中秋活动策划方案

【晚会目的及意义】.................................................................................................... 2

【晚会筹备】................................................................................................................ 2

一、筹备日程表............................................................................................................ 2

二、晚会筹备部门........................................................................................................ 2

第一组：节目策划组 ............................................................................................ 2

第二组：礼仪组 .................................................................................................... 2

第三组：道具设备组 ............................................................................................ 2

第四组：后勤机动组 ............................................................................................ 3

【晚会内容】................................................................................................................ 3

一、节目征集................................................................................................................ 3

二、活动现场流程........................................................................................................ 3

三、活动现场主干时间分配（预案）........................................................................ 4

【晚会后期工作】........................................................................................................ 5

【经费支出】................................................................................................................ 5

【应急预案及注意事项】............................................................................................ 6

【备】奖品&礼品设置（拟选） ................................................................................. 6

I 奖品选择..................................................................................................................... 6

Ii 礼品选择.................................................................................................................... 6

晚会地点：公司大会议室

主办单位：******有限公司

晚会时间：20xx年09月30日（具体待定）14：00——16：00

【晚会目的及意义】

1、中秋将至，恰逢国庆六十周年，举国欢庆的同时为答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力，公司将在20xx年09月30日举办一场联欢晚会。

2、让员工充分的展现自我，在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

3、实现领导和员工的互动，让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。

4、进一步扩展企业文化内涵，促进其外部形象和内部文化的统一合成。

【晚会筹备】

一、筹备日程表

前期筹备： 9月4日——9月18日

节目单制作： 9月 20日 （具体待定）

晚会道具采购： 晚会举办前一周周末

会场布置： 9月30日上午

二、晚会筹备部门

晚会总负责人： 吴边 晚会负责人： 任新侠

第一组：节目策划组

负责部门：人力资源部

任务： a、月 日完成节目筛选工作；

b、月 日编辑出节目单报礼仪组存备；

c、月 日之前准备好主持人的形象设计及台词；

第二组：礼仪组

负责人员：xx(组长)、xx、xx、xx、xx

任务： a、晚会开始前座椅的摆放，各座位的落实。

b、晚会之前准备好会场服务物品，如节目单、矿泉水、礼品等。 c、颁奖礼仪人员的落实及走台的排练。

第三组：道具设备组

负责人员：xx(组长)、xx、xx、xx、xx

任务：a、落实舞台灯光、音箱等设备正常运转，及一切后勤保障问题。 b、DV&相机的落实，组织正常拍摄工作（员工有备可自行提供）。 第四组：后勤机动组

负责人员：xx(组长)、xx、xx、xx、xx

任务： a、协助道具组安装相关设备及舞台布置

b、专人看管现场物资、电器等器材。

c、维持晚会现场秩序，处理会场紧急情况，

d、供其他项目组紧急调派，协助其他项目组完成工作，保证晚会取得圆满成功。

注： 1、项目组人员的任务发生冲突时，要保障第一项目组的任务顺利完成。

2、各项目组人员的任务发生严重冲突时，将重新调整各项目组人力资源；视情况可随时启用机动组。

3、各项目组现在正式成立并立即开始工作；完成任务后自动解散。

【晚会内容】

一、节目征集

1、采取自由、自愿原则进行报名。

2、节目形式不限（歌曲、舞蹈、朗读、乐器演奏、相声、小品、戏曲、书法等），内容健康向上，以庆祝联欢为主题内容，所有节目需提前自我彩排，经筹备组筛选合格的节目方可晚会演出。

