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为加强我县广播电视事业的发展，提升我县项目推广工作力度，打造一支稳定、高效的从业团队，按照德才兼备、公正公平、择优录用的原则，面向社会公开招聘播音员。

一、招聘原则和办法

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行“公开招聘、考试考核、择优聘用”。应聘人员在自愿报名、资格审查的基础上，经考试、考核、体检，择优聘用。

二、招聘岗位和名额

招聘男播音员2人，女播音员2人。

三、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，未受过党纪政纪处分或刑事处罚;

2、身体健康，热爱广电事业，具有良好的品德和职业道德;

3、形象气质佳，有较强的语言组织表达能力，具有较高的文化素养和较强的现场应变能力;

4、全日制经济或播音主持专业，大专以上学历，普通话获一级乙等以上，男身高170厘米，女身高160厘米以上;

5、年龄不超过25周岁(19xx年x月x日以后出生)。

简章发布地址：事业单位招聘网(http://www.shiyebian.net/)

四、招聘程序。

(一)、组织报名

报名时间：20xx年x月x日—12月x日

地点：县人力资源和社会保障局四楼录用考核任免股

报名人员须持本人毕业证、报到证、普通话等级证书、户口本、身份证等证书原件和复印件，有工作单位的，需提供工作单位同意报考证明，到县人力资源和社会保障局报名。资格初审合格的，填写《魏县电视台公开招聘播音员资格审查表》(一式三份)，交近期正面小2寸同版免冠彩照8张。缴纳报名考试费用100元，

(二)、考试

1、笔试

采取闭卷的方式，时间为120分钟。内容为新闻基础知识、播音专业知识及相关专业知识，卷面分值为100分。

2、面试

按照笔试成绩由高分到低分排序，男女各按1:3比例确定面试人选。若笔试成绩出现并列，依次顺延。面试包括现场提问和试镜试播。

(三)、体检考核

按参加体检人员与招聘职位1:1的比例，从高分到低分确定体检人选。末位出现并列的，取面试成绩较高者进入体检。

(七)聘用与管理

聘用人员实行试用期制度，试用期一年，试用期间工资由县财政拨付，工资和福利待遇与同类人员同等对待。试用期满，由组织、人事部门会同用人单位主管部门对试用人员进行全面考核，考核合格的办理正式聘用手续，聘用人员按规定签订聘用合同，列全额事业编制，纳入县财政开支。凡考核不合格者，取消聘用资格。

二〇20xx年x月x日

 

第二篇：20xx年蚌埠广播电视台校园招聘公告

1 蚌埠中公教育提供，登陆蚌埠中公教育网各项目模块招考信息栏目查询；

蚌埠被称为淮河之都，是皖北中心城市。蚌埠广播电视台座落于雪华山麓、美丽的龙子湖畔，综合实力处于全省同行业第一梯队。

蚌埠 —— 安徽省第一个建市的城市，京沪高铁和京福高铁交汇处于此。近年来，随着国家级合芜蚌自主创新综合试验区建设的稳步推进，蚌埠社会经济发展持续向好。一个宜业宜居宜游的城市正是怀抱梦想、勇于创造青年学子们的用武之地。

蚌埠广播电视台拥有300余人的精英团队，年创收超过5000万元，拥有全国先进的采访、编辑、制作系统，更拥有团结奋进、超越一流的工作理念。

蚌埠广播电视台台面向安大中文、新闻专业招聘新闻摄像记者和后期制作人员若干名。应届毕业生到台后立即签署聘用合同，试用三个月后享受正式员工待遇。将于明年毕业的学生签署就业意向合同后，今年可到蚌埠台上岗实习，实习期间发给500元补贴和食堂饭卡;毕业后签订聘用合，享受正式员工待遇。期待有志从事广播电视新闻工作的学生与我们携手并进，共同谱写蚌埠广电事业华章报名应试。

