一、基本格式

(一)、标题：三号、黑体、居中、不加粗

(二)、内容、落款：小四、宋体

(三)、行距：固定值22磅

(四)、首行缩进：2字符

(五)、页边距：上下左右均为2.5厘米

(六)、页眉页脚字体：五号、华文行楷、不加粗

二、总结是一种回顾反思性质的文书，工作总结的撰写是建立在真人、真事、真数据的基础上，能够客观地反映过去某段时间部门或个人取得成果及不足。

（一）、标题

格式：部门名称（及姓名）+时间+主要内容+总结

如：青年励志社办公室XXX（姓名)20xx—20xx学年工作总结

（二）、正文

1、前言部分

（1）、概述基本情况

（2）、明确提出总观点

例（此例为部门工作总结大概内容）：办公室是处理青年励志社日常事务的部门，办公室在青年励志社社长团的带领下，抓紧青年励志社思想道德建设，在工作中多听意见和建议，发扬优点，改进不足，不断成长成熟，同时把各个部门紧密的联系在一起，团结协作，使青年励志社以一个团队

的姿态一步步向新的辉煌迈进，此外办公室注重内部建设，力争使办公室成为一个优秀部门（过去一年基本情况）。过的一年里，在部门成员的紧密协作及其他部门的合作下，工作取得明显成效。（总结的总观点）

2、主体部分

详细介绍取得的成绩、存在的问题、今后努力的方向，忌口语化语句出现

（三）、署名

（署名）人文社会科学学院青年励志社办公室XXX

二〇20xx年x月x日（公文格式）

 

第二篇：工作总结的要求

工作总结的要求：

1、要简洁、清晰、全面

工作总结通常关系到业绩评估，既要写全面，又不可能一一道来，怎么办?要保证年度工作总结简洁，使用ppt的形式写总结是一个值得提倡的方式。

2、要用数据说话 用数据对工作进行汇总，既简单明了，又能清楚地说明总结者的工作能力。但在工作中搜集、汇总、使用数据是一项有一定难度的工作，需要在平时的日常工作中，有心地对工作进行记录。别忘了年度工作总结的数据，来自于每月、每周、每日，甚至每时的工作总结。在向阳生涯，公司每一位员工都进行过时间管理方面的培训，每个人每天都有详细的工作计划表，一天中计划完成几项工作，实际完成情况如何等，都有记录，有备可查，这就是积累数据的好方法之一。

3、要有成绩，也要有不足 成绩肯定是工作总结的重头戏，但人无完人，总不能事事都做得那么圆满，没有一点进步空间也不行。不足该怎么提?既要提出问题，还不能让问题变成自己真正的“问题”或“毛病”，引起上司对自己不好的看法。可以在工作总结中，将问题以挑战的形式表现，尽量表现问题的客观原因，及外部形势发展变化所引起的新挑战。