮件等方式通知具体参加面试时间。

三、其他事项及联系方式

1、应聘者个人材料仅用于此次招聘,我单位将对所有应聘者信息进行严格保密,不予退还。应聘者应对个人填报信息的真实性、准确性负责,如与事实不符,我单位有权取消其录用资格。

2、联系人:吴经理

联系电话:0566-2096062

地 址:池州市长江南路390号商会大厦2603室

安徽省池州市友和劳务合作有限公司

安徽农信社招聘网:http://ah.jinrongren.net/yh/

20xx年x月x日

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