3、9月18日17：00前完成节目报名工作（报至人力资源部）。

4、节目申报者请自带伴奏乐器或音带、CD，并提前交于筹备组。

5、节目演出次序由晚会主持人和晚会筹备组决定。

6、整台晚会全过程可用DV拍摄记录。晚会中，凡参加演出的演员都将得到一件小礼品。

（通过晚会嘉宾及观众的评选，晚会将评选出最具台风奖，最佳勇气奖，最具创意节目奖，评出最佳表演奖，最佳歌手奖等等。斟酌待定！）

二、活动现场流程

1 服装道具准备

各演员将表演服装交于后勤机动组专员至于后台管理，附上各自演员所属标

签，以便回收统计。

2 背景及场地布置

将大会议室中间部分腾出空间呈T型舞台，道具组和机动组负责气球串联呈弧形结构包围舞台前方，摆放现场水果、饮料及观众座位区分。

3 灯光及音箱设备调试

道具组调试会议室灯光背景及各节目音响测试效果，演员按顺序进行彩排。 4 抽奖工具准备

礼仪组选派一人负责抽奖箱的保管。

5 会场物资、道具、电器看管及照相工作人员到位

6 观众依次进场入座

礼仪组选派两人负责入口进场的节目单及饮水的派发，后勤组引导观众按正确位置和秩序就坐。

7 活动正式开始

详见如下——三、活动主干时间分配。

8 会场卫生清理

活动结束后，后勤组负责会场的桌面及地面的清扫工作。

9 会场服务器具及礼仪服装整收

道具和后勤组负责专员的服装、道具的整收工作，分别依照标签或名单匹配落实，可演员自行处理送还事宜。

10 背景布置处理工作、及桌椅收送

后勤组及相关工作人员负责背景道具的拆卸，会议室的恢复工作。

三、活动现场主干时间分配（预案）

1、主持人开幕词；

2、公司董事致开演辞，活动开始；

3、女生小合唱《明月几时有》（暂定）；

4、男声独唱；

5、脑筋急转弯&猜灯谜 10分钟

（奖品：瓜子一桶 6份）限数上台抢答 答对者将获得一件礼品。

6、女声独唱；

7、诗歌朗诵&书法才艺展示（主题中秋&国庆）；

8、抽奖活动

（奖品：××1份）抽出上半场幸运观众1名，每位观众有各自对应号码牌，与之匹配的观众由其部门主管或一名董事为其颁发奖品，并与其合影。

9、你来比划我来猜 16分钟

（奖品：×× 12份普通+2份胜出稍大奖品）每组准备一定词语，限时100

秒，猜中词语最多一对即胜出，每对由各部门指定两名成员共同参加，产品和营销中心可组2对参加。一人比划，用肢体语言同时可以说非词板上任何一个字，另一人大声猜出（若有违规则该词语跳过）。所猜的字词台下观众不能说，参与者都有奖品，7对均结束后一起发奖，其猜中最多一对为胜出，共计14人参加。

10、男声小合唱{小品、相声、评书（高攀宁）}

11、集体舞&独舞；

12、我是麦霸，歌词接唱赛 10分钟

（奖品：xx1份胜出奖品）各部门出一人或自行推荐上台，有主持人每轮指定一个字，所有选手依次唱出包含该字的歌曲，谐音亦可，五秒钟之内不能唱出的选手淘汰（可向本部门申援），最后剩一名选手胜出。共计10人参加

13、董事会成员表演节目；

14、董事长抽出全场幸运观众，并最后致结束辞，全体演员上台留影，放《难忘今宵》。

附：游戏另行选择：

A、抢凳子 10分钟

（奖品：××5份普通+1份胜出稍大奖品）限数上台做晚会，共计6人，凳子6把。

B、学说绕口令 参加共5人，接龙下去，打住一人为淘汰，最终者获胜。

C、价格我猜我猜 我猜猜猜 一定数量物品，猜对即获得 （5个左右）

【晚会后期工作】

书面总结、VCD制作、照片分发、简报书写、晚会情况、经费汇报公开。

【经费支出】

照片洗印费： 元（集体照1张/每人） DVD&VCD刻录费： 元（有需要者领取）

食物及饮水： 矿泉水两箱 元

零嘴和水果： 元

奖品： 元

道具： 节目单 元

横幅 元

鲜花2—3束 元

气球2—3批发包装袋 元

塑料绳、胶带剪刀等

共计： 元

【应急预案及注意事项】

1、本次晚会举办各环节必须遵纪守法，内容要健康向上，达到主题要求。

2、参与者须接受活动组织者的统一指挥，严密组织，分工协作，精心实施。

3、本次活动要求组织者和参与者之间应相互配合、相互支持，保障晚会各环节顺利完成。

4、遇到各类突发问题，有关方面应本着相互理解的原则，友好协商解决。

5、各晚会筹备组成员应认真对待自己所承担的每一项任务，耐心处理面临的工作，协助晚会筹备组其他部门的工作，主动帮助他们完成应该负责的项目。

6、晚会当晚各环节责任分清，如果活动中出现各种自己不能解决的突发性问题，请找活动负责人。

7、负责人在尚未开展自己的工作或完成自己的工作时，请自觉参加其他负责人的工作以加快整体工作进程。

【备】奖品&礼品设置（拟选）

I 奖品选择

保温杯 陶瓷器皿 中档礼品笔具 徽章纪念章 U盘 广告衫 广告伞 木工艺品 挂历台历 （笔记本手册） 台灯 奖牌 笔筒 小家电 小皮夹 球拍 水晶制品 小电吹风 电热水壶 背包腰包挎包 乐扣三件套等 Ii 礼品选择

钥匙扣 广告笔 鼠标垫 环保袋 零钱包 钥匙包 手称等

 

