总裁助理岗位职责

工作职责：

1、协助总裁制订战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。

2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。

3、协助总裁对公司工作及各职能部门管理，协调内部各部门关系。

4、配合总裁处理外部公共关系。

5、跟踪公司经营目标、达成情况，提供分析意见及改进建议。

6、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面，总裁提供相关解决方案。

7、撰写和跟进落实总裁会议，专题研讨会等公司会议纪要。

8、协助总裁进行公司企业文化、企业战略发展的规划。

9、完成总裁交办其他任务。

权力：

1、公司整体运营方面的建议权。

2、公司战略规划、年度经营计划参与拟定权。

3、公司各阶段工作总结和正式文件的拟定权。

4、各部门协调、管理方面的参与权，考核权。

5、外部关系参与的处理权。

6、公司重大活动的参与组织权。

7、公司经营目标达成情况的跟踪、分析、改进权。

 

第二篇：职位说明书-仓库主管

仓库主管岗位职责说明书

工作职责：

一、分配仓管员的日常工作

1、仓管员的工作安排。

2、仓管员收发料的督导，以先进先出为原则，补料单的审核。

3、定期进行账目核对，账物卡相符。

二、仓库的规划

1、仓库定位规划，仓库组织结构的制定，仓库作业标准以及作业流程制定修订与维护。

三、仓库盘点数据整理及汇报

1、定期组织仓库的盘点工作，并对盘点差异分析原因，形成报表呈报给相关领导。

2、每月呈报车间的物料报废报表。

3、保证物料账物卡一致性、准确性。

4、对物料盘点的规划与落实，以及准确性负责。

5、对物料进行定置定位管理。

6、保证物料的安全。

四、物料的安全管理

1、本着安全可靠，作业方便，通风良好的原则，合理规定地、墙、垛、顶的距离。

2、做好防火、防盗、防潮、防锈、防爆等工作。

3、物料放行手续的审核工作。

五、其他工作

1、部门的协调沟通。

2、上级主管布置的其它任务。

任职要求：

1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 中专以上学历，或同类工作5年以上工作经历。 有很强的谈判及沟通能力、技巧 有较强的工作组织能力和管理经验。 具备一定成本意识。 思想品质好，工作认真负责。 熟练使用办公软件。