专业技术工作总结

本人xx年x月毕业于黑龙江科技学院，所学专业为电子信息工程。后分配至本公司机电部工作，现为部门主管技术员，xx年x月取得助理工程师资格。自参加工作以来，遵守公司及所在部门的各项规章制度，积极服从领导的工作安排，圆满完成工作任务。我在平时的技术管理工作中积极努力，任劳任怨，努力钻研机电相关专业技术知识，在技术创新上倾注了满腔热情，通过理论联系实际，将所学的专业理论知识迅速转化成业务能力。思想上要求进步，积极响应公司的号召，维护集体荣誉，认真贯彻执行公司文件及会议精神。做到思想行动统一，坚持以保证质量第一、安全第一的思想指导自己的工作。不放过工作中的每一个细节步骤。工作中做到认真严谨、实事求是。几年来，在为本公司的发展贡献自己的聪明才智的过程中也使个人的专业技术能力得到了充实和提高。

下面就从专业技术角度对我的工作做一次全面总结：

一、学习专业知识，提高岗位劳动技能

工作伊始，我发现学校里所学习的专业知识基本属于弱电及通讯方面知识，与岗位所需要的多是强电、电力及电气方面的专业知识有很大的不同和差距。为此我努力学习相关专业知识，努力提高自己的岗位劳动技能，在短短的时间里，我主动吸取老师傅们的工作经验，虚心向他们请教工作中的技术问题，并通过自己的努力，迅速掌握了高、低压输电线路的技术要求和参数，弄清楚各个电气设备的运行原理和铭牌参数。

二、参加施工设计和施工建设管理工作

参加工作的5年，正值公司刚刚成立，百废待兴、大力发展建设的时期，我通过不懈努力，克服任务重、工期紧、制度不健全、人员少等种种困难，完成以下工作：

1、协助领导圆满完成了4座压缩站、2座增压站、1000多口煤层

气抽放井等项目的供电任务，累计架设高压输电线路150余公里，低压输电线路280多公里，箱式变电站11座，安装各类机电设备240余台，并对机电设备、输电线路进行日常维护和管理。在上述项目建设过程中，全面参与了高、低压输电线路、箱式变电站、压缩站、增压站配电系统的前期设计，中期图纸会审、技术要求的修订、招投标，后期建设施工、安装等工作，在建设过程中严格按照施工规范要求，确保工程质量。

2、编制、完善了《机电设备管理制度》、《岗位责任制》、《维护电工操作规程》及《外线电工操作规程》等一系列规程、制度，完善了公司的机电管理体系，制定了《压缩站安全质量标准化标准及考核办法》，实现系统内业务保安自主管理。

3、组织职工进行《电业安全规程》、《进网作业电工证》和《电工操作证》培训，实现所有机电工持证上岗。组织开展了多次气井机电工技术比武，刺激职工专业知识学习的积极性，确保公司供电系统安全运行。

4、参与了胡底压缩站自动控制系统工程，实现对压缩站的全方位实时监控，压缩机的远程集中控制，远程监测压缩机故障，自动记录各种技术参数，从而节约人力，提高安全运行。

5、牵头了潘庄35KV变电站土建、安装、线路的设计、施工、协调工作，现设备基本安装完毕，工程接近尾声。该项目将基本解决我公司在寺河区块的供电负荷缺口。

三、努力学习新知识，用知识武装自己

在完成好本职工作的同时，我还不断学习新知识，努力丰富自己。20xx年我参加了工程硕士考试，并以优异的成绩被河南理工大学矿业工程专业录取。

以上就是我从事生产运行工作五年多以来的专业小结。总结是为了去弊存精，一方面通过技术总结，在肯定自己工作的同时又可以看

到自己的不足和缺点，在以后的生产和工作中加以改进和提高，精益求精，不断创造自身的专业技术价值，另一方面，通过这次资格评审，从另一侧面看到别人对自已的专业技术水平的评价，从而促使自己更加从严要求自己，不断提升知识水平和劳动技能水平。三人行必有我师，我坚信在日常的工作中相互学习、相互请教，自已的业务水平必定能更上一层楼。活到老，学到老，知识无限的，学习是不可停止的。在今后的工作中，我将以饱满的热情投入到本职工作之中去，为企业、为国家做出更大的贡献。

 

第二篇：专业技术工作总结

本人19xx年从浙江经济高等专科学校工商系劳动人事管理专业毕业后，分配到贵州铝厂第三电解铝厂人事科工作，从事养老、失业、医疗保险统计管理及劳动合同的签订等方面的工作，19xx年被厂部聘任为助理经济师；19xx年x月调入贵铝工贸实业总公司人事科工作至今，除继续负责养老、失业、医疗保险统计工作外，还主要从事劳动工资方面的管理，并参与了公司XX年劳动用工、人事、分配制度的改革方案试行工作。现将本人自参加工作以来所从事的专业技术工作总结如下：