联系人：

组织人事部主任 周信乐 05523131171

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第三篇：20xx普洱事业单位景谷傣族彝族自治县电视台特殊岗位公开招聘公告

20xx普洱事业单位景谷傣族彝族自治县电视台特殊岗位公开招聘公告

为加强景谷傣族彝族自治县文化体育和广播电视局下属事业单位人才队伍建设，改善人才队伍结构，提高人才队伍素质，根据中华人民共和国人事部第6号令《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔20xx〕92号)的有关规定，经县人民政府研究同意，报经市人力资源和社会保障局批准，景谷傣族彝族自治县文化体育和广播电视局下属事业单位(电视台)20xx年特殊岗位招聘专业技术人员5名，现将公开招聘的有关事项公告如下。

一、招聘岗位、原则

(一)岗位

1.节目后期制作岗位2名(性别不限)，岗位代码073901;

2.播音主持岗位2名(女)，岗位代码073902;

3.播音主持岗位1名(男)，岗位代码073903。

(二)招聘原则

按照招聘工作有关规定，遵循民主、公开、竞争、择优的原则组织实施。

二、招聘条件

(一)节目后期制作：2名(性别不限)

1.具有中华人民共和国国籍，户籍不限，年龄在18周岁以上、35岁周岁以下(即19xx年x月x日以后出生、19xx年x月x日以前出生)。

2.国民教育专科及以上学历,新闻学等相关专业。在同等条件下，能独立完成电视台节目及片头包装，熟悉PS、AE、EDIUS等相关制作软件，有从事电视台节目包装及动画制作经验者优先。

(二)播音主持：3名(2女1男)

1.具有中华人民共和国国籍，户籍不限，年龄在18周岁以上、28周岁以下(即19xx年x月x日以后出生、19xx年x月x日以前出生)。

2.国民教育专科及以上学历，专业不限。

3.身高男性不得低于1.68米，女性不得低于1.62米。

4.五官端正，形象气质好，口齿清楚，具有较强的普通话表达能力，持有普通话二级甲等及以上证书。

(三)不符合报名条件的情况

1.20xx年x月x日以前人社部门批准录(聘)用的工作人员，无论是否办理辞职手续;

2.普通高校全日制在读的非20xx年毕业生(含在读的硕士研究生和博士研究生);

3.现役军人;

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

5.具有法律规定不符合报名条件的其他情形的人员。

三、报名

(一)报名方式：采取现场报名或传真报名的方式

(二)报名时间：20xx年x月x日至18日，上午9:00-11:30，下午14:30-17:00

(三)报名地点：景谷傣族彝族自治县文化体育和广播电视局办公室

联系电话：0879--5221545 联系人：周丽

0879--8886383 联系人：适钢

邮 箱：ynjgwhj@163.com;2210400688@qq.com

(四)报名要求

1.提交资料：现场报名时需交本人身份证、学历学位证、专业相关资格证、普通话二级甲等及以上证书的原件及复印件各一份，小一寸和2寸近期免冠照片及生活彩色照片各两张，并填写报名表。传真报名人员报名时须传真以上证件复印件及报名表(报名表由招聘单位提供)，领取准考证时须提供以上相关材料原件及照片，到时提供的原件与复印件不相符和不具备招聘条件者，取消考试资格。

2.报名节目后期制作岗位的，必须提供可表现个人电视节目制作包装的影像资料(DV、光碟、数据均可)。

3.报名播音主持岗位的，有条件者请提供5分钟以内可表现个人播音主持能力的相关图像资料(DV、光碟均可)。

(五)开考比例

岗位计划招聘人数与报名人数原则上需达1:3比例方能开考。未达到1:3比例的，按规定相应递减招聘人数或取消本岗位招聘计划;确因岗位需求未达到1:3比例的，由县人力资源和社会保障局报请县人民政府同意，报市人力资源和社会保障局批准后，可适当放宽开考比例。

