重大项目对照检查工作汇报

重大项目对照检查工作汇报

重大项目对照检查工作汇报

重大项目村组织整顿提升活动开展以来,我以“为民务实清廉”的主题和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,认真学习,在县上学习了四天,在镇上学习了三天,在村上组织学习了三次。从党性新常态,村级财务、廉洁务实、“三严三实”等方面深入查摆自己存在的问题,并对其根源深刻剖析,现将对照检查情况汇报如下:

一、党性意识不强

对村内党支部的组织生活抓得不到位,“三会一课”坚持的不够,对普通党员的要求松散,总认为难于管理,对广大群众疏于引导,对部分群众存在的吃不得小亏,大局观念差的问题没有进行有效教育。

二、党员队伍建设薄弱

对于带队伍、管干部缺乏正确有效方法,失之于严,班子内部满足于有事一团和气的商量,把班子团结放的太高,批评和自我批评少,管理不到位,甚至有时群众找不着干部,项

目实施过程中,统筹与兼顾没有有机结合起来,争取的项目资金未能达到群众要求,形成矛盾上交。

三、具体工作开展不实,存在表面文章

自认为在工作中分清了轻重缓急,不追求每件事都尽善尽美,终于完成任务和应付检查验收,有时火烧眉毛才突击加班。

四、服务群众不到位

有时缺乏耐心,为群众排忧解难缺乏方法,群众反映的问题处理不及时,自认为生长在群众中,对群众的想法很不解,但在实际工作中离群众的要求还是有距离。逢年过节到困难户家中走访慰问,象征性的寒暄送点慰问金,没有根治贫困病。作为村党支书,深感担当精神不够,开拓进取精神不足,特别对此复杂矛盾问题,有畏难情绪。比如,打击违法建设宅基地等矛盾纠纷问题,矛盾集中,涉及群众切身利益,果断处置不够。

五、自我要求不高,艰苦奋斗意识淡薄

近年来,我村在党委、政府关心下,基础设施突飞猛进,加上个人业务事业也有所发展,享乐主义有所抬头,没有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的情怀,也没有持续艰苦奋斗的精神,对自我管束不够。

对照“三严三实”要求,我将从以下几个方面认真反思,努力改进:

1.通过学习加强自身党性意识。认真解决思想上存在的问题,认真开展好民主生活会,党员做好承诺,确保批评和自我批评能取得实效,坚持真学、深学,并学以致用。

2.加强党员队伍建设。加强党员,班子队伍建设,强化对村干部和党员的管理,尤其突出对党风廉政建设工作的开展进行严格管理,突出财务制度的监督,切实让“三严三实”的要求内化于心,外化于行。带领党员班子成员扎实做好群村的建设发展工作,结合实际制定出具体的改进措施,在村内发展方竹、楠竹、商品林、桑蚕、川木瓜等经济作物。在工作生活中加强教育学习,让班子成员养成谦虚、谨慎、朴实、不骄不躁的作风。

3.把每一件具体工作做实,不做表面文章。踏踏实实工作,

把用在做表面文章上的精力发挥到实际中去,不好高骛远,不脱离实际,把工作的辛苦转化为一种工作乐趣。

4.服务群众到位,为群众排忧解难。多一些耐心,少一点急躁,认真听取群众的意见建议,认真解决他们生产生活的困难,满足他们的诉求。

5.严格要求自我,加强自我修养。时刻牢记我这个村支书的权力是群众赋予的,做到权为民所用、权为民所谋。加强与群众的联系沟通,多征求群众意见,做到问计于民,集智于民,提高决策的科学性和合理性,实现阳光作业还政于民。

以上对照检查材料中不到位、不深刻的地方,请各级批评指正,我将认真接受,诚恳整改。

 

第二篇:文罗镇集中整治“庸懒散贪”问题专项工作对照检查阶段工作汇报

文罗镇集中整治“庸懒散贪”问题专项工作

阶段性工作汇报

在县委、县政府的正确领导下,文罗镇按照《文罗镇开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案》开展工作,稳步推进工作进程,切实进行安排部署,扎实推进集中整治“庸懒散贪”问题专项工作第二阶段工作,即对照检查阶段,现将工作开展情况进行汇报:

一、统一思想,加强学习。

继续认真召开学习培训会,学习20xx年x月x日在镇三楼会议室,组织召开全镇干部职工,村两委班子成员,镇直属相关单位负责人学习培训班,就县下发的学习资料进行学习,学习内容包括罗保铭书记在中国共 产 党海南省第六次代表大会上的报告《坚持科学发展实现绿色崛起为全面加快国际旅游岛建设而不懈奋斗》、《马勇霞书记在全省集中整治“庸懒散贪”问题专项工作动员部署电视电话会议上的讲话》、《王雄在全县开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作动员会上的讲话》,同时全镇各村委会、各单位采取多种形式,加强对党员干部理想信念、宗旨意识、党纪政纪和爱岗敬业教育。

二、加大宣传力度,形成整治氛围。

以学习园地的形式,公布集中整治“庸懒散贪”问题专项工作学习资料、干部职工学习集中整治“庸懒散贪”问题

专项工作心得体会、全省整治行动的新闻动态,进行强有力的宣传,形成良好的整治“庸懒散贪”问题工作氛围。

三、强化内外监督,制定整治措施。

一是严格执行考勤制度,各村委会、各单位干部职工进行考勤登记,规范干部职工正常工作时间,维护单位正常工作秩序;二是严格执行请假销假制度,各村委会、各单位干部认真遵守请假销假制度,做到用制度来约束人;三是制定每周例会制度,及时总结工作进度,查找工作存在不足,认真整改;四是设立镇政府干部职工去向登记牌,每个工作日及时、如实、准确的记录了干部职工去向。通过三项整治措施确保专项整治工作扎实稳步推进。

四、查摆问题,认真剖析

严格执行各项制度,领导班子和干部个人紧密联系实际,对照四个方面22种问题,认真查找存在的问题和表现。采取座谈会、个别谈心、征求意见等多种形式,通过领导点、同事帮、自己找等广泛征求和虚心听取群众特别是管理服务对象的意见和建议进行查摆问题。

近期通过查摆“庸懒散贪”问题,一是少数干部职工思想认识还不够到位,工作作风、服务意识还有待进一步加强等;二是少数村委会存在工作能力不足,为民服务水平有待提高,办事效率低下;三是少数职工干部会风会纪不正,仍然存在开会过程中打手机的问题。

针对查摆出来的问题,从世界观、人生观、价值观和党

性修养、宗旨意识、思想作风等方面深刻分析原因,透过现象看本质,并注重从干部教育管理监督和体制机制制度上查找原因,防止就事论事、避实就虚。

针对以上问题,原因主要是少数职工干部思想作风还有待加强,宗旨观念不强,自身定位不准,部分党员全心全意为人民服务的宗旨没有履行到位,没有真正付诸行动,自我要求不严,一些同志无论是思想意识上还是工作上,有时思考问题和处理问题显得不够严谨,有图“完成任务”“交差了事”的观念,不讲究精益求精,不是创造性的开展工作而是草草了事。

五、认真组织评议

严格组织全镇干部职工,开展民主生活会、党组织生活会、干部大会等形式,广泛开展批评和自我批评,接受群众评议,明确整改要求。

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