第二篇：好文章分享 文档

职场是个靠实力说话的地方，不想被淘汰，就必须想办法持续提升自己的能力，要学会如何做事，如何搞定客户，如何与同事相处，如何拍领导马屁，如何教导下属……这些能力固然可以在工作中获得提升，但若想快人一步，还得学会如何充分利用业余时间进行自我提升。这其实是三个问题，第一是如何充分利用时间，第二是提升什么，第三是如何提升。

如何充分利用业余时间

假设5点半下班，如果安排合理的话，最早6点半，最晚7点，就可以开始自己的“不被打扰的时间”了，一直到晚上11点上床睡觉，至少有4个小时可以利用。这段时间可以拿来做任何想做的事，比如学习、兼职、锻炼身体等等。按以上的安排，大家可以自己算一算自己比别人每年多了多少时间。要达到这种状态其实一点都不难，下面是我的做法。

首先，需要将碎片时间整合为大块时间。这个主要是从住和吃两方面考虑。 如果是租房的话(有房的同学当我没说)，尽量离上班的地方近一点，这样节省下来的除了大量的时间，还有精力。想想看，白天工作已经累的跟条狗似的，下班再挤一两个小时的车，到家就变成死狗了，完全没有精力做其它的事情。你说可以利用路上的时间?

确实可以，但由于要开车或挤车，相对而言效率会低很多，而且形式受限(基本只能用听的)，这些时间都是碎片时间，虽然可以利用，但只适于获取信息，不适于思考。所以，如果现在租的房子离公司比较远的话，就不要节省那点房租了，搬家吧。我当初为了节省花在交通上的时间就换了房子，房租高了一倍，面积小了很多，环境也差了不少，但相信我，这些都是值得的。

吃的方面，如果想要提升的能力不包括烹饪的话，还是快餐解决吧，平时挑上菜快一点的，卫生有保证的餐厅搞定就行了，最多半个小时。

除了这两方面，还有其它节省时间的方法，而且不仅仅是业余时间。比如，与其花大量的时间下载电子书，不如直接网上下单，不过一顿快餐钱而已;比如，与其跟朋友有一搭没一搭的聊微信，不如直接打个电话嘘寒问暖一次搞定，即亲切又省事。

说到这里大家可能已经发现，其实这些手段无非都是用金钱换时间。这么做是因为时间的价值比我们想象的要大的多，钱没有了还可以再赚，时间没有了就真的没有了。从这个角度看，可以认为“自我提升”本质上是一种投资行为，成本是这些“买到的时间”+“购买时间所花费的金钱”+“提升自己所付出的努力”，回报就是未来从工作中获得的收益，长远来看，这是非常划算的。时间就是金钱，这绝对是真理，各位同学如果有心的话，不妨计算一下自己每天丢掉了多少钱。 另外，当我们有了时间的时候，还得想办法让自己聚焦于真正有意义的事情，否则就会使好不容易聚集起来的大块时间重新变得碎片化。从以往的经验来看，

在当前的环境下，网络是把时间变得碎片化的重要原因。许多人希望通过断网来解决这个问题，但往往很难实施下去，况且在网络时代，没有必要将自己置于完全封闭的环境中。

实际上，我们需要的不是断网，而是养成不被网络(或其他事务)分散注意力的能力。要知道，网络固然能帮助我们提高效率，但也仅仅是一个能够提高效率的工具而已。

坦白讲，我实在想不出到底哪些自我提升的项目是必须要在网络环境中进行的。即便是我当年学习网络技术的时候，都是通过在虚拟机里搭建虚拟网络解决的(好吧，事实是我买不起cisco的设备来做实验)，所以啊，那些“需要上网才能学习”的言论统统是借口!我建议大家体验一下不被网络控制的生活，你会发现只需经过几天的适应期，信息焦虑症就会逐渐消失，我们又有心情去思考人生哲理和宇宙的未来了。

接下来，就讨论一下“提升什么”的问题吧。

提升哪些方面

“自我提升”实际上是个很“自我”的事情，每个人的定义都不同，这个没有好坏对错之分，只有特点的不同。大家结合自己的实际情况，分析一下工作和生活方面现存的问题，展望一下未来的发展方向，就能大致有一些眉目了。以普适性来讲，我建议从下面几个方向考虑。

健康：这是人在年轻的时候最容易忽视但实际上却是最重要的一件事，君不见无数中年大叔捶胸顿足就是在懊悔这件事。若有人不服，我只问一句：“你病得起吗?”

