******股份有限公司

20##年安全生产月活动总结

在全国安全生产月活动开展期间，公司始终坚持贯彻“安全第一、预防为主，综合治理”的安全生产方针，全面开展安全生产月各项活动，创新安全宣教平台，树立全员参与安全生产，普及安全知识，在全公司营造“关爱生命、关注安全”的氛围，推动安全文化不断繁荣发展，为促进公司安全生产形势实现根本好转创造良好的社会环境。

通过“安全生产月”活动，树立了全员参与安全管理的思想意识，通过多种方式普及安全知识，真正实现由“要我安全”到“我要安全”再到“我会安全”高级阶段发展，为每一位人员灌输安全就是节约、安全就是效益的思想，真正实现安全生产。

一、制定方案（完成）

5月27日-5月29日各实业部根据本单位实际情况，结合公司“20##年“安全生产月”活动实施方案”（新股份（安环）字[2014]27号）文件要求，制定出本单位安全月活动方案，均报至安环部。

图为：各单位20##年“安全生产月”活动实施方案

二、全面开展动员及自查自纠活动（完成）

为营造安全生产浓厚氛围，消除安全隐患，各实业部组织召开专题会议，对公司20##年安全生产月活动方案进行宣传。按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求，做到排查全覆盖、检查全方位、治理全过程，切实找出薄弱环节，消除一批安全隐患，进一步夯实安全基础，增强安全意识，提高安全管理水平，推动公司安全生产状况持续稳定发展。自5月27日起由各单位一把手带队，组织各专业部室人员全面开展了自查自纠活动，针对安全隐患、重大危险源、人员三违、“35”字方针和 “0131”管理模式贯彻落实情况、现场治理、安全管理工作重点部署等内容进行隐患排查，共计查处安全隐患441项，在6月30日前已全部完成整改。整改完成率100%，为安全月安全生产奠定了坚实的基础。

现将各单位安全生产月安全大检查情况汇报如下：

(一)炼钢实业部

炼钢实业部进行安全大检查工作以来，炼钢实业部由部长组织进行了4次专业安全大检查共检查出隐患86项，重大危险源点每天由个专业主管进行检查、设备设施每周组织2次专业检查、共查出隐患12项，以上隐患都以三定原则落实责任人，并由各专业主管跟踪落实，截至6月30日全部完成整改。工段每天组织当班班长进行隐患大排查，对排查出来的安全隐患立即整改。

(二)轧钢实业部

在轧钢实业部部长的带领下组织进行了4次自检自查，共检查出隐患34项，重大危险源点由专业主管进行检查、设备设施每周组织1次专业检查、共查出隐患18项，查出来的每项隐患都落实责任人，并由各专业主管跟踪落实，现已全部整改完成。工段每天组织当班班长进行隐患大排查，对排查出来的安全隐患立即整改。

(三)动力实业部

在动力实业部部长的带领下组织进行了4次自检自查，共检查出隐患19项，重大危险源点由专业主管进行检查、设备设施每周组织2次专业检查、共查出隐患11项，查出来的每项隐患都落实责任人，并由各专业主管跟踪落实，现已全部整改完成。工段每天组织当班班长进行隐患大排查，对排查出来的安全隐患立即整改。

(四)烧结实业部

在烧结实业部部长的带领下组织进行了4次安全大检查，共检查出安全隐患27项不合格项，现场不合格项41项，重大危险源点由专业主管进行检查、设备设施每周组织2次专业检查、共查出隐患13项，查出来的每项隐患都落实责任人，并由各专业主管跟踪落实，现已全部整改完成。工段每天组织当班班长进行隐患大排查，对排查出来的安全隐患立即整改。

(五)铸管实业部

在铸管实业部部长的带领下组织进行了4次安全大检查，共检查出隐患39项，重大危险源点由专业主管进行检查、设备设施每周组织2次专业检查、共查出隐患15项，查出来的每项隐患都落实责任人，并由各专业主管跟踪落实，现已全部整改完成。工段每天组织当班班长进行隐患大排查，对排查出来的安全隐患立即整改。

(六)一炼铁实业部

在一炼铁实业部部长的带领下，各班组建立隐患排查登记台账，每天对作业区域进行检查，对查出的安全隐患进行登记，并确定责任人和整改期限。实业部每周对工段进行检查，截止6月30日，共计检查4次，共计检查出安全隐患28项，主要包括规章制度、常规制度零缺陷的执行，危险源的控制，现场隐患，违章违纪、各种基础管理台账等方面进行检查，不符合项已全部整改完成；工段按照安全生产大检查方案对工段的应急预案进行修订并进行演练，开展防洪防汛，高温中暑演练2次；查出违章违纪人员5人次，均对其进行现场教育和考核。

(七)二炼铁实业部

实业部每周对工段进行检查，截止6月30日，共计检查3次，共计检查出安全隐患22项，主要包括规章制度的执行情况、常规制度零缺陷的执行，危险源的控制，现场隐患，违章等方面进行检查，不符合项已全部整改完成；工段按照安全生产大检查方案对工段的应急预案进行修订并进行演练，4#高炉组织一次炉壳烧穿事故应急演练，运行工段组织一次行车着火事故应急演练，上料工段组织一次防洪应急演练，电修工段组织一次防洪应急演练，3#高炉组织一次防洪应急演练，共计演练5次；查出违章违纪人员7人，进行现场教育和重新培训。

