教师帮带心得体会

教师帮带心得体会

学校长期来关注着新教师的成长,想让新教师的我在最短的时间内成长为一个合格的、能独立进行教育教学的好老师是学校的一个工作重点,新老教师“结对子”既是我校的优良传统,也是我们学校培养新教师的重要方法之一。

新学期学校的“师徒帮带”活动中,学校安排孙凤英老师做我的指导教师,让我们俩搭起了互相学习、共同进步的平台。通过一个学年的共同学习与探讨,我取得了一些成绩,现就总结如下:

一、在教学思想方面的提高

通过孙老师的帮带,精心指导,我学到了很多书本上学不到的知识。她知道我,只要肯钻研,肯动脑,有上进心,一个问题把它“吃透”,这了这样的钻研精神,什么事情都会迎刃而解。我在孙老师的身上学到了很多东西,让我有了一定的提升。作为一名新教师,我深爱自己从事的教育事业,在教学上,我认真对待每一项教学工作,认真学习,深入研究教法,及时了解教育教学动态,认真开展好日常工作。抓住每一次学习的机会让自己得到及时的充电。

二、在教育科研能力方面的提高

在自我提高上,我按照师徒约定,认真听课,积极反思;抓紧时间进行理论学习,并学用于实践。一学期来,我常写反思和读书记录,并不耻下问。主动听课,并和师傅共同反思,总结。通过孙老师的指导,和我的努力,我的自身素质提升了更高层次。

三、师傅在帮带活动中的收获

孙老师在教育教学上,尽量用自己的实际行动去影响我。首先她认真的做好自己的本职工作,备好课、上好课。虽然孙老师有很多年的教学经验,但她丝毫没有放松对自己的要求,严格按照学校对年轻教师的备课、上课要求来对照自己的工作进行自查。

在自我提高上,我更是加倍努力。因为我不仅是学生的老师,我还是一名刚走上信息教育岗位的老师,岂敢稍有放松。因此我挤出一定时间在书上学,在网上学,向同行学,随时和孙老师交流、探索,并尝试把理论与实践结合。我写了大量的教育教学随笔、反思,做了大量的读书笔记,而且自己在师徒帮带活动的推动下,我的教育教学各方面了有进一步提升。

今后,我们将以更加饱满的热情,去迎接新的机会和挑战。

教师帮带心得体会

德善学校:赵茜梅

教师帮带心得体会

时光飞逝,一学期的工作已悄然接近尾声。回首这一学期的工作,虽然很艰辛,但更多的是欣喜、是快乐、是成熟。我是学校工作不久,教学经验少的老师,工作上压力很大。通过孙凤英老师这一学期的帮带,我把压力化作动力,认真做好每项工作,不辜负校领导、同时对我的期望。我是这样想的,也是这样做的。我深知“一棵树不成林”的道理。我不仅严格要求自己、大胆实践,并与积极肯干的孙老师组成了帮扶小组。

在孙老师的日常帮扶过程中,她做到了每个月帮助我备两节课,检查一次教案,真正的提高了我在教材的分析和处理方面的能力。每个月孙老师都要听两节课,并做出详细的讲评,课后进行指导性评课,每个月给我上一节师范课,起到了示范、牵引的作用,指导我在学年组内交流课汇报,课后自我反思,给我讲解班级管理的经验,让我受益匪浅。

在理论学习方面,每学期孙老师都指导我利用课余时间翻阅一些理论书籍,教育教学方面的杂志,在自学中了解教育教学发展方向,这些新信息和理论指导了我的教学实践,也使我在短期内领会新纲要的精神和新课程的理念,有了扎实的理论储备,为教学实践开辟了一条捷径。

教学研究方面,为了快速提高我的业务能力,孙老师经常带领我参加各种教研活动,在活动中督促我记好笔记,并鼓励我在活动中提出自己的困惑及发表自己的见解,同时充分利用网络资源,与孙老师

一起积极参加网络教研活动,在活动中揣摩名家的教学风采,反思自己的教学现状,在一次次活动中完善自我,发展自我。

在科研方面,为了提高我的科研能力,孙老师督促我及时记录教育故事,教学的成功之处,失败质点,多方手机信息寻求原因,撰写经验论文。

总之,经过一学期的互帮互助的活动,我与孙老师对课程标准都有了一个心的诠释,通过理论来知道教学,在注重发挥教师主导作用的同时,更注重发挥学生的主体地位,给学生创设一个愉悦的教学氛围,在学习中相互提高,快速成长。

教师帮带心得体会

德善学校:赵茜梅

教师帮带心得体会

新学期在学校的“导师带教”活动中,学校安排孙老师指导我,给我们俩搭起了互相学习、共同进步的平台。通过半个学期的共同学习与探讨,取得了一些成绩,现总结如下:

一、在教育科研能力方面的提高

在自我提高上,我按照师徒约定,认真听课,积极反思;抓紧时间进行理论学习,并学用于实践。一学期来,我常写反思和读书记录,并不耻下问。主动听课,并和师傅共同反思,总结。通过孙老师的指导,和我的努力,我的自身素质提升了更高层次。

二、在理论学习方面的提高

每学期孙老师都指导我利用课余时间翻阅一些理论书籍,教育教学方面的杂志,在自学中了解教育教学发展方向,这些新信息和理论指导了我的教学实践,也使我在短期内领会新纲要的精神和新课程的理念,有了扎实的理论储备,为教学实践开辟了一条捷径。

