小（3）班区域活动小结

（2014~2015学年度第二学期）

在孩子们的欢声笑语中，一学期的工作不知不觉中就要结束了。我班的区角工作也在蹲点领导的指导和帮助下，在班级教师的共同努力下，孩子们兴趣盎然的参与中取得了一些成绩，现小结如下：

根据《纲要》《新规程》及小班幼儿的年龄特点和不同层次水平，我班开设了智慧王国、我的DIY、拼拼乐、快乐书屋、小小设计师、小舞台、好玩的空气、娃娃家等八个区域，其中以娃娃家为主开设了大娃家、二娃家、三娃家等三个家。

开学初，我们根据班上孩子们的不同特点对上学期的游戏环境进行了调整及布置，使区域位置更加合理，更加便于幼儿游戏学习。同时我们还将区域标志进行了重新美化及装饰，使之更加趋于儿童化增加温馨感。在这个学期的区域活动中，我们有部分的材料是来自对各自幼儿家庭的废物搜集。比如糖果盒子、糖纸、各种纸盒等等，都来自幼儿和家长的共同收集。幼儿对各自带来的东西都很感兴趣，我们投放以后，都纷纷去尝试着玩。这样，在幼儿参与活动积极性提高的前提下，家园之间的联系也进一步紧密。

在材料投放上也尽量结合农村本土特色和主题活动内容，加班加点的制作了许多操作性强又有趣味性的材料，如：智力区的数点配对、比高矮、一一对应等等。科学区的天平、放大镜、静电实验等。又如：我们班的特色区------制作糖果，将幼儿游戏时制作的各种各样的糖果（棒棒糖、长条糖）展示在游戏柜上。在制作区里，我们为幼儿准备了制作糖果、棒棒糖的流程图，提供的材料也多样化，有橡皮泥、彩色皱纹纸、吸管、丝绵等等，让幼儿可以看图进行装饰，同时还可以培养幼儿的观察想象能力。每次投入新材料时，我们都耐心地进行集体讲解示范，帮助幼儿掌握玩法，同时还将主题活动中的内容延伸到区域中去，使技能得到进一步强化和提高。

本学期，由于班级人数较多，所以我们班采取了小组流动式的游戏形式，每组制作了小组标记牌，每周一小组标记牌会依次流动，孩子们就跟着小组标记牌一起流动，这样玩游戏时也方便孩子们选择材料，又有连续性。

在游戏的发展阶段，我们便抓住机会强化他们的合作意识、分享意识 ，让他们尝试着交换材料玩。共同体验分享的愉悦和乐趣。在游戏的提高阶段，幼儿对活动区已经比较熟悉了，进入活动区也有了一定的目的性、选择性和坚持性。在这时我们跟随

主题内容不断的提升游戏难度，鼓励幼儿不断地去尝试、去挑战，充分发挥幼儿的想象创造性的玩。在幼儿游戏的同时，我们还建立了比上学期更完善的活动规则，如：入区规则，必须挂牌才可入区。物归原处规则，要保管好自己的材料，轻拿轻放、不乱扔，活动结束后将物品放回原处等，逐渐培养幼儿良好的行为习惯。

从班级总体游戏情况来看，我班的区域活动质量与上学期相比有了一些进步，孩子们的游戏水平也有所提高，但在很多方面还是存在着问题，如在手工制作区活动时，有的孩子们动脑不够；在建构区，孩子们的想象能力还不够丰富等；因此，在以后我们要对这些问题制订出针对性的计划和方案，让每个孩子在愉快的游戏活动中提高自我。

 

第二篇：区人事局二〇〇九年下半年综治工作小结

区人事局二〇〇九年下半年综治工作小结

下半年，我局综治工作按照区综治委二〇〇九年关于加强社会治安综合治理工作要求，结合工作实际，以正确处理改革发展稳定为前提，围绕全区经济发展出这个中心，统一思想，提高认识，扎扎实实开展好综治工作。

一、加强领导、健全制度

半年来，我局党组始终把组织和落实综治工作摆在突出位置，并针对综治工作出现的新情况，加强领导，联系实际，努力探索，争取新突破，较好地把握社会治安综合治理与人事工作有机结合，使之相互促进。