(八)质量管理部

质量管理部每周对各实业部进行安全生产大检查,截止6月28日，共计检查3次，共计检查出安全隐患11项，主要是规章制度的执行情况、常规制度零缺陷的执行，危险源的控制，现场隐患，违章等方面进行检查，不符合项已全部整改完成。

(九)生产部

在生产部部长的带领下，通过综合现场检查的方式，共计检查4次，查出隐患17项，查出来的每项隐患都落实责任人，并由各专业主管跟踪落实，现已全部整改完成。工段每天组织当班班长进行隐患大排查，对排查出来的安全隐患立即整改。

(十)选矿实业部

截止6月29日，选矿实业部共计检查4次，共计检查出安全隐患60项，查出来的每项隐患都落实责任人，并由各专业主管跟踪落实，现已全部整改完成。工段每天组织当班班长进行隐患大排查， 对排查出来的安全隐患立即整改。

三、6月1日至30日开展安全生产宣传教育工作，营造了良好的安全氛围（完成）

1、公司统一订购了安全生产宣传挂图，张贴在公司宣传栏和各单位宣传栏、员工休息室等醒目位置。

2、通过电视站播放安全教育栏目、事故案例、各类安全教育宣传片等进行宣传，加大宣传力度，不断提高员工的安全责任意识，推动企业安全文化建设。

3、各单位利用黑板报，内部以“强化红线意识，促进安全发展”为主题进行板报竞赛，组织开展了“安全知识”板报比赛，加大了安全生产的宣传力度。

四、5月27日至6月15日组织开展“安全生产事故警示”教育活动。（完成）

安环部自6月1起组织各单位安全管理人员集中观看20##年全国安全生产月警示教育片《盲洞?迷途》、《生产安全事故典型案例盘点（2014版）》、安全教育微电影《生命刻度》、安全生产情景剧《平安是福》，并在电视台播放，各单位自行组织全员进行了观看，通过对事故案例的剖析，分析原因、总结教训、探索规律，提升员工安全生产意识，进而有效地防止事故发生。

                                   

五、6月18日至24日组织应急预案演练周活动（完成）

针对本单位重大危险源点组织专项应急演练。各单位制定出了具体的演练组织方案，并按时将演练组织方案报往安环部进行审核，由安环部现场监督各单位组织应急演练。全面对应急预案的组织准备、措施的可行性、程序的合理性、人员的响应、应急报警、应急设备设施的启动运行、逃生方法和现场人员的疏散撤离、伤员的救护等内容进行演练，并组织了演练结果评估。

表1：******股份有限公司安全生产月各单位应急演练开展情况。

六、组织开展“安全生产月”咨询日活动（6月16日）（完成）

6月16日，各单位组织举办“安全生产月”咨询日活动。向企业员工集中宣传坚守红线意识的深刻内涵和安全生产法律法规及安全常识，展示安全生产知识图板，宣讲安全常识，让每一位员工牢固树立安全生产“红线意识”。

七、开展以“强化红线意识、促进安全发展”为主题的演讲比赛活动（6月10日至6月28日）（完成）

6月28日公司工会、公司团委、安环部联合组织以“强化红线意识、促进安全发展”为主题的演讲比赛活动。十个参赛队伍通过赛前抽签决定出场顺序，由各单位推荐一名专家评委在比赛现场评分，各单位选手们讲述自己在工作和生活中的所见、所闻、所思、所想，强调违反安全生产法律法规给家庭、个人、社会带来的严重后果，警醒大家要时刻敲响安全生产警钟，警醒自己，保护自己，关爱家人。

演讲过程中，参赛选手们或激情澎湃、或娓娓道来，演讲形象生动、扣人心弦，使在场的听众无不被他们的精彩演讲深深感动。他们用生动鲜明的实例告诉大家安全的“分量”；用激昂慷慨的言辞告诫大家“安全生产重于泰山”，选手们将“情”与“理”进行完美融合，用自己精彩的演讲诠释安全，也让广大员工更加清楚地认识到安全生产的重要性，同时以这种方式带动全体员工努力增强“安全有我，我要安全”的意识，使公司安全生产工作持续、高效进行。

最终，烧结实业部、炼钢实业部、生产管理部、一炼铁实业部分列演讲的一至四名！

表2：******股份有限公司“安全生产月”演讲比赛结果

图为：以“强化红线意识、促进安全发展”为主题的演讲比赛活动现场

八、继续深入组织开展“安康杯”竞赛活动（6月1日至6月20日）（完成）

县总工会、公司工会、共青团等单位深入组织开展“安康杯”竞赛活动，各单位宣传部门开设专版专栏宣传学习，并在6月20日之前圆满举办“安康杯”全国职业病防治知识竞赛活动，此次知识竞赛共计参与人数达1300余人，竞赛中各单位评选出的优秀选手均在本部门内部进行了奖励。