一、养老、失业、医疗保险统计管理

本人参加工作后从事时间较长的专业技术工作，主要是养老、失业、医疗保险统计管理工作。xx年，贵铝职工养老保险进入行业统筹阶段，刚刚起步的职工养老保险工作千头万绪要从最基本的职工养老保险信息的采集、整理、建立台帐记录做起。在人事科领导的指导下，我认真负责地做好职工的养老保险信息采集、登记工作，填写核算《贵州铝厂职工养老保险缴费基数过录表》，做好各类养老保险数据统计工作，保证信息的准确性、完整性和及时性；在办理、核算养老保险金的支付过程中，我灵活运用自己在校学习掌握的《社会保障学》及有关计算机数据信息库知识，将职工养老保险缴费基数的核算修改为一项简便、合理的函数公式，使单位职工养老保险管理工作由单一、老化的手工操作真正转变成了计算机科学管理，大大缩小了工作量，缴费基数核算的准确性也得到了提高，受到单位领导和职工一致好评。在完成厂内职工养老保险的前期阶段性工作后，在随后而来的失业、医疗保险统计数据的统计过程中，我准确理解各类统计指标的解释内容，保证各种保险统计报表基础原始数据正确，对上述保险统计报表体系中，指标栏目涉及内容较多，指标分解要求也较为细致的，我认真正确归类处理统计报表各项指标的内容，按统计报表的填报要求，使发生数据变化的逻辑关系正确，对表中指标数据发生重大变化的，及时调整并作变更说明，及时统计汇总。在实际工作中，这样烦琐的统计工作要求我作为一名业务经办人员，要时常进行细致的业务工作效果分析，从定性和定量分析的角度，对整个业务工作效果进行评价，才能得出准确的定量报表数据，同时，必要的企业保险统计数据报表综合分析也是做好此项工作的重要手段之一，以养老保险为例，从参保单位、参保职工、缴费人数、缴费基数到养老保险费的征缴额度的确定，相互之间形成了一条紧密的工作链，在指标参数都确定的情况下，各项指标之间的对应关系都是十分明确的。通过对统计报表各项指标数据的综合分析，我进一步提高了上报统计报表数据的准确性。多年来，我所在人事部门的保险统计信息资料，填报及时可靠，数据准确无误，多次受到有关业务部门的高度评价。

二、日常工资管理和岗位工资制度改革

在工贸实业总公司人事科，我除主要负责上述类别的保险统计工作以外，还主要具体负责全公司职工工资管理工作。工贸实业总公司作为贵铝集体企业，其下属各分公司工资管理在经过该公司劳资员造表核算后，交人事科最后审核。我从xx年到工贸总公司至今，公司实行的岗位结构工资制度变化不大，工资管理也成了一项较为简单的日常管理工作。尽管如此，我仍然小心认真地做好每月的劳动工资统计审核工作，保证各项原始数据准确无误，并根据上级各部门的要求，及时、准确地上报给各业务部门。包括每月向贵州铝厂人事处上报，每季度向贵阳有色公司上报，每半年和年终向贵阳市统计局、劳动局、白云区劳动局分别报送人事劳动工资报表等，除此之外，我还建立健全了公司职工工资管理各类各项记录台帐，并按规定办理日常的职工转正、职务变动、岗位变动及工龄变化等工作调整的办理工作，多年来，由我经手上报的各级各类报表无差错、无遗漏，时间上从不滞后，多次在有关业务检查、审核中受到上级业务部门的高度好评；XX年x月，贵铝分流改制上市，工贸总公司面临的

内外生存环境都发生严峻变化，企业改革势在必行，在总公司领导的重视和支持下，由我科室具体承办的劳动用工、人事、分配制度改革拉开序幕，作为人力资源部的工资管理人员，我参与了公司推行工资实行全额浮动的劳动工资改革方案措施的制定、讨论和修改工作。在具体讨论、修改到最后的定稿过程中，我多次提出有见地、符合本单位实际的改革方案思路，受到主管领导的肯定。最后，由我执笔完稿的我公司劳动用工、人事、分配制度改革方案在经过反复的调查摸底、纵向核算比较后，在年初职代会讨论通过后开始实施。我公司实行的工资全额浮动方案，是在本人档案工资的基础上进行的合理变革。其中，劳动工资改革方案总的原则是，根据企业经济效益，总公司对各分公司实行总的全额工资浮动分配，职工每月只能领取原月均工资收入的60%，其余40%视单位经济效益上下浮动，半年兑现一次。同时，在我的提议下，公司还进行了岗位结构工资制的改革，我和同事们一起，对全公司职工工资收入进行反复核算比较后进行套改，将原来名目较为繁多的工资明细项目用统一的岗位工作制来套改替代，职工工资由岗位工资、奖金、职称补贴、保留工资四个部分组成，突出了岗位定收入高低的特点，公司职工收入分配制度真正形成了“岗位凭能力”“收入靠贡献”的格局。最初，实行这样大幅度的工资制度改革，尤其是在贵州铝厂范围内第一次实行这样的岗位工资改革，且实行全额浮动，肯定是触及了部分职工切身利益的，在科室领导的指导和帮助下，作为直接的业务经办人员，我对个别收入受到影响，暂时有抵触情绪的职工，耐心向他们做好细致入微的说明和解释、沟通工作，为公司XX年推行三项制度的改革起到了积极的作用。

以上是我从事人事工作8年多时间来所做的主要工作，其他方面工作因其不占我工作内容中的主导地位，在此就不再敷述了，总的来说，我自xx年浙江经专毕业参加工作以来，作为一名人事科的业务经办人员，多年的工作实际也为自己积累了一些有益的工作经验，有较为熟悉过硬的专业技术能力，但在今后的工作中，我还将进一步加强学习，努力工作，不断提高自己的专业技能，为企业的生存、改革与发展