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第二篇：社会保险科全年工作总结

社会保险科20xx年工作总结

20xx年，我们科紧紧围绕局劳动保障工作指导思想，结合本科室的实际情况和全年工作目标，积极开展工作，现就20xx年全年的工作作如下总结：

一、 20xx年主要工作的简要回顾

1、今年是服务软环境建设年，今年劳动保障工作的主要任务是提高劳动保障法律法规的实施力度，在保障企事业职工合法权益上下功夫，全面提升劳动保障工作。据此我们科室以“十七大”精神为指导，加强思想政治理论和业务知识学习，不断提高对新时期劳动保障工作的适应性，并结合“软环境建设”活动的开展，加强本科室的自身建设。从总体上看，对我们完成上半年工作起到积极的推动作用。

2．完善社保政策，一是今年x月底我局与市建设局联合下发了《关于做好建筑施工企业农民工参加工伤保险有关工作的通知》，对建筑行业农民工参加工伤保险提出了明确要求。二是转发了镇江市《关于贯彻实施〈事业单位、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知〉的通知》，把工伤保险的覆盖面从各类企业扩大到事业单位、民间非营利组织。三是结合本市实际为市政府拟定了《丹阳市农村社会养老保险暂行办法》，且对本局及乡镇劳动所、村协管员进行大规模的集中培训，并进行考核，为施行新农保政策打下基础。在新农保政策实施过程中，做好对新农保政策的宣传、解释工作，对新农保政策的施行进行业务指导，到目前为止，全市参加新型农保人员近18万人。

3、切实做好职工工伤事故的认定和伤残等级鉴定工作。我科室

在研究相关法律政策、结合实际的情况下，对工伤认定程序进行改革，严把审核关，简化认定程序，让企业、职工得到及时的赔付；对于重大工伤案件，做到认真审查、仔细调查，积极维护企业、职工的合法权益，同时防止企业的骗保行为。近年来企业对工伤认定的恶意复议、诉讼增多，导致行政复议和行政诉讼案件的数量比去年同期有所上升。截至20xx年x月x日我们共收到工伤案件760起，比去年全年652起增加了17%，认定712起，比去年全年认定605增加了18%；调解处理19起；劳动能力鉴定394人。

4、做好职工病退和特殊工种的提前退休的档案审核工作。职工病退和特殊工种提前退休，一直是社会和广大职工所关注的热点，我们具体承担着资料的收集归纳和档案的预审工作，为体现公正、公平、公开的原则，我们除认真细致的对每份档案资料的审核外，还要求用人单位严格按照“公示制”的要求，凡需病退和特殊工种提前退休的职工名单，用人单位上墙公布；对失业人员需要因病和特殊工种提前退休的，我们将名单公布在局公示栏内，增强透明度，实行职工群众的监督，取得了较好的效果。

5、做好其他日常的有关工作。一是对职工退休的审核。二是对一些历史遗留和疑难问题，在分管局长的主持下，会同社保中心等部门，集体研究，妥善解决，维护了职工的合法权益和切身利益。

6、认真做好职工的来信来访接待处理工作。随着劳动保障相关政策的宣传普及，职工的维权意识越来越强，集体上访，越级上访的越来越多。有的是工龄的认定，有的是工伤及待遇问题，有的是特殊工种提前退休问题，有的是xx年代精减后生活费问题，有的是遗属供养问题等等，对于这些来信来访，我们都做到了件件有答复、事事有结果。

回顾全年来的工作，虽然取得了一定的成绩，较好地完成了全

年的工作任务，但对照新时期劳动保障工作的要求还存在一定的问题，有待于在20xx年中加以克服和改进。

二、20xx年的工作打算

1、认真学习贯彻十七大精神。党的十七大报告中，对促进就业增长、建立和谐劳动关系、理顺收入分配、完善社会保障体系，都作出十分明确的要求和部署，我们要紧紧联系社保科工作实际，以党的十七大精神为统领，在认真总结近年来工作经验的基础上，站在新的起点上，做好20xx年的社保科的各项工作。

2、制定农民工参加工伤保险的有关政策，重点推进建筑施工、非煤矿山、商贸、餐饮、住宿等流动性较大的服务行业的农民工参加工伤保险。

3、《社会保险法》于20xx年x月x日已经国务院常务会议原则通过。《社会保险法(草案)》从我国的基本国情出发，明确了我国社会保险制度的基本法律框架，对社会保险的覆盖范围、社会保险费的征收、社会保险基金的管理和运营、社会保险经办机构的职责和社会保险监督等作出了规定。《社会保险法》颁布出台后，要做好学习、宣传工作。