当前岗位所需的技能：先把眼前的事情做好永远是最重要的。销售就去学习怎样沟通，项目经理就去学习项目管理。

升职所需的技能：如果不知道，那就观察一下，你的顶头上司都会些什么?如果你觉得他什么都不懂，那就继续好好观察。

为未来发展所储备的技能：早一天打算，便多一分轻松，为未来多做一些累积，等待厚积薄发的那一天吧。比如，如果希望未来能够创业，那么就需要了解和练习管理、人力、财务、沟通、行业等方面的知识和技能，这些准备，当然越早开始越好。

无论何时何地都用得到的基本能力：这些技能出色了，不管到哪里，无论做什么，都不会太差。比如沟通、办公软件、思维模式、逻辑、学习能力等等。

个人兴趣：这个完全是个人喜好，不会对人生轨迹造成很明显的影响(扎克伯格

表示不同意—_—!!!)。

以上分类作为参考，优先级由高到低。下面来看看具体实施的办法。 如何提升

很简单，就是六个字：“多学、多做、多想”。

多学

我们从一出生就在不停的学习，不过许多人在成年之后就丧失了学习的意愿，永久止步于某个层级，再也不曾窥见更广阔的世界，所以愿意持续学习同时也会学习的人，无疑是幸福的。学习的方式有很多，最有效的有两个，一个是请教他人，一个是读书。

请教他人最直接，在交流的过程中可以不断的质疑、思考、汲取，是学习效率最高的方式。同事、老师、上司、同行等等一切比我们牛的人都可以是请教的对象。跟牛人交流，经验值跟开了挂一样啊，所以如果有这样的机会，大家一定要好好把握。

读书有个好处，就是范围特别广。读书的过程，也是与作者进行思想交流的过程，效率虽然不如谈话那么高，但胜在可以交流的人特别多。要知道，只需翻开几本书，便可以同时与不同时代、不同种族、不同视点、不同领域的大师们交流，这种体验，只有读书能带给你。

除了这两种，还有许多其它的学习方式，比如听课或者阅读各类文章等等(可参考“学习金字塔”)。总而言之，只要有心，人人都能学习，并且在任何情况下都能学习，所以别再找借口买水果三件套了。

多做(做事的做)

通过学习，我们可以掌握许多理论知识，但理论与实践相结合才有价值，用理论来指导实践，不仅实践会变得更有效率，而且也能对理论理解的更加深刻和透彻。那具体到提升能力方面，我们要怎么做呢?下面几点tips可供参考： 多做高价值的事务，摒弃那些低价值的事务：一个简单判断事务价值的方法就是看其中包含了多少机械的重复性劳动，因为创造性劳动永远是含金量最高的。另一个方法就是看它是否能够直接带来明显的收益，一般可以认为，越是直接的，事务的含金量越高，当然难度也越高。

做的时候尽量“偷懒”：理论这种伟光正的武器可以帮助我们更聪明的做事，所以别傻傻的闷头干，用你学到的理论知识来提高效率吧。

搞搞新意思：有时候，难免有许多重复性劳动是甩不掉的，这个时候，可以考虑搞点创意，这样不仅有机会找到更多解决问题的办法，也能让自己不无聊。 要做就做好：其实就是大前研一强调的专业精神。如果凡事凑合的话，根本就是浪费时间，无法得到任何能力上的提高。

多想

学而不思则罔，所以我们得多思考，而且还得能独立思考，这样才能有效的将理论应用在实践中。思考其实是很有乐趣的，会上瘾，特别是当你了解很多思维方法之后，运用各种方法和工具去分析一个问题，这时候不仅会有解决问题的成就感，也会产生一种智力上的优越感。思考本质上是一个提高信息利用率的手段，同样看一本书，大家接受的信息量是一样的，但有人看完就算了，有人写了读书笔记，有人写了观点剖析，每个人最终的收获肯定不一样，区别就在于思考的深度不同导致对信息的利用率也不同。

思考的话题太大了，简直无从谈起，这里只能勉强凑几个tips。

凡事多想想“为什么”：大多数真实的问题都藏在一连串的“为什么”里面，通常只要找准了问题就很容易找到解决方案了。

多想想未来：如果能够站在历史的角度思考问题，就有助于我们在更高的地方俯视人生。

尽量将思考进行输出：比如在知乎回答问题、写文章、讲给别人听等等，这才是训练思考能力的最好方法，否则只能称之为灵光一闪，闪完了就忘了。

以上就是如何充分利用业余时间提升能力的方法，如果上面所说的状态能坚持一段时间的话，就会变成一种习惯，它会驱使着我们去行动，让“提升自我”就变成一个内化的、隐含的目标。最后再次重申，不要纠结细节和完美的规划，重点在于是否开始了行动，即便每天只能抽出十分钟，那就从这十分钟开始吧。 自我提升，才能高升!修炼内功终有派上用场之日，不想当总监的小兵不是好民工。