三、教学研究方面的提高

为了快速提高我的业务能力,孙老师经常带领我参加各种教研活动,在活动中督促我记好笔记,并鼓励我在活动中提出自己的困惑及发表自己的见解,同时充分利用网络资源,与孙老师一起积极参加网络教研活动,在活动中揣摩名家的教学风采,反思自己的教学现状,在一次次活动中完善自我,发展自我。

四、在日常帮扶过程中的提高

孙老师做到了每个月帮助我备两节课,检查一次教案,真正的提高了我在教材的分析和处理方面的能力。每个月孙老师都要听两节课,并做出详细的讲评,课后进行指导性评课,每个月给我上一节师范课,起到了示范、牵引的作用,指导我在学年组内交流课汇报,课后自我反思,给我讲解班级管理的经验,让我受益匪浅。

五、师傅在帮带活动中的收获

孙老师在教育教学上,尽量用自己的实际行动去影响我。首先她认真的做好自己的本职工作,备好课、上好课。虽然孙老师有很多年的教学经验,但她丝毫没有放松对自己的要求,严格按照学校对年轻教师的备课、上课要求来对照自己的工作进行自查。

回首这一学期的工作,虽然很艰辛,但更多的是欣喜、是快乐、是成熟。通过孙凤英老师这一学期的帮带,我把压力化作动力,认真做好每项工作,不辜负校领导、同时对我的期望。

教师帮带心得体会

德善学校:赵茜梅

20xx年5月

 

第二篇:教师帮带计划

教师帮带计划

为加强教师队伍建设,提高教师队伍整体素质,让青年教师、新教师尽早熟悉学校的教学常规,在教育教学方面尽快成长,我校正式启动,教师帮带计划。新毕业分配和新调入本校的老师,进行帮带, 新教师精心准备,同科组的老师积极帮带,新教师过关课取得良好成效。尤其是在评课过程中,老师们畅所欲言,肯定长处,指出不足,分析得失,传经送宝。不仅新教师获益良多,老教师亦受益匪浅。我帮带的新老师,我将从已下方面入手。

一、指导教师的职责

1.全面关心被指导教师的成长,带思想、带作风、带业务。

2.制定切实可行的帮扶计划。

3.接受咨询,解答疑难。

4.指导新教师开展教育教学研究,撰写教研论文。

5.指导新教师备课、上课,课堂向被指导教师开放。

7.全面跟踪新教师的课堂。听被指导教师的课每两周至少一节,课后及时交换意见,听课笔记每期末交教务处存档。

8.不定期地检查被指导教师的作业批改情况,给予必要的指导。

9.平时做好帮扶记录,每学期期末对所指导教师的工作进行书面鉴定。

10、指导年青班主任协调好班级与学校、班级与班级、班级与任课教师、学生与学生等各方面的关系,使其更好地服务于班级管理工作。

二、被指导教师职责

1.明确学习目的,端正学习态度,尊重指导教师,虚心听取指导教师的意见,不定期向指导教师汇报学习情况、工作体会和教学感悟。

2.新教师在每周至少听课两节,每学期听课不少于30节,认真写好听课记录,期末交教务。

3.每两周写一篇教育教学反思,每学期交总结或体会一篇,在实践中不断总结经验,改进优化教育教学。教学反思、德育反思和总结交教务处存档,德育反思和总结交德育处存档。

4.新教师每学期至少举行研究课、汇报课、公开课3节(校级公开课2节)。

5、年青班主任要积极主动地进行学习(既要向指导教师学、也要学习教育管理理论),要善于动脑、勤于动口、细心观察、不断积累工作经验。

6、年青班主任每月用书面形式向指导教师汇报一次工作,指导教师要针对年青教师工作中存在的问题给予指导,帮助提高其管理水平,并对每次汇报、指导意见记录在案;

7、做好班主任工作交流和计划。

在做好这些的同时,我们已经学习了田局长《全力推进道德课堂建设,走好教育生态文明之路》,我们就“道德课堂的理念,即围绕‘道’‘德’二字,重新建构四个全新的概念学道、学德、师道、师德”;“道德课堂要求教师必备八大教学素养和三种基本

能力”及“道德生态课堂”和“构建道德课堂的行动策略”等主题进行了深入的学习,并纷纷结合自己实践探索道德课堂的经验进行交流,按照田局长的讲话精神对以后更好地实施道德课堂进行了深入探讨。此外我们还学习了“怎样建设优秀的班集体” 良好的班集体,能促使学生在德、智、体各方面全面健康成长,作为班主任使我深切体会到班级管理中班风建设尤为重要。好的班风可以约束和熏陶每一个学生,能在学生心目中树立一把无形的“尺子”。相反,不良班风则会助长歪风邪气,甚至影响到整个班级的进步。古人云:“近朱则赤,近墨则黑”。这也说明了学生的生活环境和所在的班集体对他们的成长产生了重要的影响。因此,作为班主任,应该注重班风建设,把班风建设提高到班级管理的重要地位上来。这也是我和帮对老师学习的重要内容。

在以后的教学活动中,我会探究课堂,主动帮助被帮扶的老师,严格要求自己和帮扶老师,做到精炼的备课,讲课,把班主任工作做的更优秀。相信我们的努力,一定会让我们都进步起来。

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