项目部培训资料

个人月度、季度、年度总结，其实都一样，就是把这一时期已经做过的工作，进行一次全面的回顾，然后在分别进行检查与评价，加以具体的分析和研究。也就是看看取得了哪些工作成绩，还存在哪些缺点和不足，还有什么经验，哪些方面有待进一步提高。还可以将今后的打算或者工作计划也可以写一写。 开头部分可以概括说明，不展开分析和评议。

主体部分

总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。

亮点与不足。提炼几条经验和教训，选出一至二条。写自己做过的事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对过去工作的经验和教训加以分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。

计划与打算。这部分也是结尾部分。根据今后的工作要求，

吸取前一时期工作的经验和教训，明确今后的努力方向，提出改进方案。

工作计划

开头部分要简明扼要说明制定计划的目的，提出工作的任

务和目标。

工作计划的内容

1情况分析2．工作任务和要求。3．工作的方法、步骤和措施。4.根据主客观条件，确定工作的方法和步骤，采取必要的措施，以保证工作任务的完成。 5.结尾也可以展望一下未来，得出新的奋斗目标。