4、认真做好本科室各项业务工作，加强内部基础管理，根据各项工作的不同要求，进一步规范各种台帐，促进管理工作再上新台阶。

二○○七年x月二十四日

 

第三篇：社保科20xx年工作总结

社会保险管理科

20xx年度工作总结

20xx年度，社保科在局党组的领导下，认真贯彻执行各项社会保险政策，全力推进社会保险工作。科室认真践行以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，不断提升服务质量，为民办事，服务企业和职工。现将全年各项工作总结如下：

一、全年主要工作任务完成情况

企业职工基本养老保险在职参保74293人、征收基金36718万元，医疗保险在职参保122143人、征收基金12513万元，失业保险在职参保35133人、征收基金2594万元，工伤保险参保50384人、征收基金1506万元，生育保险参保28924人、征收基金395万元。五项保险参保人数全面完成了全年的任务目标，新增扩面人数分别完成了全年任务的155%、191%、153%、104%、101%。城乡居民基本养老保险参保240565人、适龄人员参保率99.49%、续保率达到100%、征收基金2093.33万元。

目前，全区共有企业退休人员25229人，全年共发放养老金41693万元，人均退休金为1827元。全年发放参保人员死亡待遇1595万元，发放遗属生活困难补助费331万元。

全区共有城镇职工医疗保险两定机构227家，其中定点医疗机构118家，定点零售药店109家，城区分别有21家和15家。

二、主要工作措施及工作方法

1、进一步完善了养老保险的体系建设。紧紧围绕区委区政府推进“城乡统筹一体化发展”的战略思路，进一步完善了我区养老保险的体系建设，使全区不同层次的人群都能选择合适的养老保障方式，全面实现了“老有所养、病有所医”的新局面；通过深入基层调研，大胆开展工作创新，积极探索土地流转后的农民参加养老保险的新机制，首次在**镇开展了土地

流转农民参加基本养老保险的试点，为83名土地流转的农民办理了养老保险参保手续。全年为612人办理了被征地农民养老保险参保手续。

2、简化办事程序，切实方便群众。

为方便群众办理社会保险业务，我科重新编写了群众办事业务明白卡，方便群众知晓办事流程，简化办事程序，切实方便群众。全年度，我科共为2199人办理了退休手续，其中特殊工种退休68人，因病退休退职27人，退职1人，办理职工死亡待遇审批446人。

3、积极做好被征地农民养老保险“一类参保人员”的并轨工作。为进一步提高“一类参保人员”的生活待遇，我局对参加被征地农民养老保险的“一类参保人员”实施了制度并轨。截止20xx年6月，我局共为2259人办理了并轨手续，人均养老金待遇从460元每月增加到700元左右，每月增加238元左右，并且参保人可享受死亡待遇，死亡后家属可领取2.7万元左右的抚恤金。

4、切实做好工伤保险工作。为减轻工伤基金的支付压力，我科协助医保局与财保夷陵支公司签订了工伤保险二次投保协议，参保对象为参加工伤保险的所有人员，发生工亡事故（含视同工亡）后由保险公司支付丧葬费和一次性工亡补助金。投保金额为实际征收工伤保险金的30%。此举极大的增强了工伤基金抗风险的能力。

在工伤认定中，采用背靠背的方式到现场进行调查取证、积极采集相关部门的旁证，仔细分提交的医疗资料和证人证言，认真调查，确保重大工伤（亡）事故性质认定准确。全年共办理工伤认定482人次，进行工伤鉴定164人次，接受工伤咨询约800余人次。

5、认真做好信访工作。随着职工的法律意识越来越强，上访的各类人员越来越多。对这些信访事项认真做到件件有答案、事事有结果，努力做到让上访群众满意，充分化解社会矛盾，维护社会稳定。全年办理各类信

访回复事项38件，人大提案回复4件，办理政风热线回复19件，接待各类来访人员约450余人次。行政诉讼10起,胜诉7起，有3起尚未结案。 三、20xx年工作打算及建议：

1、以全民社保体系建设为目标，以户籍制度改革为契机，努力构建覆盖面更加广泛、统筹形式多样的高层次社会保障体系，以增加覆盖面，提高统筹水平等措施来增强基金的收支平衡能力。继续加强城乡居民养老保险各项工作，重点加强城乡居民养老保险参保人员的缴费档次提高工作，大力宣传“多缴多得”和“长缴多得”等政策，鼓励参保人员通过多缴与长缴来提高退休待遇，全力推进社会保险的全覆盖工作。

2、继续认真做好工伤保险案件的调查取证、认定、鉴定等工作，做到工伤认定无差错，伤残鉴定级别准确。

3、继续做好信访接待工作，热情接受来访人的咨询，耐心做好解释工作，确保信访工作规范有序的进行。

人社局社保科

20xx年12月10日