通过顺利开展“安康杯”全国职业病防治知识竞赛活动，使得公司广大员工对于职业病防治有了更进一步的认知，为全员防治职业病打下了坚实的基础。

图为：各单位组织开展“安康杯”竞赛活动现场及选手考试答题卡。

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安全环保部                                           20##年7月1日

 

第二篇：安全生产月活动总结

白宝乡卫生院

20xx年安全生产工作总结

20xx年x月，根据县安全生产委员会《关于组织开展“安全生产月”活动的通知》要求，我院的安全生产工作在全州县卫生局和白宝乡政府的领导下，始终坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，从提高认识入手，加强领导，完善制度，强化管理，深入开展安全检查，积极消除事故隐患。通过全院职工的共同努力，较好的完成了县卫生局下达的安全责任目标，未发生一起安全事故。

我院在安全工作方面的具体做法是：

一、强化领导，搞好宣传，多措并举提高全民安全意识。 安全责任重于泰山。安全生产维系职工生命和国家财产安全；事关我院经济的兴衰。今年以来，院领导高度重视安全工作，始终把它列为“一把手”工程，摆在重要议事日程，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各岗位专业一起抓，形成了齐抓共管的局面。并从加强学习，提高认识入手，全面提高我院职工对安全生产工作重要性的认识；及时传达县卫生局关于安全生产的指示精神，经常利用本系统所发生的安全事故案例来教育大家，特别是对《安全生产法》以及相关法律、法规的学习更是抓紧抓实。通过学习，使全院职工认识到，安全生产是一项重要的细致的工作，稍有马虎，即可

能酿成医疗事故和医疗纠纷，从而提高了医护人员自我保护意识和风险防范意识。

加强领导，健全组织，是安全生产管理基础。我院成立了以院长为组长，分管领导为副组长，院务会成员及有关科室负责人为成员的安全生产领导小组，并强化了24小时值班制度，形成了横向到边，纵向到底的安全生产管理体系，使安全管理工作在组织上不脱节。

为了进一步落实安全生产责任制，层层落实责任，在年初第一季度的安全生产例会上，院长与各科室负责人分别签定了安全生产目标责任书，从而使职责明确，责任到人，收到了良好的效果。

二、制定安全生产规章制度，使安全工作做到标准化、规范化。

为确保我院的安全生产，自去年年底开始，我院根据县卫生局和乡政府对安全生产工作的要求，结合我院安全工作的实际特点，制定了《安全生产工作考核办法》、《安全生产管理实施方案》、《安全生产例会制度》、《安全生产检查制度》和《值班和事故报告制度》及三个应急预案等一系列规章制度，划分了安全生产责任区，利用职工大会和早会组织职工集中学习。安全生产工作规章制度的建立，保证了我院安全工作有章可循，使医院职工做到日常工作有秩序，行为有规范。

为了保证各项安全生产规章制度得到落实，院有关科室及负责人坚持经常对照进行检查，院安全生产领导小组定期召开安全生产例会，对每次安全生产检查中发现的违规行为，按照安全生产规章制度有关规定，追究责任。用制度管理人，这样做既教育了大家，又有效地促进了职工遵章守纪的自觉性，保证了我院安全生产持之以恒地发展。

三、强化宣传培训，增强安全意识。

提高医院职工的安全素质，是搞好我院安全生产的基础。今年以来，我院充分利用职工大会、早会、安全生产例会、宣传栏等形式对职工进行安全教育，组织职工学习《中华人民共和国安全法》、《广西省安全生产条例》及其相关法律、法规，学习县卫生局和乡政府有关安全生产规定及院安全生产规章制度，对特殊岗位的职工，先培训，考核合格后方准上岗，使他们熟悉岗位的安全要求，提高安全操作技能和自我保护意识。

为了搞好我院的安全生产工作，今年以来，我院开展了“安全生产月”和“安全生产大检查”等一系列活动。院特种作业人员都按要求进行专项培训，并做到持证上岗，从而有效地提高了特种作业人员的安全生产技能，为实现我院生产奠定了坚实的基础。

四、强化监督检查，注重隐患整改。

医院定期进行安全检查，发现隐患，及时排除，未能及

时排除的安全隐患必须及时上报院务会，由院务会提出整改方案并尽快解决问题。

同时，我院还主动接受地方各级安全监督管理部门的检查。无论是内部查处的隐患还是外部查处的隐患，一律按照“三定”原则进行整改，努力创造良好的安全生产环境。 总之，今年我们在安全生产中虽然取得一点成绩，但与县卫生局和乡政府的要求仍有一定差距，我们将认真总结利用20xx年度及20xx年上半年的工作经验，以党的十六届三中全会精神为指针，认真实践“三个代表”重要思想，发扬成绩，纠正不足，与时俱进，开拓创新，进一步落实安全生产责任制，全力抓好安全生产工作，为改革开放，经济发展创造良好的安全环境，为全面建设小康社会做出积极贡献，力争使我院安全工作再上一个新的台阶。

白宝乡卫生院

20xx-7-8

白宝乡卫生院

20xx年安全生产工作总结