湘阴渡卫生院新农合工作自查自纠的总结

永兴县新型农村合作医疗办公室：

根据永兴县人民政府和永兴县卫生局召开的新型农村合作医疗工作的会议精神，结合我院实际，对20xx年的新型农村合作医疗工作进行自查自纠和整改，现将具体工作总结如下：

1. 我院成立了新型农村合作医疗管理小组，由院长刘小

燕任组长，郭湘林为副组长，曾菊兰为专干，尹伟.曹琴.李小梅.李广平.邱立志为成员，负责日常的新型农村合作医疗工作的全面领导和新型农村合作医疗的政策宣传。推动我院新型农村合作医疗健康.稳步.持续发展。

2. 加大了宣传力度,对新农合各项规章制度.医疗收费.药

品价格上墙公示，让广大人民群众明白消费.放心医疗。新农合住院补偿人员及补偿费用公示上墙，接受广大人民群众的监督。

3. 规范医疗行为：认真执行关于新农合有关政策。按照

新农合医疗管理中心有关政策，认真检查.做到合理检查.合理用药.合理治疗.合理收费。无擅自提高或降低补偿比例及无故拖延兑付参合农民医疗费用补偿行为

的发生，无制造假病历现象。

4. 医院财务管理实行收支分离，报表及时.准确.真实.可

靠，无弄虚作假现象。无违规套取新农合资金现象。

5． 存在问题：

虽然我院严格按照新农合管理规定开展工作，但通过自查自纠工作发现了我院存在的一些不足之处：①入住院的病人病历末及时完成。②个别病人出院后末及时报帐。③个别病历的病人信息.目录外用药等签字不够完善。④个别医生对病人的必要检查不到位。

在新农合自查自纠和整改工作中，我院对自查自纠期间发现存在的问题立即制定了合理有效的整改措施，对具备整改条件的马上整改，对不能立刻解决的问题，制定了有效的措施，限期整改，确保把这次整改活动落实到处。

今后我院还将在各级政府和卫生主管部门的领导下，严格执行新农合的管理规定，继续实行网络化管理，做到数据准，报销及时，让群众满意，领导放心。

湘阴渡卫生院

20xx年x月x日

 

第二篇：自纠自查工作总结

领导干部执行工作调动纪律自查自纠情况小结

根据市纪委《关于对领导干部执行工作调动纪律情况进行专项检查的通知》（瑞纪字[20xx]3号）文件精神，为加强对领导干部的监督和管理，营造风清气正的政治和社会环境，我乡结合实际认真贯彻执行，并按要求抓好落实，自2月x日起针对20xx年换届工作以来，领导干部在调整履新过程中是否存在不遵守工作调动纪律问题，在全乡开展领导干部执行工作调动纪律专项检查，现将专项检查工作总结如下：

一、领导重视，狠抓落实

收到市纪委市纪委《关于对领导干部执行工作调动纪律情况进行专项检查的通知》（瑞纪字[20xx]3号）文件后，乡领导班子高度重视，马上召开专门会议深入学习文件精神，成立了开展《关于对领导干部执行工作调动纪律情况进行专项检查的通知》贯彻执行情况专项检查工作领导小组，制定专项检查工作方案，确保检查工作顺利开展。

二、严格排查，强化检查成果

按照检查内容逐条逐款对照开展自查自纠,既查个人,也查班子,认真分析和查找问题，防止检查走过场，流于形式。通过开展自查自纠工作，我乡执行工作调动的领导干部没有借干部提拔、交流、调整之机随调或者借用原单位司机及他们工作人员；违反规定从原单位带走交通、通讯工具及其他公共物品和不归还

公务用车、电脑、通信工具、文件档案等原单位的公共财物；借领导干部职务调整、交流之机，购买更换超标准小汽车；借领导干部调整、交流之机，违反规定不还个人借用公款及拒不办结个人经手的有关财务手续等有章不循、有令不行、有禁不止等不服从组织安排，违反调动纪律的问题。

三、健全完善制度，形成长效机制

通过开展领导干部执行工作调动纪律贯彻执行情况专项检查工作，有针对性地进一步完善配套制度，特别是在政务公开、党务公开、选人用人等方面的制度，主动接受群众的监督，增强工作的透明度，把廉洁从政各项要求落实到具体业务工作的方方面面。

四、检查存在的问题

在此次对领导干部执行工作调动纪律情况专项检查中，我乡没有出现任何违反领导干部工作调动有关纪律的事项。但是，与市委要求和群众期望仍有一定差距，存在一些问题有待改善：如对领导干部执行工作调动纪律的学习方法还是以简单灌输为主，难以调动所有成员的学习兴趣，少数干部对文件精神理解不透，自纠自查自觉不高等。