(六)领准考证时间

报考节目后期制作岗位人员应于7月x日至8月x日下午17:00前到报名地点领取准考证。

四、考试

(一)节目后期制作岗位：考试采取笔试(闭卷)和面试相结合的方式进行

1.笔试

(1)笔试内容：专业科目(新闻基础知识、广播电视业务知识)，公共科目(政治理论常识、法律常识和相关法律法规、社会学常识、文学常识)。

(2)笔试时间：20xx年x月x日上午9:00-11:00(星期六)

(3)笔试地点详见准考证。

(4)笔试成绩满分为100分，占总成绩的50%。

(5)笔试结束后，由县文化体育和广播电视局确定笔试最低控制分数线，按不低于1:2的比例确定进入面试人员名单。

2.面试

(1)面试内容：电视节目制作、片头包装及宣传片、公益广告制作。

(2)面试方式：采用现场问答和专业技能测试方式进行。

(3)满分为100分，占总成绩的50%。

3.计分办法

总成绩=笔试х50%+面试х50%

各项成绩按四舍五入保留两位小数计算，如果总成绩相同，则面试成绩高者胜出。

(二)播音主持岗位：考试采用现场问答的方式进行

1.第一次面试：满分为100分，占总成绩的40%。

(1)面试内容：

①自我介绍，时间不超过3分钟(考生只能通报面试顺序号，不得说出姓名)(占总成绩的20%)。 ②技能展示(朗读)，时间不超过5分钟(占总成绩的20%)。

③第一次面试结束后，由县文化体育和广播电视局按从高到低不低于1:2的比例确定进入第二次面试人员。

2.第二次面试：满分为100分，占总成绩的60%。

(1)面试内容：对广播电视工作的认识，语言表达(现场播报、模拟主持)，展示形象气质和普通话音质水平。

(2)面试采用问答的方式进行。

3.计分办法

考试总成绩实行百分制。

总成绩=第一次面试x40%+第二次面试х60%

各项成绩按四舍五入保留两位小数计算，如果总成绩相同，则第二次面试成绩高者胜出。

(三)所有岗位面试时间另行通知，面试地点：景谷傣族彝族自治县文化体育和广播电视局3楼会议室(威远镇文明路80号)。

五、体检和考核

考试结束后，按照招聘岗位考生考试总成绩从高分到低分的顺序，确定进入体检和考核的人选，并根据招聘计划数等额进行体检和考核。

(一)体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔20xx〕1号)执行。体检医院为县人民医院，体检费用由个人支付。

(二)考核工作由县人力资源和社会保障局协调纪检监察、公安等部门实施。

(三)因体检、考核不合格者，从该岗位考生总成绩中从高分到低分顺序依次递补。

六、聘用

(一)根据体检和考核结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单将在景谷县政府信息公开门户网站进行公示，公示期为7个工作日。

(二)公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响

聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。为保护考生权益，举报人必须实名举报。

(三)聘用人员按照事业单位聘用制的有关规定，签订聘用合同，并明确服务期限，实行聘用制管理，协议基本服务期限不少于xx年(服务期内不得申请调动工作)，其中，试用期1年，经考核合格后转正定级。

七、组织纪律

(一)考生在报考过程中，必须保障通讯工具通畅，以便招聘单位与其联系招聘事项，因考生个人原因无法与其联系，造成的后果由考生自行负责。

(二)对违反考试纪律的相关人员按中华人民共和国人事部第6号令《事业单位公开招聘人员暂行规定》处理。

(三)在招聘过程中如发现不符合条件的人员，县人力资源和社会保障局可随时终止或取消其参考资格和聘用资格。

(四)此次特殊岗位公开招聘工作人员工作，邀请县纪检监察、人大、政协等机关进行监督。

景谷傣族彝族自治县文化体育和广播电视局

景谷傣族彝族自治县人力资源和社会保障局

20xx年x月x日