月度总结
作为一名新入职公司的管理层,首先感谢公司给予我加入公司团队机会,我本着一份专注与责任以及公司的期望,努力将工作做到完善,但是回顾这一个月,刚进入公司的新人,要想工作尽快走入状态,必须通过自己工作的经验,制定自己融入公司的方法,首先是对行业的了解、公司的了解、人员的了解,企业文化与制度的深入了解。在这20多天工作日中,我以空杯的心态去学习,以新人的状态去工作,以快速的进度融入到唯美世家这个小家庭中。 现总结如下:
一、 本职工作内容
人事部作为公司主要的后勤工作地点,它的性质也就决定了工作的繁琐性。目前人事部属于有将无兵的部门,所以很多事情都要自己亲力亲为的去工作,作为一个新人,必须主动的去帮忙,遇到不懂的就去请教,积极的配合各位老员工,快速的适应并完成各项工作。
在入职的20多个工作日中:1、为期三天的培训,感受到了公司的企业文化与工作氛围,尤其凌总的管理培训,利用通过先讨论来开发管理层的思路,再总结的方式,我印象很深,尤其是管理层激情澎湃的工作激情与心向公司的态度,我同样感受很深。2、公司办公室的搬迁,我积极主动配合根据公司的进度完成搬迁清洁、设备安装等相关搬迁事宜。3、公司活动的开展,这个月的2个活动(聚餐钓鱼活动与圣诞礼物发放),由于时间的原因,我认为还是做的不够完美,在以后的活动中将先了解公司活动的计划,员工爱好,活动前准备、成本控制等方面来开展。3、招聘工作:在这个月与珠海招聘网签订了买一年送一年的业务(包括2年内的校园招聘与一场大型招聘会);另由于年底到了,所有企业人事在年底都面临招工慌难题,造成招聘工作有些难度,大部门务工人员都是年后计划跳槽与年后找工作,再者我们的会员网站投递简历的人员非常少,我只能用其他途径在网站外围与人力资源群推荐、打电话等方式来招人,虽然这两周预约面试了6、7位面试者,一位上班2天(了解:觉得压力大,自己不合适),一位上班一天(了解:不适应),一位名叫陈龙的员工面试合格,(男,珠海本地人,有一定电子产品门店销售经验,在珠海有一定的客户关系,擅长电子商务技术,公司可经过一段时间考察、关注,发挥其强项)在1月x日前入职,其他都不尽人意,为了解决年底招人问题,下月将申请到人力资源大厦现场招聘,以不同方式去试行招人。4、公司交代的其他事务。
在工作中,根据公司行业,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和
工作质量,因为自己还是新人,在平时工作和生活中,我都能够做到虚心向公司学习、请教,学习公司的长处,反思自己不足,不断提高自己的业务素质。我时刻会提醒自己,要诚恳待人,态度端正,积极想办法,无论大事小事,我都要尽最大能力去做到完美。在平时时刻要求自己,必须遵守纪律、根据公司现状,从清洁卫生等小事做起,严格要求自己。以不求有功、但求无过信念,来对待所有事情。
二、存在的不足
1、在新的本职工作中我还不够完善,岗位意识还有待进一步的提高。由于办公室的工作繁杂,处理事情必须快、精、准。
2、对工作程序掌握不充分,对公司业务熟悉不全面,所以工作缺少前瞻性,致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况。致使对自己有了不确定性,对未来也有了些许的灰暗情绪。
三、工作及计划
1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习,要多与大家进行协调、沟通,从大趋势、大格局中去思考、去谋划、取长补短,提高自身的工作效率。
2、必须提高工作质量,要具备强烈的事业心、高度的责任感。
3、完善公司各项档案管理(员工合同管理、员工花名册资料、工衣统计资料、文件分类管理等)
4、完善唯美世家微信公众平台。
5、坚持做好每一项日常工作,快乐工作,自我肯定。
唯美世家人事部:孙越秀
20xx年x月x日
月度总结
在这个看似平静、清闲却繁琐不絮的工作岗位上又渡过了一个月,面对工作事物好似没有多大困难,而面对自我却是不小的磨砺。 性情偏激,冒失开口,急躁易怒的我要做好这份承上启下、外祥内和的工作实属不易。我希望在这个岗位上,不断提高自身能力,做一个 “安静”的人。
一、报表与文档
作为销售公司内勤,发货明细的准确性,报表的准确性和及时性是干性指标,这项工作除了细心别无其它。在此项工作中要出现的失误实属不该,反省之中沉思,深知自己仍是个极浮躁的人,虽然年龄增长,性格有所改变,但通过细微的失误就能测出那只是表面的改变,仍是易被外界和老我性格影响,与真正改变相差甚远。通过这么长时间来的工作中体会到,只有把心真正的沉下来,从内心做一个“安静”的人,方可使工作准确无误。
二、对外沟通
对外的人和事总要心平气和的态度,自己不知晓或不明白或不能回复的事总要委婉的缓一缓,这样可免“冒失开口”的祸患。
三、内部沟通与协调
1.与财务、人事、服务、供应等部门沟通要及时,文字沟通时要显得谦和,任务紧张与困难时要请示领导再于以最佳回复,口头沟通时要语气柔和,尊重,语调尽力压低,不要显出“强制”的口气,要似商量的口吻,不应性急发怒,始终保持平静的微笑才好,计划安排要常常显出请教的态度;能沟通的事件尽力平和沟通,不能回复或刁难的事也当尽力控制表情与心境,不与她们发生任何的冲突。
2. 内务工作细微却关系重大,要时常静下心来多思多想多看,要安排与计划的事务尽早安排,尽早处理。与同事要和睦,尽力改变自己冒失开口的性格,当做一个“口舌”安静的人。对率直易怒的我缺陷是突出的,我甚愿能“安静”处事,“平和”沟通。
希望能继续在这个岗位不断磨砺,真正成为一个安静、细致、周密、沉稳的人;尽自己最大努力能为公司创造更多的财富!
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