单位主要领导作为社会治安综合治理第一责任人，与区委、区政府主要领导签订了《XX区二〇〇九年度社会治安综合治理目标管理责任书》，认真落实“谁主管、谁负责”的原则，全面实行社会治安综合治目标管理责任制，加强对全局人员法制安全教育，并把综治工作与目标管理责任制挂钩，层层签订目标管理责任书，年终评优表先，奖惩分明。为切实加强综治工作，按照区综治委要求，局综治委经研究成立了维稳工作领导小组、法制教育工作领导小组、治安保卫工作领导小组和创安活动工作领导小组，并按各小组的工作要求充实了人员，并进一步明确了职责任务，落实到人。

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二、围绕中心工作，切实贯彻落实社会治安综合治理

1、认真做好高校毕业生就业见习工作。今年我局积极响应中央及省委、省政府号召，在区委、区政府的高度重视和领导下，率先开展了高校毕业生就业见习工作，目前已经建设高校毕业生就业见习基地22座，吸纳未就业的高校毕业生122人，为我们社会稳定和经济发展起到了积极作用。

2、扎实做好企业军转干部稳定工作。部分企业军转干部上访问题是我区当前稳定工作的一件大事，具有特殊性，局军转办下半年多次接待来访，认真做细致的思想政治工作，讲形势、讲政策，化解了部分人员的思想矛盾，并积极帮助他们解决实际困难。

3、切实做好来信来访工作。随着机构改革的不断深入，乡镇事业单位分流人员安置工作的开展及企业军转干部政策落实等，都给我局的信访接待工作加大了工作量和工作难度，对此局党组高度重视，按照讲政治、讲大局、讲稳定的原则，成立了以朱局长为组长的企业军转干部稳定接待小组，以编办童主任、局纪检组长杨峰负责的分流安置接待小组，负责政策解释，反映问题的处理。鉴于特殊时期带来的特殊情况，在处理来信来访问题上，局领导班子非常重视，坚持做到有反映，有调查，有结果。对上级批转的信件落实专人负责，并按时上报结果。一年来共接待来访30多人次，来信15多封。

4、做好平时及节假日值班保卫安保工作。为加强局本身的

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安保工作，我局对门窗进行加固，并在要害部位安装防盗设施。每天下班前要求各科室工作人员关闭所有电器，锁好门窗，并于次日上班时进行检查发现是否有异常现象产生。在节假日则安排以党组成员为组长的值日小组，并制定了节假日值班守则，要求值班人员严格尊守。

三、进一步加强管理、完善奖惩机制

一是明确任务，切实加强综治工作制度的执行。局综治工作按年初计划安排，领导小组明确分工，对本局各股室文件、财物特别是档案室、微机室经常进行防火、防盗安全检查，发现隐患及时处理，对档案室灭火器、干燥剂定期更换，确保各项防治措施落实。并建立节假日人员值班制度，领导责任制度，明确纪律，落实责任，分工到人，保证节假日全局的安全措施得到落实。多年来，我局没有发生一起安全事故。

二是严格监督综治领导责任制的执行，完善综治奖励与惩处机制。年初，区目标考核办公室根据各单位与区委、区政府签订的岗位目标管理考核责任书，对20xx年度各单位进行严格考核，按照综治一票否决原则，取消个别单位当年评定综合性荣誉及主要领导人的评先授奖。并签订20xx年岗位目标管理考核责任书，把社会治安综合治理工作作为其中一项考核内容，继续坚持综治工作一票否决权。下半年，目标考核办对各单位采取抽查的办法进行检查，加强监督管理。

三是认真落实公务员任免、奖励、惩处工作。根据《国家

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公务员暂行条例》及区综治目标管理要求，对政府部门人员的任免、晋级、奖励等工作进行认真审核、严格把关。下半年，对区卫生、公安、计生等部门上报的先进集体及先进个人，按照《国家公务员暂行条例》及区综治目标管理要求进行严格审核，对不合格的，一律不予上报。确保各项综治工作落到实处。

下半年，我局将继续按照区综治目标管理要求，在区委、区政府的领导下，在区综治委的指导下，积极配合，切实抓好各项综治工作，继续加强监督与管理，进一步落实各项制度措施，为我区经济发展、社会稳定创造良好的环境。

XX区人事局

二〇〇九年x月x日

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